Решение № 2-2198/2024 2-2198/2024~М-2206/2024 М-2206/2024 от 12 декабря 2024 г. по делу № 2-2198/2024

дело №2-2198/2024

№

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

13 декабря 2024 года город Буденновск

Буденновский городской суд Ставропольского края в составе:

председательствующего Соловьевой О.Г.,

при секретаре судебного заседания Литвиновой С.В.,

с участием истца ФИО1.,

представителя ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю ФИО2, действующей на основании доверенности №№ от 20.12.2023г

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю о признании необоснованным отказа в досрочном назначении страховой пенсии по старости, включении периодов работы в льготный стаж и признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости

установил:

ФИО1 обратилась в суд с иском, в котором указала, что 21 октября 2024 года она обратилась в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Ставропольскому краю (клиентская служба в г.Буденновске) с заявлением о досрочном назначении мне страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального Закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с выполнением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения. Решением № от 24.10.2024г. ответчиком ей в досрочном назначении страховой пенсии по старости с 21.10.2024 года было отказано из-за отсутствия права на досрочную страховую пенсию по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, с указанием, что по состоянию на дату обращения (21.10.2024г.) с заявлением засчитано ФИО1 в специальный медицинский стаж с учетом льготного исчисления - 32 года 00 месяцев 25 дней, вместо отработанных ею более 33-х лет. Полагает, что ответчик необоснованно исключил из отработанного ею специального медицинского стажа период работы в Буденновском территориальном медицинском объединении (ТМО), подлежащий включению в подсчет специального медицинского стажа в льготном исчислении :

- с 18.03.1998г. по 03.11.1999г. /календарно 01 год 07 мес.16 дней х на 1 год 6 месяцев = 02 года 05 мес. 09 дней/ - в должности акушерки в родильном отделении.

Факт её работы, в должностях и учреждениях, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального Закона от 18.12.2013г. № 400-ФЗ « О страховых пенсиях» подтверждается записями № в её трудовой книжке № от 12.01.1995г., выданной на имя Р.Я.А.(ФИО1) и, которая у ответчика сомнения в подлинности не вызывает, а также справкой работодателя № от 08.11.2024г., выданной ГБУЗ СК «Краевой центр специализированных видов медицинской помощи №».

Согласно записи № в трудовой книжке, она 18.03.1998года (приказ № от 18.03.1998г.) была принята на постоянную работу в Буденновское территориальное медицинское объединение (БТМО) на должность акушерки в родильное отделение, где продолжает работать по настоящее время.

Её единственный работодатель за период работы с 1998г. по 2024г., то есть по настоящее время был несколько раз переименован, а именно, Буденновская ЦРБ - Буденновкое ТМО - ГБУЗ СК «Краевой центр специализированных видов медицинской помощи №». Однако на её должностные и функциональные обязанности акушерки эти переименования никак не повлияли.

Справкой №, выданной 08.11.2024 года, её действующим работодателем ГБУЗ СК «Краевой центр специализированных видов медицинской помощи №» подтверждается, что ФИО1 (Р) Я.А., действительно 18.03.1998 года (приказ № от 18.03.1998г.) принята на должность акушерки в родильное отделение, где продолжает работать по настоящее время на полную ставку, полный рабочий день и занимается непосредственно обслуживанием больных.

За весь период работы она не имела отпусков без сохранения заработной платы, командировок и учебных отпусков.

Согласно представленным доказательствам, в спорный период с 18.03.1998г. по 03.11.1999г. она работала в должности акушерки в родильном отделении, которое непосредственно являлось лечебно-профилактическим структурным подразделением Буденновского территориального медицинского объединения (ТМО), и которое 23.10.2000г. было переименовано в Буденновскую ЦРБ.

В соответствии с пунктом 6 Правил исчисления периодов работы, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002г. №781 в специальный медицинский стаж работы засчитывается работа в лечебно-диагностических структурных подразделениях территориальных медицинских объединений (ТМО).

В соответствии с постановлением Минтруда России №38 от 14.05.2001 в стаж медицинской деятельности может быть засчитан период работы в должностях, предусмотренных Списком от 06.09.1991 №464, в лечебно - профилактическом структурном подразделении ТМО.

