Решение № 2-4833/2020 2-4833/2020~М-4027/2020 М-4027/2020 от 18 ноября 2020 г. по делу № 2-4833/2020

63RS0038-01-2020-005551-97


РЕШЕНИЕ (ЗАОЧНОЕ)

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

19 ноября 2020года г.Самара

Кировский районный суд г. Самары в составе:

председательствующего судьи Рандиной О.В.,

при секретаре Истрашкиной О.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело №2-4833/2020 по исковому заявлению Муниципального предприятия городского округа Самара «Трамвайно-Троллейбусное управление» к ФИО1 о возмещении убытков за неисполнение условий ученического договора,

УСТАНОВИЛ:

МП г.о. Самара «Трамвайно-Троллейбусное управление» обратилось в суд с иском к ФИО1 о возмещении убытков за неисполнение условий ученического договора, указав, что ДД.ММ.ГГГГ между ФИО1 и МП г. о. Самара «ТТУ» был заключен ученический договор № на профессиональное обучение для получения квалификации «водитель трамвая» 3 класса. Исходя из содержания данного договора, Муниципальное Предприятие обязано обучить ответчика за свой счет по специальности «водитель трамвая» и обеспечить после учебы работой по специальности, выплачивать заработную плату и др. ФИО1, в свою очередь, на основании договора, взяла на себя обязательство пройти обучение и по его окончании отработать не менее 2 лет на предприятии, а в случае увольнения по собственному желанию или за нарушение трудовой и производственной дисциплины до истечения двухлетнего срока работы - возместить сумму, затраченную предприятием на ее обучение. Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № МП г.о. Самара «ТТУ» ФИО1 была зачислена в учебную группу № по профессии «Водитель трамвая». Приказом № от ДД.ММ.ГГГГ по МП г.о. Самара «ТТУ» ответчик была отчислена с профессионального обучения Учебного центра МП г.о. Самара ТТУ, в связи с несдачей экзамена по правилам дорожного движения транспортных средств категории «Tm» в РЭО ГИБДД УМВД России по <адрес>. Таким образом, ФИО1 не выполнены обязательства по вышеуказанному договору, вследствие чего она должна возместить предприятию сумму, потраченную на ее обучение, в размере 68750,10 руб. Для решения вопроса мирным путем предприятие направляло ответчику претензию, но до сих пор ответа на нее не поступило и убытки не возмещены. Просили взыскать с ФИО1 в пользу МП г.о. Самара «ТТУ» убытки за неисполнение условий ученического договора в сумме 68750,10 руб., расходы по уплате государственной пошлины в размере 2262,50 рублей.

Представитель истца МП г.о. Самара «ТТУ» не явился, извещены надлежащим образом, просили рассмотреть дело в отсутствие представителя.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явилась, извещена надлежащим образом.

Судом определено рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Суд, исследовав материалы дела, приходит к следующему выводу.

Статьей 309 Гражданского кодекса РФ предусмотрено, что обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями делового оборота или иными обычно предъявляемыми требованиями, при этом в соответствии со ст. 310 ГК РФ односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных законом. Односторонний отказ от исполнения обязательства, связанного с осуществлением его сторонами предпринимательской деятельности, и одностороннее изменение условий такого обязательства допускаются также в случаях, предусмотренных договором, если иное не вытекает из закона или существа обязательства.

Согласно ч. 1 ст. 198 Трудового кодекса РФ работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.

Исходя из ст. 199 ТК РФ ученический договор должен содержать: наименование сторон; указание на конкретную квалификацию, приобретаемую учеником; обязанность работодателя обеспечить работнику возможность обучения в соответствии с ученическим договором; обязанность работника пройти обучение и в соответствии с полученной квалификацией проработать по трудовому договору с работодателем в течение срока, установленного в ученическом договоре; срок ученичества; размер оплаты в период ученичества. Ученический договор может содержать иные условия, определенные соглашением сторон.

