Решение № 2-2713/2025 2-2713/2025~М-1544/2025 М-1544/2025 от 2 июля 2025 г. по делу № 2-2713/2025

36RS0006-01-2025-004628-79

Дело № 2-2713/2025


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

19 июня 2025 года г. Воронеж

Центральный районный суд г. Воронежа в составе:

председательствующего судьи Меченко Д.Ю.,

при секретаре судебного заседания Гончаровой А.А.,

с участием истца ФИО1 и ее представителя ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области о возложении обязанности включить периоды работы в страховой и специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости,

(мотивированное решение составлено 03.07.2025 года),

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась с иском к ОСФР по Воронежской области, с учетом уточнения, о возложении обязанности включить в страховой и специальный стаж период работы с 15.04.1991 года по 01.04.1993 года в должности медсестры в медсанчасти г. <адрес> Узбекистан, включить в специальный стаж в льготном исчислении (1 день как 2 дня) период работы с 01.07.2020 года по 31.08.2020 года в должности медицинской сестры врача общей практики (семейного врача) терапевтического отделения № БУЗ ВО «ВГКП №».

Иск мотивирован тем, что впервые 08.02.2023 года истец обратилась к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» ввиду осуществления деятельности по охране здоровья населения. Решением от 17.04.2023 года № 65723/23 истцу было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости ввиду отсутствия требуемой продолжительности специального стажа – 30 лет. Продолжительность учтенного ответчиком специального стажа истца по указанному основанию составила 26 лет 10 месяцев 5 дней. Ответчиком не засчитаны в специальный стаж истца период работы с 15.04.1991 года по 01.04.1993 года в должности медсестры в медсанчасти г. <адрес> Узбекистан, с 06.08.1990 года по 19.03.1993 года в должности медсестры (палатной) в хирургическом отделении стационара городской больницы поселка Зольное <адрес>, период с 01.07.2020 года по 31.08.2020 года в должности медицинской сестры врача общей практики (семейного врача) терапевтического отделения № БУЗ ВО «ВГКП №» включен в специальный стаж в календарном исчислении, льготный порядок исчисления стажа (1 день как 2 дня) не применен без поясняющих оснований. В дальнейшем, 07.10.2024 года истец повторно обратилась с заявлением. На основании решения ОСФР от 11.10.2024 года № 491062/24 истцу был зачтен период работы с 06.08.1990 года по 19.03.1993 года в должности медсестры (палатной) в хирургическом отделении стационара городской больницы поселка <адрес>, стаж составил 29 лет 6 месяцев 17 дней, ИПК – 66,344, в связи с чем истец указанные требования не поддерживала, уточнила исковые требования. Решение об отказе в назначении пенсии нарушает право истца на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения (т. 1 л.д. 5-10, т. 2 л.д. 5).

В судебном заседании истец ФИО1 и ее представитель ФИО2 требования иска поддержали по изложенным в нем основаниям.

Ответчик ОСФР по Воронежской области надлежащим образом уведомлен о месте и времени судебного разбирательства. Представитель ответчика в судебное заседание не явился. В предыдущем судебном заседании представитель ответчика требования иска не признал, в письменных возражениях указал, что период работы с 15.04.1991 года по 01.04.1993 года в медико-санитарной части «Азот», имевшего места на территории Республики Узбекистан, не подлежит включению в стаж в связи с денонсацией Соглашения о гарантиях прав граждан государств-участников СНГ с области пенсионного обеспечения от 13.03.1992 года, между Российской Федерацией и Республикой Узбекистан не заключен международный договор о сотрудничестве в области пенсионного обеспечения, а российское пенсионное законодательство не предусматривает возможность включения в страховой стаж гражданина Российской Федерации периодов работы за пределами территории РФ без уплаты страховых взносов. Кроме того, ответчик не согласен с требованием о включении в льготном исчислении (1 день за 2 дня) периода работы с 01.07.2020 года по 31.08.2020 года в должности медицинской сестры врача общей практики (семейного врача) терапевтического отделения № БУЗ ВО «ВГКП №», поскольку в выписке из индивидуального лицевого счета в отношении данного периода отсутствуют соответствующие сведения о наличии дополнительных условий (т. 1 л.д. 237-238).

Выслушав истца и ее представителя, исследовав материалы дела, суд находит требования иска ФИО1 подлежащими частичному удовлетворению по следующим основаниям.

Судом установлено, что ФИО1 с 15.04.1991 года по 01.04.1993 года работала в должности медицинской сестры отделения поликлинической хирургии при МСЧ п/о «Азот», с 01.12.2009 года по 31.10.2020 года работала на различных должностях в БУЗ ВО «ВГКП №» (т. 1 л.д. 22-35).

Право на назначение страховой пенсии по старости ранее достижения установленного возраста лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, урегулировано подпунктом 2 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста с применением положений части 1.1 настоящей статьи.

Постановлением Правительства РФ от 16 июля 2014 года № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» (действует с 01.01.2015 года) установлено, что при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения применяется Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 года № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В соответствии с подпунктом «б» пункта 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную деятельность, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы: лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению (далее именуется - Перечень), год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев.

Решением ОСФР по Воронежской области от 11.10.2024 года в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» истцу было отказано из-за отсутствия необходимого специального стажа для назначения данного вида пенсии продолжительностью 30 лет (т. 1 л.д. 206-207).

В данном решении указано, что страховая пенсия по старости назначается при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не мерее 30, в 2024 году при наличии величины ИПК не менее 28,2 (часть 3 статьи 35 Федерального закона «О страховых пенсиях») лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возврата с применением положений части 1.1. настоящей статьи, а именно не ранее сроков указанных в приложении 7 к настоящему Федеральному закону. В случае согласия гражданина на назначение страховой пенсии на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета, имеющихся в распоряжении территориального органа ПФР, дополнительные документы о стаже и заработке не истребуются (пункт 43 Административного регламента, утвержденного Постановлением правления ПФР от 23.01.2019 года № 16п). Согласно сведениям индивидуального (персонифицированного) учета стаж работы по пункту 20 части 1 статьи 30 составляет 27 лет 10 месяцев 6 дней.

Период работы ФИО1 с 06.08.1990 года по 19.03.1993 года в должности медсестры (палатной) в хирургическом отделении стационара городской больницы поселка <адрес> не подлежит включению в страховой и специальный стаж, так как в соответствии с представленными ответчиком данными о стаже указанные периоды были включены истцу в добровольном порядке, что подтверждается сведениями о корректировке индивидуального лицевого счета по состоянию на 07.10.2024 года (т. 1 л.д. 239-247). Таким образом, права истца в данной части не нарушены.

Период работы с 15.04.1991 года по 01.04.1993 года по состоянию на 09.10.2024 года включен в страховой стаж истца (т. 1 л.д. 209).

Указанный период работы истца в должности медсестры в медсанчасти г. <адрес> Узбекистан не подлежит включению в специальный стаж по следующим основаниям.

Федеральным законом от 11.06.2022 года № 175-ФЗ «О денонсации Российской Федерацией Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения», вступившим в силу с 30.06.2022 года, Соглашение от 13.03.1992 года денонсировано.

Денонсация Федеральным законом от 11.06.2022 года № 175-ФЗ Соглашения о гарантиях прав граждан государств - участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения, подписанного в г. Москве 13.03.1992 года, означает отказ Российской Федерации от данного международного договора. То есть, при денонсации Соглашения от 13.03.1992 года и прекращении его действия для Российской Федерации с 01.01.2023 года на будущее время пенсионное обеспечение граждан государств - участников Содружества Независимых Государств осуществляется в соответствии с новыми заключенными международными договорами (соглашениями) либо в соответствии с национальным законодательством (при отсутствии заключенных международных договоров (соглашений).

Между Российской Федерацией и Республикой Узбекистан не заключен международный договор (соглашение) о сотрудничестве в области пенсионного обеспечения, а российское пенсионное законодательство не предусматривает возможность включения в страховой стаж гражданина Российской Федерации периодов работы за пределами территории Российской Федерации без уплаты страховых взносов в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

Исходя из подлежащего применению к спорным отношениям правового регулирования после денонсации Соглашения от 13.03.1992 года и прекращения его действия для Российской Федерации с 01.01.2023 года в отсутствие международного договора между Российской Федерацией и Республикой Узбекистан о сотрудничестве в области пенсионного обеспечения периоды работы и (или) иной деятельности на территории Республики Узбекистан граждан Российской Федерации, застрахованных в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 года № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», включаются в их страховой стаж в силу части 2 статьи 11 Федерального закона «О страховых пенсиях» в случае уплаты страховых взносов в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

В спорный период уплата страховых взносов в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации не осуществлялась. В связи с чем оснований для включения указанного период в специальный стаж истца не имеется.

Данный вывод подтверждается Определением Верховного Суда Российской Федерации от 02.12.2024 года № 32-КГ24-16-К1.

Период работы ФИО1 в БУЗ ВО «ВГКП №» с 01.07.2020 года по 31.08.2020 года в должности медицинской сестры врача общей практики (семейного врача) терапевтического отделения № подлежит включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в льготном исчислении по следующим основаниям.

На основании копии трудовой книжки (т. 1 л.д. 22-35), копий справок (т. 1 л.д. 69-71), личной карточки формы Т-2 (т.1 л.д. 72-75, 76-80), установлено, что истец в спорный период работала в БУЗ ВО «ВГКП №» в должности медицинской сестры врача общей практики (семейного врача) терапевтического отделения №.

В соответствии с представленной справкой от 14.08.2023 года № 1/105, выданной БУЗ ВО «ВГКП №», истцу за период работы с 01.07.2020 года по 31.08.2020 года были произведены выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку за оказание помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция (COVID-19) и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией (т. 1 л.д. 69-71).

В соответствии с представленным дополнительными соглашениями к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ года от 01.07.2020 года и от 03.08.2020 года (т. 1 л.д. 88-89) истцу за работу в рамках реализации мер по профилактике и снижению рисков распространения новой коронавирусной инфекции были установлены выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку. Факт выплат стимулирующего характера также подтверждается ведомостью начислений и удержаний (т. 1 л.д. 90-91).

В соответствии с пунктом 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 06.08.2020 года № 1191 «О порядке исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 1, 2 и 20 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», медицинским работникам, оказывающим медицинскую помощь пациентам с новой коронавирусной инфекцией COVID-19 и подозрением на новую коронавирусную инфекцию COVID-19» установлено, что периоды работы медицинских работников, оказывающих в медицинских организациях и их структурных подразделениях медицинскую помощь пациентам с новой коронавирусной инфекцией COVID-19 и подозрением на новую коронавирусную инфекцию COVID-19, засчитываются в стаж соответствующей работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктами 1, 2 и 20 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», в следующем порядке: день работы медицинских работников по оказанию первичной медико-санитарной помощи пациентам с установленным диагнозом новой коронавирусной инфекции COVID-19 в амбулаторных условиях (в том числе на дому), а также по оказанию первичной медико-санитарной помощи больным с симптомами ОРВИ и внебольничной пневмонии, осуществлению отбора биологического материала пациентов для лабораторного исследования на наличие новой коронавирусной инфекции COVID-19, транспортировке пациентов в поликлинические отделения, оборудованные под КТ-центры, и иные медицинские организации для проведения инструментального исследования на наличие внебольничной пневмонии - как 2 дня.

Пунктом 2 Постановления установлено, что при исчислении периодов работы дающей право медицинским работникам на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», в порядке, установленном пунктом 1 настоящего постановления, не применяются положения пункта 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 года № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Пунктом 3 Постановления установлено, что в порядке, установленном пунктом 1 настоящего постановления, исчисляются периоды соответствующей работы, имевшей место с 1 января по 30 сентября 2020 года.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 этого Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2 статьи 14 Закона).

Постановлением Правительства Российской Федерации от 02.10.2014 года № 1015 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий.

Пунктом 43 названных Правил определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Аналогичные положения содержатся в пункте 3 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 31.03.2011 года № 258н.

Из положений статьи 3 Федерального закона от 01.04.1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» следует, что целями индивидуального (персонифицированного) учета являются в том числе создание условий для назначения страховых и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица; обеспечение достоверности сведений о стаже и заработке (доходе), определяющих размер страховой и накопительной пенсий при их назначении (абзацы 1-3 статьи 3 Федерального закона).

В силу пунктов 1, 2 статьи 11 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» страхователи представляют в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения об уплачиваемых страховых взносах на основании данных бухгалтерского учета, а сведения о страховом стаже - на основании приказов и других документов по учету кадров. Страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ.

Пенсионный фонд Российской Федерации осуществляет прием и учет сведений о застрахованных лицах в системе индивидуального (персонифицированного) учета, а также внесение указанных сведений в индивидуальные лицевые счета застрахованных лиц в порядке и сроки, которые определяются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (статья 8.1 Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»).

В соответствии со статьей 28 Федерального закона «О страховых пенсиях» работодатели несут ответственность за достоверность сведений, представляемых для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Перед сдачей отчетности предприятия, имеющие льготные профессии, представляют в орган Пенсионного фонда Российской Федерации документы, подтверждающие льготу, персонально по каждому работающему у него по льготной профессии человеку.

По смыслу приведенных нормативных положений, индивидуальный (персонифицированный) учет используется в целях назначения страховой и накопительной пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица на основе страхового стажа конкретного застрахованного лица и его страховых взносов, обязанность по уплате которых законом возложена на страхователей. Страхователь (работодатель) представляет в Пенсионный фонд Российской Федерации о каждом работающем у него застрахованном лице сведения, в том числе о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, после получения которых, Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица. При этом страхователи (работодатели) несут ответственность за достоверность сведений, представляемых ими для ведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования.

По общему правилу периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае отсутствия в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета данных о периодах работы и (или) иной деятельности, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и оспаривания достоверности таких сведений гражданином, претендующим на досрочное назначение страховой пенсии по старости, выполнение им такой работы и, как следствие, недостоверность сведений индивидуального (персонифицированного) учета могут быть подтверждены в судебном порядке путем представления гражданином письменных доказательств, отвечающих требованиям статей 59, 60 ГПК РФ.

Истцом представлены справки, уточняющие характер работы, в соответствии с которыми истец в спорный период работала на полную ставку, исполняла обязанности среднего медицинского персонала по оказанию медицинской помощи пациентам с новой коронавирусной инфекцией.

Прерогатива подтверждения характера работы и условий труда работника лежит на работодателе, а работодателем подтверждается полная занятость истца в спорные периоды в должности и в учреждении.

Таким образом, работодателем подтверждена постоянная занятость истца во вредных и тяжелых условиях труда, характер и условия труда истца отнесены работодателем к особым, дающим право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Оснований ставить под сомнение сведения, отраженные в данных справках, не усматривается.

Совокупность имеющихся в материалах дела доказательств подтверждает, что истец в спорный период работала на полную ставку, исполняла обязанности среднего медицинского персонала по оказанию медицинской помощи пациентам с новой коронавирусной инфекцией, в связи с чем суд приходит к выводу о том, что спорный период работы истца подлежит включению в специальный стаж ее работы в льготном исчислении.

Довод ответчика о том, что спорные периоды не подлежат включению в специальный стаж истца в льготном исчислении ввиду непредставления работодателем в системе персонифицированного учета сведений о льготном характере его работы, суд не принимает во внимание, поскольку обязанность представлять данные сведения лежит на работодателе, в связи с чем пенсионные права работника, фактически занятого на работах с тяжелыми условиями труда, не могут быть нарушены, либо ограничены из-за неправомерных действий работодателя, так как на застрахованное лицо по обязательному пенсионному страхованию не может возлагаться риск последствий ненадлежащего исполнения страхователем своих обязательств, предусмотренных законодательством.

Согласно правовой позиции, изложенной в Постановлении Конституционного Суда Российской Федерации от 10.07.2007 года № 9-П, невыполнение страхователями требований Федерального закона «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» само по себе не может служить основанием для отказа гражданину в реализации его права на пенсионное обеспечение.

Таким образом, суд считает необходимым обязать ОСФР по Воронежской области включить в страховой стаж ФИО1, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в льготном исчислении (1 день как 2 дня) период с 01.07.2020 года по 31.08.2020 года в должности медицинской сестры врача общей практики (семейного врача) терапевтического отделения № БУЗ ВО «ВГКП №».

Руководствуясь статьями 194, 198, 199 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Удовлетворить частично исковое заявление ФИО1 к отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области о возложении обязанности включить периоды работы в страховой и специальный стаж, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости.

Обязать отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Воронежской области включить в страховой стаж ФИО1, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», в льготном исчислении (1 день как 2 дня) период с 01.07.2020 года по 31.08.2020 года в должности медицинской сестры врача общей практики (семейного врача) терапевтического отделения № БУЗ ВО «ВГКП №».

Отказать ФИО1 в удовлетворении остальной части исковых требований.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Воронежский областной суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме через Центральный районный суд г. Воронежа.

Судья Д.Ю. Меченко