Решение № 2-823/2019 2-823/2019~М-590/2019 М-590/2019 от 19 июня 2019 г. по делу № 2-823/2019

Дело №2-823/2019


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

20 июня 2019г. г. Переславль-Залесский

Переславский районный суд Ярославской области в составе судьи Грачевой Н.Л., при секретаре Кузьминой О.Б., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Ростове Ярославской области об установлении заработной платы по книжке колхозника, о перерасчете пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Ростове Ярославской области, просит:

-установить размер заработной платы истца ФИО1 в колхозе имени Кирова за период с <дата скрыта> г.г. согласно Трудовой книжки колхозника в следующем размере :

<дата скрыта>-1201-70 рублей;

<дата скрыта> год-1204-04 рублей;

<дата скрыта> год-1770-39 рублей;

<дата скрыта> год-1746-28 рублей;

<дата скрыта> год- 2285-25 рублей;

<дата скрыта> год- 2235-38 рублей;

<дата скрыта> год-1937-55 рублей;

<дата скрыта> год- 2629-42 рублей ;

<дата скрыта> год-2788-32 рублей;

<дата скрыта> год-2355-47 рублей;

<дата скрыта> год-2808-10 рублей.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Ростове Ярославской области (межрайонное) произвести перерасчет размера пенсии с учетом вышеуказанного размера заработной платы истца ФИО1.

В обоснование требований указал, что является пенсионером по возрасту, истцу стало известно, что размер пенсии начислен ошибочно, не принят во внимание размер заработной платы в период работы с <дата скрыта> по <дата скрыта> г.г.

Согласно трудовой книжки колхозника <номер скрыт>, выданной <дата скрыта>, колхозом имени Кирова Загорьевского сельсовета Переславского района Ярославской области, размер моей заработной платы составлял:

<дата скрыта> год-1201-70 рублей;

<дата скрыта> год-1204-04 рублей ;

<дата скрыта> год- 1770-39 рублей;

<дата скрыта> год- 1746-28 рублей;

<дата скрыта> год- 2285-25 рублей;

<дата скрыта> год- 2235-38 рублей; <дата скрыта>-1937-55 рублей;

<дата скрыта> год- 2629-42 рублей ;

<дата скрыта> год-2788-32 рублей; <дата скрыта>-2355-47 рублей; <дата скрыта>-2808-10 рублей. В связи с ликвидацией колхоза имени Кирова, предоставить сведения о размере заработной платы не представляется возможным, вынужден обратиться в суд..

В судебном заседании истец ФИО1 требование уточнил, просил назначить пенсию с даты назначения. Требование поддержал по обстоятельствам изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда РФ в г. Ростове Ярославской области по доверенности ФИО2 в судебном заседании возражала удовлетворению требования по основаниям, изложенным в отзыве ( л д 13-14).

Заслушав пояснения сторон, свидетелей, исследовав письменные материалы дела, суд пришел к следующим выводам.

Как следует из материалов дела, ФИО1 <дата скрыта> г.р., является получателем страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 8 Федерального закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" с <дата скрыта>.

Из записей в трудовой книжке колхозника усматривается, что истец осуществлял трудовую деятельность в колхозе имени Кирова в спорный период в должности шофера, тракториста ( л д 7-81).

Согласно п 51 Положения о порядке назначения и выплаты пенсии членам колхоза, утвержденного постановлением СМ СССР от 17.10.1964 г № 859 Доказательством стажа работы могут служить: а) в отношении работы в колхозе - трудовые книжки колхозников и справки, выданные правлениями колхозов на основании имеющихся документов, а также справки архивных учреждений;

б) в отношении работы в качестве рабочего или служащего и иной деятельности, подлежащей зачету в трудовой стаж (пункт 50), - документы, предусмотренные Положением о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 3 августа 1972 г. N 590.

Согласно Положению о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного постановлением СМ СССР от 03.08.2019 г № 590 7. Председателям колхозов, колхозным специалистам, имеющим высшее или среднее специальное образование и работающим по специальности во всех звеньях колхозного производства, главным (старшим) бухгалтерам, механизаторам колхозов (трактористам-машинистам, трактористам, комбайнерам, шоферам, машинистам, работающим на стационарных установках, токарям, слесарям, мотористам, радиооператорам, электрикам и другим лицам, имеющим производственную квалификацию и занятым на ремонте и обслуживании техники) и их семьям пенсии назначаются на основаниях, предусмотренных настоящим Положением для рабочих, служащих и их семей, с соблюдением условий, установленных Постановлением Совета Министров СССР от 20 июля 1964 г. N 622 (СП СССР, 1964, N 13, ст. 89).

