Решение № 2-533/2017 2-533/2017~М-387/2017 М-387/2017 от 11 апреля 2017 г. по делу № 2-533/2017

Дело № 2-533/17


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

12 апреля 2017 года

Фрунзенский районный суд г. Владимира в составе:

председательствующего судьи Слепаковой О.Е.

при секретаре Архиповой С.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Владимире гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Владимире Владимирской области о назначении досрочной страховой пенсии по старости,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению Управлению пенсионного фонда Российской Федерации в г. Владимире Владимирской области о досрочном назначении страховой пенсии по старости. В обоснование требований указала, что 27.09.2016 г. обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ РФ № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. “О страховых пенсиях”. Ответчик, рассмотрев заявление, отказал истцу в назначении досрочной страховой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого специального стажа. Ответчик не включил в специальный стаж периоды:

работы с 20.03.1992 г. по 31.03.1993 г. в должности лаборанта-бактериолога в клинико-диагностической лаборатории в Городской больнице № ......, поскольку такая должность не предусмотрена Номенклатурой должностей медицинского и фармацевтического персонала;

нахождения на курсах повышения квалификации с 04.03.2003 г. по 03.04.2003 г., поскольку действующим пенсионным законодательством не предусмотрено включение в специальный стаж периода нахождения на курсах.

Период работы с 13.06.1996 г. по 31.12.2005 г. в должности фельдшера-лаборанта бактериологической лаборатории в Городской больнице № ...... (с 11.07.1996 г. МУЗ «Городская больница № ......», с 11.08.2000 г. МЛПУ «Городская больница № ......», с 30.12.2005 г. МУЗ «Городская больница № ......», с 01.07.2011 г. МБУЗ «Городская больница № ......», с 20.01.2012 г. ГБУЗ ...... «Городская больница № ......») включен в специальный стаж в календарном, а не льготном исчислении: один год работы как один год и три месяца работы.

С данным решением комиссии истец не согласна, поскольку на момент обращения к ответчику имела необходимый специальный стаж.

Указала, что с 20.03.1992 г. по 31.03.1993 г. фактически работала в должности лаборанта, при этом работодатель неверно поименовал ее должность. Министерством труда и социального развития установлено тождество наименования должности лаборанта (по бактериологии) наименованию должности «лаборант». Поскольку должность лаборанта предусмотрена Номенклатурой медицинский должностей, указанный период подлежит включению в специальный стаж.

Период работы в Городской больнице № ...... с 13.06.1996 г. по 31.12.2005 г. с учетом периода нахождения в отпуске по беременности и родам с 27.01.1997 г. по 01.07.1997 г., подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении (один год работы как один год и три месяца), поскольку больница располагалась в поселке, который утратил статус поселка только 01.01.2006 г.. Отпуск по беременности и родам является периодом временной нетрудоспособности, который включается в стаж, как период работы.

Период нахождения на курсах повышения квалификации подлежит включению в специальный стаж, поскольку повышение квалификации является обязанностью каждого медработника, в период нахождения на курсах повышении квалификации за работником сохраняется место работы, средняя заработная плата, производятся отчисления в Пенсионный фонд, налоги.

На основании изложенного, просила включить в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периоды работы:

с 20.03.1992 г. по 31.03.1993 г. в должности лаборанта-бактериолога в клинико-диагностической лаборатории в Городской больнице № ......

с 13.06.1996 г. по 31.12.2005 г. в должности фельдшера-лаборанта бактериологической лаборатории в Городской больнице № ...... (с 11.07.1996 г. МУЗ «Городская больница № ......», с 11.08.2000 г. МЛПУ «Городская больница № ......», с 30.12.2005 г. МУЗ «Городская больница № ......», с 01.07.2011 г. МБУЗ «Городская больница № ......», с 20.01.2012 г. ГБУЗ ...... «Городская больница № ......»), с учетом периодов нахождения в отпуске по беременности и родам с 27.01.1997 г. по 01.07.1997 г. и на курсах повышения квалификации с 04.03.2003 г. по 03.04.2003 г., за исключением периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком с 02.07.1997 г. по 14.12.1999 г., в льготном исчислении: один год работы как один год и три месяца работы.

