Решение № 2-3681/2020 2-3681/2020~М-3168/2020 М-3168/2020 от 27 июля 2020 г. по делу № 2-3681/2020

КОПИЯ 86RS0№-03


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

28 июля 2020 года г.Нижневартовск

Нижневартовский городской суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в составе:

председательствующего судьи Чурсиновой В.Г.,

при секретаре Азановой Ю.О.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-3681/2020 по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в городе Нижневартовске ХМАО-Югры (межрайонное) включении периодов работы в страховой стаж для назначения пенсии, признании права на досрочное назначение пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в городе Нижневартовске ХМАО-Югры (межрайонное) о признании незаконным отказа в назначении пенсии, включении периодов работы в страховой стаж для назначения пенсии, признании права на досрочное назначение пенсии, назначении пенсии с момента обращения с заявлением – с <дата>. В обоснование заявленных требований истец указала, что в январе 2020 года она обратилась в ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в городе Нижневартовске ХМАО-Югры (межрайонное) с заявлением о назначении ей пенсии по старости, так как к наступлению возраста 50 лет стаж ее работы составляет: 26 лет, 2 месяца, 1 день. Общий трудовой стаж за период с <дата> по <дата> составляет 20 лет 10 месяцев 20 дней и за период с <дата> по <дата> страховой стаж ее трудовой деятельности составляет 5 лет 4 месяца 11 дней. Однако решением ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в городе Нижневартовске ХМАО-Югры (межрайонное) № от <дата> ей было отказано в назначении пенсии со ссылкой на то, что у нее недостаточно стажа работы, в том числе в местности, приравненной к районам Крайнего Севера (МСК) – ей не засчитан стаж в размере 3 года 5 месяцев и 6 дней. Просит признать решение пенсионного фонда незаконным и обязать назначить ей досрочную пенсию по старости с момента обращения, с <дата>.

В дальнейшем истец изменила требования и просила обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в городе Нижневартовске ХМАО-Югры (межрайонное) включить в трудовой и страховой стаж для назначения пенсии по старости период с <дата> по <дата> (нахождение в отпуске по уходу за ребенком); период работы с <дата> по <дата> в АО «Варьеганнефтегаз», в том числе отпуск по уходу за детьми; период работы с <дата> по <дата> в ООО «Управление технологического транспорта КаРС» и назначить ей пенсию по старости с <дата>.

Истец ФИО1 в судебное заседание не явилась, представила заявление о рассмотрении дела в ее отсутствие, на заявленных требованиях настаивает.

Представитель ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в городе Нижневартовске ХМАО-Югры (межрайонное) ФИО2 в судебное заседание не явилась, о рассмотрении дела извещена надлежащим образом, просила рассмотреть дело без ее участия.

Изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с положениями ст.ст. 8, 35 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет, при наличии не менее 6 лет страхового стажа.

Согласно части 1 статьи 4 названного закона право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от <дата> № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных этим федеральным законом.

Частью 2 статьи 8 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ установлено, страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

Страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж (пункт 2 статьи 3 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ).

В соответствии с ч. 1 ст. 11 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (часть 3 статьи 8 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ).

Пунктом 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ предусмотрено, что страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Из приведенных нормативных положений следует, что право на досрочное назначение страховой пенсии в соответствии с пунктом 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от <дата> № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», проработавшие 15 календарных лет в районах Крайнего Севера, имеющие страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет и при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30.

В соответствии со ст. 32 Федерального закона от <дата> №400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим гражданам: мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Статьей 66 Трудового кодекса РФ, пунктом 1.1 Положения о порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР от <дата> № и пунктом 6 раздела II Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от <дата> №, предусмотрено, что основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является трудовая книжка установленного образца.

В случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Условия и порядок подтверждения страхового стажа, в том числе для досрочного назначения страховой пенсии по старости, определены статьей 14 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ, в которой указано, что при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 данного федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от <дата> № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1 статьи 14 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ).

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 этого Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от <дата> № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ).

Согласно пунктам 1, 2 статьи 11 Федерального закона от <дата> № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона от <дата> № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

Правила исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утверждены Постановлением Правительства Российской Федерации от <дата> №.

В соответствии с пунктом 4 указанных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, включая досрочную трудовую пенсию по старости за работу на Крайнем Севере, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В судебном заседании установлено и материалами дела, в том числе свидетельством о рождении ребенка <данные изъяты>, <дата> года рождения, подтверждается, что ФИО1, <дата> года рождения, в период с <дата> по <дата> находилась в отпуске по уходу за ребенком (1 год 5 месяцев).

Трудовой книжкой истца, выданной <дата>, а также архивными справками от <дата> за № ВНГ-660 и за № ВНГ-661, приказами, распоряжениями и сведениями о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица подтверждается, что ФИО1 в период с <дата> по <дата> работала заведующей складом в СГП «Варьеганнефтегаз» (АО «Варьеганнефтегаз») (из них: в период с <дата> по <дата> (свидетельства о рождении детей <данные изъяты><дата> года рождения и <данные изъяты>, <дата> года рождения) находилась в отпуске по уходу за детьми); в период с <дата> по <дата> истец работала в ООО «Управление технологического транспорта КаРС» в должности ведущего инженера ГСМ.

Таким образом, суд приходит к выводу, что заявленные ФИО1 требования о включении периодов работы в страховой и трудовой стаж для досрочного назначения пенсии подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст. ст. 194 – 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд РЕШИЛ:

Обязать Государственное учреждение - Управление пенсионного фонда Российской Федерации в г.Нижневартовске Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (межрайонное) включить в трудовой стаж для назначения пенсии по старости период с <дата> по <дата> (нахождение в отпуске по уходу за ребенком); включить в страховой стаж для назначения пенсии по старости период работы с <дата> по <дата> в должности заведующей складом в АО «Варьеганнефтегаз», из которых период с <дата> по <дата> - отпуск по уходу за детьми; и период работы с <дата> по <дата> в ООО «Управление технологического транспорта КаРС» в должности ведущего инженера ГСМ.

Обязать Государственное учреждение - Управление пенсионного фонда Российской Федерации в г.Нижневартовске Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (межрайонное) назначить ФИО1 пенсию по старости с <дата>.

Решение может быть обжаловано в течение месяца в суд Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, через Нижневартовский городской суд.

Судья подпись В.Г. Чурсинова

Подлинный документ находится в

Нижневартовском городском суде

ХМАО-Югры в деле 2-3681/2020

Секретарь с/з __________ Ю.О. Азанова