Решение № 2-396/2019 2-396/2019~М-368/2019 М-368/2019 от 4 сентября 2019 г. по делу № 2-396/2019

дело №


Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

04 сентября 2019 года <адрес>

Менделеевский районный суд Республики Татарстан в составе председательствующего судьи Коровиной Л.И., при секретаре Миннахметовой Л.Г., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ООО «ТЭМПО-Логистик» к Журавлеву А.Г. о взыскании материального ущерба,

у с т а н о в и л:

представитель истца обратился в суд с исковым заявлением к Журавлеву А.Г. о взыскании материального ущерба, указав, что вследствие совершения ответчиком административного правонарушения, будучи водителем-экспедитором ООО «ТЭМПО-Логистик» и управляя автомобилем <данные изъяты> г/н № с полуприцепом <данные изъяты> г/н № совершил дорожно-транспортное происшествие, вследствие чего признан виновным постановлением № от ДД.ММ.ГГГГ.

В момент совершения административного правонарушения ответчик работал у истца в должности водителя-экспедитора. Решением Менделеевского районного суда Республики Татарстан от ДД.ММ.ГГГГ с истца в пользу владельца транспортного средства которому в результате ДТП был причинен ущерб было взыскано 1027244,50 рублей в счет возмещения причиненного вреда. Решение вступило в законную силу, и на основании инкассового поручения № от ДД.ММ.ГГГГ сумма была списана с расчетного счета истца. Представитель истца просит взыскать с ответчика Журавлева А.Г. в регрессном порядке ущерб в размере 1027244,50 рублей.

В судебном заседании представитель истца Ветелкин Р.Р. исковые требования поддержал. Просил взыскать с ответчика Журавлева А.Г. ущерб в размере 1027244,50 рублей, а также госпошлину в размере 13336 рублей, мотивировав их в вышеприведенной формулировке.

Ответчик Журавлев А.Г. исковые требования не признал, и суду пояснил, что он привлечен за это ДТП к административной ответственности в виде штрафа, однако таких средств у него нет, не может найти работу, имущества у него нет, на его иждивении несовершеннолетний ребенок, которому платит алименты, а также двое несовершеннолетних детей сожительницы. Просит снизить размер взыскиваемой суммы с учетом материального положения.

Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

На основании ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В соответствии с ч. 1 ст. 1068 ГК РФ, юридическое лицо либо гражданин возмещает вред, причиненный его работником при исполнении трудовых (служебных, должностных) обязанностей.

Согласно ч. 1 ст. 1081 ГК РФ лицо, возместившее вред, причиненный другим лицом (работником при исполнении им служебных, должностных или иных трудовых обязанностей, лицом, управляющим транспортным средством, и т.п.), имеет право обратного требования (регресса) к этому лицу в размере выплаченного возмещения, если иной размер не установлен законом.

Ст. 233 ТК РФ закреплено, что материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

Каждая из сторон трудового договора обязана доказать размер причиненного ей ущерба.

В силу положений ст. 238 ТК РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.

Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

Исходя из ч. 1, 2 ст. 242 ТК РФ полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере. Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами.