Решение № 2-2800/2017 2-2800/2017~М-2993/2017 М-2993/2017 от 27 ноября 2017 г. по делу № 2-2800/2017

КОПИЯ

Дело № 2-2800/2017


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

28 ноября 2017 года г. Барнаул

Ленинский районный суд г.Барнаула Алтайского края в составе:

председательствующего Лучинкина С.С.

при секретаре Минаевой М.М.

с участием прокурора Ананиной О.С.

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по исковому заявлению ФИО1 к Краевому государственному бюджетному учреждению здравоохранения «Краевой психоневрологический детский санаторий» о компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к КГБУЗ «Краевой психоневрологический детский санаторий» о взыскании компенсации морального вреда в размере <данные изъяты> руб. В обоснование заявленных требований указано, что с +++ она состоит с КГБУЗ «Краевой психоневрологический детский санаторий» в трудовых отношениях в должности логопеда. Приказом работодателя ...-л от +++ ей было объявлено замечание за отказ от оказания помощи без уважительной причины, а также за нарушение этики и деонтологии. Приказом ...-... от +++ был объявлен выговор на том основании, что она оказывала платные медицинские услуги в основное рабочее время. Решением Ленинского районного суда г.Барнаула от +++ вышеуказанные приказы признаны незаконными. В результате неправомерных действий ответчика ей причинен моральный вред, выразившейся в приступах сердечной боли, бессоннице, депрессии и дальнейшем ухудшении здоровья, в связи с чем она была вынуждена обращаться в медучреждения и проходить лечение. Кроме того, она вынуждена защищать свои права, обращаясь в судебные инстанции. Размер компенсации морального вреда ею определен в сумме <данные изъяты> руб.

ФИО1, ее представитель в судебном заседании заявленные требования поддержали в полном объеме, указали, что в результате противоправных действий ответчика истцу был причинен моральный вред, выраженный в нравственных переживаниях.

Представитель ответчика ФИО2 в судебном заседании возражал против удовлетворения заявленных требований, указывая на отсутствие оснований для компенсации морального вреда и недоказанность обстоятельств, указанных истцом.

Выслушав пояснения участников процесса, исследовав материалы дела, с учетом заключения прокурора, полагавшего заявленные требования подлежащими удовлетворению, с определением компенсации морального вреда, соразмерно причиненным нравственным страданиям, суд приходит к выводу о наличии правовых оснований для удовлетворения иска в части.

В судебном заседании установлено, что с +++ истец состоял с КГБУЗ «Краевой психоневрологический детский санаторий» в трудовых отношениях в должности логопеда.

Приказом работодателя ... от +++ истцу было объявлено замечание за отказ от оказания помощи без уважительной причины, а также за нарушение этики и деонтологии.

Приказом ...-... от +++ ФИО1 был объявлен выговор на том основании, что она оказывала платные медицинские услуги в основное рабочее время.

Решением Ленинского районного суда /// от +++ приказ ...-... от +++ о применении к ФИО1 дисциплинарного взыскания в виде замечания, приказ ...-... от +++ о применении к ФИО1 дисциплинарного взыскания в виде выговора признаны незаконными.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Алтайского краевого суда от +++ апелляционная жалоба ответчика КГБУЗ «Краевой психоневрологический детский санаторий» на решение Ленинского районного суда г.Барнаула от +++ оставлена без удовлетворения.

В соответствии с ч.2 ст.61 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица.

Аналогичные разъяснения даны в п.9 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 19 декабря 2003 г. № 23 «О судебном решении».

При наличии указанных обстоятельств, суд приходит к выводу о наличии противоправных действий в отношении работника.

Согласно ст.237 Трудового кодекса Российской Федерации моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В соответствии со ст.151 Гражданского кодекса Российской Федерации, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

В силу ст.1101 Гражданского кодекса Российской Федерации размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий. При определении размера компенсации морального вреда должны учитываться требования разумности и справедливости.

Согласно разъяснениям, данным в п.63 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 года № 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации», суд в силу статей 21 (абзац четырнадцатый части первой) и 237 указанного Кодекса вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке выплаты заработной платы). При этом в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Размер компенсации определяется судом с учетом установленных обстоятельств, исходя из положений ст.1101 Гражданского кодекса Российской Федерации.

Принимая во внимание конкретные обстоятельства дела, характер допущенного работодателем нарушения трудовых прав истца и длительность такого нарушения, значимость нарушенного права, степень вины ответчика, не представившего доказательств наличия обстоятельств, объективно препятствовавших исполнению возложенных на него ст.22 Трудового кодекса Российской Федерации обязанностей, степень причиненных истцу нравственных страданий, а также учитывая требования разумности и справедливости, суд считает необходимым определить размер компенсации морального вреда в сумме <данные изъяты> руб.

При определении размера компенсации суд не принимает во внимание доводы истца об ухудшении ее здоровья в связи с нарушением трудовых прав, а также необходимостью получения медицинского лечения, поскольку доказательств того, что имеющиеся заболевания состоят в причинно-следственной связи с действиями ответчика, суду не предоставлены. Кроме того, истица и ее представитель в судебном заседании доводы об ухудшении состояния здоровья не поддержали.

С учетом изложенного требования истицы подлежат частичному удовлетворению. С ответчика КГБУЗ «Краевой психоневрологический детский санаторий» в пользу ФИО1 подлежит взысканию компенсация морального вреда в размере <данные изъяты> руб.

В соответствие со ст. 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика также подлежат взысканию понесенные истцом судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере <данные изъяты> руб.

Руководствуясь ст.ст.194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования удовлетворить частично.

Взыскать с Краевого государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Краевой психоневрологический детский санаторий» в пользу ФИО1 компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> руб., а также госпошлину в сумме <данные изъяты>. Всего взыскать <данные изъяты> руб.

В удовлетворении остальной части требований отказать.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Ленинский районный суд г.Барнаула путем подачи апелляционной жалобы в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено 03 декабря 2017 г.

Судья С.С. Лучинкин

Верно: судья ___________________________ С.С.Лучинкин

Секретарь судебного заседания________________________М.М. Минаева

Подлинный документ находится в деле № 2-2800/2017 в Ленинском районном суде г.Барнаула Алтайского края