Решение № 2-4085/2017 2-4085/2017~М-3491/2017 М-3491/2017 от 10 мая 2017 г. по делу № 2-4085/2017

Копия Дело ...

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ

ИФИО1

... ...

Вахитовский районный суд ... в составе председательствующего судьи А.Р. Галиуллина, при ведении протокола судебного заседания секретарем ФИО3, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к Открытому акционерному обществу «Опытно-механический завод «Гидроспецстрой»,

о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации за нарушение срока выплаты сумм при увольнении, компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратился в суд с иском к Открытому акционерному обществу «Опытно-механический завод «Гидроспецстрой» (далее по тексту – ОАО «ОМЗ «Гидроспецстрой») о взыскании компенсации за неиспользованный отпуск в размере 98084,78 руб., компенсации за нарушение срока выплаты сумм при увольнении в размере 30359,69 руб., процентов за пользование чужими денежными средствами в размере 19446,63 руб., компенсации морального вреда вразмере 10000 руб.

В судебном заседании истец и его представитель требования дополнили требованием о взыскании расходов на юридические услуги в размере 10000 руб.

Представитель ответчика в суд не явился, извещен, об уважительности причин неявки не сообщил. С учетом мнения истца суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика в порядке заочного производства.

Согласно ст.22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан: выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

На основании ст.236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

В силу статьи 237 Трудового кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

В силу ст.56 Гражданского процессуального кодекса РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основании своих требований и возражений, если иное не установлено федеральным законом.

Судом установлено, что истец ФИО4 с ... по ... работал в ОАО «ОМЗ «Гидроспецстрой». При увольнении истцу не была выплачена компенсация за неиспользованный отпуск в размере 98084,78 руб. Так как ответчиком возражения не представлены, суд находит обоснованными данные требования, они подтверждены расчетом.

Поскольку работодателем были нарушены сроки выплаты заработной платы, суд приходит к выводу об обоснованности заявленного требования о взыскании денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы в размере 30359,69 руб. согласно представленному истцом расчету.

При этом, поскольку применение мер ответственности (к которой в рассматриваемом случае следует отнести требование о взыскании компенсации в соответствие с положением ст.236 ТК РФ и в соответствии со ст. 395 ГК РФ) за неисполнение одного и того же обязательства за один и тот же период дважды невозможно, в рассматриваемом случае суд считает суд находит возможным удовлетворить требование о взыскании неустойки в соответствие с положением Трудового кодекса РФ, отказав при этом в требовании о взыскании процентов в соответствие со ст. 395 ГК РФ.

Суд приходит к выводу, что требования о компенсации морального вреда также подлежат удовлетворению, поскольку они основаны на законе, суд, с учетом конкретных обстоятельств дела, степени нравственных и физических страданий, считает, что с ответчика в пользу истца подлежит взысканию 10 000 руб. в счет компенсации морального вредаймазановаодит требования истцовмент обращения с исковыми требованиямиере.

Согласно п. 1 ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Руководствуясь указанной статьей, с учетом сложности рассматриваемого дела, временных затрат со стороны представителя, суд считает возможным удовлетворить требования истца об оплате услуг представителя в сумме 10000 руб.

Исходя из приведенных положений норм процессуального права, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в соответствующий бюджет в размере 4068,89 руб., от уплаты которой истец был освобожден при обращении в суд с настоящим иском.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд,

РЕШИЛ:

Иск удовлетворить частично.

Взыскать с Открытого акционерного общества «Опытно-механический завод «Гидроспецстрой» в пользу ФИО2 компенсацию за неиспользованный отпуск в размере 98084,78 руб., компенсацию за нарушение срока выплаты сумм при увольнении в размере 30359,69 руб., компенсацию морального вреда в размере 10000 руб., расходы на юридические услуги в размере 10000 руб.

ФИО2 в остальной части иска отказать.

Взыскать с Открытого акционерного общества «Опытно-механический завод «Гидроспецстрой» в бюджет муниципального образования ... государственную пошлину в размере 4068,89 руб.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Татарстан в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления через Вахитовский районный суд ....

Судья (подпись).

Копия верна.

Судья А.Р. Галиуллин