В соответствии со ст. 204 ТК РФ ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В силу ст. 208 ТК РФ ученический договор прекращается по окончании срока обучения или по основаниям, предусмотренным этим договором.

Согласно ч. 2 ст. 207 Трудового кодекса РФ в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

Как следует из материалов дела и установлено судом, ДД.ММ.ГГГГ между МП г.о. Самара «ТТУ» и ФИО1 был заключен ученический договор № на профессиональное обучение для получения квалификации «водитель трамвая» 3 класса (л.д.4).

По условиям договора МП г.о. Самара «ТТУ» обязалось произвести обучение по профессии «водителя трамвая» 3 класса сроком на 5 месяцев с 02.09.2019г. по 20.01.2020г. в Учебном центре по подготовке кадров предприятия по оказанию платных образовательных услуг МП г.о. Самара «ТТУ», и обеспечить после учебы работой по специальности, выплачивать заработную плату и др. Обучение производится за счет собственных средств МП г.о. Самара "ТТУ" (п. п. 1, 2 договора),

ФИО1, в свою очередь, на основании договора, брала на себя обязательство пройти обучение и по его окончании отработать не менее 2 лет на предприятии, а в случае увольнения по собственному желанию или за нарушение трудовой и производственной дисциплины до истечения двухлетнего срока работы - возместить сумму, затраченную предприятием на ееобучение.

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № МП г.о. Самара «ТТУ» ФИО1 была зачислена в учебную группу № (л.д.6).

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № МП г.о. Самара «ТТУ» ФИО1 была закреплена за Кировским трамвайным депо для прохождения практики (л.д.7).

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО1 была отчислена из Учебного центра МП г.о. Самара «ТТУ» в связи с несдачей экзамена по правилам дорожного движения транспортных средств категории «Tm» в РЭО ГИБДД У УМВД России по <адрес>.

ДД.ММ.ГГГГ в адрес ответчика была направлена претензия о возмещении суммы потраченной на обучение в размере 68750,10 руб.

Из служебной записки от ДД.ММ.ГГГГ №б/н следует, что ФИО1 также была начислена стипендия в сумме 38352 руб., для получения в кассе начислено 28459 руб., для получения через банк 4907 руб.

Принимая во внимание, что ФИО1 обучение не окончила, отчислена за несдачу экзамена, следовательно обязательства по ученическому договору не выполнила, суд приходит к выводу о наличии у ответчика обязанности по возмещению выплаченной ему стипендии и расходов понесенных истцом на его обучение.

Согласно справке и сметы затраты на обучение составили 68750,10, из которых: 33366 руб. - выплаченная стипендия; 35384,10 руб. - затраты на обучение.

Получение стипендии в указанном размере подтверждается справкой, расчетными листками.

Таким образом, сумма расходов, понесенных МП г.о. Самара «ТТУ» подтверждается представленными доказательствами.

При этом доказательств, опровергающих указанный размер расходов, ответчиком не представлено.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны всё понесенные по делу судебные расходы.

Согласно платежному поручению № от ДД.ММ.ГГГГ размер государственной пошлины, уплаченной истцом, составляет 2262,60 руб. указанная сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199,235,237 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с ФИО1 в пользу МП г.о.Самара «Трамвайно-троллейбусное управление» денежные средства в размере 68750,10 руб., расходы по оплате госпошлины в размере 2262,50 руб., почтовые расходы в размере 225,64 руб., а всего 71238 (семьдесят одна тысяча двести тридцать восемь) рублей 24 копейки.

Ответчик вправе подать в Кировский районный суд г. Самары заявление об отмене заочного решения в течение семи дней, со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение может быть обжаловано ответчиком в апелляционном порядке в течение одного месяца, со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца, по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца, со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Мотивированное решение изготовлено: 26.11.2020 г.

Председательствующий: подпись О.В. Рандина