Решение № 2-620/2026 2-620/2026~М-295/2026 М-295/2026 от 16 апреля 2026 г. по делу № 2-620/2026

Дело № 2-620/2026

11RS0004-01-2026-000511-82


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Печорский городской суд Республики Коми в составе:

судьи Сараевой Т.И.

при секретаре Рокошевской А.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Печоре 15 апреля 2026 года дело по иску Печорского межрайонного прокурора в интересах ФИО1 к МОУ «Средняя общеобразовательная школа» п. Каджером о взыскании задолженности по оплате проезда к месту использования отпуска и обратно,

УСТАНОВИЛ:

Печорский межрайонный прокурор обратился в суд в интересах ФИО1 к МОУ «Средняя общеобразовательная школа» п. Каджером о взыскании задолженности по оплате проезда к месту использования отпуска и обратно в размере 51 908 руб. 40 коп., процентов за задержку выплаты за период с 25.10.2025 г. по 24.02.2026 г. в размере 6 898 руб. 63 коп., и до дня выплаты задолжности в полном объеме, компенсации морального вреда в размере 3 000 руб. В обоснование иска указав, что Печорским межрайонным прокурором по результатам рассмотрения обращения ФИО1 установлены нарушения требований трудового законодательства. В ходе проверки установлено, что между ФИО1 и МОУ «Средняя общеобразовательная школа» п. Каджером заключен трудовой договор №... от 23.08.2013, по которому истец принят на работу по должности ****. Истцу предоставлен отпуск в период с 05.06.2025 по 24.08.2025, согласно приказу №... от 29.05.2025 МКУ «Централизованной бухгалтерии образовательных организаций» поручено оплатить проезд к месту использования отдыха и обратно в пределах территории РФ согласно проездным документам ФИО1 В нарушение вышеуказанных требований действующего законодательства ответчиком не произведена оплата данного проезда, размер которого составляет 51 908 руб. 40 коп. В соответствии со ст. 236 ТК РФ размер процентов за задержку оплаты проезда за период с 25.10.2025 г. по 24.02.2026 г. составляет 6 898 руб. 63 коп. До настоящего времени сумма задолженности по оплате проезда к месту отпуска и обратно истцу не выплачена. Указанные обстоятельства послужили основанием для обращения в суд.

В судебном заседании помощник Печорского межрайонного прокурора Зинченко Н.А. на исковых требованиях настаивал, уточнил требования в части периода подлежащих взысканию процентов по ст. 236 ТК РФ, с 25.10.2025 года по день вынесения решения суда и до дня выплаты задолженности в полном объеме.

Дело рассматривается в порядке ст. 167 ГПК РФ в отсутствие истца ФИО1 ответчика, представителей третьих лиц, извещенных надлежащим образом о времени и месте судебного заседания.

Из письменных отзывов третьих лиц Управления образования МР «Печора» и МКУ «Централизованная бухгалтерия образовательных учреждений» следует, что требования прокурора обоснованны и законны, не возражают против удовлетворения иска в части взыскания задолженности по оплате проезда, процентов по задержке выплат по ст. 236 ТК РФ, в удовлетворении исковых требований в части компенсации морального вреда просят отказать.

Суд, заслушав пояснения помощника Печорского межрайонного прокурора Зинченко Н.А., исследовав материалы дела, приходит к следующему.

Судом установлено, что между МОУ «Средняя общеобразовательная школа» п. Каджером и ФИО1 заключен трудовой договор №... от 23.08.2013, согласно которому истец принят на работу в должности ****.

Согласно приказу №... от 03.09.2025 ФИО1 был предоставлен отпуск в период с 05.06.2025 года по 24.08.2025 года, в связи с возникновением права на льготный проезд за период работы с 23.08.2023 года по 23.08.2025 года МКУ «Централизованной бухгалтерии образовательных организаций» поручено оплатить истцу проезд к месту использования отдыха и обратно в пределах территории РФ согласно проездным документам ФИО1

Согласно части 1 статьи 325 Трудового кодекса Российской Федерации лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.

На основании части 8 статьи 325 Трудового кодекса Российской Федерации размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах субъектов Российской Федерации, территориальных фондах обязательного медицинского страхования, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, устанавливаются нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях, - нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, у других работодателей, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.

Порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в федеральных государственных органах, государственных внебюджетных фондах Российской Федерации, федеральных государственных учреждениях, и членов их семей устанавливается нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 12 июня 2008 года № 455 "О порядке компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в федеральных государственных органах, государственных внебюджетных фондах Российской Федерации, федеральных государственных учреждениях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членов их семей" утверждены Правила компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в федеральных государственных органах, государственных внебюджетных фондах Российской Федерации, федеральных государственных учреждениях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, и членов их семей.

На основании подпункта "а" пункта 5 Правил № 455 расходы, подлежащие компенсации, включают в себя, в том числе, оплату стоимости проезда к месту использования отпуска работника учреждения и обратно к месту постоянного жительства - в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами (включая оплату услуг по оформлению проездных документов, предоставление в поездах постельных принадлежностей), но не выше стоимости проезда: воздушным транспортом - в салоне экономического класса.

Постановлением администрации МР «Печора» от 28.12.2016 № 1512 утвержден Порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно и стоимости провоза багажа, лицам, проживающих в районах Крайнего Севера, являющимся работниками организаций, финансируемых из бюджета МО МР «Печора» и бюджета МО ГП «Печора». В соответствии с пунктом 9 Порядка расчет (выплата компенсации) с работником производится в течение 30 календарных дней со дня представления им проездных документов.

Согласно абз.7 п. 9 Порядка расчет с работником производится в течение 30 рабочих дней со дня представления им проездных документов.

12.09.2025 года ФИО1 представил работодателю авансовый отчет с приложением проездных документов, сумма израсходованных средств по льготному проезду составила 51 908 руб. 40 коп., однако в нарушение вышеуказанных требований действующего законодательства ответчиком оплата проезда не произведена.

Управлением Федеральной налоговой службы по Республике Коми в адрес всех образовательных организаций МР «Печора» были выставлены требования об оплате просроченной задолженности (налоги), после чего операции по всем лицевым счетам образовательных организаций, в том числе и МОУ «Средняя общеобразовательная школа» п. Каджером, открытых в органах Федерального казначейства, были приостановлены со 02.09.2025 (заблокированы), за исключением выплат по заработной плате, авансовых выплат и отпускных.

С учетом изложенного, суд приходит к выводу, что факт нарушения ответчиком сроков выплаты стоимости проезда к месту использования отпуска является установленным, в связи с чем, требования о взыскании с ответчика задолженности на общую сумму 51 908 руб. 40 коп., подлежат удовлетворению.

Как установлено ч.1 ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от начисленных, но не выплаченных в срок сумм и (или) не начисленных своевременно сумм в случае, если вступившим в законную силу решением суда было признано право работника на получение неначисленных сумм, за каждый день задержки начиная со дня, следующего за днем, в который эти суммы должны были быть выплачены при своевременном их начислении в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашением, локальным нормативным актом, трудовым договором, по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Учитывая, что на день вынесения решения суда компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска остается невыплаченной, проценты за нарушение сроков его выплаты, исходя из императивных положений ст.236 ТК РФ и требований истца следует взыскать за период с 25.10.2025 по 15.04.2026 включительно.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ размер процентов за задержку оплаты проезда составляет 9 539,03 руб., исходя из следующего расчета:

с 25.10.2025 по 26.10.2025 117,66 руб. 51 908,40 руб. * 2 дн * 1/150 * 17%

с 27.10.2025 по 21.12.2025 3 197,56 руб. 51 908,40 руб. * 56 дн * 1/150 * 16,5%

с 22.12.2025 по 15.02.2026 3 100,66 руб. 51 908,40 руб. * 56 дн * 1/150 * 16%

с 16.02.2026 по 22.03.2026 1 877,35 руб. 51 908,40 руб. * 35 дн * 1/150 * 15.5%

с 23.03.2026 по 15.04.2026 1245,80 руб. 51 908,40 руб. * 24 дн * 1/150 * 15%

Также подлежат удовлетворению требования о взыскании в пользу ФИО1 процентов за задержку выплаты компенсации с суммы 51 908,40 руб. в соответствии со ст. 236 ТК РФ за период с 16.04.2026 года по день фактического расчета включительно.

Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Поскольку факт нарушения ответчиком трудовых прав истца, выразившегося в неоплате стоимости проезда к месту отдыха и обратно в размере 51 908,40 руб., установлен в ходе судебного разбирательства, суд приходит к выводу, что имеются основания для взыскания с ответчика в пользу истца компенсации морального вреда в размере 3 000 рублей, отвечающей требованиям разумности и справедливости.

В соответствии с п.1 ст.45 ГПК РФ, прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц.

Суд приходит к выводу, что исковые требования Печорского межрайонного прокурора подлежат удовлетворению, следует взыскать с МОУ «Средняя общеобразовательная школа» п. Каджером в пользу ФИО1 задолженность по оплате компенсации расходов на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно в размере 51 908,40 руб., проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ в размере 9 539,03 руб. за период с 25.10.2025 года по 15.04.2026 года, а также за период с 16.04.2026 года по день фактического расчета включительно, компенсацию морального вреда в сумме 3 000 руб.

Суд принимает решение по заявленным истцом требованиям, и на которых истец и его представитель настаивали в ходе судебного заседания (ч. 3 ст. 196 ГПК РФ).

На основании изложенного и, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с МОУ «Средняя общеобразовательная школа» п. Каджером (ИНН <***>) в пользу ФИО1 (паспорт №...) задолженность по оплате компенсации расходов на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно в размере 51 908 рублей 40 копеек, проценты, предусмотренные ст. 236 ТК РФ в размере 9 539 рублей 03 копейки за период с 25.10.2025 года по 15.04.2026 года, компенсацию морального вреда в сумме 3 000 рублей.

Взыскать с МОУ «Средняя общеобразовательная школа» п. Каджером (ИНН <***>) в пользу ФИО1 (паспорт №...) проценты за задержку выплаты стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно исходя из суммы 51 908 рублей 40 копеек в соответствии со ст. 236 ТК РФ, за период с 16.04.2026 года по день фактического расчета включительно.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Коми через Печорский городской суд Республики Коми в течение месяца, со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Т.И. Сараева

Мотивированное решение составлено 17.04.2026 года