Решение № 2-2-20/2025 2-2-20/2025~М-2-15/2025 М-2-15/2025 от 10 марта 2025 г. по делу № 2-2-20/2025

Инзенский районный суд (Ульяновская область) - Гражданские и административные



Дело №

УИД 73RS0№-88

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ


именем Российской Федерации

11 марта 2025 года р.п. Базарный Сызган, районный суд

Инзенский районный суд Ульяновской области в составе

председательствующего судьи Родиной Н.Ю.,

при секретаре Базовой О.Н.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ульяновской области к Обществу с ограниченной ответственностью «Торговый Дом Теплоприбор» о возложении обязанности представить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, о страховом стаже, начисленных и уплаченных страховых взносах на работающее застрахованное лицо

у с т а н о в и л :


Представитель Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Ульяновской области обратился в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Торговый Дом Теплоприбор» о возложении обязанности представить сведения, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, о страховом стаже, начисленных и уплаченных страховых взносах на работающее застрахованное лицо.

В обоснование искового заявления указано, что в соответствии с подп. 1 п. 1 ст. 6, ст. 11 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» Общество с ограниченной ответственностью "Торговый Дом Теплоприбор" зарегистрировано в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию в Отделении фонда Пенсионного и Социального страхования Российской Федерации по Ульяновской области. В соответствии со ст. 6 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», страхователи по обязательному пенсионному страхованию являются лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе организации, индивидуальные предприниматели, физические лица. В соответствии с п. 2.2 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ страхователь ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом - месяцем, представляет о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг, договоры авторского заказа, договоры об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательские лицензионные договоры, лицензионные договоры о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе договоры о передаче полномочий по управлению правами, заключенные с организацией по управлению правами на коллективной основе) следующие сведения: 1) страховой номер индивидуального лицевого счета; 2) фамилию, имя и отчество; 3) идентификационный номер налогоплательщика (при наличии у страхователя данных об идентификационном номере налогоплательщика застрахованного лица). Сведения представляются страхователем о каждом работающем застрахованном лице по форме СЗВ-М, утвержденной Постановлением Правления ПФР от 01.02.2016 № 83п "Об утверждении формы "Сведения о застрахованных лицах". В соответствии с п. 2 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее - Федеральный закон от 01.04.1996 № 27-ФЗ) страхователь ежегодно не позднее 1 марта года, следующего за отчетным годом (за исключением случаев, если иные сроки предусмотрены настоящим Федеральным законом), представляет о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах начисляются страховые взносы) следующие сведения:

страховой номер индивидуального лицевого счета;

фамилию, имя и отчество;

дату приема на работу (для застрахованного лица, принятого на работу данным страхователем в течение отчетного периода) или дату заключения договора гражданско-правового характера, на вознаграждение по которому в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы;

дату увольнения (для застрахованного лица, уволенного данным страхователем в течение отчетного периода) или дату прекращения договора гражданско-правового характера, на вознаграждение по которому в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы;

периоды деятельности, включаемые в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;

другие сведения, необходимые для правильного назначения страховой пенсии и накопительной пенсии;

суммы пенсионных взносов, уплаченных за застрахованное лицо, являющееся субъектом системы досрочного негосударственного пенсионного обеспечения;

периоды трудовой деятельности, включаемые в профессиональный стаж застрахованного лица, являющегося субъектом системы досрочного негосударственного пенсионного обеспечения;

документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Сведения представляются страхователем о каждом работающем застрахованном лице по форме СЗВ-СТАЖ, утвержденной постановлением Правления ПФР от 06.12.2018 № 507п (до 01.01.2019 - постановлением Правления ПФР от 11.01.2017 № 3п). В соответствии с пунктами 2, 2.2 статьи 11 Федерального Закона № 27-ФЗ сведения по форме СЗВ-СТАЖ за отчетный период «2022 год» должны быть представлены не позднее 01.03.2023 года и соответствовать ежемесячным отчетам представленным страхователем (организацией) по форме «СЗВ-М». Сведения по форме «СЗВ-М» должны представлять ежемесячно за каждый отчетный период не позднее 15-числа, следующего за отчетным месяцем. Согласно п. 1.1 Порядка заполнения формы сведений о страховом стаже застрахованных лиц, формы сведений по страхователю, передаваемые в ПФР для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, формы данных о корректировке сведений, учтенных на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица, формы сведений о заработке (вознаграждении) дохода, сумм выплат и иных вознаграждений, начисленных и уплаченных страховых взносах, о периодах трудовой и иной деятельности, засчитываемых в страховой стаж застрахованного лица, утвержденного Постановлением Правления ПФ РФ от 06.12.2018 г. № 507п (далее — Порядок), формы СЗВ-СТАЖ, ОДВ-1, СЗВ-КОРР, СЗВ-ИСХ являются входящими документами индивидуального (персонифицированного) учета. Согласно п. 1.10 и п. 1.11 Порядка, формы СЗВ-КОРР представляется страхователем в случае необходимости уточнения (исправления) или отмены данных, учтенных на индивидуальных лицевых счетах застрахованных лиц. Для каждого отчетного периода, каждого договора (с указанием типа договора и при корректировке данных за периоды по 2001 год включительно номера и даты заключения), хода дополнительного тарифа и кода категории застрахованного лица представляется отдельная форма СЗВ-КОРР. Согласно п. 1.4. Порядка, форма СЗВ-ТД заполняется и представляется страхователями в территориальный орган ПФР на всех зарегистрированных лиц (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе), с которыми заключены или прекращены трудовые (служебные) отношения в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации (далее — ТК РФ) или иными федеральными законами, в отношении которых произведены другие кадровые изменения, а также в случае подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со ст. 66 ТК РФ либо о предоставлении ему страхователем сведений о трудовой деятельности в соответствии со ст. 66.1 ТК РФ. Согласно п. 1.6 Порядка, форма СЗВ-ТД представляется, начиная с 1 января 2020 года, не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем, в котором проведены кадровые мероприятия или подано заявление о продолжении ведения трудовой книжки либо о представлении сведений о трудовой деятельности. Согласно п. 1.7 Порядка, при представлении формы СЗВ-ТД впервые в отношении зарегистрированного лица страхователь одновременно представляет сведения о его трудовой деятельности (о последнем кадровом мероприятии) по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя. В случае отсутствия в течение 2020 года у зарегистрированного лица кадровых мероприятий и (или) заявления о продолжении ведения трудовой книжки либо о представлении сведений о трудовой деятельности сведения о трудовой деятельности по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя на такое зарегистрированное лицо представляются не позднее 15 февраля 2021 года. Страхователем ООО «Торговый Дом Теплоприбор» представлены сведения на застрахованное лицо Ш.Е.А. (СНИЛС <данные изъяты>) по форме СЗВ-ТД с кадровым мероприятием «ПРИЕМ 01.02.2012 на должность начальника ОК. Администрация» с документом основания приказ №11-к от 30.01.2012 (по основному месту работы), сведения по форме СЗТ-ТД с кадровым мероприятием «УВОЛЬНЕНИЕ ДД.ММ.ГГГГ с должности Начальника ОК. Администрация. По совместительству» с документом основания приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ. Таким образом, в сведениях о трудовой деятельности застрахованного лица Ш.Е.А. выявлены расхождения: в сведениях о трудовой деятельности принята по основному месту работы, а уволена по совместительству. Просит суд обязать Общество с ограниченной ответственностью «Торговый Дом Теплоприбор» представить в Отделение фонда Социального и Пенсионного страхования Российской Федерации по Ульяновской области индивидуальные сведения на застрахованное лицо Ш.Е.А. (СНИЛС <данные изъяты>), если зарегистрированное лицо работало по основному месту работы, сведения: по форме СЗВ-ТД с признаком отмены кадрового мероприятия "увольнение 30.06.2020" начальник ОК. Администрация. По совместительству» с документом –основания приказ от ДД.ММ.ГГГГ №-к, по форме СЗВ-ТД с кадровым мероприятием «Увольнение 30.06.2020» (по основному месту работы), по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от ДД.ММ.ГГГГ №п; если зарегистрированное лицо работало по совместительству, сведения: по форме СЗВ-ТД с приказом отмены кадрового мероприятия «Прием ДД.ММ.ГГГГ Начальник ОК. Администрация» с документом – основания приказ от ДД.ММ.ГГГГ №-к (по основному месту работы), по форме СЗВ-ТД с кадровым мероприятием «Прием ДД.ММ.ГГГГ по совместительству», по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от ДД.ММ.ГГГГ №п.