Назначить досрочную страховую пенсию по старости с момента обращения за ней – 27.09.2016г..

В судебном истец ФИО1 и ее представитель по устному ходатайству ФИО2 поддержали требования по основаниям, изложенным в заявлении.

Представитель ответчика ФИО3 (доверенность от 02.03.2017 г. № 20 ) исковые требования не признала. Указала, что истцу не может быть назначена досрочная страховая пенсия по старости в связи с отсутствием требуемого специального стажа. Спорные периоды не подлежат включению в специальный стаж по основаниям, указанным в решении об отказе в установлении истцу пенсии.

Просила отказать истцу в удовлетворении иска.

Выслушав стороны, исследовав материалы гражданского дела, суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению.

В соответствии со ст. 30 Закона РФ от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:

лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 г. № 665 «О списках производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения применяется Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее по тексту –Список № 781).

Для учета соответствующей деятельности имевшей место до 01.01.1992 г. - Список № 1397; в период с 01.01.1992 г. по 31.10.1999 г. - Список № 464; в период с 01.11.1999 г. по 31.12.2001 г. - Список № 1066.

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

В судебном заседании установлено.

27.09.2016 года ФИО1 обратилась в Пенсионный фонд с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ РФ № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. “О страховых пенсиях”.

Решением УПФР в г. Владимире Владимирской области от 06.12.2016 г. №364550 истцу было отказано в досрочном назначении страховой пенсии по старости по причине отсутствия необходимого специального стажа.

Согласно указанному решению ответчик не включил в специальный стаж истца периоды:

работы с 20.03.1992 г. по 31.03.1993 г. в должности лаборанта-бактериолога в клинико-диагностической лаборатории в Городской больнице № ......, поскольку такая должность как «лаборант-бактериолог» не предусмотрена Номенклатурой должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 15.10.1999 г. № 377, применяемой при исчислении специального стажа, имевшего место до 01.11.1999 г.;

нахождения на курсах повышения квалификации с 04.03.2003 г. по 03.04.2003 г., поскольку согласно Правилам исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденным постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516, в специальный стаж засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодные основные и дополнительные оплачиваемые отпуска, включение в указанный стаж периодов курсов повышения квалификации законодательством не предусмотрено.

Период работы с 13.06.1996 г. по 31.12.2005 г. в должности фельдшера-лаборанта бактериологической лаборатории в Городской больнице № ...... (с 11.07.1996 г. МУЗ «Городская больница № ......», с 11.08.2000 г. МЛПУ «Городская больница № ......», с 30.12.2005 г. МУЗ «Городская больница № ......», с 01.07.2011 г. МБУЗ «Городская больница № ......», с 20.01.2012 г. ГБУЗ ...... «Городская больница № ......») включен в специальный стаж в календарном, а не льготном исчислении: один год работы как один год и три месяца работы, поскольку данный период не может быть рассмотрен как работа в сельской местности, т.к. из ст. 3 Устава г. Владимира, утвержденного решением Владимирского городского Совета народных депутатов от 13.06.1996 г. № 59 усматривается, что границы г. Владимира определяют территорию, включающую в себя и территорию поселка ....... Поэтому лечебно-профилактические учреждения, которые находятся в указанном поселке, следует квалифицировать как учреждения, расположенные в городе, с вытекающими отсюда правовыми последствиями в части исчисления специального стажа для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения;

Период нахождения в отпуске по беременности и родам с 27.01.1997 г. по 01.07.1997 г. может быть включен в специальный стаж только в календарном исчислении, поскольку пункт 2 постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 464 предусматривает льготы по начислению выслуги лет работникам здравоохранения за работу в сельской местности или за работу в предусмотренных должностях и структурных подразделениях лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений, а в данный период работа не выполнялась

Суд не может согласиться с доводами ответчика по следующим основаниям.

