Решение № 2-1314/2019 2-1314/2019~М-1232/2019 М-1232/2019 от 8 июля 2019 г. по делу № 2-1314/2019

К делу № 2 - 1314/ 2019


Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Ейск 09 июля 2019 г.

Ейский городской суд Краснодарского края в составе:

председательствующего Квитовской В.А.

при секретаре Ракитянской Н.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по заявлению ФИО\2 к Управлению пенсионного фонда РФ в МО <адрес> об установлении факта осуществления трудовой деятельности

У С Т А Н О В И Л:

Заявитель обратился в суд с заявлением и просит суд установить факт осуществления ФИО\3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, трудовой деятельности: в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве бригадира в Мардакертском межколхозстрое; в период с 07.06.1979г. по ДД.ММ.ГГГГ в качестве механика в Мардакертском межколхозстрое; в период с ДД.ММ.ГГГГ по 06.05.1982г. в качестве техника в Мардакертском ЭГК; в период с ДД.ММ.ГГГГ по 01.12.1986г. в качестве зав. птицеводческой фермы, экспедитора в Мардакертском потребобществе, в период с ДД.ММ.ГГГГ по 31.12.1991г. в качестве мастера в Мардакертском МНМК-12.

В судебном заседании заявитель на удовлетворении заявления настаивает.

Управление пенсионного фонда РФ в МО <адрес> в судебное заседание не явился, уведомлен надлежащим образом, просит рассмотреть заявление в его отсутствие, решение оставляет на усмотрение суда.

В судебном заседании установлено следующее.

ДД.ММ.ГГГГ заявителю ФИО\3 была назначена страховая пенсия по старости, в соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013г. № 400 –ФЗ «О страховых пенсиях». При назначении страховой пенсии по старости ГУ-УПФ РФ в муниципальном образовании <адрес> были зачтены следующие периоды работы заявителя: с 01.09.1973г. по 25.02.1977г.- учеба в индустриальном техникуме <адрес>, Армянской ССР, учитываемая в общем трудовой стаже,- подп. «и» п. 109 постановления СМ ССР от 03 августа 1972г., № 590, ст. 91 Закона № 340-I, ч. 8 ст. 13 Закона № 400-ФЗ; с 08.05.1977г. по 10.05.1979г.-служба в армии по призыву, учитываемая в общем трудовом стаже- абз. 8 ст. 94 №-I, п. 1 ч. 1 ст. 12 Закона № 400-ФЗ; с 01.12.1986г. по 25.01.1988г.-в качестве кладовщика готовых продуктов в Мардакертском хлебокомбинате, обычные условия ст. 8 Закона № 400-ФЗ; с 26.11.1992г. по 14.10.1995г.- в качестве сторожа в ТМО <адрес>, обычные условия ст. 8 Закона № 400-ФЗ; с 15.01.1992г. по 01.01.1997г.- в качестве водителя в ТОО «Автосервис», обычные условия ст. 8 Закона № 400-ФЗ; с 21.02.2006г. по 31.12.2016г.- предпринимательская деятельность, обычные условия ст. 8 Закона № 400-ФЗ. В результате страховой стаж заявителя составил 18 лет 11 месяцев 26 дней. Размер назначенной пенсии, с учетом продолжительности страхового стажа, составил 6666,81 рублей. Пенсионным фондом не были включены в страховой стаж следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве бригадира в Мардакертском межколхозстрое; в период с 07.06.1979г. по ДД.ММ.ГГГГ в качестве механика в Мардакертском межколхозстрое; в период с ДД.ММ.ГГГГ по 06.05.1982г. в качестве техника в Мардакертском ЭГК; в период с ДД.ММ.ГГГГ по 01.12.1986г. в качестве зав. птицеводческой фермы, экспедитора в Мардакертском потребобществе, в период с ДД.ММ.ГГГГ по 31.12.1991г. в качестве мастера в Мардакертском МНМК-12.(л.д. 10)

Вышеуказанные период работы не были включены в страховой стаж из-за того, что печати предприятий, вносивших записи в трудовую книжку, не читаются.

Для урегулирования спора в досудебном порядке, заявителем была предпринята попытка получить в <адрес> доказательства осуществления заявителем трудовой деятельности в спорные периоды в поименованных в трудовой книжке предприятиях. Но попытки заявителя не принесли желаемого результата, так как архивы предприятий и государственных учреждений во время боевых действий на территории <адрес> были уничтожены.

Заявитель также обращался в суд <адрес> с заявлением о подтверждении трудового стажа в спорные периоды.

Решением суда общей юрисдикции первой инстанции <адрес> Республики от ДД.ММ.ГГГГ по делу № был подтвержден рабочий стаж ФИО\3 за периоды времени: с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГг., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГг., с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГ(л.д. 13-20). Перевод решения суда на русский язык удостоверен временно исполняющим обязанности нотариуса Ейского нотариального округа ФИО\6 ( л.д. 17-20).

После вступления решения суда в законную силу заявитель повторно обратился в Пенсионный фонд по вопросу перерасчета страховой пенсии, с учетом вынесенного судом <адрес> решения и включении в общий трудовой стаж заявителя периодов работы с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГ Специалист ГУ УПФ РФ по <адрес> разъяснил заявителю, что решение суда иностранного государства на территории РФ во внимание не может быть принято и заявителю рекомендовано обратиться в суд с заявлением.

Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд считает, что требования заявителя подлежат удовлетворению.

Согласно ст.39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

Статьей 66 ТК РФ закреплено, что трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и о страховом стаже работника. В нее вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнениях работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

Аналогичные положения о трудовой книжке содержались в ст. 39 КзоТ РСФСР, действовавшего в указанные заявителем периоды.

Согласно п. 6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовой пенсии, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002г. № 555 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовой пенсии» основным документом, подтверждающим период работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

В соответствии с п. 35 «Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей» утвержденных Постановлением правительства РФ от 16 апреля 2003г.№ 225, при увольнении работника (прекращении трудового договора), все записи, внесенные в его трудовую книжку за время работы в данной организации, заверяются подписью работодателя или лица, ответственного за ведение трудовых книжек, печатью организации (кадровой службы) и подписью самого работника ( за исключением случаев, указанных в пункте 36 настоящих Правил).

В спорные периоды заявитель работал в Мардакертском межколхозстрое, Мардакертском ЭГК, В Мардакертском потребобществе и МНМК-12. Помимо печатей, в трудовую книжку внесены еще и записи о наименовании предприятия, в которых заявитель осуществлял свою трудовую деятельность, периоды работы и основания приема на работу и увольнения. Трудовая книжка не действительной по каким-либо основаниям не признана, каких-либо исправлений, подчисток или описок в ней не установлено.

В соответствии с Положением от порядке подтверждения трудового стажа для назначения пенсий в РСФСР, принято с 04 октября 1991г. Министерством социального обеспечения РСФСР по согласованию с Пенсионным фондом РСФСР, Министерством труда РСФСР и Министерством юстиции РСФСР трудовой стаж устанавливается на основании документов, выданных с места работы, службы, учебы или иной деятельности, засчитываемой в стаж работы, либо вышестоящими организациями, а также архивными учреждениями. Основным документом, подтверждающим стаж работы, является трудовая книжка.

Ненадлежащее оформление документов, а именно не читаемость печатей указанных предприятий и организаций в спорные периоды, не может служить основанием для ущемления прав заявителя, прав работника.

Истцом представлена архивная справка МУЗ <адрес> «<адрес> больница» от ДД.ММ.ГГГГ, согласно которой подтверждается тот факт, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал сторожем в Ейском ТМО ( л.д. 21)

Суд считает, что вины истицы в отсутствии соответствующего оформления трудовых записей, а именно плохой видимости печати нет, поскольку в соответствии со ст. 25 Закона «О трудовых пенсиях в РФ» предприятие несет ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, выдаваемых для назначения и выплаты пенсии.

Согласно п.15 постановления Пленума ВС РФ № от ДД.ММ.ГГГГ «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии». Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин), не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды работы могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей. При этом характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (пункт 3 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ).

Заявителем представлены суду свидетели - ФИО\7, ФИО\8, ФИО\9, и копии их трудовых книжек, в которых имеются аналогичные записи.(л.д. 24-51)

Представленной суду трудовой книжкой подтверждается, что в спорный период с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГг., с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГг., с ДД.ММ.ГГГГг. по ДД.ММ.ГГГГ заявитель работал в различных должностях.

При таких обстоятельствах суд считает, что имеются доказательства факта работы заявителя в спорные периоды.

Суд считает, что имеются законные основания и доказательства и заявление следует удовлетворить, установить факт осуществления ФИО\3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, трудовой деятельности: в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве бригадира в Мардакертском межколхозстрое; в период с 07.06.1979г. по ДД.ММ.ГГГГ в качестве механика в Мардакертском межколхозстрое; в период с ДД.ММ.ГГГГ по 06.05.1982г. в качестве техника в Мардакертском ЭГК; в период с ДД.ММ.ГГГГ по 01.12.1986г. в качестве зав. птицеводческой фермы, экспедитора в Мардакертском потребобществе, в период с ДД.ММ.ГГГГ по 31.12.1991г. в качестве мастера в Мардакертском МНМК-12.

Руководствуясь ст. ст.264, 194 – 198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Установить факт осуществления ФИО\3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, трудовой деятельности: в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве бригадира в Мардакертском межколхозстрое; в период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ в качестве механика в Мардакертском межколхозстрое; в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве техника в Мардакертском ЭГК; в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. в качестве зав. птицеводческой фермы, экспедитора в Мардакертском потребобществе, в период с ДД.ММ.ГГГГ по №. в качестве мастера в Мардакертском МНМК-12.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Краснодарский краевой суд в течение месяца путем подачи жалобы через Ейский городской суд.

Председательствующий: