Решение № 2-2030/2021 2-2030/2021~М-1883/2021 М-1883/2021 от 15 июня 2021 г. по делу № 2-2030/2021

Дело№2-2030/2021

64RS0044-01-2021-003719-28


Решение

Именем Российской Федерации

16 июня 2021 года город Саратов

Заводской районный суд г. Саратова в составе:

председательствующего судьи Галицкой Е.Ю.;

при помощнике ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО2 к Государственному Учреждению - Управлению Пенсионного Фонда РФ в Заводской районе города Саратова (межрайонное) о признании решения пенсионного органа незаконного, включении в стаж периодов работы,

установил:

ФИО2 обратилась в суд с иском к Государственному Учреждению -Управлению Пенсионного Фонда РФ в Заводской районе города Саратова (межрайонное) о признании незаконным решения от 27 февраля 2021 года <№> об отказе в зачёте периодов нахождения на курсах повышения квалификации: 20 дней - период с 10 октября 2000 года по 25 февраля 2001 года, с 31 октября 2006 года по 15 декабря 2006 года, с 13 сентября 2011 года по 28 октября 2011 года, с 17 июня 2013 года по 21 июня 2013 года, с 20 января 2015 года по 24 апреля 2015 года, с 9 февраля 2016 по 24 марта 2016 года, с 13 сентября 2016 года по 28 октября 2016 года, с 01 июля 2018 года по 12 июля 2018 года; в командировке со 2 июля 2019 года по 6 июля 2019 года, с 8 июля 2019 года, со 2 ноября 2020 года по 06 ноября 2020 года, 09 ноября 2020 года; период сдачи крови 26 ноября 2010 года, праздничные дни 14 мая 2013 года, 29 апреля 2014 года, 10 мая 2016 года, 25 апреля 2017 года, 17 апреля 2018 года, 07 мая 2019 года; периода работы в должности фельдшера выездной бригады отделения скорой медицинской помощи, фельдшера скорой медицинской помощи ТМО <№> г. Энгельса и Энгельского района Саратовской области с 6 ноября 1996 года по 09 октября 2000 года, с 26 февраля 2001 года по 07 мая 2001 года; период работы в должности медицинской сесты в отделении анастезии-реанимации, лаборанта отделения ИТАР, выездного фельдшера отделения скорой помощи Токманской центральной городской больницы Министерство здравоохранения Киргизской ССР с 17 марта 1992 года по 1 августа 1995 года; обязании Государственное Учреждение-Управление Пенсионного Фонда РФ в Заводской районе города Саратова (межрайонное) в соответствии пп. 20 п. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» включить в расчёт льготной пенсии указанные периоды.

В обосновании заявленных требований ФИО2 указала, что отказ в назначении пенсии и включении вышеуказанных периодов является незаконным, противоречащим требованиям действующего законодательства, в связи с чем вынуждена обратиться в суд с настоящим иском.

В судебном заседании истец ФИО2 исковые требования поддержала в полном объёме, в обосновании привела доводы, аналогичные изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика в судебном заседании возражала против удовлетворения исковых требований, указав об обоснованности решения пенсионного органа и отсутствия у ФИО2 требуемого стажа работы

Выслушав стороны, исследовав материалы дела суд приходит к следующему выводу.

В соответствии со ст.56ГПК Российской Федерации, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями п. 3 ст.123 КонституцииРоссийской Федерации и ст.12ГПК Российской Федерации, закрепляющих принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Статья39 КонституцииРФ перечисляет условия, наступление которых является основанием для социального обеспечения и закрепляет важное правило о том, что государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом. Наличие соответствующих федеральных законов является необходимой гарантией реализации конституционного права на социальное обеспечение.

Статьей8Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи30Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и в поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

При определении права на данный вид пенсии подпункт 20 пункта 1 статьи 30 указанного Закона применяется в совокупности с пунктом 2 статьи 30 этого же Закона.

Списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы и назначения указанной пенсии утверждаются Правительством РФ.

В судебном заседании установлено, что 12 ноября 2020 года ФИО2 обратилась в Управление Пенсионного фонда РФ в Заводского районе г. Саратова (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности.

Решением ГУ УПФ РФ в Заводской районе города Саратова (межрайонное) от 27 февраля 2021 года <№> ФИО2 отказано в назначении пенсии в связи с осуществлением лечебной деятельности в связи с отсутствием требуемой продолжительности лечебной деятельности. ФИО2 имеет 20 лет 10 месяцев 20 дней стажа работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по нормам пп. 20 п. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях».

Встажлечебной деятельности истца не быливключеныпериоды нахождения на курсах повышения квалификации 20 дней - период с 10 октября 2000 года по 25 февраля 2001 года, с 31 октября 2006 года по 15 декабря 2006 года, с 13 сентября 2011 года по 28 октября 2011 года, с 17 июня 2013 года по 21 июня 2013 года, с 20 января 2015 года по 24 апреля 2015 года, с 9 февраля 2016 по 24 марта 2016 года, с 13 сентября 2016 года по 28 октября 2016 года, с 01 июля 2018 года по 12 июля 2018 года; в командировке со 2 июля 2019 года по 6 июля 2019 года, с 8 июля 2019 года, со 2 ноября 2020 года по 06 ноября 2020 года, 09 ноября 2020 года; период сдачи крови 26 ноября 2010 года, праздничные дни 14 мая 2013 года, 29 апреля 2014 года, 10 мая 2016 года, 25 апреля 2017 года, 17 апреля 2018 года, 07 мая 2019 года; периода работы в должности фельдшера выездной бригады отделения скорой медицинской помощи, фельдшера скорой медицинской помощи ТМО <№> г. Энгельса и Энгельского района Саратовской области с 6 ноября 1996 года по 09 октября 2000 года, с 26 февраля 2001 года по 07 мая 2001 года; период работы в должности медицинской сесты в отделении анастезии-реанимации, лаборанта отделения ИТАР, выездного фельдшера отделения скорой помощи Токманской центральной городской больницы Министерство здравоохранения Киргизской ССР с 17 марта 1992 года по 1 августа 1995 года.

Суд считает, что исключение изстажалечебной деятельности ФИО2 указанных периодов, является неправомерным.

В силу пункта 4 статьи30Федерального закона «О страховых пенсиях»периодыработы(деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсиивпериодвыполнения даннойработы(деятельности).

Подпунктом «н» пункта 1 постановления Правительства РФ от 16.07.2014 года №665 установлено, что при определениистажана соответствующих видахработв целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст.30Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 года №400-ФЗ применяются при назначении досрочной страховой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

Список должностей и учреждений,работав которых засчитываетсявстажработы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи27Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002гда № 781;

Список должностей,работав которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и инойработойпо охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года № 1066 - для учета соответствующей деятельности, имевшей местовпериодс 1 ноября 1999 года по 31 декабря 2001 года включительно;

Список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и инаяработакоторых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года № 464 - для учета соответствующей деятельности, имевшей местовпериодс 1 января 1992 года по 31 октября 1999 года включительно;

Перечень учреждений, организаций и должностей,работав которых дает право на пенсию за выслугу лет (приложение к постановлению Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года № 1397 «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства»), - для учетапериодовсоответствующей деятельности, имевшей место до 1 января 1992 года.

Наименование учреждений и должностей,вкоторыхработалаФИО2 ответчиком не оспаривается.

ФИО3 деятельности истца внесены соответствующим образом в трудовую книжку, которая является основным документом о трудовой деятельности и трудовомстажеработника, что установлено Постановлением СМ СССР, ВЦСПС от 06.09.1973 года №656 «О трудовыхкнижкахрабочих и служащих» и Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, утв. Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 года №162, а также Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утв. Постановлением Правительства РФ от 16 апреля 2003 года № 225.

Территориальныемедицинскиеобъединениясозданы и утверждены Минздравом РФ, а именно приказом Минздрава РФ от 23.11.1993 года № 273 «Об утверждении Положения отерриториальноммедицинскомобъединении.

Основными задачами ТМО являются: удовлетворение потребности населения в квалифицированной лечебно профилактической помощи, обеспечение взаимосвязи и преемственности между лечебно - профилактическими учреждениями, входящими в его состав, эффективного использования имеющихся ресурсов. То есть цель создания таких организаций и цель их деятельности напрямую связана с оказаниеммедицинскойпомощи населению, а характер работы гражданина и наименование его должности, Спискам соответствует.

Согласно письму Минздрава РФ от 19 июля 2001 года № 2510/7706-01-32 «О порядке включения в выслугу, дающую право на одноименную пенсию периодов работы втерриториальныхмедицинскихобъединениях» постановлено, установить, что работа в должностях, предусмотренных Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно - эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно - эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», в лечебно - профилактических структурных подразделенияхтерриториальныхмедицинскихобъединенийвключается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет по нормам статьи 81 Закона РФ «О государственных пенсиях в Российской Федерации».

Таким образом, материалами дела подтверждено, что ТМО <№> г. Энгельса и Энгельского района Саратовской области с 06 ноября 1996 года по 07 мая 2001 года; являлась учреждением здравоохранения, осуществлявшим лечебную и профилактическую работу, а потому именование лечебного учреждения как ТМО на оценку пенсионных прав истца влиять не может и не является основанием для отказа в зачете спорного периода в специальный стаж работы.

В сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации.

Если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные Федеральным законом "О страховых пенсиях", применяются правила международного договора Российской Федерации (часть 3 статьи 2).

Данное положение полностью соответствует Конституции Российской Федерации, пункт 4 статьи 15 которой устанавливает, что общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации являются составной частью ее правовой системы. При этом, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные законом, то применяются правила международного договора. Тем самым, Конституция России включает общепризнанные принципы и нормы международного права, а также закрепляет примат международного договорного права над внутригосударственным. При этом приоритет по отношению к Российскому законодательству имеют не только международные договоры, но и указанные принципы и нормы.

При помощи международного договора пенсионные права, приобретенные на территории одного государства, могут учитываться при установлении пенсии на территории другой страны.

Вопросы в области пенсионного обеспечения граждан государств-участников Содружества Независимых Государств урегулированы Соглашением от 13 марта 1992 года «О гарантиях прав граждан государств-участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения», в статье 1 которого указано, что пенсионное обеспечение граждан государств участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, - на территории которого они проживают, то есть, закреплен территориальный принцип. Участником названного Соглашения является иРеспубликаКыргызстан.

В силу пункта 2 статьи 6 Соглашения для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств-участников Соглашения учитывается трудовойстаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения, то есть до 13.03.1992.

Следует отметить, что включение периодов работы после 13.03.1992 самим Соглашением не предусмотрено (разъяснено в Определении Верховного Суда РФ от 31.10.2008 №82-В08-6).

С учетом письма Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от 31.01.1994 №1-369-18 трудовойстаж,, приобретенный на территории государств-участников Соглашения, а также распоряжением Правления Пенсионного Фонда Российской Федерации от 22 июня 2004 года N99p "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств -республикбывшего СССР", которым были утверждены Рекомендации по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств -республикбывшего СССР может быть учтен также после этой даты.

Юридическим фактом для признания права на назначение досрочной страховой пенсии по старости в Российской Федерации является соблюдение одновременно следующих условий: работа необходимый период в соответствующих должностях и профессиях, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со Списками соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций) и Правилами исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии; наличие величины индивидуального пенсионного коэффициента не менее 30 (в 2019 году не менее 16,2).

В качестве документов,подтверждающихтрудовой (страховой)стажи заработок, могут приниматься: справки оформленные компетентными учреждениями (органами); справки, выданные организациями, учреждениями, предприятиями, на которых осуществлялась трудовая и (или) инаядеятельность; архивные справки, выданные в соответствии с требованием законодательства государства - участника соглашения; документы, содержащиеся в пенсионных (выплатных) делах пенсионеров, на основании которых назначалась и выплачивалась пенсия в период проживания на территории государств-участников соглашения.

