Решение № 2-3204/2018 2-3204/2018~М-462/2018 М-462/2018 от 23 сентября 2018 г. по делу № 2-3204/2018

Мотивированное
решение изготовлено 24.09.2018 г.

Дело № 2-3204/2018 05 сентября 2018 года

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Фрунзенский районный суд Санкт-Петербурга в составе:

председательствующего судьи Мончак Т.Н.

при секретаре Хазалия Р.Б.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО «Автотранспортные линии+» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда, судебных расходов,

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к ответчику, указав, что с 18.05.2017 г. по 25.09.2017 г. работал в ООО «Автотранспортные линии+» в должности водителя-экспедитора, размер заработной платы был установлен 75 000 рублей в месяц.

Ссылаясь на то, что в нарушение ст. 140 ТК РФ ему не выдана заработная плата за август 2017 г. в сумме 66 000 рублей, за сентябрь 2017 г. в сумме 75 000 рублей, истец просил взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за указанный период в общей сумме 141 000 рубль, в счет компенсации морального вреда 40 000 рублей, расходы на оплату юридических услуг 30 200 рублей.

Истец, будучи надлежащим образом извещен о слушании дела, в судебное заседание не явился, доказательств уважительности причины неявки не представил, об отложении слушания дела не ходатайствовал, дело рассмотрено судом в его отсутствие в порядке ч.3 ст. 167 ГПК РФ.

Представитель ответчика ООО «Автотранспортные линии+» ФИО2 в судебное заседание явился, просил отказать в удовлетворении иска в полном объеме, указав, что задолженности у работодателя перед ФИО1 не имеется.

Исследовав материалы дела, заслушав представителя истца, суд приходит к следующему.

В соответствии с представленным в материалы дела Трудовым договором №03/07/17-2 от 03.07.2017 г., имеющимися записями в трудовой книжке ФИО1 он состоял в трудовых отношениях с ООО «Автотранспортные линии+» в период с 03.07.2017 г. по 25.09.2017 г. в должности водителя-экспедитора.

Пунктом 2.1 Договора за выполнение трудовых обязанностей работнику установлен должностной оклад в размере 20 000 рублей.

Часть 1 статьи 140 Трудового кодекса Российской Федерации предусматривает, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.Истцом заявлены требования о взыскании заработной платы за август 2017 г. и по день увольнения - 25.09.2017 г., исходя из размера заработной платы в 75 000 рублей в месяц, однако указанный истцом размер заработной платы объективно ничем не подтвержден, опровергается сведениями, содержащимися в трудовом договоре, справке 2-НДФЛ за 2017 год, приказе о приеме на работу от 03.07.2017 г., с чем истец был ознакомлен под роспись. В то же время ответчиком в подтверждение факта выплаты заработной платы в полном размере представлены Реестры денежных средств от 10.08.2017 г., 25.08.2017 г. и от 08.09.2017 г. о перечислении заработной платы на карту истца в сумме 9 400 руб., 8 000 руб. и 9 400 руб. соответственно, а также платежная ведомость, содержащая сведения о получении ФИО1 аванса за август в сумме 5 163 руб., аванса за август (на карту) 8000 руб., компенсации при увольнении 15 000 руб., а всего 46 963 руб. В отсутствие каких-либо расчетов по компенсации за неиспользованный отпуск, как со стороны истца, так и со стороны ответчика, сведений об использовании отпуска истцом, суд приходит к выводу, что в оставшейся части истцу выплачена указанная компенсация. Самостоятельных исковых требований в этой части истец не заявлял.

Таким образом, суд приходит к выводу, что со стороны работодателя не допущено нарушений по выплате работнику заработной платы за август-сентябрь 2017 г. исходя из установленного размера заработной платы в 20 000 рублей в месяц.

Поскольку судом не установлено нарушение прав истца, как работника, незаконными действиями ответчика по невыплате заработной платы, требования истца о компенсации морального вреда и взыскании судебных расходов также не подлежат удовлетворению.

В соответствии с ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд

решил:

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к ООО «Автотранспортные линии+» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда, судебных расходов отказать.

Решение может быть обжаловано сторонами в течение месяца в Санкт-Петербургский городской суд путем подачи апелляционной жалобы через Фрунзенский районный суд Санкт-Петербурга.

Судья