Решение от 26 ноября 2017 г. по делу № А45-27056/2017

344/2017-202222(2)

АРБИТРАЖНЫЙ СУД НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Р Е Ш Е Н И Е

Дело № А45-27056/2017
г. Новосибирск
27 ноября 2017 года
Резолютивная часть решения принята 22 ноября 2017 года Решение в полном объеме изготовлено 27 ноября 2017 года

Арбитражный суд Новосибирской области в составе судьи Амелешиной Г.Л., при ведении протокола судебного заседания секретарем судебного заседания ФИО1, рассмотрев в судебном заседании в здании арбитражного суда по адресу: 630102, <...>, зал судебного заседания № 535, дело по иску государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Куйбышевская центральная районная больница» (ОГРН <***>), г. Куйбышев, к Федеральному казенному учреждению «Военный комиссариат Новосибирской области» (ОГРН <***>), г. Новосибирск о взыскании 323 154 руб. 86 коп., при участии в судебном заседании представителей: истца: ФИО2, доверенность № 94 от 07.09.2017; ответчика: ФИО3, доверенность от 17.10.2017,

установил:

государственное бюджетное учреждение здравоохранения Новосибирской области «Куйбышевская центральная районная больница» (далее - истец) обратилось в Арбитражный суд Новосибирской области с исковым заявлением к Федеральному казенному учреждению «Военный комиссариат Новосибирской области» (далее - ответчик) о взыскании задолженности в размере 323 154 руб. 86 коп. в счет компенсации расходов, понесенных в связи с реализацией Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» на оплату взносов во внебюджетные фонды.

Исковые требования мотивированы ненадлежащим исполнением ответчиком денежного обязательства по компенсации расходов, понесенных в связи с реализацией Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» на оплату взносов во внебюджетные фонды.

Определением от 27.09.2017 исковое заявление принято к рассмотрению в порядке упрощенного производства.

В соответствии с частью 5 статьи 227 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации (далее – АПК РФ) определением от 31.10.2017 суд перешел к рассмотрению дела по общим правилам искового производства.

В судебном заседании представитель истца поддержал исковые требования в полном объеме.

Ответчик отклонил исковые требования как необоснованные, ссылаясь на то, что медицинские работники выполняли государственную обязанность, связанную с их трудовыми обязанностями, получали за это компенсационные выплаты, которые страховыми взносами не облагаются, следовательно, их нельзя считать оплатой труда и облагать страховыми взносами, а так же заявил о применении срока исковой давности.

Исследовав материалы дела, выслушав объяснения представителей истца, ответчика, арбитражный суд находит иск обоснованным и подлежащим удовлетворению в части.

В соответствии со статьей 65 АПК РФ каждое лицо, участвующее в деле, должно доказать обстоятельства, на которые оно ссылается как на основание своих требований и возражений.

Проверка доводов сторон, оценка представленных доказательств, приводит к следующему.

В соответствии с Постановлением Губернатора Новосибирской области, а также локальными актами Министерства здравоохранения Новосибирской области, с целью проведения военно-врачебной комиссии в отдел Военного комиссариата Новосибирской области по г. Куйбышеву, Куйбышевскому и Северному районам, отдел Военного комиссариата по г. Татарску, Татарскому,

Усть-Таркскому и Чистоозерному районам, отдел Военного комиссариата по г. Каргату, Каргатскому и Убинскому районам для работы на период с 01.01.2014г. по 31.10.2014г. направлены сотрудники Государственного бюджетного учреждения здравоохранения «Куйбышевская центральная районная больница».

Сложившиеся отношения подпадают по регулирование Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» № 53-ФЗ от 28.03.1998г. (далее – Федеральный закон № 53-ФЗ), в соответствии с п. 7 которого, компенсация расходов, понесенных организациями и гражданами в связи с исполнением Федерального закона, является расходным обязательством Российской Федерации и осуществляется в порядке, определенном Постановлением Правительства Российской Федерации от 01.12.2014 № 704 «О порядке компенсации расходов, понесенных организациями, гражданами Российской Федерации в связи с реализацией Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» (далее – Постановление).

По делу установлено и не доказано иное, что с целью исполнения обязанности военного комиссариата Новосибирской области, предусмотренной статьями 5, 5.1 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», по обеспечению медицинского освидетельствования и медицинского обследования граждан в связи с исполнением воинской обязанности или поступлением на военную службу, Истец по заданию (заявке) Ответчика осуществлял силами выделенных им медицинских работников проведено медицинское освидетельствование граждан в связи с постановкой на воинский учет и призывом на военную службу, поступлением в военное образовательное учреждение профессионального образования, поступлением на военную службу по контракту, призывом на военные сборы, медицинское освидетельствование граждан, ранее признанных ограниченно годными к военной службе по состоянию здоровья, медицинский осмотр граждан перед их направлением к месту прохождения военной службы, контрольное медицинское освидетельствование граждан, направленных в районные военные комиссариаты области.

