Решение № 2-4934/2019 2-670/2020 2-670/2020(2-4934/2019;)~М-4965/2019 М-4965/2019 от 20 января 2020 г. по делу № 2-4934/2019

Дело №


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

21 января 2020 года г. Симферополь

Киевский районный суд города Симферополя Республики Крым в составе:

председательствующего судьи – Хулаповой Г.А.,

при ведении протокола судебного заседания (аудиопротоколирования) помощником судьи – Меликовым Э.М.,

при участии представителя истца – ФИО4

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО2 к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Республики Крым о признании действий незаконными, обязании совершить определенные действия,

УСТАНОВИЛ:

ФИО2 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Республики Крым и просила Признать незаконными действия ответчика выразившиеся: в исключении из страхового стажа периода работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности преподавателя Арендного предприятия «Учебно-производственный комплекс»; в отказе принять в расчет страховой пенсии по старости справку о заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ, выданную Творческим объединением «Таврический клуб» ДД.ММ.ГГГГ за №. Обязать ответчика включить в страховой стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности преподавателя Арендного предприятия «Учебно-производственный комплекс»; принять к исчислению среднемесячного заработка для установления страховой пенсии по старости сведения о заработной плате, содержащиеся в справке о заработной плате за период ДД.ММ.ГГГГ, выданной Творческим объединением «Таврический клуб» ДД.ММ.ГГГГ за №; произвести перерасчет страховой пенсии по старости с даты наступления такого права.

Исковые требования мотивированы тем, что согласно письму ответчика от ДД.ММ.ГГГГ, при рассмотрении права на пенсию в страховой стаж не был учтен период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, когда истец работала в преподавателем в Арендном предприятии «Учебно-производственный комплекс», так как, по мнению ответчика, в дате записи о приеме на работу содержится исправление, не заверенное должным образом, что является нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек № от ДД.ММ.ГГГГ; при расчете пенсии не принята справка о заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ, выданная Творческим объединением «Таврический клуб» от ДД.ММ.ГГГГ №, вследствие отсутствия в справке подписи главного бухгалтера. Вышеуказанные обстоятельства повлекли нарушение прав истца на верный расчет пенсии, что и послужило основанием для обращения в суд.

В судебном заседании представитель истца исковые требования поддержал, настаивал на их удовлетворении. Пояснил, что ответчиком предыдущие периода работы истца зачтены в стаж, однако период ДД.ММ.ГГГГ незаконно не учтен, не смотря на то, что истец работала в одном и том же предприятии, просто была реорганизация данного предприятия, а в трудовой книжке – клякса, а не исправление. Отсутствие подписи бухгалтера в справке о заработной плате обосновывается тем, что этот бухгалтер не предусмотрен на этом предприятии, о чем в справке и указано.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился. О времени и месте извещался надлежащим образом. Направил в суд заявление о рассмотрении дела в отсутствие представителя ответчика, а также направил возражения на исковое заявление.

Заслушав представителя истца, исследовав материалы гражданского дела и все доказательства по делу в их совокупности, копию пенсионного дела, суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению, по следующим основаниям.

Судом установлено, что ФИО2, с ДД.ММ.ГГГГ является получателем страховой пенсии по старости и находится на учете в ГУ-Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> Республики Крым. Размер страховой пенсии по старости составил 10352,36 рублей.

Согласно письму Государственного Учреждения – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Республики Крым от ДД.ММ.ГГГГ №, адресованному ФИО2, при рассмотрении права на пенсию в страховой стаж не были учтены следующие периоды стажа работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ — в дате записи о приеме на работу содержится исправление, не заверенное должным образом, что является нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях утвержденной приказом № Министерства труда Украины, Министерством Юстиции Украины, Министерством социальной защиты населения от ДД.ММ.ГГГГ. При назначении страховой пенсии по старости ФИО2 была предоставлена справка о заработной плате № от ДД.ММ.ГГГГ, выданная Творческим объединением «Таврический клуб» за период с ДД.ММ.ГГГГ, в которой отсутствует подпись главного бухгалтера, дополнительный документ, подтверждающий, что должность главного бухгалтера не предусмотрена штатным расписанием, не предоставлен. Таким образом, указанная справка о заработке не принята в расчет страховой пенсии по старости (л.д. 6-7).

Вместе с тем, суд не может согласиться с указанными выводами Управления по следующим основаниям.

В соответствии с п. 11 раздела II Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № (далее — Правила №), документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно п. 60 Правил № записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку.

В соответствии с п. 59 Правил № документы, выдаваемые в целях подтверждения периодов работы, иной деятельности и иных периодов, должны содержать номер и дату выдачи, фамилию, имя, отчество (при наличии) застрахованного лица, которому выдается документ, число, месяц и год его рождения, место работы, период работы (иной деятельности, иного периода), профессию (должность), основания их выдачи (приказы, лицевые счета и другие документы).

Несмотря на то, что действительно, в трудовой книжке истца имеются исправления (в дате о приеме на работу имеется исправление, не заверенное должным образом), указанные недостатки в документе возникли не по вине истца, а по вине предприятия, заполнявшего трудовую книжку.

Указанные обстоятельства не могут быть основаниями для лишения истца права перерасчёт пенсии по стажу и заработной плате, поскольку государство в силу ст. 39 Конституции РФ гарантирует каждому социальное обеспечение по возрасту, т.е. пенсионное обеспечение с учетом принципов правовой справедливости и равенства.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Таким образом, само по себе неправильное либо неточное оформление трудовой книжки работодателем, либо отсутствие документов правопреемства, при наличии соответствующей записи в трудовой книжке о приеме на работе, предоставления ответчику Устава предприятия, не может являться достаточным основанием для лишения работника прав на пенсионное обеспечение, поскольку работник не может нести ответственность за правильность заполнения трудовой книжки работодателем, в связи с чем, решение ответчика в части отказа в перерасчёте пенсии по стажу и заработной плате не может быть признано законным и обоснованным.

Кроме того, согласно п. 3 и 4 ст.30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ №-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации (далее-Федеральный закон №-Ф3) расчетный размер трудовой пенсии, применяемый при исчислении страховой пенсии, определяется с учетом среднемесячного заработка застрахованного лица за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального(персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд до ДД.ММ.ГГГГ на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами.

Среднемесячный заработок за любые 60 месяцев подряд до ДД.ММ.ГГГГ в течение трудовой деятельности застрахованного лица до регистрации в системе обязательного пенсионного страхования подтверждается справками, выданными работодателями либо государственными (муниципальными) органами на основании первичных бухгалтерских документов.

В Российской Федерации в настоящее время действует Указание Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №-У «О порядке оформления справки о заработке для назначения государственной пенсии» (далее-Указание), которым утверждена форма справки о заработке для назначения пенсии.

Справки подписываются должностными лицами предприятий, учреждений, организаций или архивов.

Доводы ответчика о том, что в справке о заработной плате, выданной Творческим объединением «Таврический клуб» ДД.ММ.ГГГГ за исх. № отсутствует подпись главного бухгалтера, судом признаются надуманными, поскольку в указанной справке указано, что Главный бухгалтер - не предусмотрен.

Справка подписана председателем Творческого объединения «Таврический клуб» ФИО5(л.д.8).

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ, содержание которой следует рассматривать в контексте с положениями п. 3 ст. 123 Конституции РФ и ст. 12 ГПК РФ, закрепляющих принцип состязательности гражданского судопроизводства и принцип равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Согласно положениям, ст. ст. 56, 57, 59, 67 ГПК РФ суд определяет, какие обстоятельства имеют значение для дела, какой стороне их надлежит доказывать, принимает только те доказательства, которые имеют значение для рассмотрения и разрешения дела, оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств, никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Право оценки доказательств, принадлежит суду.

В силу ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Со стороны ответчика каких-либо возражений по существу заявления, доказательств, опровергающих доводы ФИО2, не представлено.

Учитывая вышеизложенное, оценив доказательства по делу в их совокупности, суд приходит к выводу об их относимости, допустимости и достаточности для удовлетворения исковых требований истца.

На основании изложенного, и руководствуясь ст. ст. 194-198, 321 ГПК РФ, суд–

РЕШИЛ:

Исковое заявление ФИО2 к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> Республики Крым о признании действий незаконными, обязании совершить определенные действия – удовлетворить.

Признать действия Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда в <адрес> Республики Крым незаконными.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда в <адрес> Республики Крым включить в страховой стаж ФИО2 период работы ее с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности преподавателя Арендного предприятия «Учебно-производственный комплекс».

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда в <адрес> Республики Крым принять к исчислению среднемесячного заработка ФИО2 для установления страховой пенсии по старости сведения, содержащиеся в справке о заработной плате от ДД.ММ.ГГГГ № за период ДД.ММ.ГГГГ, выданной Творческим объединением «Таврический клуб».

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда в <адрес> Республики Крым произвести перерасчет страховой пенсии по старости ФИО2, с даты наступления такого права.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке путем подачи апелляционной жалобы в Верховный Суд Республики Крым через Киевский районный суд <адрес> в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Г.А. Хулапова