Постановление № 5-983/2024 от 14 июля 2024 г. по делу № 5-983/2024

Пушкинский городской суд (Московская область) - Административные правонарушения





50RS0№-29


П О С Т А Н О В Л Е Н И Е


<адрес> «15» июля 2024 года

Судья Пушкинского городского суда <адрес> Патрин О.В., рассмотрев дело об административном правонарушении, предусмотренном частью 4 статьи 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, в отношении ООО «ТРЕСТ», <данные изъяты> юридический адрес: <...>, подв./помещение I, ком. 1а,

УСТАНОВИЛ:


05 июня 2024 года в 17 часов 25 минут сотрудниками ОВМ УМВД России «Пушкинское» в ходе проведения внеплановой документарной проверки установлено, что ООО «ТРЕСТ» с <дата> привлекло к трудовой деятельности и использовало труд иностранного гражданина Республики Таджикистан ФИО, <дата> г.р., в качестве подсобного рабочего на территории складского комплекса по адресу: <адрес>, не имеющего действующего разрешения на работу или патента с территорией действия <адрес>, то есть ООО «ТРЕСТ», нарушило требования ст.ст. 13, 13.3 Федерального закона от <дата> № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан на территории Российской Федерации», за что предусмотрена ответственность по ч. 4 ст. 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, так как правонарушение совершено на территории <адрес>.

Защитник ООО «ТРЕСТ» Казаков Д.В. в судебном заседании вину в совершении административного правонарушения признал, сообщил, что ранее к ответственности ООО «ТРЕСТ» не привлекалось, просил назначить наказание в виде предупреждения.

Согласно ч. 1 ст. 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях административная ответственность наступает за привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства при отсутствии у этих иностранного гражданина или лица без гражданства разрешения на работу либо патента, если такие разрешение либо патент требуются в соответствии с федеральным законом, либо привлечение к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства по профессии (специальности, должности, виду трудовой деятельности), не указанной в разрешении на работу или патенте, если разрешение на работу или патент содержит сведения о профессии (специальности, должности, виде трудовой деятельности), либо привлечение иностранного гражданина или лица без гражданства трудовой деятельности вне пределов субъекта Российской Федерации, на территории которого данному иностранному гражданину выданы разрешение на работу, патент или разрешено временное проживание.

Административная ответственность по ч. 4 ст. 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях наступает за административное правонарушение, предусмотренное ч. 1 ст.18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, совершенное в городе федерального значения Москве или Санкт-Петербурге либо в Московской или <адрес>.

Частью 1 примечания к ст. 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях установлено, что в целях настоящей статьи под привлечением к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства понимается допуск в какой-либо форме к выполнению работ или оказанию услуг либо иное использование труда иностранного гражданина или лица без гражданства.

Правовое положение иностранных граждан в Российской Федерации, особенности их трудоустройства и трудовой деятельности на территории Российской Федерации и возникающие в этой связи обязанности работодателей определены Федеральным законом от <дата> №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (далее - Закон о правовом положении иностранных граждан в редакции, действовавшей на день совершения административного правонарушения).

Согласно ст. 2 Закона о правовом положении иностранных граждан разрешение на работу - документ, подтверждающий право иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию в порядке, требующем получения визы, и других категорий иностранных граждан в случаях, предусмотренных настоящим Федеральным законом, на временное осуществление на территории Российской Федерации трудовой деятельности; патент - документ, подтверждающий в соответствии с настоящим Федеральным законом право иностранного гражданина, прибывшего в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, за исключением отдельных категорий иностранных граждан в случаях, предусмотренных настоящим Федеральным законом, на временное осуществление на территории субъекта Российской Федерации трудовой деятельности.

В соответствии с п. 4 ст. 13 Закона о правовом положении иностранных граждан иностранный гражданин имеет право осуществлять трудовую деятельность в случае, если он достиг возраста восемнадцати лет, при наличии разрешения на работу или патента.

В силу положений п. 1 ст. 13.3 Закона о правовом положении иностранных граждан работодатели или заказчики работ (услуг), являющиеся юридическими лицами или индивидуальными предпринимателями имеют право привлекать к трудовой деятельности законно находящихся на территории Российской Федерации иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, и достигших возраста восемнадцати лет, при наличии у каждого такого иностранного гражданина патента, выданного в соответствии с настоящим Федеральным законом.

Факт совершения ООО «ТРЕСТ» административного правонарушения, обстоятельства которого изложены в протоколе об административном правонарушении № от <дата>, подтвержден совокупностью доказательств, допустимость и достоверность которых сомнений не вызывают: распоряжением о проведении внеплановой проверки юридического лица, рапортом должностного лица, объяснениями представителя ООО «ТРЕСТ» Казакова Д.В., актом проверки, постановлением Пушкинского городского суда <адрес> от <дата>, которым ФИО признан виновным в совершении правонарушения, предусмотренного ч. 2 ст. 18.10 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, факту осуществления трудовой деятельности <дата> в 09 час. 30 мин. в качестве подсобного рабочего на территории складского комплекса по адресу: <адрес> не имея действующего разрешения на работу или патента с территорией действия <адрес>.

Оценив представленные доказательства всесторонне, полно, объективно, в их совокупности, в соответствии с требованиями ст. 26.11 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, прихожу к выводу о виновности ООО «ТРЕСТ» в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 4 ст. 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

При назначении административного наказания учитываются обстоятельства совершенного административного правонарушения.

В качестве обстоятельств, смягчающих административную ответственность, суд учитывает признание вины и раскаяние ООО «ТРЕСТ».

Обстоятельств, отягчающих административную ответственность, не установлено.

Исходя из принципа справедливости и соразмерности, характера совершенного административного правонарушения, ООО «ТРЕСТ» следует назначить наказание в виде административного штрафа.

Вместе с тем, принимая во внимание, что материалы дела не содержат сведений о привлечении ООО «ТРЕСТ» ранее к административной ответственности, то есть им впервые совершено административное правонарушение, выявленное в ходе осуществления государственного контроля, имущественного ущерба не причинено, полагаю возможным в силу статьи 4.1.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях с учетом требований части 2 статьи 3.4 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях заменить административный штраф на предупреждение.

Руководствуясь ст.ст. 29.9-29.11 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, судья

П О С Т А Н О В И Л:


Признать ООО «ТРЕСТ» виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного частью 4 статьи 18.15 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, и назначить ему наказание в виде предупреждения.

Постановление может быть обжаловано в Московский областной суд через Пушкинский городской суд в течение 10 дней со дня вручения или получения копии постановления.

СУДЬЯ:



Суд:

Пушкинский городской суд (Московская область) (подробнее)

Судьи дела:

Патрин Олег Владимирович (судья) (подробнее)