В соответствии с пунктом 2 статьи 5 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» врачи и медицинский персонал, привлекаемые по заявке военного комиссариата к проведению мероприятий по медицинскому обследованию и освидетельствованию, являются гражданами, участвующими в мероприятиях по обеспечению воинской обязанности.

Гражданам, участвующим в мероприятиях по обеспечению исполнения воинской обязанности, поступления на военную службу по контракту или поступления в мобилизационный людской резерв, за время участия в указанных мероприятиях по месту их постоянной работы выплачивается средний заработок, им возмещаются расходы, связанные с наймом (поднаймом) жилья и оплатой проезда в другую местность и обратно, а также командировочные расходы.

В соответствии с пунктом 6 статьи 5.1 Федерального закона от 28.03.1998 № 53-ФЗ финансовое обеспечение мероприятий по исполнению воинской обязанности осуществляется в отношении медицинского освидетельствования - в порядке, установленном Правительством РФ.

Пунктом 2 Правил компенсации расходов, понесенных организациями и гражданами РФ в связи с реализацией Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе», утвержденных постановлением Правительства РФ от 01.12.2004 № 704, установлено, что компенсации медицинским учреждениям подлежат расходы, связанные с выплатой среднего заработка (с учетом соответствующих начислений на фонд оплаты труда) врачам- специалистам и среднему медицинскому персоналу, в том числе по медицинскому освидетельствованию граждан в связи с воинским учетом, призывом на военную службу, поступлением в военную профессиональную образовательную организацию, военную образовательную организацию высшего образования, поступлением на военную службу по контракту, призывом на военные сборы.

В силу пункта 3 Правил, компенсация данных расходов осуществляется за счет средств федерального бюджета.

В соответствии со статьей 170 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан освобождать работника от работы с сохранением за ним места работы (должности) на время исполнения им государственных или общественных обязанностей, если в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами, эти обязанности должны исполняться в рабочее время.

Объектом обложения страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, в частности организаций, признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые плательщиками страховых взносов в пользу физических лиц в рамках трудовых отношений и гражданско-правовых договоров (часть 1 статьи 7 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования»).

Применительно к рассматриваемому случаю, работники медицинского учреждения выполняли обязанность, установленную Федеральным законом № 53-ФЗ, непосредственно в рамках трудовых отношений.

Согласно пункту 1 статьи 7 Федерального закона № 212-ФЗ объектом обложения страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, указанных в подпунктах «а» и «б» пункта 1 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона, признаются выплаты и иные вознаграждения, начисляемые плательщиками страховых взносов в пользу физических лиц в рамках трудовых отношений и гражданско-правовых договоров, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг, по договорам авторского заказа, в пользу авторов произведений по договорам об отчуждении исключительного права на произведения науки, литературы, искусства, издательским лицензионным договорам, лицензионным договорам о предоставлении права использования произведения науки, литературы, искусства, в том числе вознаграждения, начисляемые организациями по управлению правами на коллективной основе в пользу авторов произведений по договорам, заключенным с пользователями (за исключением

вознаграждений, выплачиваемых лицам, указанным в пункте 2 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона). Объектом обложения страховыми взносами для плательщиков страховых взносов, указанных в подпункте «а» пункта 1 части 1 статьи 5 настоящего Федерального закона, признаются также выплаты и иные вознаграждения, начисляемые в пользу физических лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.

Перечень выплат и иных вознаграждений физическим лицам, не подлежащих обложению страховыми взносами, установлен в статье 9 Федерального закона № 212-ФЗ. Средний заработок, сохраняемый на время привлечения работающего гражданина к исполнению государственных обязанностей, в указанном перечне не поименован. В силу приведенных выше положений Федерального закона № 53-ФЗ и Правил № 704, работающим гражданам за время их участия в мероприятиях по обеспечению исполнения воинской обязанности выплачивается (по месту основной работы) средний заработок, с учетом соответствующих начислений на фонд оплаты труда.

Исходя из системного толкования перечисленных норм, в период вы- полнения государственных или общественных обязанностей работающие граждане освобождаются от исполнения трудовых обязанностей, но трудовые отношения между ними и работодателем не прекращаются. Средний заработок, сохранённый за медицинскими работниками за период выполнения ими государственных обязанностей по обеспечению проведения медицинского освидетельствования граждан при постановке их на воинский учёт и выплачиваемый в период проведения названных мероприятий, облагается страховыми взносами, и работодатель несет обязанность по выплате заработной платы, исходя из фонда оплаты труда, с соответствующими отчислениями в страховые фонды.

