Решение № 2-1597/2018 2-215/2019 2-215/2019(2-1597/2018;)~М-1432/2018 М-1432/2018 от 10 февраля 2019 г. по делу № 2-1597/2018

Дело № 2-215/2019


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

г. Моршанск 11 февраля 2019 года

Моршанский районный суд Тамбовской области в составе:

Федерального судьи: Чепраковой О.В.,

при секретаре: Ходяковой Е.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждении - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Моршанске Тамбовской области (межрайонное) о включении периодов работы в стаж на соответствующих видах работ, дающей право на досрочное назначении пенсии,

У С Т А Н О В И Л:

Истец ФИО1 обратилась в суд с иском Государственному учреждении - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Моршанске Тамбовской области (межрайонное) о включении периодов работы в стаж на соответствующих видах работ, дающей право на досрочное назначении пенсии.

В обоснование требований указала, что 02.07.2018 года обратилась с заявлением в Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Моршанске Тамбовской области (межрайонное) о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Решением Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Моршанске Тамбовской области (межрайонное) от 15.10.2018 года № 265 в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» ей было отказано из-за отсутствия требуемого стажа, дающего право на досрочную страховую пенсию. Считая свои права нарушенными, ФИО1 обратилась в суд с настоящим исковым заявлением. В котором просит признать за ней право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»; засчитать в стаж на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости следующие периоды работы: с 01.09.2017 года по 07.05.2018 года (00 лет 08 месяцев 07 дней) – в должности учителя русского языка и литературы и заместителя заведующего филиалом по учебно-воспитательной работе Байловского филиала МБОУ «Пичаевская СОШ» (0,5 ставки) по совместительству, с 08.05.2018 года по 01.07.2018 года (00 лет 01 месяц 24 дня) – в должности заведующей Байловским филиалом МБОУ «Пичаевская СОШ, и по совместительству учителем русского языка и литературы.; обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г, Моршанске Тамбовской области (межрайонное) назначить и выплачивать ей досрочную страховую пенсию по старости, в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального Закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 года «О страховых пенсиях», со 02.07.2018 года.

В ходе судебного разбирательства истица ФИО1 уточнила свои исковые требования и просила суд признать за ней право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»; засчитать ей в стаж на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы: с 01.09.2017 года по 07.05.2018 года (00 лет 08 месяцев 07 дней) в должности учителя русского языка и литературы Байловского филиала МБОУ «Пичаевская СОШ», с 08.05.2018 года по 01.07.2018 года (00 лет 01 меся 24 дня) – в должности учителя русского языка и литературы Байловского филиала МБОУ «Пичаевская СОШ». Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г, Моршанске Тамбовской области (межрайонное) назначить и выплачивать ей досрочную страховую пенсию по старости, в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального Закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 года «О страховых пенсиях», со 02.07.2018 года.

В судебном заседании истица ФИО1 заявленные требования поддержала по основаниям, изложенным в исковом заявлении с учетом уточнений и просила суд их удовлетворить в полном объеме. Пояснила, что в период с 01.09.2017 года по 07.05.2018 основная ее работа была в должности учителя русского языка и литературы, приказом по школе на нее возложили по совместительству обязанности заместителя по УВР на 0,5 ставки. В период времени с 08.05.2018 года по 01.07.2018 года на нее в связи увольнением заведующего филиалом, временно были возложены обязанности заведующей Байловским филиалом МБОУ «Пичаевская сош». В эти периоды она продолжала вести уроки русского языка и литературы, то есть оставалась учителем.

Представитель Управления Пенсионного фонда в г.Моршанске Тамбовской области (межрайонное) ФИО2 действующая по доверенности, требования истицы считала необоснованными, просила в иске отказать. При этом пояснила суду, что ФИО1 обоснованно и законно было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании п.19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 года №400-ФЗ по причине отсутствия необходимого специального стажа - 25 лет, списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в учреждениях для детей в соответствии с пп.19 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях Российской Федерации утвержденным постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. №781 должность «заведующий филиалом» не предусмотрена. Также включение периодов работы в качестве учителя без занятия штатной должности списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости не предусмотрено. Просит в иске отказать.