Следовательно, её работа в Буденновском ТМО с 18.03.1998г. по 03.11.1999г. в должности акушерки в родильном отделении подлежит включению в стаж на соответствующих видах работы, дающей право на досрочную страховую пенсию по старости по пункту 20 части 1 статьи 30 Федерального Закона от 28.12.2013 № 400 -ФЗ в льготном исчислении как один год работы за один год и шесть месяцев.

Из изложенного следует, что для досрочного назначения ей страховой пенсии по старости в соответствии с п.20 ч.1 ст. 30 Федерального Закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ « О страховых пенсиях» в связи с выполнением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения ответчик засчитал в льготном исчислении 32 года 00 месяцев 25 дней и отказал в зачете период работы в Буденновском ТМО в льготном исчислении 02 года 05 мес.09 дней.

Путем суммирования засчитанного и отказанного отработанного специального медицинского стажа её медицинский стаж в льготном исчислении, выработанный на дату обращения (21.10.2024г.) к ответчику составляет: 32 года 00 мес. 25 дней +02 года 5мес. 09 дней = 34 года 06 мес. 04 дня (при требуемых 30 годах + 3 года)

Просит признать решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю № от 24.10.2024 года «об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по старости ФИО1» в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400 -ФЗ «О страховых пенсиях » - необоснованным;

обязать ответчика - Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю включить ФИО1 в стаж на соответствующих видах работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400 -ФЗ «О страховых пенсиях» период медицинской деятельности в Буденновском территориальном медицинском объединении (БТМО) в льготном исчислении из расчета один год работы за один год и шесть месяцев, а именно; - с 18.03.1998г. по 03.11.1999г. - в должности акушерки родильного отделения;

признать за ФИО1 право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400 -ФЗ «О страховых пенсиях » с даты обращения, то есть с 21 октября 2024года.

В судебном заседании истец ФИО1 заявленные требования поддержала в полном объеме по указанным в исковом заявлении доводам и представленным документам.

В судебном заседании представитель ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю ФИО2 просил отказать в удовлетворении требований истца по доводам, изложенным в возражениях на иск, в связи с тем, что учреждение «ТМО» не входит в список №781 (больницы всех наименований).

Как следует из решения Отделения фонда Пенсионного и Социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю 24 октября 2024 года №, ФИО1 отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого 33-летнего стажа медицинской деятельности в учреждениях здравоохранения. В стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости по правилам п.20 ч.1 ст.30 Федерального закона № 400-ФЗ, не включен период работы ФИО1: с 18.03.1998г. по 03.11.1999г. - в должности акушерки родильного отделения Буденновского территориального медицинского объединения (далее ТМО), так как это не предусмотрено Правилами №781.

Суд, выслушав истца, представителя ответчика ФИО2, приходит к следующему.

На основании ст. ст. 45, 46 Конституции РФ в Российской Федерации гарантируется государственная защита прав и свобод человека и гражданина. Каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод.

Согласно Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1). Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

В соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального Закона от 18.12.2013г. № 400-ФЗ « О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьёй 8 настоящего Федерального Закона лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населению в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа, независимо от их возраста.

В соответствии с пунктом 9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ № 25 от 20 декабря 2005года, в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» (п.1 ст.27 и п.п.7-13 п.1 ст.28 названного закона), периоды его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществления истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

Согласно Списку профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию по выслуге лет, утвержденного Постановлением Совета Министров РСФСР № 464 от 06 сентября 1991 года, право на пенсию по выслуге лет имеют врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

В спорный период работы ФИО1. в соответствии с ранее действующими нормами КЗоТ РСФСР (ст. 39) и действующими в настоящее время нормами ТК РФ (ст. 66), основным документом, подтверждающим трудовую деятельность работника, является трудовая книжка.

Согласно записи № № Трудовой книжки № от 12.01.1995г., ФИО1 (до замужества Р) обучалась в Буденновском медицинском училище с 01.09.1995 года по 25.02.1998 года. Данное обстоятельство подтверждается Дипломом №, выданным 25.02.1998г. согласно которому Р.Я.А. окончила полный курс по специальности «акушерское дело» с присвоением квалификации акушерки (л.д.25).

Факт её работы, в должности акушерки в лечебных учреждениях подтверждается записями № в её трудовой книжке, которая у ответчика и у суда сомнения в подлинности не вызывает.

