Решение № 2-508/2019 2-508/2019~М-439/2019 М-439/2019 от 4 ноября 2019 г. по делу № 2-508/2019

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

5 ноября 2019 года г. Губкинский

Губкинский районный суд Ямало-Ненецкого автономного округа в составе:

председательствующего, судьи Балан А. С.,

при секретаре судебного заседания Ермолаевой Г. М.,

с участием старшего помощника прокурора г. Губкинский Борисовой А. Т.,

представителя ответчика ООО «Белоруснефть-Сибирь» ФИО1, действующего на основании доверенности,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-508/2019 по иску ФИО2 к обществу с ограниченной ответственностью «Белоруснефть-Сибирь» о взыскании компенсации морального вреда, причиненного в результате несчастного случая на производстве, -

У С Т А Н О В И Л:

Свич Д. А. обратился в суд с иском к ООО «Белоруснефть-Сибирь» о взыскании компенсации морального вреда в размере 6 000 000 рублей, причиненного в результате несчастного случая на производстве.

В обоснование своих требований указал, что состоял в трудовых правоотношениях с ответчиком, работая помощником бурильщика 5 разряда. 22 июня 2018 года на территории рабочей площадки буровой установки при производстве работ в результате падения на него трубы получил травмы в виде закрытого перелома позвонков, множественной скелетной травмы. Длительное время он проходил лечение, но в настоящее время утеряна подвижность левой руки. В результате этого он был переведен работодателем на легкий труд. Причиной несчастного случая на производстве является нарушение требований охраны труда при производстве работ. На основании ст. 1064 ГК РФ, ст. 212, 237 ТК РФ просит взыскать с ответчика компенсацию морального вреда, причиненного в результате повреждения здоровья на производстве.

В судебное заседание истец не явился, извещен надлежащим образом, просил рассмотреть дело в его отсутствие.

Представитель истца ФИО3 просил рассмотреть дело в его отсутствие. Ранее в ходе рассмотрения дела пояснял, что в настоящее время физическая активность истца сильно ограничена по причине того, что у него не двигается рука, он длительное время был ограничен в трудоспособности в результате несчастного случая на производстве. Вред, причиненный здоровью истца, является тяжким. Истец в результате несчастного случая стал инвалидом, лишен возможности осуществлять деятельность по прежнему месту работы, поскольку ограниченно годен к труду. Истец перенес ряд операции, испытывал физическую боль. В настоящее время лишен возможности в полной мере участвовать в воспитании детей, носить их на руках, играть в активные игры.

Представитель истца ФИО1 с исковыми требованиями не согласился. В обоснование возражений указал, что одной из причин несчастного случая на производстве является нарушение истцом пункта 2.29 рабочей инструкции помощника бурильщика, поскольку он находился в опасной зоне под грузом, что правилами безопасности запрещено. Работодателем были взяты на себя расходы, связанные с лечением, ему была оказана материальная помощь, предоставлена путевка в санаторий. Кроме того, работодателем была оплачена операция в (...), стоимостью 1 135 450 рублей. Истцу рекомендован легкий труд, в связи с чем он переведен на иную работу по месту своего жительства в <адрес>. Также пояснил, что при указанных обстоятельствах полагает достаточной компенсацию морального вреда в размере 100 000 рублей.

Выслушав лиц, участвующих в деле, заключение прокурора, полагавшего возможным удовлетворить исковые требования в части, взыскав компенсацию морального вреда в размере 400 000 рублей, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, что Свич Д. А. состоял в трудовых отношениях с ООО «Белоруснефть-Сибирь» с 19 июля 2012 года в должности помощника бурильщика капитального ремонта скважин 5 разряда, 16 марта 2016 года переведен на должность помощника бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 5 разряда (л. д. 21-24). С 3 июня 2009 года переведен на должность курьера (л. д. 118).

В результате несчастного случая на производстве 22 июня 2018 года истец получил травму и был госпитализирован в лечебное учреждение МУЗ «Городская больница» г. Губкинский с диагнозом (...), что подтверждается сведениями из медицинской карты стационарного больного, выписным эпикризом (л. д. 29-44).

В период с 13 октября 2008 года по 21 марта 2009 года истец находился на лечении в связи с нетрудоспособностью по причине производственной травмы (л.д. 114-118).

Согласно медицинской документации Свич Д. А. находился на стационарном лечении в различных медучреждениях в период с 22 июня по 28 июня, с 4 по 31 июля, с 10 августа по 6 сентября (л. д. 144-151).