Выслушав истца, представителя ответчика, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст.19 Конституции Российской Федерации равенство прав и свобод, гарантируется без какой - либо дискриминации, в том числе независимо от рода и места деятельности.

Согласно ст.39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии устанавливаются законом.

Определяя в законе правовые основания назначения пенсий, их размеры, порядок исчисления и выплаты, законодатель вправе устанавливать как общие условия назначения пенсий, так и особенности приобретения права на пенсию, включая установление для некоторых категорий граждан льготных условий назначения страховой пенсии в зависимости от ряда объективно значимых обстоятельств, характеризующих, в частности, трудовую деятельность (специфика условий труда и профессии и т. д.).

Согласно пункту 19 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьёй 8 названного федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи;

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учётом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (часть 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ).

В целях реализации положений статьи 30 указанного закона Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 г. N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учётом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочной пенсионное обеспечение".

В соответствии с подпунктом "м" пункта 1 данного постановления при определении стажа при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей применяются:

- Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утверждённый постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О Списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учётом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьёй 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьёй 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации";

- Список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, утверждённый постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1067 "Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей", с применением положений абзаца третьего пункта 3 указанного постановления - для учёта соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 ноября 1999 г. по 31 декабря 2001 г. включительно;

- Список профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей даёт право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утверждённый постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 г. N 463 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей даёт право на пенсию за выслугу лет", с применением положений пункта 2 указанного постановления - для учёта соответствующей деятельности, имевшей место в период с 1 января 1992 г. по 31 октября 1999 г. включительно;

- Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых даёт право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. N 1397 "О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства"), - для учёта периодов педагогической деятельности, имевшей место до 1 января 1992 г.

В судебном заседании установлено, что 02 июля 2018 года ФИО1 обратилась в УПФР в г.Моршанске Тамбовской области (межрайонное) с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ.

Решением Управления Пенсионного фонда РФ в г. Моршанске Тамбовской области (межрайонное) от 15 октября 2018 года № 265 ФИО1 отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости.

В стаж на соответствующих видах работ, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №400-ФЗ «О страховых пенсиях», не включены периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00 лет 08 месяцев 07 дней) в должности учителя русского языка и литературы и заместителя директора по воспитательной работе 0,5 ставки по совместительству Байловского филиала МБОУ «Пичаевская СОШ», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (00 лет 01 месяц 24 дня) – в должности заведующей Байловским филиалом и по совместительству учителем русского языка и литературы Байловского филиала МБОУ «Пичаевская СОШ».

Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N781 был утвержден Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, а также Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с п.19 ч.1 ст.27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей в соответствии п.19 ч. 1 ст. 27 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденным постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, предусмотрены должности «директор (начальник, заведующий)», «учитель», наименование учреждений –«общеобразовательные учреждения: школы всех наименований».

Должность «заведующий филиалом» вышеуказанным Списком не предусмотрена.

Согласно ч.2 ст.55 ГК РФ филиалом является обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения и осуществляющее все его функции или их часть, в том числе функции представительства.

В соответствии с п.13 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденным Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 781, в стаж работы засчитывается работа в должностях, указанных в списке, в следующих структурных подразделениях организаций (независимо от того, предусмотрены эти организации в списке или нет): общеобразовательные школы всех наименований (за исключением открытой (сменной) общеобразовательной школы).

Согласно п. 4 Правил периоды выполнявшейся до ДД.ММ.ГГГГ работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с ДД.ММ.ГГГГ - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных настоящими Правилами.

