Определение № 2-634/2017 2-634/2017~М-414/2017 М-414/2017 от 11 мая 2017 г. по делу № 2-634/2017

Дело № 2-634/17


ОПРЕДЕЛЕНИЕ

об утверждении мирового соглашения

12 мая 2017 года гор. Владикавказ

Промышленный районный суд г. Владикавказа РСО-Алания в составе:

председательствующего судьи Дзуцевой А.А.,

при участии прокурора Промышленного МО г. Владикавказа: ст. помощника прокурора Галазовой Е.Б.,

при секретаре судебного заседания Сабановой М.Ф.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО фирма «Авенир» о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда

У С Т А Н О В И Л :

ФИО1 обратилась в суд с иском к ООО фирма «Авенир» о признании увольнения по п.п. «а» ч.6 ст.81 ТК РФ (прогул) незаконным, восстановлении на работе в прежней должности торгового представителя контракта «Объединенные кондитеры», взыскании заработной платы за время вынужденного прогула с ...., компенсации морального вреда в размере ... рублей.

В обоснование иска приведены доводы о том, что истица с ... года работает в ООО «Авенир». ... г. ей стало известно, что она была уволена на основании приказа от ... г. по основаниям п.6 ст. 81 ТК РФ - прогул. Считает, увольнение по п.п. «а» ч.6 ст.81ТК РФ, незаконно, так как ежедневно выполняла свою работу выезжая по маршруту, однако, с ...., ответчик создавал ей условия, при которых стало невозможным выполнение должностных обязанностей, заблокировав вход в компьютерную программу, ей перестали выдавать рекламные материалы и т.д. Просила восстановить в прежней должности, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула с ... г., компенсации морального вреда в размере ... рублей.

В судебном заседании ФИО1 и представитель ООО фирма «Авенир» ФИО2, действующая на основании доверенности от .... №... выразили желание заключить мировое соглашение на следующих условиях: ответчик отменяет приказ от .... №... об увольнении истицы по п.п. «а» ч.6 ст. 81 ТК РФ, изменят формулировку увольнения на ст.80ТК РФ Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию), в свою очередь истица отказывается от заявленных требований в полном объеме. Представили суду заявления с условиями мирового соглашения.

Ст.помощник Прокурора Промышленного МО г.Владикавказа, Галазова Е.Б., выразила согласие с заключением мирового соглашения указав, что его заключение соответствует требованиям закона и не нарушает права сторон.

В судебном заседании, между сторонами было заключено мировое соглашение на вышеизложенных условиях. Заявления с условиями мирового соглашения подписаны сторонами и приобщены к материалам дела.

Судом разъяснено сторонам, что в соответствии с. абз. 5 ч 3 ст. 173 ст. 220, ст. 221 ГПК РФ при утверждении мирового соглашения одновременно прекращается производство по делу; повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается; в соответствии с Федеральным законом «Об исполнительном производстве» на основании определения суда может быть выдан исполнительный лист для применения принудительного исполнения в случае уклонения от добровольного исполнения условий, утвержденного судом мирового соглашения.

Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону, совершено в интересах обоих сторон и выполнение ими условий мирового соглашения не нарушает интересов иных лиц, руководствуясь ст.ст. 39, 173, 220, 221 ГПК РФ, суд

О П Р Е Д Е Л И Л:

Утвердить мировое соглашение по условиям которого:

Истец ФИО1 отказывается от исковых требований к ООО фирма «Авенир» о признании приказа от ... г. № ... об увольнении незаконным, восстановлении в должности торгового представителя контракта «Объединенные кондитеры», взыскании заработка за время вынужденного прогула с ... года, взыскании компенсации морального вреда в размере ... рублей.

Ответчик ООО «Авенир» аннулирует запись в трудовой книжке и приказ об увольнении от .... по п. «а» п.6 ст.81 ТК РФ. Издает приказ, об увольнении ФИО1 с ... года, изменив формулировку основания увольнения на ст. 80 ТК РФ (Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию).

В связи с утверждением мирового соглашения производство по настоящему делу прекратить.

На определение может быть принесена частная жалоба в течение 15 дней в Верховный суд РСО-Алания.

Судья А.А. Дзуцева