Согласно п 55 Положения о порядке назначения и выплаты пенсии членам колхоза, утвержденного постановлением СМ СССР от 17.10.1964 г №859 В заработок, из которого исчисляются пенсии по настоящему Положению, включается оплата во всех ее видах за работу в общественном хозяйстве колхоза по имеющимся в колхозе документам. При этом натуральная оплата учитывается по государственным розничным ценам того периода, когда производилась оплата труда. В указанный заработок включается также заработная плата, полученная колхозником за работу, по направлению колхоза, в межколхозной организации, участником которой является колхоз, и за работу, по направлению колхоза, в государственных организациях, выполняющих работу для колхоза. (абзац введен Постановлением Совмина СССР от 03.06.1971 N 341)

Согласно п61 названного постановления к представлению о назначении пенсии по старости члену колхоза должны быть приложены: в) документы, удостоверяющие стаж работы (пункт 51); г) справка о заработке.

Как установлено в ходе судебного разбирательства, истцом не предоставлена справка о заработной плате в спорный период. Истцом предоставлена трудовая книжка колхозника, в которой указана заработная плата по годам, подпись бухгалтера заверена печатью. Ответчик полагает, что трудовая книжка колхозника в данном случае не является допустимым доказательством размера заработной платы, получаемой работником.

Форма трудовой книжки колхозника и вкладыша к ней утверждёна постановлением СМ СССР от 21.04.1975г. №310 «О трудовых книжках колхозников» (с изменениями от 15.08.1990г.). Согласно названному постановлению 2. Трудовые книжки ведутся на всех членов колхозов с момента принятия их в члены колхоза. Имеющиеся у колхозников трудовые книжки ранее установленного образца обмену на новые не подлежат. 5. В трудовую книжку колхозника вносятся: сведения о работе: назначение на работу, перевод на другую работу, прекращение работы; сведения о трудовом участии: принятый в колхозе годовой минимум трудового участия в общественном хозяйстве, его выполнение;

Согласно информационному письму Минтруда РФ и ПФР от 27.11.2001г. №8389-ЮЛ/ЛЧ-06-27/9704 в случае утраты работодателем первичных документов о заработке, органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, могут быть приняты к производству документы, косвенно подтверждающие фактический заработок работника на данном конкретном предприятии.

К таким документам могут быть отнесены учётные карточки членов партии и партийные билеты, учётные карточки членов профсоюза и профсоюзные билеты, учётные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, расчётные книжки (расчётные листы), которые оформлены в соответствии с требованиями, предъявляемыми к оформлению первичных учётных документов по оплате труда, приказы и другие документы, из которых можно сделать вывод об индивидуальном характере заработка работника.

В данном случае размер заработной платы указан в трудовой книжке колхозника в соответствующей графе трудового участия колхозника, заверена печатью.

В судебном заседании установлено, что архивы с лицевыми счетами, на основании которых истец мог бы получить справку, не сохранились, что следует из материалов дела ( л д 35). Свидетели допрошенные в ходе судебного разбирательства подтвердили факт отсутствия архива, факт достоверности внесенных записей в трудовую книжку колхозника.

Так свидетель <Г.Л.Н>. пояснила. С истцом работали вместе в колхозе им. Кирова, свидетель работала бухгалтером. Пришла <дата скрыта> году работать, истец <дата скрыта> году.

Раньше колхозникам проставлялась заработная плата в трудовых книжках колхозника, зарплата записывалась с лицевых счетов, свидетель сама это вписывала, такой порядок только для трудовых книжек колхозника, у специалистов простые книжки.

Свидетель до конца работала в колхозе.

Лицевые счета должны были хранить 70 лет, «Сольба» перекупила колхоз, архивы забрала. «Сольба» не подтвердила свидетелю для пенсии зарплату, куда они их дели, не знает.

Свидетель <С.Л.А> пояснила, что с истцом в одном селе живут, свидетель работала в конторе колхоза, он тоже работал в колхозе.

Колхоз выкупил монастырь «Сольба», лицевые счета передавались в монастырь, но сведений не выдают. Слышала, что в монастыре уничтожили документы.

Когда уходила на пенсию, они свидетелю дали справку, это было вначале, как только монастырь купил колхоз, они сначала никому не отказывали, а потом стали отказывать.

Трудовые книжки колхозника в обязательном порядке оформлялись с записью заработной платы, бралось с лицевых счетов за подписью бухгалтера. Свидетель работала в отделе кадров, потом председателем. Лицевые счета не берут в архив, поэтому сначала убрали лицевые счета в контору сельсовета, знали, что для оформления пенсий нужны будут, а из монастыря сказали, что обязаны им передать лицевые счета как правопреемникам.

Свидетель <К.Н.П>. пояснила, что с истцом вместе работали в колхозе имени Кирова, свидетель приехала в <дата скрыта> году, Коля пришел работать позже.

Свидетель <дата скрыта> году ушла на почту работать, колхоз разваливался. Свидетелю как специалисту в трудовую не проставляли зарплату, а рабочим всем в трудовую книжку колхозника зарплату проставляли с лицевых счетов. Сначала «Сольба» давали справки, а потом и архив пропал, и справки не дают, говорят, что выкинули.

В данном случае, как видно из материалов дела, первичные документы о заработке на имя истца отсутствуют в связи с уничтожением архива.

Вины истца в их утрате не имеется.

При таких обстоятельствах возможно применение в отношении истца установленного вышеуказанным Письмом порядка определения среднемесячного заработка на основании документов, косвенно подтверждающих заработок истца в колхозе имени Кирова. С учетом установленных обстоятельств, названных норм права, суд находит возможным установить размер заработной платы истца в период с <дата скрыта> г согласно записям в трудовой книжке колхозника.

В соответствии с п.7 ст.18 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в случае представления после назначения страховой пенсии страхователем сведений индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования за период после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» в отношении периодов работы и (или) иной деятельности, имевших место до назначения страховой пенсии, влекущих увеличение индивидуального пенсионного коэффициента, производится перерасчет размера страховой пенсии со дня назначения указанной пенсии без истребования от пенсионера заявления о перерасчете размера страховой пенсии. При этом размер страховой пенсии определяется в соответствии со статьей 15 настоящего Федерального закона.

Истец просит применить трудовую книжку колхозника при определении заработной платы за период с <дата скрыта>. по <дата скрыта>., как наиболее выгодный для себя вариант.

Отсутствие первичных бухгалтерских документов, справки работодателя о размере заработной платы истца в указанный им период, как установил суд, не является основанием для отказа в принятии в качестве доказательства трудовой книжки колхозника для назначения пенсии, поскольку в соответствии с Информационным письмом Минтруда РФ и ПФР от 27.11.2001 г. N 8389-ЮЛ/ЛЧ-06-27/9704 в случае утраты первичных документов о заработке, органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, могут быть приняты к производству, косвенно подтверждающие фактический заработок работника на данном конкретном предприятии. Трудовая книжка колхозника является документом, подтверждающим индивидуальный характер заработка истца.

Согласно ст.23 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» перерасчет размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором принято заявление пенсионера о перерасчете размера страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии в сторону увеличения

Истцу ФИО1 назначена страховая пенсия по старости с <дата скрыта> ( л д 36), в связи с чем, суд приходит к выводу, что перерасчет страховой пенсии истцу должен быть произведен с этого же числа, поскольку истцом трудовая книжка колхозника была предоставлена одновременно с заявлением о назначении страховой пенсии. Довод, что истец не обращался к ответчику с заявлением о перерасчете пенсии не может быть принят во внимание.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования удовлетворить.

Установить размер заработной платы ФИО1 в Колхозе имени Кирова за период с <дата скрыта> г.г. согласно трудовой книжки колхозника в следующем размере : <дата скрыта>-1201-70 рублей; <дата скрыта> год-1204-04 рублей; <дата скрыта> год-1770-39 рублей; <дата скрыта> год-1746-28 рублей; <дата скрыта> год- 2285-25 рублей; <дата скрыта> год- 2235-38 рублей; <дата скрыта> год-1937-55 рублей; <дата скрыта> год- 2629-42 рублей ; <дата скрыта> год-2788-32 рублей; <дата скрыта> год-2355-47 рублей; <дата скрыта> год-2808-10 рублей.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Ростове Ярославской области (межрайонное) произвести перерасчет размера пенсии с учетом вышеуказанного размера заработной платы истца ФИО1 с <дата скрыта>.

Решение может быть обжаловано в Ярославский областной суд через Переславский районный суд в течение одного месяца с дня принятия решения в окончательной форме.

В окончательной форме решение изготовлено 24.06.2019 года.

Судья: Грачева Н.Л.