Согласно трудовой книжке ФИО1 работала в периоды:

-с 20.03.1992 г. по 31.03.1993 г. в должности лаборанта-бактериолога бактериологического отдела клинико-диагностической лаборатории;

-с 01.04.1993 г. по 26.09.2016 г. в должности фельдшера-лаборанта бактериологической лаборатории в Городской больнице № ...... (с 11.07.1996 г. МУЗ «Городская больница № ......», с 11.08.2000 г. МЛПУ «Городская больница № ......», с 30.12.2005 г. МУЗ «Городская больница № ......», с 01.07.2011 г. МБУЗ «Городская больница № ......», с 20.01.2012 г. ГБУЗ ...... «Городская больница № ......»)

Данные обстоятельства подтверждаются также представленными суду документами:

-приказами о приеме на работу и переводе на другую работу от 20.03.1992 г. № 35-лс от 05.04.1993 г. № 32-лс

-личными карточками формы Т-2

-уточняющей справкой ГБУЗ ...... «Городская больница № ......» от 27.09.2016 г. № 2011/5

-справкой ГБУЗ ВО «Городская больница № ......» от 20.09.2016 г. № 2011А/5

Согласно справке от 20.09.2016 г. записи в трудовой книжке ФИО1 выполнены некорректно:

Запись № 12 при приеме на работу 20.03.1992 г. – приказ от 20.03.1992 г. № 35-лс. Она действительно выполняла работу в клинико-диагностической лаборатории в должности лаборант-бактериолог, что подтверждается штатным расписанием и должностной инструкцией.

Запись № 13 при переводе на работу 01.04.1993 г. – приказ от 05.04.1993 г. № 32-лс. Она действительно выполняла работу в бактериологической лаборатории в должности фельдшер-лаборант, что подтверждается должностной инструкцией и штатным расписанием

Период работы ФИО1 с 20.03.1992 г. по 31.02.1993 г. не включен ответчиком в специальный стаж, поскольку должность «лаборант-бактериолог» не поименована Номенклатурой должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения, утвержденной приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации от 15.10.1999 г. № 377.

В списке № 781 от 29.10.2002 г. поименована должность «лаборант», а среди учреждений здравоохранения – «Больницы всех наименований».

Должность «лаборант бактериолога» («лаборант-бактериолог») не предусмотрена Номенклатурой должностей медицинских и фармацевтических работников, утвержденной приказом Минздрава России от 20.12.2012 г. № 1183-н и не была предусмотрена в ранее действовавших Номенклатурах.

Кроме того такое наименование должности не предусмотрено (и никогда ранее не было предусмотрено) Типовыми штатами и штатными нормативами учреждений здравоохранения, утвержденными приказами Министерства здравоохранения РФ (СССР).

Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 09.07.2003 г. № 50 установлено тождество наименования должностей «лаборант (по бактериологии)», «лаборант (по паразитологии)» наименованию должности «лаборант».

При таких обстоятельствах, анализируя представленные доказательства, суд приходит к выводу о том, что работодатель произвольно (некорректно) указал в приказах, штатных расписаниях, трудовой книжке должность истца в спорный период работы, излишне дополнив должность наименованием участка непосредственной трудовой функции «бактериолога». Фактически истец работала в должности лаборанта в клинико-диагностической лаборатории.

Поскольку работник не несет ответственность за составление штатного расписания, ведение трудовых книжек, издание приказов, неверное наименование работодателем должности истца не может являться основанием для отказа во включении спорного периода работы в специальный стаж.

