Решение № 2-2141/2020 2-2141/2020~М-1815/2020 М-1815/2020 от 25 октября 2020 г. по делу № 2-2141/2020

Дело № 2-2141/2020


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Беловский городской суд Кемеровской области

в составе председательствующего судьи Гуляевой Т.С.

при секретаре Титаренко И.З.

рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Белово

26 октября 2020 года

гражданское дело по иску Акционерного общества Холдинговая Компания «Якутуголь» к ФИО1 ФИО5 о взыскании задолженности,

УСТАНОВИЛ:

Истец АО ХК «Якутуголь» обратилось в суд с иском к ответчику ФИО2, в котором просит взыскать с ответчика в пользу истца задолженность в сумме 4992 руб., а также расходы по оплате государственной пошлины в сумме 400 руб.

Требования мотивирует тем, что ФИО1 ФИО6 с ДД.ММ.ГГГГ.2014 по ДД.ММ.ГГГГ.2017 состоял в трудовых отношениях с АО ХК «Якутуголь», работал в должности <данные изъяты> филиала АО ХК «Якутуголь» <данные изъяты>

Приказом № от 20.02.2017 ФИО2 был предоставлен отпуск с оплатой проезда и провозом багажа и в последующем данным приказом был уволен.

Ответчиком был предоставлен авансовый отчет № № от 05.10.2017 на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту отпуска и обратно.

Согласно пункту 7.3.1. Коллективного договора, работникам оплачивается стоимость провоза багажа сверх бесплатно разрешенных к перевозке авиакомпанией - перевозчиком в размере 10-ти кг. А согласно пункту 7.3.8. Коллективного договора, в случае проведения отпуска в нескольких местах, оплата работнику производится до одного избранного им места и обратно прямым маршрутом.

К авансовому отчету от 05.10.2017 № № были приложены проездные билеты по маршруту Якутск - Новосибирск - Новокузнецк, Новокузнецк - Новосибирск - Санкт-Петербург, Санкт- Петербург - Новосибирск.

Истцом установлено, что Новокузнецк не расположен по пути прямого следования маршрута Якутск - Новосибирск - Санкт- Петербург и Санкт-Петербург - Новосибирск, оплата по маршруту Новосибирск - Новокузнецк и обратно в сумме 1192,00 руб. (860,00 руб. + 166,00 руб. + 166,00 руб.) произведена неправомерно. Кроме этого, к авиабилету по маршруту Якутск - Новосибирск приложена и принята к оплате квитанция на оплату багажа, провозимого сверх нормы в сумме 4 800,00 руб. за 48 кг, в результате чего переплата составила 3 800,00 руб. ((48 кг - 10 кг) * 100 руб.).

Таким образом, в результате предоставления авансового отчета № от 05.10.2017, ответчику была излишне начислена и выплачена сумма 4992,00 руб. (1 192,00 руб. + 3 800,00 руб.).

На момент увольнения из заработной платы ФИО2 удержание излишне начисленной и выплаченной суммы 4992 руб. не было произведено, в связи с чем, задолженность осталась непогашенной.

Таким образом, у АО ХК «Якутуголь» возникло право на взыскание задолженности с ФИО2 в сумме 4 992 руб. в судебном порядке, поскольку в соответствии со ст.238 ТК РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб, под которым понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя.

В целях соблюдения досудебного порядка урегулирования спора были направлены претензии: № от 20.08.2019г. и № от 15.11.2019г., однако денежные средства на счет АО ХК «Якутуголь» возвращены не были.

Представитель истца АО ХК «Якутуголь» в судебное заседание от 26.10.2020г. не явился, о рассмотрении дела уведомлен надлежащим образом, просил о рассмотрении дела в его отсутствие, иск поддерживает полностью.

В судебное заседание от 26.10.2020г. ответчик ФИО2 не явился, о рассмотрении дела извещен надлежащим образом, письменных мотивированных пояснений по существу иска не представлено.

Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

В соответствии с п.2 ч.1 ст.243 ТК РФ возложение материальной ответственности в полном размере причиненного ущерба предусмотрено на работника в случае недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу.

Согласно ст.325 ТК РФ лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.

Выплаты, предусмотренные настоящей статьей, являются целевыми и не суммируются в случае, когда работник и члены его семьи своевременно не воспользовались правом на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно.

Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в коммерческих организациях устанавливается их локальными нормативными актами.

Указанием Центрального банка РФ от 11 марта 2014 г. N 3210-У Положением о порядке ведения кассовых операций с банкнотами и монетой Банка России на территории Российской Федерации (п.6.3), предусмотрено, что для выдачи наличных денег работнику под отчет (далее - подотчетное лицо) на расходы, связанные с осуществлением деятельности юридического лица, индивидуального предпринимателя, расходный кассовый ордер 0310002 оформляется согласно распорядительному документу юридического лица, индивидуального предпринимателя либо письменному заявлению подотчетного лица, составленному в произвольной форме и содержащему запись о сумме наличных денег и о сроке, на который выдаются наличные деньги, подпись руководителя и дату.

Подотчетное лицо обязано в срок, не превышающий трех рабочих дней после дня истечения срока, на который выданы наличные деньги под отчет, или со дня выхода на работу, предъявить главному бухгалтеру или бухгалтеру (при их отсутствии - руководителю) авансовый отчет с прилагаемыми подтверждающими документами. Проверка авансового отчета главным бухгалтером или бухгалтером (при их отсутствии - руководителем), его утверждение руководителем и окончательный расчет по авансовому отчету осуществляются в срок, установленный руководителем.

