Решение № 2-603/2020 2-603/2020~М-591/2020 М-591/2020 от 8 сентября 2020 г. по делу № 2-603/2020

Дело №


Р Е Ш Е Н И Е

ИФИО1

09 сентября 2020 года г. Шилка

Шилкинский районный суд Забайкальского края в составе:

председательствующего судьи Терновой Ю.В.

при секретаре Батоболотовой А.Б.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Шилкинского межрайонного прокурора, действующего в интересах неопределенного круга лиц к СХА «Уненкер» об обязании совершить определенные действия,

У С Т А Н О В И Л:

Истец обратился в суд с вышеуказанным иском, ссылаясь на то, что в ходе прокурорской проверки соблюдения трудового законодательства в СХА «Уненкер» были выявлены нарушения норм федерального законодательства, указанные в акте проверки, которые просит обязать ответчика устранить в срок до 01.10.2020 года.

В судебном заседании представитель процессуального истца помощник Шилкинского межрайонного прокурора Иванов О.М. исковые требования поддержал в полном объеме.

Представитель ответчика СХА «Уненкер» ФИО2 в судебное заседание не явилась, о месте и времени слушания дела уведомлена судом надлежащим образом. Согласно телефонограмме от 09.09.2020 года просит дело рассмотреть в ее отсутствие, с исковыми требованиями согласна.

С учетом мнения истца, суд считает возможным рассмотреть дело при данной явке.

Выслушав участников процесса, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В силу ст.22 Трудового кодекса РФ (далее ТК РФ) работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.

В силу ст.212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить: безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов; создание и функционирование системы управления охраной труда; применение прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке средств индивидуальной и коллективной защиты работников; соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте; режим труда и отдыха работников в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права; приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением; недопущение к работе лиц, не прошедших в установленном порядке обучение и инструктаж по охране труда, стажировку и проверку знаний требований охраны труда; организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты; проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда.

Из материалов дела следует, что старшим помощником Шилкинской межрайонной прокуратуры проведена проверка соблюдения СХА «Уненкер» трудового законодательства и составлен акт от 20.06.2020 года о том, что на момент проверки в СХА не разработан перечень профессий и работ на проведение медицинских осмотров в соответствии со ст.212,213 ТК РФ; не имеется календарного плана проведения медицинских осмотров. Не имеется плана мероприятий улучшения условий и охраны труда в соответствии со ст.212,226 ТК РФ. Не разработано положение о системе управления охраной труда в соответствии со ст.212 ТК РФ, приказом Минтруда России от 19.08.2016 года №438н. Не имеется журнала вводного инструктажа по охране труда. Не имеется программы вводного инструктажа по охране труда в соответствии с ГОСТ 12.0.004-2015. Не имеется программы проведения первичного инструктажа на рабочем месте в соответствии с ГОСТ 12.0.004-2015. Не имеется журнала регистрации несчастных случаев на производстве в соответствии с постановлением Минтруда России от 24.10.2002 года №73. Не имеется личных карточек учета и выдачи средств индивидуальной защиты в соответствии с приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 года №290н.

Представитель ответчика ФИО2 с результатом проверки и выявленными нарушениями согласилась, о чем указала в акте от 20.06.2020 года.

В судебное заседание сведений об устранении выявленных нарушений трудового законодательства ответчиком не представлено.

С учетом изложенного, исковые требования подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст. ст.194, 198, ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Шилкинского межрайонного прокурора, действующего в интересах неопределенного круга лиц к СХА «Уненкер» об обязании совершить определенные действия удовлетворить.

Обязать Сельскохозяйственную артель «Уненкер» в срок до 01.10.2020 года выполнить следующее:

-разработать и утвердить приказом перечень профессий и работ на проведение медицинских осмотров в соответствии со ст.212,213 ТК РФ;

-разработать и утвердить приказом календарный план проведения медицинских осмотров;

-разработать и утвердить приказом план мероприятий улучшения условий и охраны труда в соответствии со ст.212,226 ТК РФ;

-разработать и утвердить приказом положение о системе управления охраной труда в соответствии со ст.212 ТК РФ, приказом Минтруда России от 19.08.2016 года №438н;

-разработать и утвердить приказом журнал вводного инструктажа по охране труда;

-разработать и утвердить приказом программу вводного инструктажа по охране труда в соответствии с ГОСТ 12.0.004-2015;

-разработать и утвердить приказом программу проведения первичного инструктажа на рабочем месте в соответствии с ГОСТ 12.0.004-2015;

-разработать и утвердить приказом журнал регистрации несчастных случаев на производстве в соответствии с постановлением Минтруда России от 24.10.2002 года №73;

-завести личные карточки учета и выдачи средств индивидуальной защиты в соответствии с приказом Минздравсоцразвития РФ от 01.06.2009 года №290н.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Забайкальский краевой суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме через Шилкинский районный суд.

Председательствующий Терновая Ю.В.