Согласно пп. «а» п. 8 Правил в стаж работы засчитывается работа в должности директора (начальника, заведующего) учреждений, указанных в пунктах 1.1, 1.2 и 1.3 (кроме детских домов, в том числе санаторных, специальных (коррекционных) для детей с отклонениями в развитии) и пунктах 1.4-1.7, 1.9 и 1.10 раздела "Наименование учреждений" списка, за период до ДД.ММ.ГГГГ независимо от ведения преподавательской работы. Указанная работа за период, начиная с ДД.ММ.ГГГГ засчитывается в стаж работы при условии ведения преподавательской работы в том же или в другом учреждении для детей в объеме не менее 6 часов в неделю (240 часов в год).

Кроме того, согласно п.6 Правил работа в должности учителя расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований (за исключением вечерних (сменных) и открытых (сменных) общеобразовательных школ) включается в стаж работы независимо от объема выполняемой учебной нагрузки.

Согласно ст.66 Трудового кодекса РФ трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Согласно записям трудовой книжки АТ-V №, заполненной ДД.ММ.ГГГГ, ФИО4 ДД.ММ.ГГГГ назначена учителем русского языка и литературы Лесхозовской неполной средней школы; ДД.ММ.ГГГГ назначена заместителем директора по учебно-воспитательной работе на 0.5 ставки, ст.вожатой (временно) на 0.5 ставки; 0.12.1992 года; присвоен согласно Единой тарификационной сетке замдиректора на 20% ниже 11 разряда, как учителю и ст.вожатой – 9 разряд; ДД.ММ.ГГГГ Лесхозовская неполная средняя школа переименована в лесхозовскую основную общеобразовательную школу; ДД.ММ.ГГГГ освобождена от 05 ставки старшей вожатой, оставив учителей русского языка и литературы этой же школы; ДД.ММ.ГГГГ присвоена вторая квалификационная категория, как учителю русского языка и литературы; присвоена вторая квалификационная категория, как учителю русского языка и литературы; ДД.ММ.ГГГГ в вязи с утверждением Устава в новой редакции и сменой учредителя Лесхозовская основанная школа переименована в муниципальное общеобразовательное учреждение Лесхозовская основная школа; ДД.ММ.ГГГГ уволена с должности учитель русского языка и литературы в связи с переводом в МОУ Байловскую СОШ № ст. 77 Трудового кодекса РФ; ДД.ММ.ГГГГ принята на должность учителя русского языка и литературы в МОУ Байловскую СОШ в связи с реорганизацией в порядке перевода; ДД.ММ.ГГГГ назначена на должность заместителя директора по воспитательной работе по совместительству 0.5 ставки оставив на должности учителя русского языка и литературы; ДД.ММ.ГГГГ присвоена первая квалификационная категория на должности заместителя директора по воспитательной работе сроком на три года; ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность заместителя директора и учителя русского языка и литературы по совместительству (статья 72 и статья 68 Трудового кодекса РФ; уволена в связи с переводом в муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение Пичаевскую среднюю общеобразовательную школу ( пункт 5 части 1 статьи 77 Трудового кодекса); ДД.ММ.ГГГГ запись № считать недействительной; ДД.ММ.ГГГГ Муниципальное общеобразовательное учреждение Байловская средняя общеобразовательная школа реорганизована в форме присоединения в Байловский филиал муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения Пичаевской средней общеобразовательной школы.; а также записям вкладыша в трудовую книжку BT-I № с датой заполнения ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ присвоена первая квалификационная категория на должность учителя; ДД.ММ.ГГГГ Байловский филиал МБОУ Пичаевская СОШ переименован в Байловский филиал МБОУ «Пичаевская СОШ», где работает по настоящее время.

Согласно Выписки из Приказа № от ДД.ММ.ГГГГ по Отделу образования администрации <адрес>, ФИО4 освобождена от 0.5 ставки старшей вожатой, оставлена учителем русского языка и литературы Лесхозовской основной общеобразовательной школы с ДД.ММ.ГГГГ. Основание – личное заявление.

Как следует из расчетно-платежных ведомостей по Байловскому филиалу МБОУ «Пичаевская СОШ» за сентябрь 2017 год по август 2018 года – ФИО4 работала в должности учителя, соответственно начисление заработанной платы производилось как учителю.

Как следует из ведомости расчета отпускных работников за 2018 год по Байловскому филиалу МБОУ «Пичаевская СОШ» ФИО4 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ год находилась в очередном отпуске.

Согласно Графика отпусков сотрудников Байловского филиала МБОУ «Пичаевская СОШ» на 2018 год, под № указана ФИО4, в графе «должность-сотрудника» указана должность – учитель. Начало отпуска ДД.ММ.ГГГГ, окончание отпуска ДД.ММ.ГГГГ количество календарных дне – 56.

Как следует из тарификационного списка руководящих, педагогических работников на ДД.ММ.ГГГГ наименование учреждения – Байловский филиал МБОУ «Пичаевская СОШ», под № указана ФИО4, в графе «занимаемая должность» указан – учитель зам по УВР, в графе «какие предметы» указаны – русский язык литература, число уроков в неделю 16, число внеурочного времени 16, педагогическая нагрузка всего-32 часа.

Согласно Справки МБОУ «Пичаевская СОШ», выданной ФИО4 в том, что она действительно работает учителем русского языка и литературы в Байловском филиале МБОУ «Пичаевская СОШ» и её учебная нагрузка за текущий учебный год составляет: 2017-2018 учебный год – 16 часов в неделю (русский язык 9 кл. – 4 часа, 10 кл. – 3 часа; литература 9 кл. – 3 часа, 10 кл. – 5 часов; элективный курс русского языка 9 кл. – 0.5 часов; элективный курс литературы 9 кл. – 0.5 часов). Основание: тарификационные списки на 2017-2018 учебный год.

Как следует из Приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ <адрес> МБОУ «Пичаевская средняя общеобразовательная школа»: «В связи с производственной необходимость, для лучшей организации учебно-воспитательного процесса в базовой школе и филиалах, приказываю: 1……. 2. Утвердить список заместителей заведующих филиалов по учебно-воспитательной работе на 2017-2018 учебный год: …… Байловский филиал МБОУ «Пичаевская СОШ»: ФИО4 – учитель русского языка и литературы, по совместительству заместитель по ВР на 0,5 ставки.

Как следует из Приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ <адрес> МБОУ «Пичаевская средняя общеобразовательная школа», «Об изменении обязанностей сотрудника». В связи с производственной необходимостью (увольнение ФИО7), приказываю:

1. Возложить обязанности заведующего Байловским филиалом МБОУ «Пичаевская СОШ» с ДД.ММ.ГГГГ, на период открытой вакансии на должность заведующего филиалом, на заместителя заведующего по УВР ФИО4

2. ФИО4 в своей работе руководствоваться должностной инструкцией по должности заведующего, строго соблюдать санитарно-гигиенические нормы в филиале, обеспечить безопасность ОО, организовать работу по завершению учебного года, летней оздоровительной кампании.

3. Главному бухгалтеру школы ФИО8 оплату ФИО4 производить по должности заведующего согласно Положения об оплате труда.

4. Контроль за исполнение приказа возложить на заместителя директора по филиалам ФИО9.

Основание: согласие ФИО4.

Как следует из Приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ <адрес> МБОУ «Пичаевская средняя общеобразовательная школа», «Об изменении должности сотрудника». В связи с производственной необходимостью, приказываю:

1.ФИО4 освободить от должности заведующего Байловским филиалом с ДД.ММ.ГГГГ оставив учителем русского языка и литературы.

2. Главному бухгалтеру школы ФИО8 оплату производить согласно Положения об оплате труда.

Основание: заявление ФИО4.

Таким образом, в судебном заседании установлено и подтверждено материалами дела, что истец ФИО1 с 01.09.2017 года по 07.05.2018 года ( 00 лет 08 месяцев 07 дней) занимала две должности учителя русского языка и литературы и по совместительству- заместитель по УВР и с 08.05.2018 года по 01.07.2018 года (00 лет 01 месяц 24 дня) занимала две должности - учителя русского языка и литературы и были возложены обязанности заведующего филиалом в связи с производственной необходимостью, в указанные промежутки времени вела часы учебных занятий в должности учителя русского языка и литературы в объеме 16 часов.

