Решение № 2-382/2017 2-382/2017~М-157/2017 М-157/2017 от 12 марта 2017 г. по делу № 2-382/2017

дело № 2–382/2017


Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

гор. Брянск 13 марта 2017 года

Володарский районный суд города Брянска в составе: председательствующего судьи Мастеровой О.Н.,

при секретаре Митиной А.А.,

с участием истца ФИО1, представителя истца ФИО2, ответчика ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к МБОУ «Школа коррекции и развития VIII вида №....» г. Брянска о признании приказа незаконным,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратилась в суд с иском к МБОУ «Школа коррекции и развития VIII вида №....» г. Брянска о признании приказа незаконным, ссылаясь на то, что ДД.ММ.ГГГГ ею на имя и.о. директора школы было подано заявление о предоставлении одного дня ДД.ММ.ГГГГ в счет отпуска. ДД.ММ.ГГГГ был издан приказ №.... согласно которого ей был предоставлен день ДД.ММ.ГГГГ в счет отпуска. Однако в последствии директором школы ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ был издан приказ, в соответствии с которым в указанный день ДД.ММ.ГГГГ она отсутствовала на рабочем месте без уважительной причины и с нее была удержана заработная плата в размере 1180 руб. 69 коп.

На основании изложенного, просила признать приказ директора МБОУ «Школа коррекции и развития VIII вида №....» г. Брянска №.... от ДД.ММ.ГГГГ незаконным и подлежащим отмене, обязать возвратить ей незаконно удержанные с заработной платы денежные средства в размере 1180 руб. 69 коп. и взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в размере 5 000 руб.

В судебном заседании истец отказалась от исковых требований к ответчику в части признания приказа директора МБОУ «Школа коррекции и развития VIII вида №....» г. Брянска №.... от ДД.ММ.ГГГГ незаконным и подлежащим отмене и обязании возвратить ей незаконно удержанные с заработной платы денежные средства в размере 1180 руб. 69 коп. в связи с добровольным удовлетворением их ответчиком.

Определением Володарского районного суда г. Брянска от ДД.ММ.ГГГГ производство по делу по иску ФИО1 к МБОУ «Школа коррекции и развития VIII вида №....» г. Брянска в части признания приказа директора МБОУ «Школа коррекции и развития VIII вида №....» г. Брянска №.... от ДД.ММ.ГГГГ незаконным и подлежащим отмене и обязании возвратить ей незаконно удержанные с заработной платы денежные средства в размере 1180 руб. 69 коп. было прекращено в связи с отказом истца от иска в указанной части.

Ответчик ФИО3 в судебном заседании возражал против удовлетворения требований истца в части взыскания компенсации морального вреда, ссылаясь на то, что оспариваемый истцом приказ был отменен еще до подачи ей искового заявления.

Суд, выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные доказательства, содержащиеся в материалах дела, находит иск не подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на возмещение вреда, причиненного ему в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном данным Кодексом, иными федеральными законами.

Согласно статье 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Согласно ст. 151 Гражданского кодекса РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд возлагает на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

В соответствии со ст. 1101 Гражданского кодекса РФ компенсация морального вреда осуществляется в денежной форме.

Как установлено в судебном заседании, ФИО1 состоит в трудовых отношениях с МБОУ «Школа коррекции и развития VIII вида №....» г. Брянска в должности учителя.

ДД.ММ.ГГГГ она обратилась к и.о. директора МБОУ «Школа коррекции и развития VIII вида №....» г. Брянска с заявлением о предоставлении ей одного дня, ДД.ММ.ГГГГ, в счет отпуска.

Приказом №.... от ДД.ММ.ГГГГ, на основании ее заявления, ей был предоставлен указанный день в счет отпуска.

ДД.ММ.ГГГГ на основании акта об отсутствии работника на рабочем месте директором МБОУ «Школа коррекции и развития VIII вида №....» г. Брянска был издан приказ №...., в соответствии с которым ФИО1 считалась отсутствующей без уважительной причины на рабочем месте ДД.ММ.ГГГГ.

Как следует из расчетного листка за январь 2017 года, с нее была удержана заработная плата за один день в размере 1180 руб. 69 коп.

Вместе с тем, приказом директора МБОУ «Школа коррекции и развития VIII вида №....» г. Брянска №.... от ДД.ММ.ГГГГ приказ №.... от ДД.ММ.ГГГГ был отменен. Согласно расчетного листка за февраль 2017 года заработная плата за один день возращена истцу в полном объеме.

О том факте, что приказ №.... от ДД.ММ.ГГГГ был отменен работодателем, ФИО1 было известно ДД.ММ.ГГГГ, о чем она указала в судебном заседании.

Вместе с тем, ДД.ММ.ГГГГ истец ФИО1 обратилась в суд с исковым заявлением о признании данного приказа незаконным, возврате ей денежных средств и компенсации морального вреда.

Таким образом, с учетом установленных по делу обстоятельств, суд приходит к выводу об отказе истцу в удовлетворении требований о взыскании компенсации морального вреда, поскольку считает, что у истца не имелось оснований для обращения в суд с исковым заявлением в виду отсутствия спора, поскольку обжалуемый ею приказ был отменен директором школы до подачи искового заявления в суд, о чем ей было известно, связи с чем, обращение с требованием о компенсации морального вреда является злоупотреблением права со стороны истца.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к МБОУ «Школа коррекции и развития VIII вида №....» г. Брянска о признании приказа незаконным, отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Брянский областной суд через Володарский районный суд г. Брянска в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Судья О.Н. Мастерова