Согласно архивной справке компетентного органа, подтверждающего стаж работы истца в соответствующих леченых учреждениях и должностях, от 20 января 2021 года <№> ФИО2 принята на должность медицинской сесты в отделении анастезии-реанимации с 17 марта 1992 года, переведена лаборантом отделения ИТАР с 18 августа 1992 года, переведена выездным фельдшером отделения скорой помощи Токманской центральной городской больницы Министерство здравоохранения Киргизской ССР с 01 апреля 1993 года, уволена по собственному желанию с 01 августа 1995 года

В связи с чем суд считает, что спорный период работы истца должен быть засчитанывспециальныйстажпо следующим основаниям.

Кроме того, в судебном заседании установлено, что впериодработыистца учреждения здравоохранения направляло ФИО2 на курсы повышения квалификации.

Впериодпрохождения курсов повышения квалификации, дни сдачи крови, за ФИО2 сохранялись должность и местоработы, а также средняя заработная плата.

Исключение изстажапериодовнахождения на курсах повышения квалификации является неправомерным, поскольку согласно ст.196 ТК РФв случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативно правовыми актами, работодатель обязан проводить повышение квалификации, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.

В силу положений Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан от 22 июля 1993 года № 5487-1, Федерального закона РФ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ повышение квалификации является обязательным условием осуществления лечебной деятельности.

Медицинские работники не имеют право осуществлять соответствующие виды деятельности без прохождения курсов повышения квалификации.

Трудовым Кодексом РФ предусмотрено право работников на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации (ст.ст. 21, 197).

Согласно ст.187 ТК РФв случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом отработыза ним сохраняется местоработы(должность) и средняя заработная плата.

Аналогичные положения содержались в ст. 112 КЗоТ РФ, действовавшего ранее.

Таким образом,периоднахождения истца на курсах повышения квалификации, 20 дней - период с 10 октября 2000 года по 25 февраля 2001 года, с 31 октября 2006 года по 15 декабря 2006 года, с 13 сентября 2011 года по 28 октября 2011 года, с 17 июня 2013 года по 21 июня 2013 года, с 20 января 2015 года по 24 апреля 2015 года, с 9 февраля 2016 по 24 марта 2016 года, с 13 сентября 2016 года по 28 октября 2016 года, с 01 июля 2018 года по 12 июля 2018 года; в командировке со 2 июля 2019 года по 6 июля 2019 года, с 8 июля 2019 года, со 2 ноября 2020 года по 06 ноября 2020 года, 09 ноября 2020 года; являютсяпериодомработы с сохранением средней заработной платы и подлежат зачетувстажработы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости.

Согласно ст.186 ТК РФи ранее действующей ст. 114 КЗоТ РСФСРвденьсдачикровии ее компонентов, а также в день связанного с этим медицинского осмотра работник освобождается отработы, при этом работодатель сохраняет за работником его средний заработок за днисдачии предоставленные в связи с этим дни отдыха. Поэтому отказ пенсионного органавовключениипериодовсдачикрови 26 ноября 2010 годавспециальныйстажистицы суд полагает незаконным и подлежащимвключениювспециальныйстажмедицинской деятельности истицы.

Согласно ст. 1 Закона Саратовской области от 22 марта 2012 года N 26-ЗСО «Об объявлении нерабочим праздничным днем на территории Саратовской областиРадоницы- дня особого поминовения усопших» в целях содействия сохранению традиций духовной культуры граждан и в соответствии с п. 7 ст.4Федерального закона «О свободе совести и о религиозных объединениях» объявлен нерабочим праздничным днем на территории Саратовской области Радоница - день особого поминовения усопших, приходящийся на 9-й день после Пасхи, согласно приложению к настоящему Закону.

