Решение № 2-2566/2020 2-2566/2020~М-2682/2020 М-2682/2020 от 16 ноября 2020 г. по делу № 2-2566/2020




Дело № 2-2566/2020 17 ноября 2020 года


РЕШЕНИЕ


Именем Российской Федерации

Ломоносовский районный суд города Архангельска в составе

председательствующего судьи Каркавцевой А.А.,

при секретаре Крыловой Е.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Архангельске гражданское дело по иску федерального государственного бюджетного учреждения «Н. парк «Русская Арктика» к ФИО1 о взыскании материального ущерба,

установил:


федеральное государственное бюджетное учреждение «Национальный парк «Русская Арктика» (далее – ФГБУ «Национальный парк «Русская Арктика») обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании материального ущерба.

В обоснование иска указано, что с 1 августа 2018 года ответчик работал в ФГБУ «Национальный парк «Русская Арктика». Для выполнения трудовых обязанностей ФИО1 было выдано имущество и подотчетные денежные средства на командировочные расходы. 27 сентября 2019 года ответчик был уволен. При увольнении часть выданного ему имущества не возвращена, за полученные денежные средства он не отчитался, в связи с чем работодателю причинен ущерб на сумму 32 767 рублей 68 копеек.

В связи с изложенным истец просил взыскать с ФИО1 сумму ущерба в пределах среднемесячного заработка ответчика в размере 26 810 рублей 97 копеек, а также расходы на уплату государственной пошлины.

Стороны в судебное заседание не явились.

Представитель ФГБУ «Национальный парк «Русская Арктика» надлежащим образом извещен о времени и месте судебного заседания, просил рассмотреть дело в его отсутствие.

ФИО1 не получил извещение о времени и месте судебного заседания, направленное по месту его жительства, по зависящим от него обстоятельствам. Согласно телефонограмме ответчик извещен о рассмотрении дела.

По определению суда дело рассмотрено в отсутствие сторон.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со статьей 238 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.

Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

По правилам статьи 239 ТК РФ материальная ответственность работника исключается в случаях возникновения ущерба вследствие непреодолимой силы, нормального хозяйственного риска, крайней необходимости или необходимой обороны либо неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного работнику.

В силу статьи 241 ТК РФ за причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

Размер ущерба, причиненного работодателю при утрате и порче имущества, определяется по фактическим потерям, исчисляемым исходя из рыночных цен, действующих в данной местности на день причинения ущерба, но не ниже стоимости имущества по данным бухгалтерского учета с учетом степени износа этого имущества. Федеральным законом может быть установлен особый порядок определения размера подлежащего возмещению ущерба, причиненного работодателю хищением, умышленной порчей, недостачей или утратой отдельных видов имущества и других ценностей, а также в тех случаях, когда фактический размер причиненного ущерба превышает его номинальный размер (статья 246 ТК РФ).

Как следует из материалов дела, 1 августа 2018 года между ФГБУ «Национальный парк «Русская Арктика» и ФИО1 был заключен трудовой договор <№>, на основании которого ответчик был принят на работу в ФГБУ «Национальный парк «Русская Арктика» в отдел административно-хозяйственной работы на должность ....

9 ноября 2018 года между сторонами заключено дополнительное соглашение к указанному трудовому договору, в соответствии с которым ФИО1 переведен на должность ....

В период работы ответчику для исполнения им своих трудовых обязанностей работодателем была выдана спецодежда и спецобувь в соответствии с нормами, утвержденными приказом директора ФГБУ «Национальный парк «Русская Арктика» <№> от 28 февраля 2018 года: брюки, р. 96-100, 182-188, стоимостью 3314 рублей 30 копеек; джемпер мужской Mens Jumper темно-синий, р. 52, стоимостью 699 рублей; сапоги неопреновые XZ (2) черные, р. 42, стоимостью 1990 рублей; термобелье «PARA» TBR – PS мужское, р. 50, стоимостью 2670 рублей; шапка «OPTI S7-WP», р. 52, стоимостью 470 рублей; шеврон «Russian Arctic National park» стоимостью 390 рублей 91 копейка; шеврон «STATE INSRECTOR» стоимостью 345 рублей 45 копеек; шеврон «ГОСИНСПЕКТОР» стоимостью 345 рублей 45 копеек; шеврон «Минприроды России Русская Арктика национальный парк» стоимостью 430 рублей 45 копеек; шеврон «Русская Арктика Национальный парк» стоимостью 376 рублей 67 копеек; шеврон «Триколор Россия» стоимостью 318 рублей 18 копеек; штормовка р. 96-100, 182-188, стоимостью 5034 рубля 70 копеек. Также в пользование ФИО1 был передан универсальный планшетный компьютер «Microsoft Surface Pro» стоимостью 45 700 рублей. Всего имущества на сумму 62 085 рублей 11 копеек.

Кроме того, 9 июля 2019 года ФИО1 работодателем перечислены денежные средства в сумме 29 400 рублей и 4900 рублей на командировочные расходы.

27 сентября 2019 года ФИО1 уволен на основании пункта 3 части 1 статьи 77 ТК РФ (по инициативе работника).

При увольнении перечисленное выше имущество и денежные средства ответчик истцу не вернул, за выданные под отчет деньги не отчитался.

Обстоятельств, исключающих материальную ответственность работника, в ходе рассмотрения дела не установлено.

В соответствии с пунктом 10 Порядка выдачи, пользования и списания форменной одежды (утвержден приказом директора ФГБУ «Н. парк «Русская А.» <№> от 27 июня 2018 года) при увольнении сотрудника до истечения срока носки выданной ему форменной одежды, форменная одежда подлежит возврату в Учреждение. В случае невозврата с увольняемого сотрудника удерживается остаточная стоимость выданной форменной одежды пропорционально сроку носки и оставшемуся сроку использования.

С учетом приведенных положений стоимость невозвращенной ФИО1 спецодежды и спецобуви на момент его увольнения составила 12 761 рубль 62 копейки. Остаточная стоимость универсального планшетного компьютера «Microsoft Surface Pro» составила 8436 рублей. Остаток взятых ответчиком под отчет и не возвращенных работодателю денежных средств – 11 570 рублей 6 копеек.

Таким образом, размер материального ущерба, причиненного истцу неправомерным удержанием его имущества, – 32 767 рублей 68 копеек.

С учетом положений статьи 241 ТК РФ истец просит взыскать с ФИО1 ущерб в пределах среднего месячного заработка ответчика в размере 26 810 рублей 97 копеек.

Таким образом, требование истца о взыскании с ответчика материального ущерба в сумме 26 810 рублей 97 копеек является обоснованным и подлежит удовлетворению.

В силу части 1 статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее – ГПК РФ) стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

Состав судебных расходов определен пунктом 1 статьи 88 ГПК РФ. К ним относятся государственная пошлина и издержки, связанные с рассмотрением дела.

При обращении в суд истцом уплачена государственная пошлина в размере 1004 рубля. Исковые требования удовлетворены в полном объеме, в связи с чем с ФИО1 в пользу ФГБУ «Национальный парк «Русская Арктика» подлежат взысканию расходы на оплату государственной пошлины в указанной сумме.

Руководствуясь статьями 194-198 ГПК РФ, суд

решил:


исковые требования федерального государственного бюджетного учреждения «Национальный парк «Русская Арктика» к ФИО1 о взыскании материального ущерба удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу федерального государственного бюджетного учреждения «Национальный парк «Русская Арктика» сумму ущерба в размере 26 810 рублей 97 копеек, расходы на уплату государственной пошлины в размере 1004 рубля, всего взыскать 27 814 (двадцать семь тысяч восемьсот четырнадцать) рублей 97 копеек.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Архангельский областной суд через Ломоносовский районный суд города Архангельска в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий А.А. Каркавцева

Мотивированное решение изготовлено 24 ноября 2020 года.

Председательствующий А.А. Каркавцева



Суд:

Ломоносовский районный суд г. Архангельска (Архангельская область) (подробнее)

Судьи дела:

Каркавцева Анна Алексеевна (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Увольнение, незаконное увольнение
Судебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