Постановление от 20 сентября 2021 г. по делу № А56-56588/2020






АРБИТРАЖНЫЙ СУД СЕВЕРО-ЗАПАДНОГО ОКРУГА

ул. Якубовича, д.4, Санкт-Петербург, 190000

http://fasszo.arbitr.ru




ПОСТАНОВЛЕНИЕ



20 сентября 2021 года

Дело №

А56-56588/2020



Резолютивная часть постановления объявлена 09 сентября 2021 года.

Полный текст постановления изготовлен 20 сентября 2021 года.


Арбитражный суд Северо-Западного округа в составе председательствующего Кадулина А.В., судей Захаровой М.В., Рудницкого Г.М., при участии Костенюк О.Ю. (паспорт) и её представителя Полухина Р.В., рассмотрев в открытом судебном заседании кассационную жалобу акционерного общества «Комбинат социального питания Василеостровского района» на постановление Тринадцатого арбитражного апелляционного суда от 15.04.2021 по делу № А56-56588/2020,

у с т а н о в и л:


Акционерное общество «Комбинат социального питания Василеостровского района» (далее – Общество) обратилось в Арбитражный суд города Санкт-Петербурга и Ленинградской области с исковым заявлением к Костенюк Ольге Юрьевне об обязании ответчика в течение трех рабочих дней с момента вступления решения в законную силу передать истцу следующие документы Общества:

а) Подлинные учредительные и уставные документы (Устав, Свидетельства, Листы записи, свидетельства о регистрации изменений, связанных с внесением изменением в учредительные документы и не связанные).

б) Документы бухгалтерской отчетности общества, а именно:

- Учетная политика по бухгалтерскому и налоговому учету за 2015-2020 годы.

- Бухгалтерская и налоговая отчетность за 2015-2020 годы (баланс с приложениями, декларации, переписка с ИФНС по требованиям и сверкам).

- Книги покупок и продаж за 2015-2019 годы и 1-е полугодие 2020 г.

- Журнал учета полученных и выставленных счетов-фактур за 2015-2019 годы и 1-е полугодие 2020 г.

- Регистры бухгалтерского и налогового учета за 2015-2019 годы и 1-е полугодие 2020 г.

- Приказы о проведения инвентаризации МПЗ и ведомости инвентаризации за 2015-2019 годы и 1-е полугодие 2020 г.

- Документы по учету основных средств за 2015 - 2019 годы и 1-е полугодие 2020 г.

- Документы по учету денежных средств в том числе авансовые отчеты за 2015-2019 годы и 1-е полугодие 2020 г.

- Документы по учету расчетов с контрагентами за 2015 - 2019 годы и 1-е полугодие 2020 г.

- Первичные документы по учету займов, финансовых вложений, нематериальных активов;

- Бухгалтерские справки;

- Путевые листы;

- Архив данных программы СБИС;

в) Документы об имуществе общества.

г) Подлинные договоры, заключенные обществом.

д) Кадровые документы общества, в том числе:

- Правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР)

- Положение о защите персональных данных работников

- Штатное расписание (ф. Т-3) (штатная расстановка)

- Книга учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним

- Приходно-расходная книга по учету бланков трудовых книжек и вкладышей к ним

- Положение об оплате труда, премировании и материальном стимулировании

- Положение о системе обучения

- Положение об аттестации работников

- Графики отпусков

- Трудовые договоры

- Медицинские книжки

- Должностные инструкции по каждой должности в соответствии со штатным расписанием, рабочие инструкции по профессиям

- Приказы о приеме на работу

- Приказы о переводе на другую работу

- Приказы об увольнении

- Приказы по основной деятельности

- Приказы о предоставлении отпусков

- Заявления работника о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы

- Личные карточки работников (форма Т-2)

- Трудовая книжка

- Договоры о полной материальной ответственности

- Журнал учета работников, выбывающих в командировки

- Журнал учета работников, прибывающих в командировки

- Книга учета (журнал регистрации) приказов по основной деятельности

- Книга учета (журнал регистрации) приказов о приеме на работу

- Книга учета (журнал регистрации) приказов об увольнении

- Книга учета (журнал регистрации) приказов о предоставлении отпусков

- Журнал регистрации командировочных удостоверений

- Табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда

- График сменности при сменной работе

- Журнал учета мероприятий по контролю

- Протоколы заседаний, постановления аттестационных квалификационных комиссий

- Табели и наряды работников вредных профессий

- Списки работающих на производстве с вредными условиями труда

- Списки работников, уходящих на льготную пенсию

- Переписка о назначении - государственных пенсий и пособий; - льготной пенсии

- Инструкции по охране труда по профессиям

- Журнал инструктажа (ознакомления с инструкциями)

- Журнал прохождения работниками обязательного медицинского освидетельствования

- Акты о несчастных случаях

- Акты расследования профессиональных отправлений и заболеваний.

Решением суда первой инстанции от 25.12.2020 заявленные требования удовлетворены в полном объеме.

Постановлением апелляционного суда от 15.04.2021 решение суда первой инстанции отменено, в удовлетворении заявленных требований отказано.

В кассационной жалобе Общество, считая, что выводы апелляционного суда не соответствуют фактическим обстоятельствам дела и имеющимся в материалах дела доказательствам, судебный акт принят с нарушением норм материального права, просит постановление отменить, оставить в силе решение суда первой инстанции.

В судебном заседании представитель ответчика, ссылаясь на необоснованность доводов, изложенных в кассационной жалобе, просил оставить ее без удовлетворения.

Общество, надлежащим образом извещенное о времени и месте судебного заседания, в суд кассационной инстанции своих представителей не направило, что в силу положений статьи 284 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации (далее – АПК РФ) не является препятствием для рассмотрения дела в их отсутствие.

Законность обжалуемого судебного акта проверена в кассационном порядке.

Как следует из материалов дела, Костенюк О.Ю. до 03.06.2020 являлась единоличным исполнительным органом - генеральным директором Общества.

03.06.2020 состоялось заседание совета директоров Общества, по результатам проведения которого были приняты следующие решения:

- прекратить 03.06.2020 трудовой договор по инициативе работника (пункт 3 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации), заключенный с генеральным директором Общества Костенюк О.Ю.;

- избрать на должность генерального директора Общества Мишурова Леонида Владимировича с 04.06.2020 по 03.06.2022;

- генеральному директору Общества Мишурову Л.В. разработать план мероприятий по нормализации финансово-хозяйственной деятельности Общества. План мероприятий представить для рассмотрения на внеочередной совет директоров Общества в течение 3 месяцев после назначения на должность.

05.06.2020 по адресу регистрации ответчика была направлена телеграмма с уведомлением о прекращении трудового договора на основании решения совета директоров с указанием срока передачи дел и документов Общества до 09.06.2020.

Поскольку в установленные сроки документы переданы не были, Общество обратилось в арбитражный суд с указанными требованиями.

Суд первой инстанции удовлетворил требования Общества, сославшись на то, что Костенюк О.Ю. не доказала факт передачи новому генеральному директору документации истребуемой истцом.

Апелляционный суд не согласился с выводами сделанными судом первой инстанции, в связи с чем отменил решение суда и отказал в удовлетворении заявленных требований.

Исследовав материалы дела, выслушав доводы представителя ответчика, кассационная инстанция не находит оснований для отмены обжалуемого судебного акта.

В соответствии со статьей 89 Федерального закона от 26.12.1995 № 208-ФЗ «Об акционерных обществах» (далее - Закон № 208-ФЗ) общество обязано хранить документы, предусмотренные Законом № 208-ФЗ, уставом общества, внутренними документами общества, решениями общего собрания акционеров, совета директоров (наблюдательного совета) общества, органов управления общества, а также документы, предусмотренные нормативными правовыми актами Российской Федерации. Общество хранит документы, по месту нахождения его исполнительного органа в порядке и в течение сроков, которые установлены Банком России.

Отказывая в иске апелляционный суд исходил из того, что истцом не доказан факт хранения истребуемой документации не по месту нахождения Общества, а в ином месте. Поскольку ответчице с момента увольнения был ограничен доступ в офисные помещения Общества отсутствуют основания считать, что она имела возможность неправомерно переместить документацию из места ее хранения, установленного Законом № 208-ФЗ. Какие-либо акты об отсутствии документации по месту нахождения Общества истцом не представлены. Ответчица также ссылается на невозможность исполнения адресованного ей требований о передаче документации до 09.06.2020 в связи с временной нетрудоспособностью, имевшей место в этот период. Кроме того, апелляционный суд указал, что косвенные доказательства подтверждают факт наличия у Общества части документов, которые оно истребует у ответчика.

В кассационной жалобе Общество ссылается на то, что выводы апелляционного суда сделаны в результате ненадлежащей оценки обстоятельств дела и имеющихся в деле доказательств.

Как разъяснено в пункте 32 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 30.06.2020 № 13 «О применении Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации при рассмотрении дел в арбитражном суде кассационной инстанции», при проверке соответствия выводов арбитражного суда первой и апелляционной инстанций о применении нормы права установленным ими по делу обстоятельствам и имеющимся в деле доказательствам (часть 3 статьи 286 АПК РФ) необходимо исходить из того, что суд кассационной инстанции не вправе устанавливать или считать доказанными обстоятельства, которые не были установлены в решении или постановлении либо были отвергнуты судом первой или апелляционной инстанции (часть 2 статьи 287 АПК РФ). С учетом того, что наличие или отсутствие обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения дела, устанавливается судом на основании доказательств по делу (часть 1 статьи 64 Кодекса), переоценка судом кассационной инстанции доказательств по делу, то есть иные по сравнению со сделанными судами первой и апелляционной инстанций выводы относительно того, какие обстоятельства по делу можно считать установленными исходя из иной оценки доказательств, в частности, относимости, допустимости, достоверности каждого доказательства в отдельности, а также достаточности и взаимной связи доказательств в их совокупности (часть 2 статьи 71 АПК РФ), не допускается.

Суд кассационной инстанции, исследовав в пределах своей компетенции обстоятельства настоящего дела, считает обоснованными выводы апелляционного суда о том, что истцом не доказано неправомерное удержание ответчиком истребуемой документации Общества.

Доводы Общества, изложенные в кассационной жалобе, по сути, направлены на переоценку имеющихся в деле доказательств и установление иных обстоятельств, что на стадии кассационного обжалования недопустимо.

При таких обстоятельствах приведенные Обществом доводы не могут служить основанием для отмены обжалуемого постановления апелляционного суда, которое суд округа считает законными и обоснованными.

Учитывая изложенное, кассационная инстанция считает, что обжалуемое постановление является законным, обоснованным и отмене не подлежит.

Руководствуясь статьями 286, 287, 289 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, Арбитражный суд Северо-Западного округа

п о с т а н о в и л:


постановление Тринадцатого арбитражного апелляционного суда от 15.04.2021 по делу № А56-56588/2020 оставить без изменения, а кассационную жалобу акционерного общества «Комбинат социального питания Василеостровского района» – без удовлетворения.



Председательствующий


А.В. Кадулин


Судьи


М. В. Захарова

Г.М. Рудницкий



Суд:

ФАС СЗО (ФАС Северо-Западного округа) (подробнее)

Истцы:

ОАО "Комбинат социального питания Василеостровского района" (подробнее)


Судебная практика по:

Увольнение, незаконное увольнение
Судебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