Представитель истца Отделения фонда Пенсионного и Социального страхования Российской федерации по Ульяновской области, извещённый о времени и месте судебного заседания надлежащем образом, в суд не явился, просил суд рассмотреть дело без его участия, не возражал против рассмотрения дела в порядке заочного производства.

Представитель ответчика – Общества с ограниченной ответственностью «Торговый Дом Теплоприбор» в судебное заседание не явился, судебная корреспонденция была направлена по правилам ст. 119 ГПК РФ по месту нахождения юридического лица, и вернулась в суд с отметкой «истек срок хранения».

Суд определил: рассмотреть дело в порядке заочного производства, на которое истец выразил свое согласие.

Рассмотрев письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с подп. 1 п. 1 ст. 6, ст. 11 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» Общество с ограниченной ответственностью «Торговый Дом Теплоприбор» зарегистрировано в качестве страхователя по обязательному пенсионному страхованию в Отделении фонда Пенсионного и Социального страхования Российской Федерации по Ульяновской области.

В соответствии со ст. 6 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» страхователи по обязательному пенсионному страхованию являются лица, производящие выплаты физическим лицам, в том числе организации, индивидуальные предприниматели, физические лица.

В силу ч. 2 п. 2 ст. 14 Федерального закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», страхователи обязаны предоставлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, а также выполнять требования территориальных органов страховщика об устранении выявленных нарушений законодательства Российской Федерации об обязательном пенсионном страховании.

В соответствии с п. 2.2 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ страхователь ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом - месяцем, представляет о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг, договоры авторского заказа, договоры об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательские лицензионные договоры, лицензионные договоры о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе договоры о передаче полномочий по управлению правами, заключенные с организацией по управлению правами на коллективной основе) следующие сведения: 1) страховой номер индивидуального лицевого счета; 2) фамилию, имя и отчество; 3) идентификационный номер налогоплательщика (при наличии у страхователя данных об идентификационном номере налогоплательщика застрахованного лица).

Сведения представляются страхователем о каждом работающем застрахованном лице по форме СЗВ-М, утвержденной Постановлением Правления ПФР от 01.02.2016 № 83п «Об утверждении формы «Сведения о застрахованных лицах».

В соответствии с п. 2 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее - Федеральный закон от 01.04.1996 № 27-ФЗ) страхователь ежегодно не позднее 1 марта года, следующего за отчетным годом (за исключением случаев, если иные сроки предусмотрены настоящим Федеральным законом), представляет о каждом работающем у него застрахованном лице (включая лиц, заключивших договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах начисляются страховые взносы) следующие сведения:

1) страховой номер индивидуального лицевого счета;

2) фамилию, имя и отчество;

3) дату приема на работу (для застрахованного лица, принятого на работу данным страхователем в течение отчетного периода) или дату заключения договора гражданско-правового характера, на вознаграждение по которому в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы;