Таким образом, принимая во внимание, что Списком № 781 предусмотрена должность «лаборант», период работы ФИО1 с 20.03.1992 г. по 31.03.1993 г. в должности лаборанта-бактериолога в клинико-диагностической лаборатории в Городской больнице № ...... подлежит включению в специальный стаж по Списку № 781.

Период работы истца с 13.06.1996 г. по 31.12.2005 г. включен ответчиком в специальный стаж в календарном исчислении, период работы до 13.06.1996 г. включен в специальный стаж в льготном исчислении: один год работы как один год и три месяца работы (работа в сельской местности).

Суд не может согласиться с доводами ответчика по следующим основаниям.

Городская больница № 6 (с 11.07.1996 г. МУЗ «Городская больница № ......», с 11.08.2000 г. МЛПУ «Городская больница № ......») до 31 декабря 2005 г. находилась на территории поселка ......

Поселок ...... с момента своего образования – с 1964 г. и вплоть до 31.12.2005 г. являлся самостоятельной административной единицей и был отнесен, на основании решения Исполкома Владимирских областных (промышленного и сельского) Советов депутатов трудящихся от 09.06.1964 г. № 363-п 377 сх к категории рабочих поселков

Уставом г. Владимира, утвержденным решением Владимирского Совета народных депутатов от 13.06.1996 г. № 59 были лишь уточнены земельные границы города, при этом статус поселка ...... данным документом изменен не был.

Упразднение пос. ...... произведено лишь в январе 2006 г. в соответствии с Законом Владимирской области от 26.11.2004 г. № 188-ОЗ «Об упразднении отдельных административно-территориальных единиц Владимирской области и изменении административной границы г. Владимира», решением Совета народных депутатов г. Владимира от 24.11.2005 г. № 45 «О мероприятиях, связанных с упразднением внутригородских муниципальных образований поселков ......» и постановлением главы города Владимир от 09.12.2005 г. № 428 «О ликвидации органов управления внутригородских муниципальных образований поселков: ......».

15.11.2005 г. председателем Совета народных депутатов поселка ...... истцу была выдана справка о том, что до настоящего времени не произведена передача территории поселка ...... в состав территории г. Владимира как определено п. 3 ст. 2 Закона Владимирской области от 26.11.2004 г.. До 01.01.2006 г. на территории поселка ...... действует одноименное муниципальное образование и функционируют органы местного управления

Таким образом, поселок ...... был включен в состав города только с 01.01.2006г.

В соответствии с пунктом 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, в соответствии с п.п. 11 п. 1 ст. 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781, лицам осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения в городе, в сельской местности и в поселке городского типа (рабочем поселке), год работы в сельской местности или поселке городского типа (рабочем поселке) засчитывается в специальный стаж работы как один год работы и 3 месяца.

При таких обстоятельствах, анализируя представленные суду доказательства; учитывая, что до 31.12.2005 г. пос. ......, где расположена Городская больница № ...... (с 11.07.1996 г. МУЗ «Городская больница № ......», с 11.08.2000 г. МЛПУ «Городская больница № ......»), имел статус рабочего поселка, периоды работы истца с 20.03.1992 г. по 31.03.1993 г. и с 13.06.1996 г. по 31.12.2005 г., за исключением периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком с 02.07.1997 г. по 14.12.1999 г., на включение которого истец не настаивает, подлежат включению в специальный стаж в льготном порядке: один год работы как год и три месяца.

ФИО1 в период с 27.01.1997 г. по 01.07.1997 г. находилась в отпуске по беременности и родам, который, по мнению ответчика, подлежит включению в специальный стаж в календарном, а не льготном исчислении.

Однако в соответствии с п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, утвержденных постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности для работников, которые постоянно в течение полного рабочего дня заняты на этой работе, а также периоды ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.

