Решение № 2-1083/2017 2-1083/2017~М-960/2017 М-960/2017 от 6 сентября 2017 г. по делу № 2-1083/2017

Дело № 2-1083/2017

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Каменск-Уральский 07 сентября 2017 года

Красногорский районный суд г. Каменска-Уральского Свердловской области в составе:

председательствующего судьи Мартынюк С.Л.,

с участием истца ФИО1,

при секретаре Горбачевой В.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО «Южуралспецстрой» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 работал в должности * строительно-монтажного управления * ООО «Южуралспецстрой» с * года по * года. Истцу начислена, но не выплачена заработная плата при увольнении.

Истец обратился в суд с иском к ответчику о взыскании задолженности по заработной плате при увольнении в размере 63 381 руб. 92 коп., компенсации морального вреда в размере 200000 руб. (л.д. 5-7).

В судебном заседании истец поддержал исковые требования. Дополнительно сообщил суду, что ответчик допустил задержку по выплате заработной платы, в связи с чем, истцу причинены моральные страдания, поскольку на его иждивении *. Просил удовлетворить иск.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом о месте и времени рассмотрения дела (л.д.51, 53). Из телефонограммы от * года следует, что ответчик не оспаривает наличие и размер задолженности по заработной плате, указанной в справке 2-НДФЛ, которую выдал сам ответчик истцу.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу о том, что ответчик извещен надлежащим образом и, с согласия истца, в силу ст. 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, рассматривает дело в порядке заочного производства.

Заслушав истца, исследовав письменные доказательства по делу, суд приходит к следующим выводам.

ФИО1 работал в должности * строительно-монтажного управления * ООО «Южуралспецстрой» с * года по * года (л.д. 9-14, 15-16).

Истцу начислена, но не выплачена заработная плата при увольнении в размере 63 381 руб. 92 коп., что подтверждается справкой 2НДФЛ от * года *. Ответчиком не оспаривается наличие и размер задолженности по заработной плате согласно указанной справке (л.д.19).

В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой (часть 4).

Ответчиком, в нарушение требований ст. 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации необходимых относимых и допустимых доказательств исполнения данной обязанности суду не представлено.

Материалами дела установлено, что ответчик не произвел полный расчет с работником (л.д. 51). В связи с чем, образовалась задолженность в размере 63 381 руб. 92 коп., которая подлежит взысканию в пользу истца.

Установив факт нарушения трудовых прав истца в связи с невыплатой заработной платы, истцу, безусловно, причинен моральный вред, суд в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса РФ приходит к выводу о наличии оснований для взыскания в пользу истца компенсации морального вреда.

При определении размера компенсации морального вреда суд, учитывая фактические обстоятельства дела, наличие на иждивении *, длительность нарушения прав истца, степень вины работодателя, требования разумности и справедливости счел необходимым удовлетворить требование истца о взыскании компенсации морального вреда в сумме 3 000 руб.

В соответствии со ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, поскольку истец был освобожден от уплаты государственной пошлины, с ответчика подлежит взысканию в пользу соответствующего бюджета государственная пошлина в размере 2401 руб.

Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Иск ФИО1 к ООО «Южуралспецстрой» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Взыскать с ООО «Южуралспецстрой» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате при увольнении в размере 63 381 руб. 92 коп., компенсацию морального вреда в размере 3000 руб., всего 66 381 (шестьдесят шесть тысяч триста восемьдесят один) руб. 92 коп.

Взыскать с ООО «Южуралспецстрой» в пользу местного бюджета «МО город Каменск-Уральский» госпошлину в размере 2 401 (две тысячи четыреста один) руб. 00 коп.

Не явившийся ответчик вправе подать заявление об отмене заочного решения в Красногорский районный суд в течение 7 дней со дня вручения ему копии решения.

Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Свердловский областной суд через Красногорский районный суд в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения суда.

Мотивированное решение изготовлено 12.09.2017 года.

Судья С.Л.Мартынюк