Решение № 2-903/2017 2-903/2017~М-835/2017 М-835/2017 от 27 июня 2017 г. по делу № 2-903/2017

дело №


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

28 июня 2017 года <адрес>

Изобильненский районный суд, <адрес> в составе:

председательствующего судьи Мишина Е.А.;

при секретаре ФИО4;

с участием истца ФИО3;

представителя истца ФИО3, привлеченного в порядке ст. 53 ГПК РФ, ФИО5;

представителя ответчика ГУ УПФ РФ по <адрес>, действующего по доверенности, ФИО6;

рассмотрев в открытом судебном заседании, в помещении Изобильненского районного суда, <адрес> гражданское дело по исковому заявлению ФИО3 к государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес>, об оспаривании отказа в назначении пенсии по старости,

установил:

ФИО3 обратился в суд с иском к ГУ - УПФ РФ по <адрес>, об оспаривании отказа в назначении пенсии по старости.

В обоснование исковых требований указано, что истец обратился в ГУ УПФ РФ по <адрес> с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии в соответствии пунктом 2 части 1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях», так как он имеет необходимый стаж на работах с тяжелыми условиями труда.

Однако ему было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии, в связи с отсутствием, специального трудового стажа по списку №.

В его страховой стаж и специальный трудовой стаж необоснованно не были включены периоды его работы, а именно с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве монтажника СМУ-7 треста «Армводстрой №»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве монтажника в Красногвардейской ПМК 982; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве маляра в Гугарском ремстройучастке; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве прораба в колхозе «Путь Ленина»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве производителя работ в ООО «Грандторг»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве производителя работ в ООО «Энергостройуниверсал».

Считает, что решение об отказе в назначении ему пенсии является необоснованным.

При обращении за назначением пенсии истцом были представлены все необходимые документы, предусмотренные действующим законодательством, а именно трудовая книжка, которая является основным документом, подтверждающим стаж работы, в том числе и стаж работы на соответствующих видах работ

Непредставление работодателями соответствующих сведений о работе истца, ухудшает его положение по сравнении с другими работниками, получающими пенсию по старости в соответствии со ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях», что согласно Конституции РФ не допустимо.

Действующее пенсионное законодательство, не ставит в зависимость право лица на получение трудовой пенсии по старости (в том числе и досрочной), от выполнения работодателем обязанностей по предоставлению в органы Пенсионного Фонда РФ полных и достоверных сведений о работнике.

Работодатель истца обязан был предоставлять в отношении застрахованного лица сведения в органы Пенсионного фонда РФ о его льготной работе, а органы Пенсионного фонда РФ обязаны требовать своевременного включения в соответствующие индивидуальные лицевые счета сведений, предоставленных страхователями.

То обстоятельство, что в указанный период работа истца носила льготный характер может быть подтверждено его трудовой книжкой, удостоверением сварщика. Указанные документы подтверждают выполнение тяжелой работы.

Таким образом, считает, что при обращении за назначением пенсии истцом были представлены все необходимые для назначения досрочной трудовой пенсии документы, а отказ в назначении пенсии был произведен необоснованно.

