Решение № 2-1308/2019 2-1308/2019~М-565/2019 М-565/2019 от 9 апреля 2019 г. по делу № 2-1308/2019

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

10 апреля 2019 года г. Н.Новгород

Ленинский районный суд г.Н.Новгорода в составе: председательствующего судьи Плаксиной В.Ю., при секретаре Мухиной Н.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к УПФР в Ленинском районе г. Н.Новгорода о признании незаконным решения, включении периодов с льготный стаж, признании права на досрочное назначение страховой пенсии, назначении досрочной страховой пенсии,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратилась в суд с иском к УПФР в Ленинском районе г.Н.Новгорода о назначении досрочной страховой пенсии в связи с осуществлением педагогической деятельности, указав, что ответчик необоснованно отказал ей в назначении пенсии по п.п.19 п.1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ, не засчитав в льготный стаж следующие периоды:

- "дата"- "дата"; "дата"- "дата"; "дата"- "дата"; "дата"- "дата"; "дата"- "дата"; "дата"- "дата"- курсы повышения квалификации.

Просила признать незаконным решение УПФР в Ленинском районе г. Н.Новгорода "номер" от "дата" в части отказа во включении в ее льготный стаж указанных выше периодов, включить периоды в льготный стаж, назначить досрочную страховую пенсию с момента обращения за ее назначением.

В судебном заседании истица доводы иска поддержала.

Представитель УПФ РФ в Ленинском районе г.Н.Новгорода с иском не согласен по доводам, изложенным в письменном отзыве.

Заслушав объяснения сторон, изучив материалы дела, суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

Согласно ч.ч.1, 3 ст. 8 ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В силу п.19 ч.1 ст. 30 закона право на досрочное назначение страховой пенсии имеют лица, не менее 25 лет осуществляющие педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ (ч.2 ст. 30 закона).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (ч.3 ст. 30 закона).

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» осуществляется с применением Правил, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516.

Судом установлено, что "дата" ФИО1 обратилась в УПФР в Ленинском районе г.Н.Новгорода с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии в связи с осуществлением педагогической деятельности.

Решением от "дата" "номер" истице отказано в назначении досрочной страховой пенсии в связи с отсутствием требуемого специального стажа работы.

По первому варианту расчета льготный стаж истицы составил 24 года 09 месяцев 21 день.

В льготный стаж ФИО1 не зачтены, в том числе, периоды курсов повышения квалификации, так как это не соответствует действующему законодательству.

С решением УПФР в Ленинском районе г. Н.Новгорода согласиться нельзя по следующим основаниям.

Из копии трудовой книжки усматривается, что периоды прохождения курсов повышения квалификации приходятся на работу истицы в должности учителя в МБОУ «Школа "номер"» (учреждение неоднократно переименовывалось).

Материалами дела подтверждается, что спорные периоды являются квалификационными курсами с сохранением заработной платы, на которые истица направлялась приказами работодателя.

В соответствии с п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516, предусмотрено, что в стаж работы, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ.

Согласно п.5 Правил в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, кроме периодов работы, включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков (п.5 Правил).

В соответствии со ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Из материалов дела следует, что периодам курсов повышения квалификации непосредственно предшествовала и непосредственно за ними следовала педагогическая деятельность истицы, на период учебы ей предоставлялись дополнительные отпуска с сохранением заработной платы.

На прохождение курсов истица направлялась работодателем, в соответствии с действующим законодательством, за ней сохранялось рабочее место, выплачивалась заработная плата.

Соответственно, спорные периоды являются периодами работы с сохранением заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисления в Пенсионный фонд, а потому они подлежат включению в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости.

Судом установлено, что ФИО1 обратилась в УПФР в Ленинском районе г. Н. Новгорода с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии "дата". Включение спорных периодов продолжительностью 02 месяца 17 дней в стаж - образует наличие необходимого льготного стажа - 25 лет на указанную дату. В связи с чем, на ответчика подлежит возложению обязанность назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию с указанной даты.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Признать незаконным решение УПФР в Ленинском районе г. Н.Новгорода от "дата" "номер" в части невключения в специальный стаж ФИО1 периодов:

- "дата"- "дата"; "дата"- "дата"; "дата"- "дата"; "дата"- "дата"; "дата"- "дата"; "дата"- "дата".

Обязать УПФР в Ленинском районе г. Н.Новгорода включить в специальный стаж ФИО1 периоды: - "дата"- "дата"; "дата"- "дата"; "дата"- "дата"; "дата"- "дата"; "дата"- "дата"; "дата"- "дата"- курсы повышения квалификации.

Признать за ФИО1 право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Обязать УПФР в Ленинском районе г. Н.Новгорода назначить ФИО1 досрочную страховую пенсию по старости с момента обращения за ее назначением- "дата".

Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд через районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Федеральный судья В.Ю. Плаксина