Как следует из приказов истца № 26 от 14.01.2014, № 85 от 29.01.2014, № 151 от 21.02.2014, № 225 от 19.03.2014, № 226 от 19.03.2014, № 254 от 21.03.2014, № 279 от 02.04.2014, № 321а от 16.04.2014, № 459 от 04.06.2014, № 693 от 10.09.2014, № 713 от 17.09.2014, № 739 от 30.09.2014, № 756 от 03.10.2014, № 891

от 01.12.2014 и указанное не оспаривается ответчиком, работники ГБУЗ НСО «Куйбышевская центральная районная больница» в период с января по октябрь 2014 года включительно были направлены в отделы Военного комиссариата Новосибирской области по г. Куйбышеву, Куйбышевскому, Северному районам, г. Татарску, Татарскому, Усть-Таркскому и Чистоозёрному районам, г. Каргат, Каргатскому и Убинскому районам в соответствии с Федеральным законом о воинской обязанности и военной службе с целью проведения военно- врачебных комиссий.

Средний заработок работников истца был компенсирован ответчиком (данное обстоятельство указано истцом в иске).

За период прохождения медицинского обследования вышеуказанным работникам был выплачен средний заработок, на который начислены страховые взносы за спорный период на сумму 323 154 рубля 86 копеек на основании Федерального закона № 212-ФЗ, которые ответчик компенсировать отказался.

Сведения о размере фактических расходов, понесенных истцом с приложением соответствующих документов, направлены в бухгалтерию Военного комиссариата Новосибирской области, что не отрицается ответчиком.

Заявленные истцом фактические расходы подтверждаются материалами дела, в том числе сопроводительными листами о направлении счетов, счетами на компенсацию расходов на выплату среднего заработка медработникам, счетами-фактурами, расчетами компенсации среднего заработка.

Правильность представленного истцом расчета начисленных страховых взносов ответчиком не подвергнута сомнению. Однако, ответчик отказался от оплаты, мотивируя тем, что Военный комиссариат Новосибирской области не является страхователем по отношению к привлеченным в связи с реализацией Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» медицинским работникам истца.

Таким образом, факт несения учреждением (истцом) расходов по уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования установлен. Руководствуясь положениями статями 164, 165170 ТК РФ, пунктом 7 статьи 1, статьей 5 Федерального № 53-ФЗ, пунктом 2 Правил № 704, частью 1 статьи 7, 9 Федерального закона № 212-ФЗ, суд пришел к выводу, что обязанность компенсировать работодателю указанные расходы возложена на военный комиссариат в порядке, установленном Правилами № 704.

Выплата работодателем по месту основной работы своему работнику за время его участия в мероприятиях по обеспечению исполнения воинской обязанности среднего заработка, с учетом начисленных на фонд оплаты труда страховых взносов, имеет характер гарантии и исключает возможность толковать эти выплаты в качестве компенсации.

Существующая в силу закона обязанность военного комиссариата заключается не в уплате страховых взносов, а в возмещении истцу понесенных расходов, связанных с выплатой среднего заработка, с учетом начислений на фонд оплаты туда (в размере выплаченного среднего заработка, с учетом сумм начисленных и уплаченных страховых взносов).

Статьями 309, 310 ГК РФ предусмотрено, что обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов. Односторонний отказ от исполнения обязательства не допускается.

Ответчик в нарушение установленной обязанности ненадлежащим образом исполнял обязательство по возмещению затрат.

В связи с нарушением ответчиком денежного обязательства по возмещению затрат за период с января по октябрь 2014 года образовалась подтвержденная материалами задолженность по компенсации расходов, составляющая 323 154 рубля 86 копеек

Оставление ответчиком досудебного требования истца о компенсации расходов без удовлетворения повлекло обращение в арбитражный суд.

Несостоятельные доводы ответчика об отсутствии у военного комиссариата обязанности возместить истцу расходы, связанные с отчислениями страховых взносов, начисленными на фонд оплаты труда, в связи с привлечением работников истца для участия в мероприятиях, направленных на реализацию Федеральным законом № 53-ФЗ, судом не принимаются как основанные на неверном толковании действующего законодательства.

Обязанность компенсировать работодателю расходы, связанные с уплатой страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования возложена на ответчика в соответствии с пунктом 7 статьи 1, статьёй 5 Федерального закона № 53-ФЗ и частью 1 статьи 7, статьей 9 Федерального закона № 212-ФЗ, пунктом 2 Правил № 704.