В судебном заседании установлено, что ФИО1 ФИО7 с ДД.ММ.ГГГГ.2014 по ДД.ММ.ГГГГ.2017 работал в должности <данные изъяты><данные изъяты> ОАО ХК «Якутуголь» Шахта «<данные изъяты>», что подтверждается копией трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ.2014 (л.д.10-11), выписками их приказов о приеме работников на работу и прекращении (расторжении) трудового договора (л.д. 9,12).

Как следует из иска приказом № от 20.02.2017 ФИО2 был предоставлен отпуск с оплатой проезда и провозом багажа, с последующем увольнением.

Приказом филиала АО ХК «Якутуголь» УР ДХ от 26.09.2017 №-ок в дополнение к приказу от 20.02.2017 №-лс, в соответствии с п.7.4.1 Коллективного договора, в связи с выездом из районов Крайнего Севера, ФИО1 ФИО8, и неработающему члену его семьи – ФИО3 произвести оплату стоимости проезда и провоза багажа до <адрес> (л.д.13).

Согласно пункту 7.3.1. Коллективного договора, заключенного между АО ХК «Якутуголь» и Территориальной профсоюзной общественной организацией работников ОАО «Якутуголь» (л.д.22-25) всем работникам Общества и неработающим членам их семей один раз в два года за счет Общества оплачивается стоимость проезда и провоза багажа бесплатно разрешенных перевозчиком в пределах РФ к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), но не свыше стоимости проезда в плацкартном вагоне железнодорожного транспорта в пределах РФ к месту использования отпуска и обратно. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда производится по возвращению из отпуска и предоставлению проездных документов. Также в названном пункте указано, что работникам за счет Общества оплачивается стоимость провоза багажа сверх бесплатно разрешенных к перевозке авиакомпанией - перевозчиком в размере 10-ти кг.

Согласно пункту 7.3.8. Коллективного договора, в случае проведения отпуска в нескольких местах, оплата работнику производится до одного избранного им места и обратно прямым маршрутом, но не выше тарифа авиационного транспорта экономического класса. В случае если стоимость непрямого маршрута превышает стоимость прямого маршрута, оплата производится по справке перевозчика по наименьшей стоимости прямого маршрута на момент приобретения билетов.

Ответчиком ФИО2 был предоставлен авансовый отчет № № от 05.10.2017 на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту отпуска и обратно в размере 54492 рублей (л.д.28).

К авансовому отчету были приложены: маршрутная квитанция электронного билета и посадочный талон по маршруту Якутск-Новосибирск на сумму 14000,00 руб. (имя ФИО2), электронный документ об оплате багажа на сумму 4800 руб., электронный билет и посадочный талон по маршруту Новосибирск - Санкт- Петербург на сумму 8000,00 руб. на имя ФИО2, электронный билет и посадочный талон по маршруту Новосибирск - Санкт- Петербург на сумму 8000,00 руб. на имя ФИО3, электронный билет и посадочный талон по маршруту Санкт-Петербург-Новосибирск на сумму 8000,00 руб. на имя ФИО2, электронный билет и посадочный талон по маршруту Санкт-Петербург-Новосибирск на сумму 8000,00 руб. на имя ФИО3, багажная квитанция, кассовый чек за сверхнормативный багаж на сумму 2500,00 руб., кассовый чек ООО «Автобилеты» багаж на сумму 166,00 руб., кассовый чек ООО «Автобилеты» билет на автобус маршрут Новосибирск-Новокузнецк на сумму 860,00 руб., кассовый чек ООО «Автобилеты» билет на автобус маршрут Новосибирск-Новокузнецк на сумму 166,00 руб.

Истцом при проверке авансового отчета и прилагаемых к нему документов установлено, что Новокузнецк не расположен по пути прямого следования маршрута Якутск - Новосибирск - Санкт- Петербург и Санкт-Петербург - Новосибирск, оплата по маршруту Новосибирск - Новокузнецк, тем самым сумма в размере 1192 рубля (860,00 руб. + 166,00 руб. + 166,00 руб.) произведена неправомерно. Кроме этого, к авиабилету по маршруту Якутск - Новосибирск приложена и принята к оплате квитанция на оплату багажа, провозимого сверх нормы в сумме 4800,00 руб. за 48 кг, в результате чего переплата составила 3800,00 руб. ((48 кг - 10 кг) * 100 руб.).

Таким образом, в результате предоставления авансового отчета № от 05.10.2017 ответчику была излишне начислена и выплачена сумма 4992 рубля (1192руб.+3800руб.).

На момент увольнения из заработной платы ФИО2 удержание излишне начисленной и выплаченной суммы 4992 рубля не было произведено, в связи с чем, задолженность осталась непогашенной.

Суд, полагает доводы истца обоснованными и подтвержденными документально, доказательств иного, вопреки требованиям ст.56 ГПК РФ, суду не представлено. В связи с изложенным и руководствуясь приведенными положениями закона, суд полагает необходимым взыскать с ответчика в пользу истца задолженность в указанном размере 4992 рубля.

Согласно ч.1 ст. 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

Согласно п. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Судом установлено, что истцом была оплачена государственная пошлина в размере 400 рублей, что подтверждается платежным поручением (л.д.37), указанная сумма подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.

Руководствуясь ст.ст.194 – 199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с ФИО1 ФИО9 в пользу АО ХК «Якутуголь» задолженность в размере 4992 рубля, а также расходы по уплате государственной пошлины в размере 400 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кемеровский областной суд через Беловский городской суд Кемеровской области в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Решение в окончательной форме судом принято 26 октября 2020 года.

Судья Т.С.Гуляева