Сертификат специалиста № выданный 19.03.2018 года (регистрационный №) ФГБЛ «Ставропольский государственный университет» министрествва здравоохранения Российской Федерации свидетельствует о том, что она допущена к осуществлению медицинской деятельности по специальности «акушерское дело».

Согласно записи в трудовой книжке №, ФИО1 с 18.03.1998 она принята акушеркой в родильное отделение Буденновского территориального медицинского объединения (далее ТМО).

23.10.2000 Буденновское ТМО переименовано в Буденновскую ЦРБ (запись №).

Как следует из записи №, ГУЗ «Буденновская центральная районная больница» реорганизовано в ГУЗ «Буденновский центр организации специализированных видов медицинской помощи».

Согласно записи № с 01.04.2005 Трудовые отношения с согласия работника продолжаются в перинатальном центе в акушерском отделении в должности акушерки.

Как следует из записи № ГУЗ «Буденновский центр организации специализированных видов медицинской помощи» переименован в ГУЗ «Краевой центр специализированных видов медицинской помощи». Акушерское отделение перинатального центра с 16.11.2027 переименовано в акушерское отделение межрайонного родильного дома ( л.д.66-72).

Постановлением Конституционного Суда РФ от 29.01.2004 г. № 2-П было признано, что при определении права на трудовую пенсию исчисление страхового стажа и стажа на соответствующих видах работ, имевших место до вступления в силу ФЗ от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», может производиться по нормам действовавшего на 31 декабря 2001 г. правового регулирования (независимо от продолжительности трудового стажа на указанную дату). Из указанного постановления следует, что исчисление соответствующего стажа за период работы до 01 января 2002 г. должно производиться с учетом правил и норм Закона РСФСР от 20.11.1990 г. № 340-1 «О государственных пенсиях в РСФСР» и иных нормативных правовых актов, в соответствии с которыми исчислялись общий и специальный трудовой стаж до указанной даты.

В соответствии с положениями, закрепленными в определении Конституционного Суда РФ от 05.11.2002 г. № 320-О, постановлением Конституционного Суда РФ от 29.01.2004 г. № 2-П, а также разъяснением Минтруда России от 17.10.2003г. №4, утвержденным постановлением Минтруда России от 17.10.2003 г. №70 об утверждении разъяснений «О некоторых вопросах установления трудовых пенсий в соответствии со статьями 27, 28, 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», при определении права на досрочное назначение пенсии может применяться два порядка исчисления стажа: в порядке, непосредственно вытекающем из норм, действующих законов и иных нормативных правовых актов на момент принятия решения о назначении пенсии или в порядке, который был предусмотрен законами и иными нормативными правовыми актами на момент выполнения соответствующей работы.

Причем указанные правила могут применяться комбинированно, то есть, к одному периоду работы - прежний порядок подсчета стажа, а к другому - новый.

Нормативными правовыми актами, действовавшими до 01.01.2002 г., являлись: Постановление Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 г. № 1397, Постановление Совета Министров РСФСР от 06 сентября 1991 г. № 464 (регулировало пенсионное обеспечение медицинских работников за периоды работы до 1 ноября 1999 года) и Постановление Правительства РФ от 22 сентября 1999 г. № 1066 (регулировало пенсионное обеспечение медицинских работников за периоды работы после 1 ноября 1999 г.).

В соответствии с постановлением Минтруда России № 38 от 14.05.2001 г., в стаж медицинской деятельности ФИО1 может быть засчитан период работы в должностях, предусмотренных Списком от 06.09.1991 г. № 464, в лечебно - профилактическом структурном подразделении территориально медицинских объединений (ТМО).

Учитывая изложенное, суд полагает, что пенсионные права ФИО1 ответчику следовало оценивать в соответствии с указанными постановлениями, согласно которым право на пенсию за выслугу лет предоставлялось врачам и среднему медицинскому персоналу независимо от наименования должности, лечебно-профилактических и санитарно - эпидемиологических учреждений всех форм собственности - п. 1 Списка Постановления № 464 от 06.09.1991 г.

В соответствии с абз. п. 6 Правил исчисления периодов работы, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781 в специальный медицинский стаж работы засчитывается работа в лечебно-диагностических структурных подразделениях территориально- медицинских объединений (ТМО).

Согласно Справки от 08.11.2024 г. №, выданной ГБУЗ СК «Краевой центр специализированных видов медицинской помощи №» ФИО1 действительно работает в ГБУЗ СК «Краевой центр специализированных видов медицинской помощи №» с 18.03.1998 г. в должности акушерки в родильном отделении, где работает по настоящее время, на полную ставку, полный рабочий день, занимается непосредственно обслуживанием больных, содержит сведения о переименовании:

с 01.01.1991 г. Приказ №-к от 03.01.1991 г. Буденновская центральная городская больница переименована в Буденовское территориальное медицинское объединение (ТМО) исполкома Буденновского городского Совета народных депутатов.

с 23.10.2000 г. Приказ № от 30.10.2000 г. Буденновское ТМО переименовано в ГУЗ «Буденновская центральная районная больница».

с 24.01.2011 г. на основании распоряжения Правительства СК № 536-рп от 15.12.2010 г. ГУЗ «Буденновская ЦРБ» переименована в Муниципальное учреждение здравоохранения «Буденновская центральная районная больница».

с 07.02.2013 г. на основании распоряжения Правительства СК № 578-рп от 28.12.2012 г. МУЗ «Буденновская ЦРБ» переименована в Государственное бюджетное учреждение здравоохранения Ставропольского края «Буденновская центральная районная больница».

с 16.11.2017 г. на основании распоряжения Министерства имущественных отношений Ставропольского края от 31.07.2017 г. № 412 и распоряжения Министерства имущественных отношений Ставропольского края от 31.10.2017 г. №543 ГБУЗ СК «Буденновская центральная районная больница» реорганизована путем присоединения к ГБУЗ СК «Краевой центр специализированных видов медицинской помощи №» (л.д.23-24).

Судом установлено, что ФИО1 фактически с 1998 года по настоящее время выполняла и выполняет работу, связанную с осуществлением лечебной деятельности в лечебном учреждении, выполняла должностные и функциональные обязанности «акушерки» на полную ставку, полный рабочий день, Буденновское ТМО относятся к учреждениям здравоохранения, осуществляющим медицинскую деятельность, следовательно, спорные периоды работы истца в его структурных подразделениях подлежат включению в подсчет специального медицинского стажа в календарном исчислении, независимо от переименования работодателем наименования лечебного учреждения мои а именно:

- с 18.03.1998г. по 03.11.1999г. - в должности акушерки родильного отделения Буденновского территориального медицинского объединения (далее ТМО).

Правительство Российской Федерации приняло постановление от 29 октября 2002 года N 781, которым утвердило список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее - Список), а также Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

На основании пункта 5 Правил периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы, в частности, лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по Перечню согласно Приложению, год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев.

Приложением к названным Правилам является Перечень структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, с применением вышеуказанной льготы.

В пункте 1 данного Перечня в числе наименований структурных подразделений указаны отделения хирургического профиля стационаров учреждений, предусмотренных в пунктах 1 - 6, 8, 12, 15, 16, 20, 21, 27 - 30 Списка (в том числе акушерское, акушерское патологии беременности), а в числе наименований должностей - акушерки, операционные медицинские сестры.

В силу положений, закрепленных в подпункте "н" пункта 1, подпункте "в" пункта 3 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, применяются вышеприведенные Список и Правила, утвержденные постановлением Правительство Российской Федерации от 29 октября 2002 года N 781, а также Правила, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 г. N 1066.

Для установления права на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения необходимо установить дату, когда был выработан медицинский стаж в размере 30 лет.

При подсчете календарного стажа работы ФИО1 в должности акушерки в родильном отделении на основании подтверждающих документов такая дата с учетом льготного исчисления 1 год работы за 1 год и шесть месяцев установлена = 20.10.2021года.

С учетом переходного периода по изменению сроков назначения пенсии в соответствии с Федеральным законом № 350-ФЗ от 03.10.2018г. страховая пенсия медицинским работникам назначается не ранее, чем через 3 года тем лицам, у которых требуемый 30-летиний стаж был выработан в 2021 году.

То есть право досрочного назначения страховой пенсии по старости у ФИО1 возникло 20 октября 2021 года при наличии 30-летней медицинской выслуги плюс к этому отработанные ею 3 полных года в прежней медицинской должности, итого на дату обращения к ответчику -21.10.2024года она выработала требуемые 30 лет +3 года.