Как видно из приведенных выше положений Федерального закона № 53- ФЗ и Правил № 704, работающим гражданам за время их участия в мероприятиях по обеспечению исполнения воинской обязанности выплачивается (по месту постоянной работы) средний заработок с учетом соответствующих начислений на фонд оплаты труда.

В связи с тем, что в самом Федеральном закона № 53-ФЗ и принятом в соответствии с ним уполномоченным органом - Правительством РФ - нормативном правовом акте (Правила № 704) выплаты прямо определены как «средний заработок», квалифицировать эти выплаты иначе, чем средний заработок (с соответствующими начислениями на фонд оплаты труда), не допустимо, в связи с чем, возможность изменять правовую природу названных выплат не предусмотрена.

Согласно правовой позиции, изложенной в Постановлении Президиума Высшего Арбитражного Суда РФ от 13.09.2011 № 4922/11, законодательное закрепление положений о том, что работник освобождается от работы в

определенный день и при этом за работником сохраняется средний заработок, означает, что работнику за этот день выплачивается заработная плата.

Указанные положения согласуются со статьей 170 Трудового кодекса Российской Федерации, часть первая которой носит гарантийный характер (Определение Конституционного Суда РФ от 19.02.2009 № 75-О-О).

Гарантии - средства, способы и условия, с помощью которых обеспечивается осуществление предоставленных работникам прав и обязанностей в области социально-трудовых отношений (часть первая статьи 164 ТК РФ).

Как установлено в статье 165 ТК РФ, помимо общих гарантий и компенсаций, предусмотренных ТК РФ (в том числе гарантии по оплате труда), работникам предоставляются гарантии и компенсации в предусмотренных настоящей статьей случаях, в частности, при исполнении государственных или общественных обязанностей. При предоставлении гарантий и компенсаций соответствующие выплаты производятся за счет средств работодателя. Органы и организации, в интересах которых работник исполняет государственные или общественные обязанности (присяжные заседатели, доноры, члены избирательных комиссий и другие) производят работнику выплаты в порядке и на условиях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. В указанных случаях работодатель освобождает работника от основной работы на период исполнения государственных или общественных обязанностей.

Вне зависимости от иных выплат, которые возможны работнику со стороны органов и организаций, в чьих интересах работник исполняет государственные или общественные обязанности, выплатить таким работникам (в рассматриваемом случае - за время их участия в мероприятиях по обеспечению исполнения воинской обязанности) средний заработок с учетом соответствующих начислений на фонд оплаты труда является обязанностью работодателя по месту постоянной работы (о чем прямо указано

в Федеральном законе № 53 и утвержденных Постановлением Правительства РФ от 01.12.2004 № 704 Правилах компенсации расходов, понесенных организациями и гражданами Российской Федерации в связи с реализацией Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе»), соответствующие выплаты производятся за счет работодателя (часть вторая статьи 165 ТК РФ).

Таким образом, выплата работодателем по месту постоянной работы своему работнику за время его участия в мероприятиях по обеспечению исполнения воинской обязанности среднего заработка с учетом начисленных на фонд оплаты труда страховых взносов имеет характер гарантии и исключает возможность толковать эти выплаты в качестве «компенсации». В соответствии с частью второй статьи 164 ТК РФ компенсации - денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных обязанностей, предусмотренных настоящим Кодексом и другими федеральными законами.

Сам средний заработок не может пониматься под предусмотренными в статье 164 ТК РФ и не входящими в систему оплаты труда компенсационными выплатами, относительно которых даны разъяснения в пункте 4 Информационного письма Президиума Высшего Арбитражного Суда РФ от 14.03.2006 № 106 «Обзор практики рассмотрения арбитражными судами дел, связанных с взысканием единого социального налога» (по смыслу абзаца девятого подпункта 2 пункта 1 статьи 238 НК РФ не подлежат обложению единым социальным налогом компенсации, предусмотренные статьей 164 ТК РФ как не входящие в систему оплаты труда).

Средний заработок как таковой не может пониматься и в качестве второго вида компенсационных выплат, определенных в статье 129 ТК РФ, относительно которых даны разъяснения в пункте 4 Информационного письма Президиума Высшего Арбитражного Суда РФ от 14.03.2006 № 106.

Выплата работодателем по месту постоянной работы среднего заработка своему работнику производится за счет работодателя, и на этой стадии

военный комиссариат в отношениях по выплатам не участвует и не должен участвовать.

