Решение № 2-623/2018 2-623/2018 ~ М-516/2018 М-516/2018 от 18 июля 2018 г. по делу № 2-623/2018Корсаковский городской суд (Сахалинская область) - Гражданские и административные Дело № 2-623/18 Именем Российской Федерации г. Корсаков 19 июля 2018 года Корсаковский городской суд Сахалинской области в составе председательствующего судьи Меркуловой Е.Н., при секретаре Ларионовой Н.О., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Корсаковского городского прокурора в интересах ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Новый город» о признании трудового договора заключенным на неопределенный срок, 22 мая 2018 года Корсаковский городской прокурор обратился в интересах ФИО1 в суд с иском к ООО «Новый город» о признании трудового договора заключенным на неопределенный срок, возложении на ответчика обязанности внести изменения в условия трудового договора, указав о его заключении на неопределенный срок, путем составления с работником дополнительного соглашения к трудовому договору. В обоснование заявленных требований указано, что в результате проведенной Корсаковской городской прокуратурой проверки по заявлению ФИО1 выявлены нарушения норм трудового законодательства со стороны ООО «Новый город» в отношении данного работника, а именно – заключение с работником 30.06.2015 трудового договора на определенных срок в отсутствие предусмотренных на то оснований. Прокурором выявлено, что с работником неоднократно заключались дополнительные соглашения к трудовому договору на непродолжительный срок для выполнения одной и той же трудовой функции при наличии штатной должности, что является нарушением его прав и интересов. 15 июня 2018 года от ответчика ООО «Новый город» в суд поступило заявление о полном признании иска в виду обоснованности заявленных прокурором требований. В судебном заседании помощник Корсаковского городского прокурора ФИО3 настаивала на исковых требованиях. Полагала возможным принять заявление представителя ответчика о полном признании иска. Истец ФИО1, извещенный о времени и месте судебного разбирательства, в суд не явился, о причинах своей неявки суду не сообщил. ООО «Новый город» явку своего представителя в суд не обеспечил, в заявлении и.о. генерального директора ФИО4 просил о рассмотрении дела в отсутствие представителя ответчика. В соответствии со статьей 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации дело рассмотрено в отсутствие неявившихся лиц. Исследовав материалы дела, выслушав помощника прокурора, суд приходит к следующему. Заявление исполняющего обязанности генерального директора ООО «Новый город» ФИО4, имеющего право первой подписи, о полном признании исковых требований приобщено к материалам дела, последствия признания иска ответчику разъяснены и понятны. В соответствии со статьями 39, 173 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд принимает признание иска ответчиком, поскольку это не противоречит закону, направлено на соблюдения баланса прав и обязанностей сторон по делу и не нарушает права и законные интересы других лиц, и удовлетворяет заявленные прокурором требования. На основании изложенного и руководствуясь статьями 173, 194, 196, 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд Исковые требования Корсаковского городского прокурора удовлетворить. Трудовой договор № 26, заключенный 30 июня 2015 года между ООО «Новый город» и ФИО1, признать заключенным на неопределенный срок. Обязать ООО «Новый город» внести изменения в условия трудового договора от 30.06.2015, указав о его заключении на неопределенный срок путем составления с работником дополнительного соглашения к трудовому договору. Взыскать с ООО «Новый город» в доход муниципального образования «Корсаковский городской округ» государственную пошлину в размере 300 рублей. Решение может быть обжаловано в Сахалинский областной суд через Корсаковский городской суд в течение месяца с даты его принятия в окончательной форме. Судья Е.Н. Меркулова Суд:Корсаковский городской суд (Сахалинская область) (подробнее)Судьи дела:Меркулова Е.Н. (судья) (подробнее)Последние документы по делу: |