Решение № 2-541/2019 2-541/2019~М-616/2019 М-616/2019 от 19 сентября 2019 г. по делу № 2-541/2019

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Югорск 20 сентября 2019 года

Югорский районный суд Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в составе председательствующего судьи Колобаева В.Н., с участием:

истца ФИО1,

представителя истца ФИО2,

представителя ответчика ФИО3,

при секретаре Харитоновой Н.Н.,

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Югорске ХМАО-Югры (межрайонное) о признании факта принадлежности трудовой книжки, признании решения об отказе в назначении пенсии незаконным, включении периодов работы в страховой и специальный стаж, возложении обязанности назначить страховую пенсию по старости,

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда РФ в г. Югорске ХМАО-Югры (межрайонное) (далее по тексту - Пенсионный фонд) о признании факта принадлежности трудовой книжки, признании решения об отказе в назначении пенсии незаконным, включении периодов работы в страховой и специальный стаж, возложении обязанности назначить страховую пенсию по старости.

Требования мотивировал тем, что 03.04.2019 обратился с заявлением к ответчику о назначении досрочной страховой пенсии по старости, в котором просил включить в страховой и специальный стаж периоды работы: с 31.05.1978 по 01.11.1979, с 16.12.1981 по 06.12.1993, с 14.01.1994 по 28.04.1997, с 01.03.2002 по 11.07.2002, с 17.05.2007 по 01.10.2007, с 01.10.2007 по 04.05.2008, с 27.03.2008 по 05.06.2012, а всего 22 года 12 месяцев 16 дней, в том числе в специальный стаж 13 лет 04 месяца 22 дня. В июле 2019 Пенсионным фондом было вынесено решение об отказе в назначении пенсии, при этом ответчик указал, что периоды работы по трудовой книжке не могут быть засчитаны в страховой стаж, так как на титульном листе трудовой книжке указана дата заполнения - 31.05.1978, а год издания - 1984, что является нарушением Инструкции о ведении трудовых книжек, утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 № 162. С указанным решением он не согласен, обязанность по правильному заполнению и ведению трудовых книжек возложена на работодателя, и не выполнение им своих обязанностей не может ущемлять его права. Факт трудовой деятельности в спорные периоды, помимо трудовой книжки, может быть подтвержден свидетельскими показаниями. Просил признать факт принадлежности ему трудовой книжки серии ЕТ-I от 31.05.1978; признать решение от 10.04.2019 № 153551/19 об отказе в назначении пенсии незаконным; включить в страховой и специальный стаж периоды работы с 31.05.1978 по 01.11.1979, с 16.12.1981 по 06.12.1993, с 14.01.1994 по 28.04.1997, с 01.03.2002 по 11.07.2002, с 17.05.2007 по 01.10.2007, с 01.10.2007 по 04.05.2008, с 27.03.2008 по 05.06.2012, а всего 22 года 12 месяцев 16 дней, в том числе в специальный стаж (полевые условия) 13 лет 04 месяца 22 дня; назначить страховую пенсию по старости с 03.04.2019 года.

В судебном заседании истец ФИО1 поддержал исковые требования по тем же основаниям. Дополнил, что не помнит, когда именно была заведена его трудовая книжка, возможно после прохождения срочной службы в армии в 1978 году. Во время работы в Северо-Казахстанской геологической экспедиции он трудился в полевых условиях, били профиля, работал с геофизиками, носил рейку. Позже работал водителем, отвозил людей в поле. В 2012 году он переехал в Российскую Федерацию, гражданство РФ получил в 2015 году.

Представитель истца ФИО2 в судебном заседании исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в иске.

Представитель ответчика ФИО3, действующая на основании доверенности, исковые требования не признала. Пояснила, что поскольку дата заполнения трудовой книжки не совпадает с датой ее выпуска, то периоды работы истца, отраженные в ней, необходимо подтверждать иными документами. Спорные периоды работы не могут быть включены в специальный стаж работы в полевых условиях, поскольку ничем не подтверждены, соответствующие документы не передавались на хранение в государственные архивы Акмолинской области, г. Кокшетау. Период работы

в должности водителя в «Жасылское ХПП» не подлежит включению в страховой стаж, поскольку в представленной справке отсутствует основание ее выдачи, сведения о переименовании предприятия, выдавшем справку, других документов, подтверждающих страховой стаж, представлено не было. На направленные пенсионным органом запросы пришли отрицательные ответы. Выслушав пояснения сторон и их представителей, суд приходит к следующему.

В соответствии с ч. 1 ст. 264 ГПК РФ суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций.

Согласно ст. 265 ГПК РФ суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.

