Решение № 2-723/2018 2-723/2018~М-653/2018 М-653/2018 от 22 октября 2018 г. по делу № 2-723/2018

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

... года

Луховицкий районный суд ... в составе:

Председательствующего судьи Ващенко Е.А.,

С участием представителя истца Л. А., представителя ответчика М. И.,

Рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Н. И. к ГУ - УПФР ... по ... и ... о назначении досрочной страховой пенсии,

У С Т А Н О В И Л:

Н. И. обратился в суд с иском к ГУ - УПФР ... по ... и ..., в котором просит решение ГУ - УПФР ... по ... и ... от ... об отказе Н. И. в назначении досрочной страховой пенсии отменить.

Засчитать в общий страховой стаж Н. И. периоды работы:

с ... по 01.12.1987= 00-04-23

с ... по 11.08.1988= 00-05-13

в Ширингушском ремонтно-техническом предприятии ...,

у ИП О. А. с ... по ... = 00-09-10

с ... по 28.09.2006= 00-08-28

в ООО «Врачево-Горки»,

обязать ГУ - УПФР ... по ... и ... назначить Н. И. досрочную страховую пенсию по старости с ....

Свои требования мотивировал тем, что ... он обратился с соответствующим заявлением в ГУ УПФР ... по ... и ... о назначении досрочной страховой пенсии по старости по основаниям п.п.2 п.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях, как лицу, по достижении возраста 55 лет, проработавшему на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет и 6 месяцев, и имеющему страховой стаж не менее 25 лет. Комиссия по назначению пенсии в назначении досрочной страховой пенсии отказала в связи с отсутствием необходимого страхового стажа. Истец считает данный отказ необоснованным, так как им представлены все необходимые документы для назначения пенсии.

В судебном заседании представитель истца исковые требования поддержала, ссылаясь на вышесказанное.

Представитель ответчика исковые требования не признала и пояснила, что для назначения досрочной страховой пенсии у Н. И. отсутствует необходимый страховой стаж.

Суд, выслушав стороны, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

Как установлено в судебном заседании истец Н. И. обратился с заявлением к ответчику о досрочном назначении страховой пенсии по старости.

Решением ГУ - УПФР ... по ... и ... от ... в назначении досрочной страховой пенсии Н. И. отказано в виду отсутствия достаточного страхового стажа.

При этом комиссией бесспорно установлено, что у истца имеется стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости 14 лет 10 месяцев 02 дня. Страховой стаж составляет 24 года 03 месяца, 22 дня.

В страховой стаж не вошли периоды его работы в Ширингушском ремонтно-техническом предприятии ..., Республики Мордовия, так как в справках о работе от ... фамилия указана как Концов, дата рождения отсутствует.

Период работы у ИП О. А. и в ООО «Врачево-Горки» не засчитаны в страховой, так как за указанные периоды не начислялись и не уплачивались страховые взносы в пенсионный фонд.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от ... N 400-ФЗ "О страховых пенсиях"

Согласно части 1 статьи 4 названного закона право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от ... N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при соблюдении ими условий, предусмотренных этим федеральным законом.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от ... N 400-ФЗ).

Порядок и условия сохранения права на досрочное назначение страховой пенсии определены статьей 30 Федерального закона от ... N 400-ФЗ.

Пунктом 3 части 1 статьи 30 Федерального закона от ... N 400-ФЗ предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 названного закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет и 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (пункт 2 статьи 3 Федерального закона от ... N 400-ФЗ).

В соответствии с частью 1 статьи 11 Федерального закона от ... N 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Пунктом 3 Постановления Правительства Российской Федерации от ... N 665 определено, что исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется в том числе с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ... N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Согласно абзацу первому пункта 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ... N 516, в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Из приведенных нормативных положений следует, что право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от ... N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", при наличии определенных условий, в числе которых страховой стаж, то есть суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ... N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона от ... N 400-ФЗ).

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ... N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от ... N 400-ФЗ).