Просит суд обязать государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> включить в общий страховой стаж и в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве монтажника СМУ-7 треста «Армводстрой №»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве монтажника в Красногвардейской ПМК 982; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве маляра в Гугарском ремстройучастке; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве прораба в колхозе «Путь Ленина»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве производителя работ в ООО «Грандторг»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве производителя работ в ООО «Энергостройуниверсал»; обязать государственное учреждение- Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> назначить страховую пенсию по старости с момента первоначального обращения, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Истец ФИО3, в судебном заседании исковые требования поддержал, также суду пояснил, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал монтажником СМУ-7 треста «Армводстрой №», где во время работы участвовал на строительстве Каптажа, водного источника (сооружения для подземного водозабора) с разработкой грунта, в том числе горных пород вручную, осуществлял бетонные и железобетонные работы при устройстве колодцев, глубиной свыше 6 метров. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал в «Ремстройуправлении №» в качестве разнорабочего, где участвовал в осуществлении работ по капитальному ремонту жилых домов и котельных. В его обязанности, в оспариваемый период входили малярные работы с применением лака в закрытых помещениях. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал в Красногвардейском ПМК-<адрес> в качестве монтажника 5-го разряда при строительстве коровника на 200 голов с разработкой грунта до сдачи объекта в эксплуатацию. При осуществлении работ в его обязанности входило осуществление бетонных, железобетонных работ, монтаж металлических конструкции (заготовка и установка конструкций из арматуры, сетки, каркасов и т.п.). В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал в колхозе «Путь Ленина» в качестве прораба, где при его непосредственном участии и руководстве были построены и введены в эксплуатацию крытые тока для хранения сельхозпродукции площадью более 1 га, свинарник, осуществлены реконструкция силосной ямы на коровнике на 500 голов и монтаж механических доек на всех бригадах, смонтированы крытые навесы для сельхозтехники, склад строительной бригады. В его функциональные обязанности, в частности, в этот период работы входило разработка грунта, устройство фундаментов из бетона и железобетона, заготовка и устройство ферм и прогонов и монтаж конструкций на высоте 9 метров, устройство крыши и обустройство кровли, осуществление штукатурных работ цементно-известковым раствором (с гашением извести), проведение сварочных и электросварочных работ. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал в ООО «Грандторг» в качестве производителя работ, где в указанный период времени был занят на строительстве и осуществлении капитального ремонта зданий и сооружений, реконструкции металлических и железобетонных конструкций с осуществлением сварочных работ газом и электросварки, газорезки. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал в ООО «Энергостройуниверсал» в качестве производителя работ при осуществлении капитального ремонта зданий и сооружений. Таким образом, с учетом вышеизложенного стаж работы ФИО3 в тяжелых условиях труда составляет 15 лет и 3 месяца. Изложенные факты подтверждаются соответствующими записями в его трудовой книжке. Просил суд заявленные исковые требования удовлетворить в полном объеме.

Представитель истца ФИО5, в судебном заседании поддержал исковые требования ФИО3 и просил их удовлетворить в полном объеме.

Представитель ответчика ГУ УПФ РФ по <адрес>, действующий по доверенности, ФИО6, в судебном заседании возражал против удовлетворения исковых требований, представил письменные возражения, в которых указал, что правом на досрочную страховую пенсию по старости согласно пункту 2 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ пользуются мужчины по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если мужчины проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока (т.е. не менее 6 лет 3 месяцев) и имеют требуемую продолжительность страхового стажа (25 лет), страховая пенсия им назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста (60 лет) на один год за каждые 2 года 6 месяцев такой работы. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами. Основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка. В целях обеспечения источника финансирования досрочных страховых пенсий с ДД.ММ.ГГГГ введён дополнительный тариф страховых взносов в Пенсионный фонд России для работодателей имеющих рабочие места с вредными и (или) опасными производствами, т.е. страхователи, имеющие такие рабочие места, помимо уплаты страховых взносов по общеустановленным тарифам, обязаны перечислять дополнительные страховые взносы по тарифу, который зависит от класса опасности рабочего места. <адрес>не важно, чтобы работодатель своевременно начислял и уплачивал страховые взносы по дополнительным тарифам, иначе не будет учтён стаж на соответствующих видах работ. В результате может не сформироваться право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. До 2013 года финансирование пенсии работников, занятых на вредных и опасных производствах, осуществлялось за счёт общих доходов бюджета Пенсионного фонда России. С началом реализации долгосрочной Стратегии развития пенсионной системы России работодатели, имеющие такие производства, обязаны уплачивать страховые взносы по дополнительным тарифам. После изучения представленных документов, в подсчет стажа на работах с тяжелыми условиями труда не включены периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве монтажника в СМУ-7 треста «Армводстрой №», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве монтажника в Красногвардейской ПМК - 982, так как не подтверждена его постоянная занятость в качестве монтажника по монтажу стальных и железобетонных конструкций; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве маляра в Гугарском ремстройучастке, так как не подтверждена постоянная занятость на работах с применением вредных веществ не ниже 3 класса опасности; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве прораба в колхозе «Путь Ленина», так как не подтверждена постоянная занятость в производстве, предусмотренном разделом XXVII Списка № (1991 г.), с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве производителя работ в ООО «Грандторг»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве производителя работ в ООО «Энергостройуниверсал», так как не подтверждена постоянная занятость в производстве, предусмотренном разделом XXVII Списка № (1991 г.), в выписке из индивидуального лицевого счета отсутствует код «льготной» профессии в графе «особые условия труда», на предприятиях отсутствуют документы, подтверждающие особый характер работы ФИО3 Кроме того, с ДД.ММ.ГГГГ работодатель (ООО «Энергостройуниверсал») не начислял и не уплачивал страховые взносы по дополнительным тарифам за заявителя. Таким образом, по представленным документам стаж работы с тяжелыми условиями труда по Списку № (1991 г.) у ФИО3 отсутствует, страховой стаж - 43 года 8 месяцев 3 дня. С учетом вышеизложенного, в связи с отсутствием необходимой продолжительности стажа работы с тяжелыми условиями труда по Списку № (не менее 6 лет 3 месяцев для мужчины в возрасте 59 лет), Управлением обоснованно не включены в стаж на соответствующих видах работ, указанные выше периоды. Просит суд в удовлетворении исковых требований ФИО3 отказать в полном объеме.

