Решение № 2-1-299/2020 2-1-299/2020~М-1-87/2020 М-1-87/2020 от 6 мая 2020 г. по делу № 2-1-299/2020

Дело № 2-1-299/2020


РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации

7 мая 2020 г. г. Ливны

Ливенский районный суд Орловской области в составе:

председательствующего - судьи Андрюшиной Л.Г.,

при секретаре Киреевой Д.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале судебного заседания Ливенского районного суда Орловской области гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Федеральному Казенному учреждению Исправительная колония №2 Управления Федеральной службы исполнения наказаний России по Орловской области, Федеральной службе исполнения наказаний России о взыскании недополученной заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к Федеральному Казенному учреждению Исправительная колония №2 Управления Федеральной службы исполнения наказаний России по Орловской области (далее – ФКУ ИК-2 УФСИН России по Орловской области) о взыскании недополученной заработной платы.

В обоснование исковых требований указал, что в период с 24.12.2018 по 06.03.2019 он работал на промышленной зоне ФКУ ИК-2 УФСИН России по Орловской области на должности уборщика служебных помещений. С 01.01.2019 размер оплаты труда составлял 14260 рублей. За декабрь 2018г. ему не оплатили заработную плату, за январь 2019г. и февраль 2019г. ему не доплатили заработную плату.

Просил восстановить ему заработную плату в соответствии с законодательством РФ за вышеуказанный период.

К участию в деле в качестве соответчика была привлечена Федеральная служба исполнения наказаний России.

В судебном заседании ФИО1 заявленные исковые требования поддержал.

Представитель ответчиков ФКУ ИК-2 УФСИН России по Орловской области и ФСИН России ФИО2 в судебном заседании исковые требования ФИО1 не признал.

Выслушав объяснения сторон, исследовав материалы дела, допросив свидетелей, суд приходит к следующему.

Статьей 17 Закона РФ от 21.07.1993 №5473-1 «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы» предусмотрено, что учреждения, исполняющие наказания, с учетом трудоспособности и, по возможности, специальности привлекают осужденных к оплачиваемому труду.

В соответствии со ст. 18 Закона РФ от 21.07.1993 №5473-1 «Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы», учреждения, исполняющие наказания, самостоятельно планируют собственную производственную деятельность и определяют перспективы ее развития с учетом необходимости создания достаточного количества рабочих мест для осужденных, наличия материальных и финансовых возможностей для их дополнительного создания, а также спроса потребителей на производимую продукцию, выполняемые работы и предоставляемые услуги.

В силу приведенных положений, трудовые отношения между отбывающими наказание и администрацией исправительного учреждения носят специфический характер и не подлежат безусловному регулированию трудовым законодательством, поскольку, согласно ч. 1 ст. 103 УИК РФ, каждый осужденный к лишению свободы обязан трудиться в местах и на работах, определяемых администрацией исправительных учреждений. Администрация исправительных учреждений обязана привлекать осужденных к труду с учетом их пола, возраста, трудоспособности, состояния здоровья и, по возможности, специальности, а также исходя из наличия рабочих мест.

Согласно ст. 105 УИК РФ, осужденные к лишению свободы имеют право на оплату труда в соответствии с законодательством Российской Федерации о труде (часть 1); размер оплаты труда осужденных, отработавших полностью определенную на месяц норму рабочего времени и выполнивших установленную для них норму, не может быть ниже установленного минимального размера оплаты труда (часть 2); оплата труда осужденного при неполном рабочем дне или неполной рабочей неделе производится пропорционально отработанному осужденным времени или в зависимости от выработки (часть 3).

Как установлено при рассмотрении дела, в спорный период ФИО1 отбывал наказание в виде лишения свободы в ФКУ ИК-2 УФСИН России по Орловской области.

Приказом начальника ФКУ ИК-2 УФСИН России по Орловской области от 25.12.2018 № истец был назначен на должность уборщика служебных помещений со сдельной формой оплаты труда, 24.12.2018. Источник содержания – за счет доходов от деятельности ЦТАО.

Приказом начальника ФКУ ИК-2 УФСИН России по Орловской области от 06.03.2019 № привлечение истца к труду было прекращено с увольнением и выплатой денежной компенсации за неиспользованный отпуск.

Из должностной инструкции уборщика служебных помещений Центра трудовой адаптации осужденных ФКУ ИК-2 УФСИН России по Орловской области следует, что в обязанности уборщика входит проведение дезинфекции складских помещений, уборка помещений цеха, мытье полов, стен, лестничных маршей, уборка прилегающей территории.

Фактически ФИО1 привлекался к оплачиваемым работам в январе (18 дней/ 62 часа) и феврале (22 дня/ 74,5 часа) 2019г., что следует из представленных табелей, карты учета рабочего времени осужденного. При этом, ежедневно он отрабатывал не более 3,5 часов (0,5 ставки). Вид работы – мытье полов и стен.

Отраженные в табелях сведения были подтверждены в судебном заседании показаниями свидетелей А., Б., заполнявших данные табели, а также показаниями свидетелей Т., Д., В., и не опровергнуты истцом.

Доводы истца о том, что он выполнял иную, кроме уборки, работу, был занят полный рабочий день, а также выводился на работу в декабре 2018г. и марте 2019г., ничем по делу не подтверждаются.

Издание приказов о приеме на работу и об увольнении не свидетельствует об обоснованности доводов ФИО1, поскольку данные приказы не определяют время выполнения истцом работы, а определяют место и должность, по которым осужденный привлекается к труду.

Таким образом, согласно представленным в дело доказательствам, ФИО1 работал в январе и феврале 2019г., не полную рабочую смену, что не противоречит требованиям законодательства, регулирующего труд осужденных, и определяется производственной необходимостью, устанавливаемой исправительным учреждением.

Исходя из лицевого счета по заработной плате осужденного ФИО1, показаний свидетеля Ч., за фактически отработанное время, на основании заполненных и подписанных табелей учета рабочего времени, ФИО1 начислена заработная плата, которая за вычетом предусмотренных удержаний истцу выплачена в полном объеме.

Поскольку у ФКУ ИК-2 УФСИН России по Орловской области отсутствовала необходимость привлечения осужденного ФИО1 в режиме полного рабочего дня, заработная плата начислялась и выплачивалась истцу в соответствии с положениями ч. 3 ст. 105 УИК РФ, пропорционально отработанному им времени, основания для взыскания в пользу истца дополнительных сумм заработной платы отсутствуют, в связи с чем в удовлетворении исковых требований ФИО1 суд отказывает.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Федеральному Казенному учреждению Исправительная колония №2 Управления Федеральной службы исполнения наказаний России по Орловской области, Федеральной службе исполнения наказаний России о взыскании недополученной заработной платы отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Орловский областной суд через Ливенский районный суд в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Судья