Решение № 2-4521/2018 2-4521/2018~М-4375/2018 М-4375/2018 от 20 сентября 2018 г. по делу № 2-4521/2018

Дело № 2-4521/2018


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

21 сентября 2018 года

Череповецкий федеральный городской суд Вологодской области в составе:

судьи Старикова О.А.,

при секретаре Головко К.В.,

с участием:

истца ФИО1,

представителя ответчика ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к муниципальному автономному общеобразовательному учреждению «Общеобразовательный лицей «< >» о взыскании заработной платы,

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к МАОУ «Общеобразовательный лицей «< >», указав в обоснование, что работал у ответчика в качестве < >, уволен ДД.ММ.ГГГГ. При увольнении с ним не произведен окончательный расчет, задолженность работодателя за период ДД.ММ.ГГГГ составляет 11000 рублей. Просит суд взыскать с ответчика 11000 рублей задолженность по заработной плате и 10000 рублей компенсацию морального вреда.

В дальнейшем истец отказался от исковых требований в части взыскания задолженности по заработной плате, производство по делу в этой части прекращено.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования о компенсации морального вреда поддержал по мотивам, изложенным в иске, суду дополнительно пояснил, что в период судебного разбирательства ответчик выплатил ему задолженность по заработной плате в размере чуть более шести тысяч рублей.

Представитель ответчика МАОУ «Общеобразовательный лицей «< >» по доверенности ФИО2 исковые требования не признала, суду пояснила, что нравственных страданий истцу не причинено. Недоплата была обусловлена сбоем в компьютерной программе.

Суд выслушал пояснения сторон, исследовал материалы дела и приходит к следующему:

ФИО1 работал в МАОУ «Общеобразовательный лицей «< >» в качестве < >, уволен ДД.ММ.ГГГГ.

В силу статьи 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

В судебном заседании установлено, что при увольнении работнику не была произведена выплата всех причитающихся сумм. ДД.ММ.ГГГГ работодатель выплатил ему задолженность в размере 5585 рублей и компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в размере 551 руб.99 коп.

В связи с неполной выплатой заработной платы истцу был причинен моральный вред. Требования о компенсации морального вреда основаны на положениях статьи 237 ТК РФ и подлежат удовлетворению в размере 500 рублей.

В силу статьи 103 ГПК РФ с ответчика в бюджет подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден.

Руководствуясь статьями 194 – 199 ГПК РФ, суд

решил:

Удовлетворить исковые требования ФИО1 частично, взыскать в его пользу с муниципального автономного общеобразовательного учреждения «Общеобразовательный лицей «< >» 500 рублей компенсацию морального вреда.

В удовлетворении исковых требований о взыскании компенсации в большем размере отказать.

Взыскать с муниципального автономного общеобразовательного учреждения «Общеобразовательный лицей «< >» в бюджет государственную пошлину в размере 300 рублей.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в судебную коллегию по гражданским делам Вологодского областного суда через Череповецкий городской суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья < > О.А.Стариков

Мотивированное решение суда составлено ДД.ММ.ГГГГ.

Срок подачи кассационной жалобы на вступившее в законную силу решение суда составляет шесть месяцев с момента вступления решения суда в законную силу.