Консультативно\экспертным заключением № от 9 апреля 2019 года установлено, что имеющиеся у ФИО2 нарушения статодинамических функций приводят к умеренному ограничению жизнедеятельности и социальной недостаточности за счет ограничения способности к самообслуживанию, к трудовой деятельности. К профессии помощник бурильщика не пригоден (л. д. 152). Согласно заключению медико-реабилитационной экспертизы № от 25 апреля 2019 года ему установлена третья группа инвалидности в связи с производственной травмой (л. д. 154).

Обстоятельства несчастного случая на производстве изложены в акте по форме Н-1 от 19 сентября 2019 года (л. д. 9 –12). Из акта следует, что причинами несчастного случая на производстве явились неудовлетворительная организация работ на производстве, выразившиеся в нарушении положений своих должностных инструкций мастером буровой бригады, бурильщиком эксплуатационного и разведочного бурения на нефть и газ 7 разряда, который не обеспечил соблюдение членами вахты инструкции по охране труда, а также помощником бурильщика ФИО2, который нарушил требования и правила охраны труда и промышленной безопасности.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ (далее – ТК РФ) работодатель обязан обеспечивать безопасность и условия труда, а также возмещать вред, причиненный работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей, компенсировать моральный вред.

Согласно ст. 212 ТК РФ обязанность по обеспечению безопасных условий труда возлагается на работодателя. Работодатель обязан обеспечить: безопасность работников при эксплуатации зданий, сооружений, оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов, сырья и материалов; соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте; организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты.

Судом на основании сведений, указанных в акте о несчастном случае на производстве, установлено и не оспаривалось представителем ответчика, что несчастный случай произошел по вине работодателя, не обеспечившего правильную организацию и безопасное производство работ.

Согласно ст. 1064 ГК РФ Вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред.

При рассмотрении споров о возмещении вреда суд устанавливает наличие самого вреда, причиненного потерпевшему, причинно-следственную связь между противоправными действиями причинителя вреда и наступлением последствий.

В силу с. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме.

Под моральным вредом, в силу ст. 151 ГК РФ, понимаются физические или нравственные страдания, причиненные действиями, нарушающими личные неимущественные права лица либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага.

Характер физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, и индивидуальных особенностей потерпевшего.

На основании установленных в судебном заседании обстоятельств и имеющихся в деле доказательств суд приходит к выводу, что в результате виновных действий работодателя, выразившихся в нарушении обязанностей, установленных трудовым законодательством, по обеспечению безопасных условий труда и соблюдении правил и требований промышленной безопасности, работнику ФИО2 был причинен тяжкий вред здоровью.

При определении размера компенсации морального вреда суд в соответствии со ст. 1101 ГК РФ учитывает характер причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, степень вины причинителя вреда, а также фактические обстоятельства, при которых причинен вред. При этом суд руководствуется принципами разумности и справедливости.

Так, суд учитывает длительную утрату истцом трудоспособности в результате несчастного случая; невозможность продолжения им трудовой деятельности по прежнему месту работы по причине ограничения трудоспособности; согласно акту Н-1 повреждение здоровья истца в результате несчастного случая на производстве относится к категории тяжелых. Истец в результате полученных травм, а также их последствий истец претерпел как физические страдания, а также нравственные переживания, вызванные необходимостью хирургических операций, длительным периодом нетрудоспособности истца. Кроме того, после проведения лечения двигательная функция левой руки восстановлена не в полном объеме (л. д. 151).

При определении размера компенсации морального вреда суд также учитывает, что вред здоровью был причинен также в результате несоблюдения самим истцом требований должностной инструкции и мер безопасности при производстве работ, в нарушении которых он при осуществлении грузоподъемных работ находился в опасной зоне (под грузом).

При таких обстоятельствах суд находит разумной и справедливой компенсацию морального вреда в размере 400 000 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 194 – 198 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО2 удовлетворить в части.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Белоруснефть-Сибирь» в пользу ФИО2 компенсацию морального вреда в размере 400 000 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в суд Ямало-Ненецкого автономного округа в течение одного месяца со дня его изготовления в окончательной форме через Губкинский районный суд.

Решение в окончательной форме изготовлено 12 ноября 2019 года.

Председательствующий (подпись)

Копия верна. Судья Балан А. С.