Согласно ст.282 Трудового кодекса РФ совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. Особенности регулирования работы по совместительству для отдельных категорий работников (педагогических, медицинских и фармацевтических работников, работников культуры) помимо особенностей, установленных настоящим кодексам и иными федеральными законами, могут устанавливаться в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Согласно п.8 Перечня работ, которые не считаются совместительством, утверждённого постановлением Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам, Министерства юстиции СССР и Секретариата ВЦСПС от 9 марта 1989 г. № 81/604-К-3/6-84, работа без занятия штатной должности в том же предприятии, учреждении, организации (выполнение педагогической работы руководящих и других работников учебных заведений) не считается совместительством.

В соответствии с подп. «е» пункта 2 Постановления Минтруда РФ от 30 июня 2003 г. N 41 "Об особенностях работы по совместительству педагогических, медицинских, фармацевтических работников и работников культуры" не считается совместительством и не требует заключения (оформления) трудового договора педагогическая работа в одном и том же учреждении начального или среднего профессионального образования, в дошкольном образовательном учреждении, в образовательном учреждении общего образования, учреждении дополнительного образования детей и ином детском учреждении с дополнительной оплатой.

Кроме того, в судебном заседании достоверно установлено, что ФИО1 в периоды с 01.09.2017 года по 07.05.2018 года и с 08.05.2018 года по 01.07.2018 года работала учителем в сельской местности в общеобразовательной школе и вела часы учебных занятий в должности учитель русского языка и литературы.

В силу п.1 ст.55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и решения дела.

Согласно п.1 ст.67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

В соответствии с п.16 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11 декабря 2012 г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии " в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона N173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

На основании вышеизложенного, суд считает, что период работы ФИО1 с 01.09.2017 года по 07.05.2018 года ( 00 лет 08 месяцев 07 дней) и с 08.05.2018 года по 01.07.2018 года (00 лет 01 месяц 24 дня) в должности учителя русского языка и литературы Байловского филиала МБОУ «Пичаевская СОШ» подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 19 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В силу ст.55 Конституции РФ в Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы человека и гражданина. В этой связи не допускается необоснованное ограничение объема прав, сокращение гарантий, механизмов правовой защиты и т.п.

Согласно ст. 22 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

При таких обстоятельствах, суд считает необходимым исковые требования ФИО1 удовлетворить и включить ей в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях», период работы с 01.09.2017 года по 07.05.2018 года ( 00 лет 08 месяцев 07 дней) и с 08.05.2018 года по 01.07.2018 года (00 лет 01 месяц 24 дня) в должности учителя русского языка и литературы Байловского филиала МБОУ «Пичаевская СОШ» обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Моршанске Тамбовской области (межрайонное) назначить и выплачивать ФИО1 досрочную страховую пенсию с 02.07.2018 года.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Моршанске Тамбовской области (межрайонное) о включении периодов работы в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение пенсии – удовлетворить.

Признать за ФИО1 право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Включить ФИО1 в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.19 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы: в должности учителя русского языка и литературы Байловского филиала МБОУ «Пичаевская СОШ» с 01.09.2017 года по 07.05.2018 года ( 00 лет 08 месяцев 07 дней) и с 08.05.2018 года по 01.07.2018 года (00 лет 01 месяц 24 дня)

Обязать Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Моршанске Тамбовской области (межрайонное) назначить и выплачивать ей досрочную страховую пенсию по старости, в соответствии с п.19 ч.1 ст. 30 Федерального Закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 года «О страховых пенсиях», с даты обращения - 02.07.2018 года

Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд через Моршанский районный суд в апелляционном порядке в течение месяца с момента составления решения в окончательной форме.

Федеральный судья: О.В.Чепракова

Решение принято в окончательной форме: 15 февраля 2019 года.

Федеральный судья: О.В.Чепракова