Решение № 2-612/2019 2-612/2019~М-20/2019 М-20/2019 от 26 февраля 2019 г. по делу № 2-612/2019

К делу №2-612/2019г.

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Крымск «27» февраля 2019 года

Крымский районный суд Краснодарского края в составе:

председательствующего судьи Кияшко В.А.,

при секретаре Соловьевой М.Н.,

с участием помощника Крымского межрайонного прокурора Паладич С.В.,

истца ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Крымского межрайонного прокурора в интересах ФИО1 к ОАО «Аврора» о взыскании заработной платы, иных выплат, причитающихся при увольнении и компенсации за задержку их выплаты,

УСТАНОВИЛ:

Крымский межрайонный прокурор, действующий в интересах ФИО1, обратился в суд с иском к ОАО «Аврора» о взыскании заработной платы, иных выплат, причитающихся при увольнении и компенсации за задержку их выплаты.

Свои требования мотивирует тем, что в ходе проведенной Крымской межрайонной прокуратурой проверки соблюдения трудового законодательства в деятельности ОАО «Аврора» были выявлены нарушения. Установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 работал в организации в должности <данные изъяты>. ДД.ММ.ГГГГ он уволен с занимаемой должности по собственному желанию.

В силу ст. 142 ТК РФ на работодателя, допустившего задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, возлагается ответственность в соответствии с действующим законодательством.

В соответствии со ст. 236 ГК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты.

В нарушение вышеуказанных норм при увольнении ФИО1 не выплачены денежные средства в размере 116 506,95 рублей.

Размер денежной компенсации, подлежащей уплате ответчиком, составляет 15159,50 рублей.

Просит взыскать с ОАО «Аврора» в пользу ФИО1 задолженность по выплате заработной платы и иных выплат, причитающихся работнику при прекращении трудового договора, в размере 116 506,95 рублей, а также денежную компенсацию за задержку выплаты расчетных сумм в размере 15 159 рублей 50 копеек.

В судебном заседании истец ФИО1 и помощник Крымского межрайонного прокурора Паладич С.В. уточнили заявленные исковые требования,

просили взыскать с ответчика в пользу истца задолженность по выплате заработной платы и иных выплат, причитающихся работнику при прекращении трудового договора, в размере 116 506,95 рублей, а также денежную компенсацию за задержку их выплаты в размере 15 159 рублей 50 копеек, начисленных по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель ответчика - ОАО «Аврора», извещенный надлежащим образом о месте и времени судебного разбирательства, в судебное заседание не явился, письменных возражений не представил.

На основании ст.233 ГПК РФ дело рассматривалось судом в отсутствие представителя ответчика в заочном порядке по имеющимся доказательствам.

Суд, выслушав истца, помощника Крымского межрайонного прокурора, исследовав письменные материалы дела, приходит к выводу, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Как следует из материалов дела, бывший работник ОАО «Аврора» ФИО1 обратился в Крымскую межрайонную прокуратуру с заявлением о принятии мер прокурорского реагирования относительно нарушения со стороны работодателя его трудовых прав, а именно невыплаты заработной платы и иных выплат, причитающихся при увольнении.

В ходе проведенной Крымской межрайонной прокуратурой проверки доводов обращения работника ОАО «Аврора» о нарушении трудовых прав в части невыплаты заработной платы в деятельности предприятия выявлены нарушения. Установлено, что перед ФИО1 образовалась задолженность. ФИО1 работал в ОАО «Аврора» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты>. Трудовые отношения при трудоустройстве были оформлены трудовым договором, в котором прописан размер оплаты труда. При увольнении ФИО1 не была выплачена заработная плата и иные выплаты, причитающиеся при увольнении, в общей сумме 116 506,95 рублей, что подтверждено письмом генерального директора ОАО «Аврора» ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.6).

Согласно п.6 ч.2 ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В силу ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. Согласно ч.1 ст. 140 ГК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В силу ст. 142 ТК РФ на работодателя, допустившего задержку выплаты заработной платы и другие нарушения оплаты труда, возлагается ответственность в соответствии с действующим законодательством.

Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность по выплате указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Размер денежной компенсации, подлежащей уплате ответчиком ФИО1 составляет 15 159,60 рублей, что подтверждается бухгалтерской справкой-расчетом от ДД.ММ.ГГГГ гола (л.д.7).

При таких обстоятельствах исковые требования подлежат удовлетворению в полном объеме.

На основании ст. 103 ГПК РФ с ОАО «Аврора» в доход муниципального образования подлежит взысканию государственная пошлина в размере 3 833,32 руб.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-198, 233-235 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Крымского межрайонного прокурора в интересах ФИО1 к ОАО «Аврора» о взыскании заработной платы, иных выплат, причитающихся при увольнении и компенсации за задержку их выплаты удовлетворить в полном объеме.

Взыскать с ОАО «Аврора» в пользу ФИО1 задолженности по заработной плате и иные выплаты, причитающиеся при увольнении, по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в общей сумме 116 506 рублей 95 копеек, а также проценты за задержку их выплаты по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в размере 15 159 рублей 50 копеек, а всего 131 666 (сто тридцать одна тысяча шестьсот шестьдесят шесть) рублей 45 копеек.

Взыскать с ОАО «Аврора» в бюджет муниципального образования Крымский район в соответствии с правилами ст. 61.1 Бюджетного кодекса РФ государственную пошлину в размере 3 833 (три тысячи восемьсот тридцать три) рубля 32 копейки.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Решение может быть обжаловано в Краснодарский краевой суд через Крымский районный суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

С 19602,68удья: подпись.

Судья В.А.Кияшко