Решение № 2-3463/2018 2-3463/2018~М-2703/2018 М-2703/2018 от 23 июля 2018 г. по делу № 2-3463/2018

мотивированное
решение изготовлено 24 июля 2018 года дело № 2-3463/2018

66RS0007-01-2018-003761-19

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Екатеринбург 23 июля 2018 года

Чкаловский районный суд города Екатеринбурга, Свердловской области в составе председательствующего судьи Логуновой А.А.

при секретаре Семёновой Е.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью ТК «Омега плюс» о возложении обязанности по выплате единовременного пособия при рождении ребенка и пособия по уходу за ребенком до полутора лет,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 предъявила к ООО ТК «Омега плюс» исковые требования о возложении обязанности по выплате единовременного пособия при рождении детей ФИО2, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, и ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ежемесячного пособия по уходу за детьми до полутора лет, признании пропуска срока для обращения за выплатой пособия по уважительным причинам.

В обоснование иска указано, что с 03.06.2016 года истец работает менеджером в ООО ТК «Омега плюс» по настоящее время. С 27.09.2016 г. по 08.04.2017 г. находилась в отпуске по беременности и родам, по его окончании в соответствии с приказом № 5/лс от 27.09.2016, изданным генеральным директором ООО ТК «Омега плюс», получила пособие по беременности и родам. ДД.ММ.ГГГГ года родила двоих детей - ФИО2 и ФИО3. На дату их рождения истец была разведена с первым мужем, гражданином Украины ФИО4, постоянно проживающим на территории Украины, поскольку с расторжения брака прошло менее 300 дней, он был указан в качестве отца детей.

Истец обратилась к работодателю с заявлением о назначении и выплате единовременного пособия при рождении детей, а впоследствии и о назначении и выплате ежемесячного пособия по уходу за детьми до достижения ими возраста 1,5 лет, но для назначения и выплаты этих пособий необходимо было предоставить справку с места работы отца детей о том, что ему такие пособия не назначались и не выплачивались.

ФИО5 не является отцом детей, проживает на территории другого государства, не поддерживает с истцом никаких связей, предоставление им такой справки было невозможно, кроме того, это нарушало бы права биологического отца детей.

Биологический отец детей, ФИО6, сразу же после рождения детей обратился в Верхнепышминский городской суд Свердловской области с исковым заявлением об оспаривании отцовства, установлении отцовства, внесении изменений в актовую запись о рождении детей. Решением Верхнепышминского городского суда Свердловской области от 23.11 2017 г. требования были удовлетворены в полном объеме. С учетом исправления описки оно могло быть исполнено только в апреле 2018 года.

20.04.2018 года истец обратилась к работодателю с повторным заявлением о назначении и выплате пособий при рождении детей и по уходу за детьми до достижения ими возраста 1,5 лет, при этом представила справку с места работы отца детей ФИО6, о том, что такие пособия им не получались. Кроме того, предоставила судебный акт, подтверждающий, что отцом детей является именно ФИО6, а также судебный акт, исправивший описку.

Весь комплект документов, необходимый и достаточный для начисления и выплате пособий при рождении детей и ежемесячных пособий по уходу за детьми до достижения ими возраста 1,5 лет был собран и предоставлен работодателю вместе с заявлением от 20.04.2018 года. 18.05.2018 года истцу было отказано в удовлетворении заявления в связи с пропуском 6-месячного срока для обращения. Истец просит признать причины пропуска срока уважительными.

Истец ФИО1 в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме, с учетом позиции представителя третьего лица.

Представитель ответчика ООО «ТК Омега плюс» в судебном заседании полагался на усмотрение суда, указав, что они без решения суда не могут выплатить такое пособие, поскольку срок пропущен.

Представитель третьего лица ГУ Свердловское региональное отделение Фонда социального страхования РФ – ФИО7 полагала, что иск подлежит частичному удовлетворению, пособие по уходу за детьми подлежит взысканию с момента получения истцом гражданства РФ, единовременное пособие по рождению детей взысканию не подлежит.

Заслушав лиц участвующих в деле, исследовав письменные доказательства, суд находит, исковые требования подлежащими частичному удовлетворению.

В соответствии со ст. 13 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют: матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком. Согласно абзацу 1 статьи 14 указанного Закона ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет.

В силу п. 2.1. ст. 12 Федерального закона от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет.

Порядок назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком определен в пунктах 1 и 4 ст.13 указанного Федерального закона, назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица (за исключением случаев, указанных в частях 3 и 4 настоящей статьи).

В соответствии с ч.1 ст.38 и ч.1 ст.39 Конституции Российской Федерации материнство и детство, семья находится под защитой государства. Каждому гарантируется социальное обеспечение для воспитания детей.

Судом установлено, что с 03.06.2016 года по настоящее время истец работает менеджером в ООО ТК «Омега плюс». С 27.09.2016 г. по 08.04.2017 г. находилась в отпуске по беременности и родам, по его окончании, в соответствии с приказом № 5/лс от 27.09.2016, изданного генеральным директором ООО ТК «Омега плюс», получила пособие по беременности и родам.

ДД.ММ.ГГГГ года родила двоих детей - ФИО2 и ФИО3.

Истцу было отказано в назначении и выплате единовременного пособия при рождении детей, назначении и выплате ежемесячного пособия по уходу за детьми до достижения ими возраста 1,5 лет в связи с необходимостью представить справку с места работы отца детей о том, что ему такие пособия не назначались и не выплачивались.

ФИО5, первоначально указанный в качестве отца в актовых записях о рождении детей, их отцом не является, что подтверждается решением Верхнепышминского городского суда Свердловской области, на основании которого установлено отцовство ФИО6 в отношении детей родившихся у Чёрной Т.А.

20.04.2018 года истец повторно обратилась к работодателю с заявлением о назначении и выплате пособий при рождении детей и по уходу за детьми до достижения ими возраста 1,5 лет, 18.05.2018 года ей было отказано в удовлетворении этого заявления в связи с пропуском мною 6-месячного срока для обращения.

Суд признает пропуск истцом 6-ти месячного срока для обращения за пособием уважительным, поскольку она не могла иным способом внести изменения в актовые записи о рождении детей и получить справку с места работы их отца.

Согласно ст. 1 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" действие настоящего Федерального закона распространяется на: граждан Российской Федерации, проживающих на территории Российской Федерации.

С 2016 года истец живет и работает на территории РФ.

Паспорт гражданина РФ выдан истцу только 26.01.2018 года в связи с получением гражданства РФ, ранее ей было предоставлено временное убежище, в связи с чем требования истца о взыскании единовременного пособия при рождении детей удовлетворению не подлежит, требование о взыскании пособия по уходу за детьми до полутора лет, подлежит удовлетворению с момента получения гражданства РФ до 30.05.2018 года включительно.

Руководствуясь ст.ст. 194,196,198 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «ТК «Омега плюс» о возложении обязанности по выплате единовременного пособия при рождении ребенка и пособия по уходу за ребенком до полутора лет удовлетворить частично.

Возложить обязанность на общество с ограниченной ответственностью ТК «Омега плюс» назначить ФИО1

- ежемесячное пособие по уходу за детьми ФИО2 и ФИО3 за период с момента получения гражданства РФ до 30.05.2018 года включительно.

В остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционную инстанцию Свердловского областного суда в течение месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме путем подачи жалобы в апелляционную инстанцию через Чкаловский районный суд г. Екатеринбурга.

Судья: