Решение № 2-1272/2020 2-1272/2020~М-1201/2020 М-1201/2020 от 18 октября 2020 г. по делу № 2-1272/2020

Дело №

ЗАОЧНОЕ
РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

19 октября 2020 года Томский районный суд Томской области в составе:

председательствующего судьи Точилина Е.С.

при секретаре Кулманаковой К.С.,

помощник судьи Кованцева А.С.,

с участием:

представителя истца ФИО1,

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Томске гражданское дело по иску общества с ограниченной ответственностью «Томский Инженерно-технический центр» к ФИО2 о возмещении материального ущерба,

установил:

общество с ограниченной ответственностью «Томский Инженерно-технический центр» (далее – ООО «Томский ИТЦ», истец) обратилось в суд с иском к ФИО2, в котором просило взыскать с ответчика в пользу истца денежные средства за невозвращенную специальную одежду в размере 17 551,48 рублей.

В обоснование иска указало, что ФИО2 был принят на работу в ООО «Томский ИТЦ» (дата) на основании трудового договора № от (дата). Ответчик уволен (дата) в соответствии с приказом № от (дата) на основании подпункта «а» пункта 6 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации. В период работы ответчик получил специальную одежду общей стоимостью 16 833,51 рублей, которая не была возвращена истцу при расторжении трудового договора. Также (дата) ответчику была передана специальная одежда общей стоимостью 7994,01 рублей для нужд инженера отдела строительного контроля ФИО Вместе с тем специальная одежда не была ни передана инженеру отдела строительного контроля ФИО ни возращена истцу при увольнении.

В судебном заседании представитель истца ФИО1 поддержал заявленные требования по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Ответчик ФИО2 в судебное заседание не явился.

Суд в соответствии со статьей 113 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации принял меры для извещения ответчика по указанному в материалах дела адресу: <адрес>, который является адресом регистрации ответчика по месту жительства с (дата) согласно ответу отдела адресно-справочной работы Управления по вопросам миграции УМВД России по Томской области.

В соответствии с пунктом 1 статьи 165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации заявления, уведомления, извещения, требования или иные юридически значимые сообщения, с которыми закон или сделка связывает гражданско-правовые последствия для другого лица, влекут для этого лица такие последствия с момента доставки соответствующего сообщения ему или его представителю. Сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено (адресату), но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним.

Как разъяснил Пленум Верховного Суда Российской Федерации в абзаце первом пункта 63 постановления от 23.06.2015 № 25 «О применении судами некоторых положений раздела I части первой Гражданского кодекса Российской Федерации», по смыслу пункта 1 статьи 165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации юридически значимое сообщение, адресованное гражданину, должно быть направлено по адресу его регистрации по месту жительства или пребывания либо по адресу, который гражданин указал сам (например, в тексте договора).

При этом необходимо учитывать, что гражданин несет риск последствий неполучения юридически значимых сообщений, доставленных по адресам, перечисленным в абзацах первом и втором настоящего пункта, а также риск отсутствия по указанным адресам своего представителя. Гражданин, сообщивший кредиторам, а также другим лицам сведения об ином месте своего жительства, несет риск вызванных этим последствий (пункт 1 статьи 20 Гражданского кодекса Российской Федерации). Сообщения, доставленные по названным адресам, считаются полученными, даже если соответствующее лицо фактически не проживает (не находится) по указанному адресу.

Статья 165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации подлежит применению также к судебным извещениям и вызовам, если гражданским процессуальным или арбитражным процессуальным законодательством не предусмотрено иное (пункт 68 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 23.06.2015 № 25).

Частью 1 статьи 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации предусмотрено, что в случае неявки в судебное заседание ответчика, извещенного о времени и месте судебного заседания, не сообщившего об уважительных причинах неявки и не просившего о рассмотрении дела в его отсутствие, дело может быть рассмотрено в порядке заочного производства.

Суд в соответствии с положениями статьи 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации счел возможным рассмотреть дело по существу в отсутствие ответчика, извещенной надлежащим образом о месте и времени рассмотрения дела, в порядке заочного производства на основании статьи 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.

Заслушав объяснения представителя истца, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Статьей 232 Трудового кодекса Российской Федерации определена обязанность стороны трудового договора возместить причиненный ею другой стороне этого договора ущерб в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами.

В силу статьи 238 Трудового кодекса Российской Федерации работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.

Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождение стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной Трудовым кодексом Российской Федерации или иными федеральными законами (часть 3 статьи 232 Трудового кодекса Российской Федерации).

Согласно статье 242 Трудового кодекса Российской Федерации полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере.

В силу пункта 2 части 1 статьи 243 Трудового кодекса Российской Федерации материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случае недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу.

Судом установлено, что (дата) между работодателем ООО «Томский ИТЦ» и работником ФИО2 заключен трудовой договор №, по условиям которого ответчик был принят на должность <данные изъяты>, что подтверждается представленными в материалы дела договором и приказом о приеме работника на работу № от (дата).

Трудовые отношения между ООО «Томский ИТЦ» и ФИО2 прекращены (дата) на основании подпункта «а» пункта 6 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации (прогул), что подтверждается приказом о прекращении (расторжении) трудового договора № от (дата).

В соответствии с пунктом 9.1 трудового договора работнику передается в эксплуатацию персональная (индивидуальная) специальная одежда в соответствии с Положением о правилах обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты.

В период трудовых отношений работодателем была выдана ответчику специальная одежда: куртка мужская удлиненная «Сити», летняя, стоимостью 1995,97 рублей; полукомбинезон мужской «Сити», летний, стоимостью 1793,88 рублей; ботинки мужские кожаные «Техноград», летние, стоимостью 2048,22 рублей; очки «Эколюкс» открытые, прозрачные, летние, стоимостью 707,40 рублей; жилет утепленный для ИТР, летний, стоимостью 1309,14 рублей; костюм «Беркут», зимний, стоимостью 4690,00 рублей; ботинки кожаные, зимние, стоимостью 3094,00 рублей; шапка на флисе, зимняя, стоимостью 159,00 рублей; каска СОМЗ-55 Favon Т, летняя, стоимостью 139,40 рублей; плащ влагозащитный «Poseidon WPL», летний, стоимостью 491,67 рублей; перчатки утепленные «Юкагиры-С», зимние, стоимостью 415,83 рублей, всего на сумму 16 833,51 рублей.

Расходы истца на приобретение указанной специальной одежды подтверждаются следующими документами:

куртка мужская удлиненная «Сити» - договор № от (дата), заключенный с ООО «Техноавиа-Томск», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата);

полукомбинезон мужской «Сити» - договор № от (дата), заключенный с ООО «Техноавиа-Томск», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата);

ботинки мужские кожаные «Техноград» - договор № от (дата), заключенный с ООО «Техноавиа-Томск», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата);

очки «Эколюкс» открытые - договор № от (дата), заключенный с ООО «Техноавиа-Томск», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата);

жилет утепленный для ИТР - договор № от (дата), заключенный с ООО «Техноавиа-Томск», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата);

костюм «Беркут» - договор № от (дата), заключенный с ООО «ПТ-Ресурс», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата);

ботинки кожаные - договор № от (дата), заключенный с ООО «ПТ-Ресурс», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата);

шапка на флисе - договор № от (дата), заключенный с ООО «ПТ-Ресурс», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата);

каска СОМЗ-55 Favon Т - договор № от (дата), заключенный с ООО «Техноавиа-Томск», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата);

плащ влагозащитный «Poseidon WPL» - договор № от (дата), заключенный с ООО «ПТ-Ресурс», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата);

перчатки утепленные «Юкагиры-С» - договор № от (дата), заключенный с ООО «ПТ-Ресурс», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата).

Факт получения ответчиком вышеуказанной специальной одежды подтверждается личной карточкой СИЗ № от (дата).

В соответствии с пунктом 9.2 трудового договора, установленный срок службы спецодежды составляет для зимней спецодежда 24 месяца, для летней спецодежды 12 месяцев.

Согласно пункту 3.3.2. трудового договора № от (дата) в случае прекращения (расторжения) трудового договора работник обязан в последний день работы вернуть ранее полученное от работодателя имущество (спецодежду, выданную (предоставленную) работнику в пользование или для выполнения работ).

В соответствии с пунктом 9.3 трудового договора стоимость выдаваемой специальной одежды на момент её выдачи в учетных документах (в личной карточке, ведомости и т.п.). Остаточная стоимость специальной одежды определяется на момент увольнения работника, пропорционально отработанному времени с момента ее получения.

В соответствии с пунктом 9.4 трудового договора, при увольнении работника, в случае если срок использования специальной одежды не истек и специальная одежда пригодна для дальнейшего использования, работник приобретает специальную одежду в личное пользование по остаточной стоимости или возвращает работодателю.

Согласно представленному расчету остаточная стоимость выданной ФИО2 спецодежды пропорционально отработанному времени составила 9557,47 рублей.

Расчет, представленный истцом, судом проверен и признан верным, ответчиком данный расчет не оспорен.

Доказательств, подтверждающих возврат ответчиком указанной спецодежды или её выкуп, в материалы дела не представлено.

Кроме того, (дата) ответчику для нужд инженера отдела строительного контроля ФИО была передана специальная одежда: куртка мужская удлиненная «Сити» стоимостью 1995,97 рублей; полукомбинезон мужской «Сити» стоимостью 1793,88 рублей; ботинки мужские кожаные «Техноград» стоимостью 2048,22 рублей; очки «Эколюкс» открытые стоимостью 707,40 рублей; жилет утепленный для ИТР стоимостью 1309,14 рублей; каска СОМЗ-55 Favon Т стоимостью 139,40 рублей, всего общей стоимостью 7994,01 рублей.

Расходы истца на приобретение данной специальной одежды подтверждаются следующими представленными документами:

куртка мужская удлиненная «Сити» - договор № от (дата), заключенный с ООО «Техноавиа-Томск», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата);

полукомбинезон мужской «Сити» - договор № от (дата), заключенный с ООО «Техноавиа-Томск», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата);

ботинки мужские кожаные «Техноград» - договор № от (дата), заключенный с ООО «Техноавиа-Томск», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата);

очки «Эколюкс» открытые - договор № от (дата), заключенный с ООО «Техноавиа-Томск», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата);

жилет утепленный для ИТР - договор № от (дата), заключенный с ООО «Техноавиа-Томск», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата);

каска СОМЗ-55 Favon Т - договор № от (дата), заключенный с ООО «Техноавиа-Томск», счет № от (дата), универсальный передаточный документ № от (дата), платежное поручение № от (дата).

Факт получения ответчиком данной специальной одежды для передачи ФИО подтверждается личной карточкой CИЗ № от (дата).

Доказательств, подтверждающих передачу данной специальной одежды ФИО или её возврат истцу при увольнении, в материалы дела не представлено.

Поскольку данная одежда была вручена ответчику для передачи другому работнику и не была передана, её остаточная стоимость определена без учета пропорционально отработанного ответчиком времени.

Учитывая изложенное ответчиком истцу был причинен материальный ущерб в размере 17 551,48 рублей.

В силу статьи 247 Трудового кодекса Российской Федерации до принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов.

Истребование от работника письменного объяснения для установления причины возникновения ущерба является обязательным. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт.

Истцом в материалы дела представлен акт о проведении служебного расследования от (дата), которым установлен размер причиненного работодателю ущерба на сумму 17 551,48 рублей.

(дата) между истцом и ответчиком был заключен договор о полной индивидуальной материальной ответственности.

(дата) по адресу регистрации ответчика по месту жительства было направлено уведомление о необходимости предоставления письменных объяснений, которое в соответствии с положениями статьи 165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации считается полученным ФИО2

(дата) был составлен акт об уклонении работника от предоставления письменного объяснения.

Учитывая изложенное, порядок привлечения ответчика к материальной ответственности соблюден.

При таких обстоятельствах исковые требования ООО «Томский ИТЦ» к ФИО2 о возмещении материального ущерба в размере 17 551,48 рублей за невозвращенную специальную одежду подлежат удовлетворению в полном объеме.

В соответствии с пунктом 1 статьи 98 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

Согласно статье 88 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебные расходы состоят из государственной пошлины.

При подаче иска истцом в соответствии подпунктом 1 пункта 1 статьи 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации уплачена государственная пошлина в размере 702 рублей, что подтверждается платежным поручением № от (дата), которая подлежит взысканию с ответчика в пользу истца.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования общества с ограниченной ответственностью «Томский Инженерно-технический центр» к ФИО2 о возмещении материального ущерба удовлетворить.

Взыскать с ФИО2 в пользу общества с ограниченной ответственностью «Томский Инженерно-технический центр» денежные средства за невозвращенную специальную одежду в размере 17 551,48 рублей.

Взыскать с ФИО2 в пользу общества с ограниченной ответственностью «Томский Инженерно-технический центр» в счет возмещения расходов по уплате государственной пошлины сумму в размере 702 рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано ответчиком в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, – в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий Точилин Е.С.

Решения суда в окончательной форме изготовлено 26.10.2020