В соответствии с Правилами исчисленияпериодовработы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями27и28Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными Постановлением Правительства РФ от 11 июля 2002 года N 516,встажработы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется -стаж), засчитываютсяпериодыработы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за этипериодыстраховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Периодыработы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываютсявстажв календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

Встажвключаютсяпериодыполучения пособия по государственному социальному страхованиювпериодвременной нетрудоспособности, а такжепериодыежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

При этом, в вышеуказанных Правилах средипериодов, которые невключаютсявстажработы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, праздничные дни не поименованы.Таким образом, дополнительные выходные дни Радоница – 14 мая 2013 года, 29 апреля 2014 года, 10 мая 2016 года, 25 апреля 2017 года, 17 апреля 2018 года, 07 мая 2019 года; так же подлежатвключениюв специальный трудовойстаж.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-198, 199 ГПК РФ суд

Решил:

признать незаконным решение государственного Учреждения - Управление Пенсионного Фонда РФ в Заводской районе города Саратова (межрайонное) от 27 февраля 2021 года <№> об отказе ФИО2 в зачете периодов нахождения на курсах повышения квалификации: 20 дней - период с 10 октября 2000 года по 25 февраля 2001 года, с 31 октября 2006 года по 15 декабря 2006 года, с 13 сентября 2011 года по 28 октября 2011 года, с 17 июня 2013 года по 21 июня 2013 года, с 20 января 2015 года по 24 апреля 2015 года, с 9 февраля 2016 по 24 марта 2016 года, с 13 сентября 2016 года по 28 октября 2016 года, с 01 июля 2018 года по 12 июля 2018 года; в командировке со 2 июля 2019 года по 06 июля 2019 года, с 08 июля 2019 года, со 02 ноября 2020 года по 06 ноября 2020 года, 09 ноября 2020 года; период сдачи крови 26 ноября 2010 года, праздничные дни 14 мая 2013 года, 29 апреля 2014 года, 10 мая 2016 года, 25 апреля 2017 года, 17 апреля 2018 года, 07 мая 2019 года; периода работы в должности фельдшера выездной бригады отделения скорой медицинской помощи, фельдшера скорой медицинской помощи ТМО <№> г. Энгельса и Энгельского района Саратовской области с 6 ноября 1996 года по 09 октября 2000 года, с 26 февраля 2001 года по 07 мая 2001 года; период работы в должности медицинской сесты в отделении анастезии-реанимации, лаборанта отделения ИТАР, выездного фельдшера отделения скорой помощи Токманской центральной городской больницы Министерство здравоохранения Киргизской ССР с 17 марта 1992 года по 01 августа 1995 года.

Обязать Государственное Учреждение-Управление Пенсионного Фонда РФ в Заводской районе города Саратова (межрайонное) в соответствии пп. 20 п. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» включить в расчёт льготной пенсии периодов нахождения на курсах повышения квалификации: 20 дней - период с 10 октября 2000 года по 25 февраля 2001 года, с 31 октября 2006 года по 15 декабря 2006 года, с 13 сентября 2011 года по 28 октября 2011 года, с 17 июня 2013 года по 21 июня 2013 года, с 20 января 2015 года по 24 апреля 2015 года, с 9 февраля 2016 по 24 марта 2016 года, с 13 сентября 2016 года по 28 октября 2016 года, с 01 июля 2018 года по 12 июля 2018 года; в командировке со 2 июля 2019 года по 6 июля 2019 года, с 8 июля 2019 года, со 2 ноября 2020 года по 06 ноября 2020 года, 09 ноября 2020 года; период сдачи крови 26 ноября 2010 года, праздничные дни 14 мая 2013 года, 29 апреля 2014 года, 10 мая 2016 года, 25 апреля 2017 года, 17 апреля 2018 года, 07 мая 2019 года; периода работы в должности фельдшера выездной бригады отделения скорой медицинской помощи, фельдшера скорой медицинской помощи ТМО <№><адрес> и <адрес> с 6 ноября 1996 года по 09 октября 2000 года, с 26 февраля 2001 года по 07 мая 2001 года; период работы в должности медицинской сесты в отделении анастезии-реанимации, лаборанта отделения ИТАР, выездного фельдшера отделения скорой помощи Токманской центральной городской больницы Министерство здравоохранения Киргизской ССР с 17 марта 1992 года по 01 августа 1995 года.

Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме в Саратовский областной суд через Заводской районный суд г. Саратова.

Мотивированное решение изготовлено 23 июня 2021 года.

Судья : Е.Ю. Галицкая