Постановлением Правительства Российской Федерации от ... N 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

В силу п.10 Постановления правительства ... периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11-17 настоящих правил.

Согласно п.11 Постановления Правительства РФ от ... ... документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Сведения о периоде работы Н. И. в Ширингушском ремонтно-техническом предприятии ... с ... по ... и с ... по ... трудовая книжка истца не содержит. Вместе с тем, как усматривается из архивных копий приказов по Ширингушскому ремонтно-техническому предприятию, Н. И. с ... принят слесарем ремонтных мастерских, уволен Н. И. с .... ... Н. И. принят на работу учеником по ремонту двигателей с ... на Ширингушское ремонтно-техническое предприятие, уволен Н. И. с ....

Суд полагает, что данными справками подтверждается время работы Н. И. на Ширингушском ремонтно-техническом предприятии с ... по ... и с ... по ..., что не противоречит положению п.11 Постановления Правительства ....

То обстоятельство, что в данных справках фамилия истца указана, как Н. И., суд расценивает как описку, так как в представленных архивных выписках фамилия истца практически совпадает, за исключением одной буквы, имя и отчество истца и лица, указанного в архивных выписках так же совпадает. Кроме того, не работая на данном предприятии, Н. И. не смог бы представить в пенсионный орган сведений о его работе.

При таких обстоятельствах суд полагает, что периоды работы Н. И. на Ширингушском ремонтно-техническом предприятии с ... по ... и с ... по ... подлежат включению в его страховой стаж.

В соответствии со ст.66 ТК РФ п.11 названных Правил подсчета и подтверждения страхового стажа трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Согласно сведениям, представленным в трудовой книжке, ... Н. И. принят на работу в ООО «Врачево-Горки», уволен с предприятия .... Однако, период его работы в ООО «Врачево-горки» с ... по ... не засчитан в страховой стаж в виду отсутствия сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Вместе с тем, отсутствие данных о периоде работы истца в ООО «Врачево-Горки» в сведениях индивидуального персонифицированного учета не должно препятствовать реализации истцом права на своевременное и в полном объеме получения пенсии, тем более, что сведения индивидуального (персонифицированного учета) за период работы Н. И. в ООО «Врачево-Горки» с ... по ... в пенсионном органе имеются. Данный период включении в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Как усматривается из трудовой книжки с ... по ... Н. И. работал у ИП О. А.

С требованием истца о включении в страховой стаж данного периода работы суд не может согласиться, так как отсутствуют сведения об оплате страховых взносов за данный период. Каких-либо иных документов, подтверждающих работу истца в указанный период у МП О. А., материалы дела не содержат.

Исходя из вышеизложенного, суд приходит к выводу, что на момент обращения Н. И. за назначение специальной страховой пенсии, у истца имелся требуемый страховой стаж для ее назначения.

Согласно ст.22 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Как усматривается из материалов дела, ... Н. И. исполнилось 55 лет, истец обратился в Пенсионный фонд за назначением страховой пенсии ... При таких обстоятельствах обязанность в назначении Н. И. досрочной страховой пенсии по старости возникла у ответчика с ...

На основании изложенного, руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Н. И. удовлетворить частично.

Решение ГУ - УПФР ... по ... и ... от ... об отказе Н. И. в назначении досрочной страховой пенсии отменить.

Засчитать в общий страховой стаж Н. И. периоды работы:

с ... по 01.12.1987= 00-04-23

с ... по 11.08.1988= 00-05-13

в Ширингушском ремонтно-техническом предприятии ...,

с ... по 28.09.2006= 00-08-28

в ООО «Врачево-Горки».

Обязать ГУ - УПФР ... по ... и ... назначить Н. И. досрочную страховую пенсию по старости с ....

Н. И. в удовлетворении иска к ГУ - УПФР ... по ... и ... о включении в страховой стаж периода работы у ИП О. А. с ... по ... отказать.

Решение может быть обжаловано в Московский областной суд через Луховицкий районный суд ... в течение месяца.

Судья. Подпись.

Копия верна. Судья Ващенко Е. А.