Частью 1 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее по тексту ФЗ «О страховых пенсиях) предусмотрено, что право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Согласно ч. 2 ст. 8 ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

В силу ч. 1 ст. 22 Федерального закона N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных ч. ч. 5, 6 ст. 22 ФЗ "О страховых пенсиях", но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается дата приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений ч. 7 ст. 21 ФЗ "О страховых пенсиях" (данное положение содержалось ранее в ст. 19 Федерального закона "О трудовых пенсиях в РФ").

Из материалов дела следует, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, 03.04.2019 обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии.

10.07.2019 ответчиком принято решение № 153551/19 об отказе ФИО1 в установлении пенсии. При этом период работы истца в Северо-Казахстанской геологической экспедиции в должности рабочего с 31.05.1978 по 01.11.1979, в должности рабочего с 16.12.1981 по 06.12.1993 не был засчитан в страховой и специальный стаж (полевые работы), т.к. дата заполнения трудовой книжки – 31.05.1978, а бланк издания – 1984, что является нарушением «Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, учреждениях и организациях», утвержденной постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 № 162. Иных документов, подтверждающих страховой стаж и занятость на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда заявителем не представлено. Период работы истца с 14.01.1994 по 28.04.1997 в должности водителя в АО «Жасылское ХПП» не был включен в страховой стаж, поскольку в справке, подтверждающей стаж работы, отсутствует основание выдачи справки и сведения о переименовании предприятия. Периоды работы с 01.03.2002 по 11.07.2002 в должности плиточника в ТОО «Уютные дом», с 17.05.2007 по 01.10.2007 в должности водителя в ТОО «Diamant Motors», с 01.10.2007 по 04.05.2008 в должности водителя в ТОО «Азия Голд Транс», с 27.03.2008 по 05.06.2012 в должности водителя в ТОО «Богви» не были засчитаны в страховой стаж по причине отсутствия справок, подтверждающих периоды работы.

В обжалуемом ответе ответчик указал, что на дату обращения подтвержденный страховой стаж истца составил 05 лет 03 месяца 16 дней, подтвержденный стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера – 02 года 08 месяцев 27 дней, занятость на работах с вредными и особо тяжелыми условиями труда не подтверждена, что недостаточно для досрочного назначения страховой пенсии по старости в соответствии с пп.6 п.1 ст. 30, п.2 ст. 33 Закона «О страховых пенсиях». При этом период работы истца с 15.01.1985 по 15.01.1986 в Северо-Казахстанской геологической экспедиции был включен в страховой стаж истца.

В судебном заседании установлено, что в соответствии с трудовой книжкой, датой заполнения 31.05.1978 года, на имя ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, истец был принят на работу в Северо-Казахстанскую геологическую экспедицию рабочим II разряда (приказ № 78 от 31.05.1978), уволен 02.11.1979 в связи с прохождением службы в рядах Советской Армии (приказ № 131 от 01.11.1979); 16.12.1981 принят в СКГЭ рабочим II разряда (приказ № 159 от 16.12.1981), 05.05.1989 переведен водителем III класса (приказ № 62 от 05.05.1989), 06.12.1993 уволен по ст. 32 КЗЛТ Республики Казахстан (приказ № 192 от 06.12.1993), 14.01.1994 принят водителем в АО «Жасылское ХТП» (приказ № 4 от 14.01.1994), 28.04.1997 уволен по ст. 32 КЗОТ Республики Казахстан (приказ № 22 от 28.04.1997), 01.03.2002 принят плиточником в ТОО «Уютный дом» (приказ № 11 7 от 01.03.2002), уволен 11.07.2002 11.07.2002 по ст. 26 п.9 ФИО4 (приказ № 63 10 от 11.07.2002), 17.05.2007 принят водителем в ТОО «Diamant Motors» (приказ № 27 от 17.05.2007), уволен 01.10.2007 в соответствии с пп. 1 п.2 ст. 25 ТК РК, 01.10.2007 принят водителем в ТОО «Азия Голд Транс» (приказ № 47 от 01.10.2007), уволен 04.05.2008 по пп.6 п.1 ст. 54 ТК РК (приказ № 75 от 04.05.08), 27.03.2008 принят водителем в ТОО «Богви» (приказ № 121 от 27.03.08), уволен 05.06.2012 по ст. 52 п.1 ТК РК (приказ № 286 от 06.06.12).

Согласно архивной справке, выданной коммунальным государственным учреждением «Государственный архив Бурабайского района Управления культуры архивов и документов Акмолинской области от 03.04.2019 № 1064, в документах архивного фонда Северо-Казахстанской геолого-поисковой партии Северо-Казахстанского производственного геологического объединения «Севказгеология» г. Щучинск Кокчетавской области в ведомостях начисления заработной платы работникам за 1986 год имеются сведения за 1985-1986 годы на ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения.

Из справки № 34 от 12.07.2018, выданной ТОО «Жасылское ХПП», следует, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, действительно был принят водителем в ТОО «Жасылское ХПП» 14.01.1994 (приказ № 14 от 14.01.1994) и уволен по собственному желанию 28.04.1997 (приказ № 22 от 28.04.1997).

Согласно п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 года N 1015, документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы). Документы, выданные работодателями застрахованному лицу при увольнении с работы, могут приниматься в подтверждение страхового стажа и в том случае, если не содержат оснований для их выдачи (п. 59 указанных Правил).

Проанализировав представленные сторонами доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу, что требования истца в части установления факта принадлежности ему трудовой книжки серии ЕТ-I №5108279, дата заполнения 31.05.1978, на имя ФИО1, подлежит удовлетворению. Указанные обстоятельства подтверждаются материалами гражданского дела, в том числе и тем, что часть периодов работы, которые указаны в данном документе, были учтены пенсионным органом и включены в страховой стаж истца. Кроме этого, подтверждаются справками, представленными истцом и сведениями из архивов. Доводы ответчика о том, что год издания трудовой книжки отличается от даты ее заполнения, не принимаются судом, поскольку не свидетельствуют о подложности документа. Трудовая книжка была заведена работодателем в 1978 году, истец работал в указанной организации, за исключением периода прохождения срочной службы в рядах ВС СССР, непрерывно до момента увольнения в 1993 году. Кроме этого период работы в 1985-1986 годах частично подтверждается архивной справкой. При этом пенсионным органом после обращения истца с заявлением о назначении пенсии не было разъяснено ему о необходимости предоставления доказательств, подтверждающих работу в спорные периоды.

Учитывая, что установление факта принадлежности трудовой книжки имеет для истца юридическое значение, так как позволяет реализовать право на получение пенсии по старости, получение истцом надлежащих документов в ином порядке невозможно, суд считает необходимым установить факт принадлежности истцу ФИО1,ДД.ММ.ГГГГ года рождения, трудовой книжки, выданной 31 мая 1978 года на имя ФИО1

Поскольку период работы истца в Северо-Казахстанской геологической экспедиции подтверждается как записями в трудовой книжке, так и частично справкой из архивного отдела, то указанный период, за исключением периода с 15.01.1985 по 15.01.1986, учтенного пенсионным органом, подлежит включению в страховой стаж. Таким образом, в страховой стаж истца подлежит включению период работы с 31.05.1978 по 01.11.1979, с 16.12.1981 по 14.01.1985, с 16.01.1986 по 06.12.1993, что в общей сложности составляет 12 лет 04 месяца 21 день.

Требования истца о включении периода работы в Северо-Казахстанской геологической экспедиции в специальный стаж работы с особо тяжелыми условиями труда (полевые работы) не подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии с п. 6 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах непосредственно на полевых геолого-разведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

В соответствии с пп. "б" п. 1 постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 N 665 при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ применяются:

при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01.01.1992.

Списком N 2, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 N 1173, Разделом II "Геологоразведочные работы (поверхностные) (геологические, съемочные, поисковые, геологоразведочные, аэрогеологические, гидрогеологические и геофизические; каротажные партии, экспедиции, полевые базы, отряды, гидрогеологические станции)", предусмотрены рабочие.

Для назначения досрочной страховой пенсии по старости в данном случае требуется основное условие - занятость полный рабочий день в полевых условиях, которая должна быть подтверждена документально, в частности, приказами о направлении на полевые работы, приказами о выплате полевого довольствия, программами полевых работ экспедиций, отчетами по результатам проведенных работ, договорами гражданско-правового характера о выполнении работ и оказании услуг и другими.

Критериями занятости на работах, определяющих право рабочих в геологических экспедициях на досрочное пенсионное обеспечение, являются следующие факторы, которые необходимо подтверждать соответствующими документами: 1) занятость на выполнении геологоразведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работ; 2) непосредственное выполнение геологических работ в полевых условиях; 3) выполнение геологических работ в составе экспедиции, партии, отряда, бригады или участка.

Однако документы, подтверждающие занятость истца непосредственно на полевых геологоразведочных работах, такие как: приказы о направлении для выполнения геологических работ с указанием места их проведения; документы на заработную плату, подтверждающие выплату полевого довольствия и другие, в материалах дела отсутствуют, истцом не предоставлены.

При таких обстоятельствах спорный период работы истца в Северо-Казахстанской геологической экспедиции не подлежит включению в специальный стаж работы в соответствии со Списком № 2.

