Решение № 2-3085/2019 2-3085/2019~М-2132/2019 М-2132/2019 от 29 мая 2019 г. по делу № 2-3085/2019

Дело № 2-3085/2019

25RS0001-01-2019-002737-85

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

30 мая 2019 года г. Владивосток

Ленинский районный суд г. Владивостока Приморского края в составе:

председательствующего судьи С.В. Ящук,

при секретаре Денисенко А.А.,

с участием помощника приморского транспортного прокурора Окуневич С.Ю.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в порядке заочного производства гражданское дело по исковому заявлению Приморского транспортного прокурора в интересах ФИО2 к ООО «ДальТранс» о взыскании заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

истец обратился в суд с вышеназванным исковым заявлением, указав в обоснование, что в приморскую транспортную прокуратуру ДД.ММ.ГГГГ поступило обращение ФИО1 о невыплате заработной платы ООО «ДальТранс» за работу на основании трудового договора в должности программиста. За период работы в ООО «ДальТранс» с 01.09.2018г. по 30.11.2018г. перед истцом ООО «ДальТранс» имеет задолженность по заработной плате в размере 60030 рублей. До настоящего времени выплата задолженности не произведена.

Просит взыскать с ООО «ДальТранс» задолженность по заработной плате в размере 60030 рублей в пользу ФИО1 за период с 01.09.2018г. по 30.11.2018г.

Помощник прокурора в судебном заседании настаивала на удовлетворении исковых требований в полном объеме, по доводам и основаниям, изложенным в исковом заявлении. Просила иск удовлетворить. Не возражала против рассмотрения дела в порядке заочного производства.

Истец, представитель ответчика в судебное заседание не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены судом надлежащим образом, ходатайств об отложении либо о рассмотрении дела в их отсутствие в адрес суда не поступало.

В соответствии с ч. 3 ст. 167 ГПК РФ суд вправе рассмотреть дело в случае неявки кого-либо из лиц, участвующих в деле и извещенных о времени и месте судебного заседания, если ими не представлены сведения о причинах неявки или суд признает причины их неявки неуважительными.

По смыслу ст. 14 Международного пакта о гражданских и политических правах лицо само определяет объем своих прав и обязанностей в гражданском процессе. Распоряжение своими правами является одним из основополагающих принципов судопроизводства.

Неявка ответчика, извещенного о времени и месте рассмотрения дела является его волеизъявлением, свидетельствующим об отказе от реализации своего права на непосредственное участие в судебном разбирательстве. Данный вывод суда нашел свое подтверждение в постановлении Президиуме Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с п. 1 ст. 35 и п. 1 ст. 167 ГПК РФ на лиц, участвующих в деле, возложена обязанность добросовестно пользоваться всеми принадлежащими им процессуальными правами. На основании изложенного суд признает причины неявки ответчика неуважительными.

При указанных обстоятельствах и требований ст. ст. 167, 233 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие истца и представителя ответчика в порядке заочного производства.

Выслушав помощника транспортного прокурора, исследовав материалы дела, давая оценку всем добытым по делу доказательствам в их совокупности, суд приходит к выводу, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

Частью 3 статьи 37 Конституции РФ закреплено, что каждый имеет право на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В соответствии со статьей 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы. В силу статьи 22 названного Кодекса работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с данным Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Согласно статье 129 Трудового кодекса РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

В судебном заседании установлено, что ФИО1 работает в ООО «ДальТранс» с ДД.ММ.ГГГГ в должности программиста, что подтверждается трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с п. 5.1 трудового договора, заработная плата ФИО1 составляет 6250 рублей.

Согласно дополнительному соглашению от 08.01.2018г. № к трудовому договору от 01.01.2015г. размер должностного оклада составляет 14375 рублей.

В соответствии с ч. 1 ст. 57 Кодекса торгового мореплавания Российской Федерации порядок приема на работу членов экипажа судна, их права и обязанности, условия труда и оплаты труда, а также порядок и основания их увольнения определяются законодательством Российской Федерации о труде, настоящим Кодексом, уставами службы на судах и уставами о дисциплине, генеральными и отраслевыми тарифными соглашениями, коллективными договорами и трудовыми договорами.

Согласно статье 58 Кодекса торгового мореплавания Российской Федерации члены экипажа имеют право на репатриацию в случае: истечения за пределами Российской федерации срока действия трудового договора, заключенного на определенный срок или на определенный рейс. Судовладелец обязан организовать надлежащую и быструю репатриацию. Расходы на репатриацию несет судовладелец (части 1 - 4 данной нормы).

Из трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ следует, что он заключен на неопределенный срок.

Судом установлено, что до настоящего времени выплата ФИО1 заработной платы за период с 01.09.2018г. по 30.11.2018г. в размере 60030 рублей не произведена, доказательств обратного, в нарушение ст. 56 ГПК РФ, ответчиком не представлено.

При указанных обстоятельствах, суд считает, что исковые требования приморского транспортного прокурора о взыскании с ответчика заработной платы подлежат удовлетворению в полном объеме.

Кроме того, в соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию госпошлина в сумме 2000,90 рублей.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 194-198, 233 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

исковые требования Приморского транспортного прокурора в интересах ФИО2 к ООО «ДальТранс» о взыскании заработной платы – удовлетворить.

Взыскать с ООО «ДальТранс» в пользу ФИО2 задолженность по заработной плате в размере 60030 рублей.

Взыскать с ООО «ДальТранс» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 2000, 90 рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения им копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в Приморский краевой суд через Ленинский районный суд г. Владивостока в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда.

Судья С.В. Ящук