Допрошенный в судебном заседании, в качестве свидетеля ФИО7 суду пояснил, что он работал вместе с ФИО3 в колхозе «Путь Ленина» с 1980 года по 1983 год. Он работал в качестве прораба, трудоустроен был официально. Он строил центральный ток, летнюю мех.дойка, делали реконструкцию на кирпичном заводе. Занимались сварочными работами на высоте. Рабочий день был полный, ненормированный. Инструкция имелась. Работа была связана с опасными условиями труда.

Допрошенный в судебном заседании, в качестве свидетеля ФИО8 суду пояснил, что с ФИО3 он работал вместе с 2008 года по 2010 год в <адрес> в ООО «Грандторг». Он заливал бетон, клал кирпич, делали железобетонный забор вокруг электроподстанции. ФИО3 являлся прорабом. Строили на подстанции охранный пункт, заливали бетон, делали железобетонное ограждение вокруг электроподстанции. Рабочий день был полный, ненормированный. Инструкции имелись. Объект был закрытым, проходили инструктаж.

Суд, выслушав мнение истца, представителя истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, оценив собранные доказательства в их совокупности, приходит к выводу о том, что исковые требования ФИО3 являются законными и обоснованными и подлежат удовлетворению, по следующим основаниям.

В соответствии с п.1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту.

Порядок исчисления, назначения и перерасчета пенсии регулируется Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № ФЗ «О страховых пенсиях».

В силу ст. 8 указанного федерального закона право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно ч.1 ст. 30 указанного Федерального закона страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет на работах с тяжелыми условиями труда и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на 1 год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы - мужчинам.

Списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей, и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждается Правительством РФ.

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяются Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение" и Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ

Согласно п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий", документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Из трудовой книжки истца, следует, что он работал с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве монтажника СМУ-7 треста «Армводстрой №»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве монтажника в Красногвардейской ПМК 982; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве маляра в Гугарском ремстройучастке; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве прораба в колхозе «Путь Ленина»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве производителя работ в ООО «Грандторг»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве производителя работ в ООО «Энергостройуниверсал».

Профессии, в которых работал истец предусмотрены соответствующими Списками.

Отказ во включении указанных выше периодов в специальный стаж работы истца нарушает его конституционное право.

Постановлением Конституционного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ №-П разъяснено, что требования, вытекающие из ст. 17 и 55 Конституции РФ, предполагают, что целью обеспечения прав других может обуславливаться только устанавливаемое федеральным законом соразмерное ограничение прав. Вместе с тем ни законодатель, ни правоприменитель не вправе исходить из того, что с этой целью может быть оправдано какое-либо существенное нарушение права, а также отказ в его защите, поскольку тем самым фактически допускалось бы умаление права как такового.

Непредставление работодателями соответствующих сведений о моей работе, ухудшает мое положение по сравнению с другими работниками, получающими пенсию по старости в соответствии со ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях», что согласно Конституции РФ не допустимо.

Действующее пенсионное законодательство, не ставит в зависимость право лица на получение трудовой пенсии по старости (в том числе и досрочной), от выполнения работодателем обязанностей по предоставлению в органы Пенсионного Фонда РФ полных и достоверных сведений о работнике.

Как указано в ст. 13 Федерального закона «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» органы Пенсионного фонда Российской Федерации обязаны осуществлять контроль за правильностью исчисления, полнотой и своевременностью уплаты (перечисления) страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации; осуществлять контроль за обоснованностью представления документов для назначения (перерасчета) сумм обязательного страхового обеспечения, в том числе на льготных условиях в связи с особыми условиями труда.