Поскольку основанием для предоставления отпуска по беременности и родам служит медицинское заключение о временной нетрудоспособности, оплачиваемое через пособие по государственному социальному страхованию в виде пособия по беременности и родам; назначение пособия производится на основании листка нетрудоспособности, суд считает период нахождения истца в отпуске по беременности и родам должен рассматриваться как период получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности и включаться в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Учитывая, что в период нахождения в отпуске по беременности и родам истец работала в сельской местности, суд приходит к выводу о возможности зачета периода нахождения в отпуске по беременности и родам с 27.01.1997 г. по 01.07.1997 г. в специальный стаж в льготном порядке: один год как год и три месяца работы.

Установлено также, что ФИО1 в период с 04.03.2003 г. по 03.04.2003 г. находилась на курсах повышения квалификации по направлению работодателя с сохранением места работы, заработной платы, без отрыва от работы, что подтверждается следующими документами:

-свидетельством о повышении квалификации

-личной карточкой формы Т-2

-справкой ГБУЗ ...... «Городская больница № ......»

Трудовым законодательством (статья 187 Трудового кодекса Российской Федерации) предусмотрено, что в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата, в связи с чем работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Несмотря на то, что п. 4, 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 года № 516, курсы повышения квалификации прямо не предусмотрены, период нахождения на таких курсах, по мнению суда, подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Из постановления № 516 от 11.07.2002 года не следует, что приведенный перечень периодов, включаемых в льготный стаж, является исчерпывающим, так как категорического запрета на включение других периодов постановление не содержит.

Повышение квалификации входит в функциональные обязанности любого медицинского работника и неразрывно связано с трудовой функцией.

За работником в этот период сохраняется место работы, выплачивается полная ставка заработной платы (должностной оклад), работники подлежат социальному страхованию.

При таких обстоятельствах, учитывая, что истец проходила повышение квалификации без отрыва от работы, а также то, что работа истца до и после нахождения на курсах повышения квалификации подлежит включению в специальный стаж в льготном исчислении, суд считает необходимым включить в специальный стаж ФИО1 период нахождения на курсах повышения квалификации с 04.03.2003 г. по 03.04.2003 г. в льготном исчислении: один год работы как один год и три месяца работы.

Таким образом, при условии включения спорных периодов в специальный стаж в льготном исчислении на момент обращения в Пенсионный фонд на 27.09.2016 г. он составит 30 лет 02 месяца 12 дней ), суд считает возможным назначить ФИО1 пенсию с 27.09.2016 г..

В силу ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежит взысканию в возврат государственной пошлины ...... рублей.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Владимире Владимирской области включить ФИО1 в специальный стаж лечебной и иной работы по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, дающий право на досрочной назначение страховой пенсии по старости периоды:

работы с 20.03.1992 г. по 31.03.1993 г. в должности лаборанта-бактериолога в клинико-диагностической лаборатории в Городской больнице № ...... в льготном исчислении: один год работы как один год и три месяца;

работы с 13.06.1996 г. по 31.12.2005 г. в должности фельдшера-лаборанта бактериологической лаборатории в Городской больнице № ...... (с 11.07.1996 г. МУЗ «Городская больница № ......», с 11.08.2000 г. МЛПУ «Городская больница № ......», с 30.12.2005 г. МУЗ «Городская больница № ......»), за исключением периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком с 02.07.1997 г. по 14.12.1999 г. в льготном исчислении: один год работы как один год и три месяца;

периоды нахождения в отпуске по беременности с 27.01.1997 г. по 01.07.1997 г. и нахождения на курсах повышения квалификации с 04.03.2003 г. по 03.04.2003 г. в льготном исчислении: один год работы как один год и три месяца.

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Владимире Владимирской области назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения с момента обращения за ней – с 27.09.2016 года.

Взыскать с Государственного учреждения Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Владимире Владимирской области в пользу ФИО1 ...... рублей в возврат расходов по уплате государственной пошлины.

Решение может быть обжаловано в течение месяца во Владимирский областной суд через Фрунзенский районный суд г. Владимира.

Председательствующий судья О.Е. Слепакова