Требования истца о включении в страховой стаж периодов работы с 14.01.1994 по 05.06.12012 года подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии с ч. 1 ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории РФ лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

Согласно ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены ст. ст. 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством РФ. При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены ст. ст. 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством РФ.

Истец прибыл в Россию из Республики Казахстан. В системе государственного пенсионного страхования истец зарегистрирован 15.01.2013 г. Оспариваемые истцом периоды времени протекали до указанной регистрации.

В соответствии со ст. 6 "Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников СНГ в области пенсионного обеспечения" для установления права на пенсию, в том числе пенсий на льготных основаниях и за выслугу лет, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения.

Согласно п. 5 распоряжения Правления ПФ РФ от 22.06.2004 г. N 99р для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13.03.1992 г., учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13.03.1992 г., приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (письмо Минтруда России от 29.01.2003 г. N 203-16). Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства РФ. При этом периоды работы по найму после 01.01.2002 г. (после вступления в силу Федерального закона от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ) могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13.03.1992 г. подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

Период работы истца с 14.01.1994 по 28.04.1997 в должности водителя в АО «Жасылское ХТП» подтверждается соответствующими записями в трудовой книжке и справкой № 34 от 12.072018, выданной ООО «Жасылское ХПП», поэтому указанный период, поскольку он имел место до 01.01.2002, подлежит включению в страховой стаж истца.

Истец просит включить в страховой стаж периоды работы с 01.03.2002 по 11.07.2002 в должности плиточника в ТОО «Уютный дом», с 17.05.2007 по 01.10.2007 в должности водителя в ТОО «Diamant Motors», с 01.10.2007 по 04.05.2009 в должности водителя в ТОО «Азия Голд Транс», с 27.03.2008 по 05.06.2012 в должности водителя в ТОО «Богви».

Периоды работы истца в указанных организациях подтверждается записями в трудовой книжке.

В то же время согласно сведениям, предоставленным Центральным филиалом некоммерческого акционерного общества «Государственная корпорация «Правительство для граждан» по координации деятельности социального и пенсионного обеспечения Республики Казахстан от 19.04.2019 № 02-01617/10001, на ФИО1 перечислялись обязательные пенсионные взносы за следующие периоды: с июня по сентябрь 2007 года, с июля по декабрь 2009 года, за 2010 год, с января 2011 по апрель 2011 года, с июня 2011 по декабрь 2011 года, за январь, апрель, май, июнь 2012 года.

При данных обстоятельствах, в страховой стаж истца подлежат включению только периоды работы, за которые были уплачены страховые взносы на пенсионное обеспечение.

Вместе с тем, с учетом подлежащих включению в страховой стаж истца периодов работы, у ФИО1 на дату обращения отсутствовал необходимый страховой и специальный стаж работы, поэтому в назначении пенсии с 03.04.2019 в соответствии с положениями пп.6 ч.1 ст. 30, п.2 ст. 33 ФЗ «О страховых пенсиях» пенсионным органом ему было отказано правомерно.

В соответствии с ч. 1 ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца должны быть взысканы расходы по оплате госпошлины в сумме 600 рублей.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Признать факт принадлежности ФИО1 трудовой книжки серии ЕТ-I № 5108279, дата заполнения 31 мая 1978 года, на имя ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения.

Возложить обязанность на Государственное учреждение – Управление Пенсионного Фонда РФ в г. Югорске ХМАО – Югры (межрайонное) включить ФИО1 в страховой стаж следующие периоды работы:

- с 31 мая 1978 года по 01 ноября 1979 года, с 16 декабря 1981 по 14 января 1985 года, с 16 января 1986 года по 06 декабря 1993 года в Северо-Казахстанской геологической экспедиции;

- с 14 января 1994 года по 28 апреля 1997 года в АО «Жасылское ХТП»;

- с июня 2007 года по сентябрь 2007 года в ТОО «Diamant Motors»;

- с июля 2009 года по декабрь 2009 года, 2010 год, с января 2011 года по апрель 2011 года, с июня 2011 по декабрь 2011 года, январь, апрель, май, июнь 2012 года в ТОО «Богви».

В остальной части иска отказать.

Взыскать с Государственного учреждения – Управления Пенсионного Фонда РФ в г. Югорске ХМАО – Югры (межрайонное) в пользу ФИО1 судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 600 рублей.

Решение может быть обжаловано в Федеральный суд ХМАО – Югры через Югорский районный суд ХМАО – Югры в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Решение в окончательной форме принято судом 25 сентября 2019 года.

Верно.

Председательствующий судья В.Н. Колобаев

Секретарь суда А.С.Чуткова