Таким образом, работодатель истца обязан был предоставлять в отношении застрахованного лица сведения в органы Пенсионного фонда РФ о его льготной работе, а органы Пенсионного фонда РФ обязаны требовать своевременного включения в соответствующие индивидуальные лицевые счета сведений, предоставленных страхователями

В соответствии с Постановлением Конституционного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 2-П "По делу о проверке конституционности отдельных положений статьи 30 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в связи с запросами групп депутатов Государственной Думы, а также Государственного Собрания (Ил Тумэн) Республики Саха (Якутия), <адрес> и жалобами ряда граждан» положения Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации - по своему конституционно-правовому смыслу в системе норм - не могут служить основанием для ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, поскольку не препятствует гражданину осуществить оценку приобретенных им до ДД.ММ.ГГГГ пенсионных прав, в том числе в части, касающейся исчисления трудового стажа и размера пенсии, по нормам ранее действовавшего законодательства. Согласно правовой позиции, сформулированной Конституционным Судом Российской Федерации в Постановлении от ДД.ММ.ГГГГ по делу о проверке конституционности положений части первой статьи 1 и статьи 2 Федерального закона "О жилищных субсидиях гражданам, выезжающим из районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей", придание обратной силы закону, ухудшающему положение граждан и означающему, по существу, отмену для этих лиц права, приобретенного ими в соответствии с ранее действовавшим законодательством и реализуемого ими в конкретных правоотношениях, несовместимо с положениями статей 1 (часть 1), 2, 18, 54 (часть 1), 55 (часть 2) и 57 Конституции Российской Федерации, поскольку, по смыслу указанных конституционных положений, изменение законодателем ранее установленных условий должно осуществляться таким образом, чтобы соблюдался принцип поддержания доверия граждан к закону и действиям государства, который предполагает сохранение разумной стабильности правового регулирования и недопустимость внесения произвольных изменений в действующую систему норм, а также - в случае необходимости - предоставление гражданам возможности (в частности, посредством установления временного регулирования) в течение некоторого переходного периода адаптироваться к вносимым изменениям. С этим связаны законные ожидания граждан, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

В соответствии с п. 16 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (пункт 1 статьи 27 Федерального закона N 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).Постановлением Конституционного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ №-П разъяснено, что требования, вытекающие из ст. 17 и 55 Конституции РФ, предполагают, что целью обеспечения прав других может обуславливаться только устанавливаемое федеральным законом соразмерное ограничение прав. Вместе с тем ни законодатель, ни правоприменитель не вправе исходить из того, что с этой целью может быть оправдано какое-либо существенное нарушение права, а также отказ в его защите, поскольку тем самым фактически допускалось бы умаление права как такового.

Работа истца в оспариваемые периоды в тяжелых условиях труда подтверждается записью в трудовой книжке истца, справкой от ДД.ММ.ГГГГ, а также свидетельскими показания. (л.д. 13-23, 40)

Оценив в совокупности представленные доказательства по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к выводу о том, что работа ФИО3 в оспариваемые периоды соответствует требованиям Списка № и проходила в тяжелых условиях труда, в связи с чем, спорные периоды подлежат включению в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости.

Вместе с тем истцом не представлены доказательства занятости на работах с тяжелыми условиями труда в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве производителя работ в ООО «Грандторг»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве производителя работ в ООО «Энергостройуниверсал», в связи с чем, суд считает в этой части требований отказать.

Право на досрочную страховую пенсию у истца, с учетом оспариваемых периодов имеется с момента достижения соответствующего возраста.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО3 к государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес>, об оспаривании отказа в назначении пенсии по старости, - удовлетворить частично.

Обязать государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> включить в общий страховой стаж и в специальный трудовой стаж ФИО3, периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве монтажника СМУ-7 треста «Армводстрой №»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве монтажника в Красногвардейской ПМК 982;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве маляра в Гугарском ремстройучастке;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве прораба в колхозе «Путь Ленина»;

В удовлетворении исковых требований об обязании государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> включить в общий страховой стаж и в специальный трудовой стаж ФИО3, периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве производителя работ в ООО «Грандторг»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве производителя работ в ООО «Энергостройуниверсал», - отказать.

Обязать государственное учреждение-Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по <адрес> назначить ФИО3 досрочную страховую пенсию по старости с момента первоначального обращения, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в <адрес>вой суд через Изобильненский районный суд, <адрес> в течение месяца со дня его вынесения в окончательной форме.

Судья Е.А. Мишин