Следовательно, право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п.20 ч.1 ст. 30 Федерального Закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ « О страховых пенсиях» в связи с выполнением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения у неё возникает с даты обращения, то есть с 21 октября 2024 года.

При подсчете календарного стажа работы в должности акушерки в родильном отделении на основании подтверждающих документов такая дата с учетом льготного исчисления 1 год работы за 1 год и шесть месяцев установлена - 20.10.2021года.

С учетом переходного периода по изменению сроков назначения пенсии в соответствии с Федеральным законом № 350-ФЗ от 03.10.2018г. страховая пенсия медицинским работникам назначается не ранее, чем через 3 года тем лицам, у которых требуемый 30-летиний стаж был выработан в 2021 году.

То есть право досрочного назначения страховой пенсии по старости у ФИО1 возникло 20 октября 2021 года при наличии 30-летней медицинской выслуги плюс к этому отработанные ею 3 полных года в прежней медицинской должности, итого на дату обращения к ответчику - 21.10.2024 года она выработала требуемые 30 лет +3 года.

Следовательно, право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п.20 ч.1 ст. 30 Федерального Закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ « О страховых пенсиях» в связи с выполнением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения у меня возникает с даты обращения, то есть с 21 октября 2024 года.

Таким образом, спорный период работы ФИО1 в должности акушерки родильного отделения Буденновского ТМО (Буденновского территориального медицинского объединения: - с 18.03.1998г. по 03.11.1999г./01 год 07 мес.16 дней;

подлежат включению в специальный медицинский стаж в льготном подсчете как 1 год работы за 1 год и 6 месяцев, то есть подлежит включению 2 года 05 месяцев 09 дней.

С учетом засчитанного периода её работы по решению об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по старости № от 24.10.2024 г. специального медицинского стажа в учетом льготного исчисления – 32 года 00 мес. 25 дней и включенного настоящим решением период работы ФИО1 в должности акушерки родильного отделения Буденновского ТМО: - с 18.03.1998г. по 03.11.1999г в льготном исчислении 2 года 05 месяцев 09 дней, всего на дату её обращения 21.10.2024 г. составляет 34 года 06 мес. 04 дня (при требуемых 30 годах плюс 3 года).

Таким образом, ФИО1 на дату обращения 21.10.2024 г. имела необходимый специальный медицинский стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400 - ФЗ «О страховых пенсиях» - более 33 лет.

На основании изложенного, Решение Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю № от 24.10.2024г. «Об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по старости ФИО1.» следует признать необоснованным и заявленные исковые требования удовлетворить в полном объеме.

Как следует из выплатного дела (отказного) ФИО1 обратилась за назначением пенсии с заявлением 21.10.2024 года (л.д.60-62).

В соответствии с требованиями ч.1 ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

Право на назначении досрочной трудовой пенсии по старости у истца возникло с момента обращения, поскольку с учетом включения спорного периода, ее специальный стаж составил более 33 лет.

В связи с чем, Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю обязано назначить и выплатить ФИО1 досрочную трудовую пенсию по старости со дня ее обращения, то есть, с 21 октября 2024 года.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю о признании необоснованным отказа в досрочном назначении страховой пенсии по старости, включении периодов работы в льготный стаж и признании права на досрочное назначение страховой пенсии по старости – удовлетворить.

Признать решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю № от 24.10.2024года «об отказе в досрочном назначении страховой пенсии по старости ФИО1» в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400 -ФЗ «О страховых пенсиях » - необоснованным;

обязать Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ставропольскому краю включить ФИО1 в стаж на соответствующих видах работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» период медицинской деятельности в Буденновском территориальном медицинском объединении (ТМО) в льготном исчислении из расчета один год работы за один год и шесть месяцев, а именно: - с 18.03.1998 г. по 03.11.1999 г. - в должности акушерки родильного отделения;

признать за ФИО1 право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400 -ФЗ «О страховых пенсиях » с даты обращения, то есть с 21 октября 2024года;

обязать ответчика назначить и выплачивать ФИО1, досрочно страховую пенсию по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона № 400 -ФЗ «О страховых пенсиях » с даты обращения, то есть с 21 октября 2024 года.

Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Ставропольский краевой суд через Буденновский городской суд в течение месяца со дня вынесения полного текста решения.

Полный текст решения изготовлен 18 декабря 2024 года.

Судья О.Г.Соловьева