4) дату увольнения (для застрахованного лица, уволенного данным страхователем в течение отчетного периода) или дату прекращения договора гражданско-правового характера, на вознаграждение по которому в соответствии с законодательством Российской Федерации начисляются страховые взносы;

5) периоды деятельности, включаемые в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;

6) другие сведения, необходимые для правильного назначения страховой пенсии и накопительной пенсии;

7) суммы пенсионных взносов, уплаченных за застрахованное лицо, являющееся субъектом системы досрочного негосударственного пенсионного обеспечения;

8) периоды трудовой деятельности, включаемые в профессиональный стаж застрахованного лица, являющегося субъектом системы досрочного негосударственного пенсионного обеспечения;

9) документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Сведения представляются страхователем о каждом работающем застрахованном лице по форме СЗВ-СТАЖ, утвержденной постановлением Правления ПФР от 06.12.2018 № 507п (до 01.01.2019 - постановлением Правления ПФР от 11.01.2017 № 3п).

В соответствии с пунктами 2, 2.2 статьи 11 Федерального Закона № 27-ФЗ сведения по форме СЗВ-СТАЖ за отчетный период «2022 год» должны быть представлены не позднее 01.03.2023 и соответствовать ежемесячным отчетам представленным страхователем (организацией) по форме «СЗВ- М». Сведения по форме «СЗВ-М» должны представлять ежемесячно за каждый отчетный период не позднее 15-числа, следующего за отчетным месяцем.

Согласно п. 1.1 Порядка заполнения формы сведений о страховом стаже застрахованных лиц, формы сведений по страхователю, передаваемые в ПФР для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, формы данных о корректировке сведений, учтенных на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица, формы сведений о заработке (вознаграждении) дохода, сумм выплат и иных вознаграждений, начисленных и уплаченных страховых взносах, о периодах трудовой и иной деятельности, засчитываемых в страховой стаж застрахованного лица, утвержденного Постановлением Правления ПФ РФ от 06.12.2018 № 507п (далее — Порядок), формы СЗВ-СТАЖ, ОДВ-1, СЗВ-КОРР, СЗВ-ИСХ являются входящими документами индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно п. 1.10 и п. 1.11 Порядка, формы СЗВ-КОРР представляется страхователем в случае необходимости уточнения (исправления) или отмены данных, учтенных на индивидуальных лицевых счетах застрахованных лиц. Для каждого отчетного периода, каждого договора (с указанием типа договора и при корректировке данных за периоды по 2001 год включительно номера и даты заключения), хода дополнительного тарифа и кода категории застрахованного лица представляется отдельная форма СЗВ-КОРР.

Согласно п. 1.4. Порядка, форма СЗВ-ТД заполняется и представляется страхователями в территориальный орган ПФР на всех зарегистрированных лиц (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе), с которыми заключены или прекращены трудовые (служебные) отношения в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации (далее — ТК РФ) или иными федеральными законами, в отношении которых произведены другие кадровые изменения, а также в случае подачи зарегистрированным лицом заявления о продолжении ведения страхователем трудовой книжки в соответствии со ст. 66 ТК РФ либо о предоставлении ему страхователем сведений о трудовой деятельности в соответствии со ст. 66.1 ТК РФ.

Согласно п. 1.6 Порядка, форма СЗВ-ТД представляется, начиная с 1 января 2020 года, не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем, в котором проведены кадровые мероприятия или подано заявление о продолжении ведения трудовой книжки либо о представлении сведений о трудовой деятельности.

Согласно п. 1.7 Порядка, при представлении формы СЗВ-ТД впервые в отношении зарегистрированного лица страхователь одновременно представляет сведения о его трудовой деятельности (о последнем кадровом мероприятии) по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя. В случае отсутствия в течение 2020 года у зарегистрированного лица кадровых мероприятий и (или) заявления о продолжении ведения трудовой книжки либо о представлении сведений о трудовой деятельности сведения о трудовой деятельности по состоянию на 01.01.2020 у данного страхователя на такое зарегистрированное лицо представляются не позднее 15.02.2021.

Судом установлено, что при проведении территориальным органом ПФР сверки отчетов были выявлены следующие расхождения на застрахованных лиц: страхователем ООО «Торговый Дом Теплоприбор» представлены сведения на застрахованное лицо Ш.Е.А. (СНИЛС <данные изъяты>) по форме СЗВ-ТД с кадровым мероприятием «ПРИЕМ ДД.ММ.ГГГГ на должность Начальника ОК. Администрация» с документом основания приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ (по основному месту работы), сведения по форме СЗВ-ТД с кадровым мероприятием «Увольнение ДД.ММ.ГГГГ с должности Начальника ОК. Администрация. По совместительству» с документом основания приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с п. 40 «Инструкции о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о зарегистрированных лицах», утвержденной приказом Приказ Минтруда России от 03.04.2023 № 256н, контроль за полнотой, достоверностью и своевременностью представления страхователем индивидуальных сведений в Фонд осуществляется территориальными органами Фонда в отношении каждого работающего у страхователя застрахованного лица.

Согласно п. 41 «Инструкции о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о зарегистрированных лицах», утвержденной приказом Приказ Минтруда России от 03.04.2023 №256н, при обнаружении в представленных страхователем индивидуальных сведениях ошибок и (или) их несоответствия индивидуальным сведениям, имеющимся у Фонда, а также несоответствия их формам и форматом установленным Фондом, страхователю вручается уведомление об устранении в течение пяти рабочих дней имеющихся ошибок и несоответствий лично под расписку, или уведомление направляется по почте заказным письмом или передается в электронном виде по телекоммуникационным каналам связи.

19.06.2024 Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Ульяновской области в адрес страхователя по телекоммуникационным каналам связи было направлено уведомление об устранении ошибок. Однако, страхователем в установленный пятидневный срок со дня направления уведомления и до настоящего времени нарушения не устранены.

Таким образом, заявленные требования Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Ульяновской области подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 56, 194-198 ГПК РФ, суд

р е ш и л :


Исковые требования Отделения Фонда пенсионного и социального страхования РФ по Ульяновской области - удовлетворить.

Обязать Общество с ограниченной ответственностью «Торговый Дом Теплоприбор», ОГРН: <***>, ИНН: <***> представить в Отделение фонда Пенсионного и Социального страхования Российской Федерации по Ульяновской области индивидуальные сведения на застрахованное лицо Ш.Е.А. (СНИЛС <данные изъяты>), если зарегистрированное лицо работало по основному месту работы, сведения: по форме СЗВ-ТД с признаком отмены кадрового мероприятия "увольнение 30.06.2020" начальник ОК. Администрация. По совместительству» с документом –основания приказ от ДД.ММ.ГГГГ №-к, по форме СЗВ-ТД с кадровым мероприятием «Увольнение 30.06.2020» (по основному месту работы), по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от ДД.ММ.ГГГГ №п; если зарегистрированное лицо работало по совместительству, сведения: по форме СЗВ-ТД с приказом отмены кадрового мероприятия «Прием ДД.ММ.ГГГГ Начальник ОК. Администрация» с документом – основания приказ от ДД.ММ.ГГГГ №-к (по основному месту работы), по форме СЗВ-ТД с кадровым мероприятием «Прием ДД.ММ.ГГГГ по совместительству», по форме и порядку заполнения формы, утвержденной постановлением Правления ПФР от ДД.ММ.ГГГГ №п.

Ответчик вправе подать в Инзенский районный суд <адрес> заявление об отмене настоящего решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья Н.Ю. Родина



Суд:

Инзенский районный суд (Ульяновская область) (подробнее)

Истцы:

Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Ульяновской области (подробнее)

Ответчики:

ООО "Торговый дом Теплоприбор" (подробнее)

Судьи дела:

Родина Н.Ю. (судья) (подробнее)