Существующая в силу закона обязанность военного комиссариата заключается не в уплате страховых взносов, а в возмещении больнице понесенных расходов, связанных с выплатой среднего заработка с учетом начислений на фонд оплаты труда (в размере выплаченного среднего заработка, с учетом сумм начисленных и уплаченных страховых взносов).

Отсутствие у ответчика обязанности уплачивать страховые взносы в бюджеты, не освобождает его от обязанности возместить расходы истца (страхователя) на соответствующие цели.

Применительно к вопросу об обоснованности заявления ответчика о применении срока исковой давности, надлежит констатировать наличие оснований для применения срока давности в отношении требований истца о взыскании суммы начислений на средний заработок работников истца за период с 01.01.2014 до 01.05.2014 и отказа истцу в удовлетворении требований в части взыскания 196 790 руб. 02 коп. за указанный период.

В соответствии со статьей 195 ГК РФ исковой давностью признается срок для защиты права по иску лица, право которого нарушено.

Согласно части 1 статьи 196 ГК РФ общий срок исковой давности составляет три года со дня, когда лицо узнало или должно было узнать о нарушении своего права (статья 200 ГК РФ).

Пунктом 20 Постановления Пленума Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 29.09.2015 № 43 «О некоторых вопросах, связанных с применением норм Гражданского кодекса Российской Федерации об исковой давности» течение срока исковой давности прерывается совершением обязанным лицом действий, свидетельствующих о признании долга (статья 203 ГК РФ).

К действиям, свидетельствующим о признании долга в целях перерыва течения срока исковой давности, в частности, могут относиться: признание претензии; изменение договора уполномоченным лицом, из которого следует, что должник признает наличие долга, равно как и просьба должника о таком

изменении договора (например, об отсрочке или о рассрочке платежа); акт сверки взаимных расчетов, подписанный уполномоченным лицом.

Возражая против заявления ответчика о пропуске срока исковой давности, истцом в материалы дела представлен акт сверки по состоянию на 31.12.2014.

Принимая во внимание, что на акте имеется отметка ответчика о несогласии с задолженностью, данный акт сверки не подтверждает признание долга ответчиком, а, следовательно, не может служить в качестве доказательства прерывания срока исковой давности.

Истец в порядке статьи 196 ГК РФ должен был узнать о нарушении своего права по мере поступления денежных средств от ответчика, составляющих только компенсацию заработной платы без начислений на фонд оплаты труда – за январь 2014 года платежными поручениями № 380998 от 24.04.2014, № 614881 от 22.05.2014, за февраль 2014 года платежным поручением № 381213 от 24.04.2014, за март 2014 года платежным поручением № 381693 о 24.04.2014, за апрель 2014 года платежными поручениями № 513213 от 08.05.2014, № 614876 от 22.05.2014, № 753282 от 05.06.2014.

Таким образом, по требованиям о взыскании начислений на оплату труда медицинским работникам за период с января по апрель 2014 года истцу слало известно – 24.04.2014, 08.05.2014, 22.05.2014, 05.06.2014.

При этом, с настоящим иском истец обратился в Арбитражный суд только 21.09.2017.

Ответчиком обоснованно заявлено о пропуске срока исковой давности за период с января 2014 года по апрель 2014 года.

С учетом изложенного и применения срока исковой давности, не подлежит взысканию с ответчика в пользу истца задолженность за период с января по апрель 2014 года включительно в размере 196 790 рублей 02 копейки.

Доказательства представленные истцом в материалы дела позволяют с достоверностью определить размер подлежащей ко взысканию компенсации, и в отсутствие доказательств обратного, заявленная истцом сумма компенсации в размере 126 364 руб. 84 коп. признается судом обоснованной и подлежащей взысканию с ответчика.

В остальной части заявленное требование удовлетворению не подлежит.

Взыскивая 126 364 руб. 84 коп. в счет компенсации расходов, суд учитывает, что истцом спорные расходы фактически понесены, ответчиком возражений по сумме расходов не заявлено, доказательства компенсации истцу указанных расходов в полном объеме в нарушение статьи 65 АПК РФ в материалы дела не представлены.

По правилам распределения судебных расходов (статья 110 АПК РФ) государственная пошлина по иску относится пропорционально размеру удовлетворенных исковых требований.

Руководствуясь статьями 167-170, 110, 176 (часть 2), 104 Арбитражного процессуального кодекса Российской Федерации, статьей 333.40 Налогового кодекса Российской Федерации, арбитражный суд

решил:

Взыскать с Федерального казенного учреждения «Военный комиссариат Новосибирской области» (ОГРН <***>) в пользу государственного бюджетного учреждения здравоохранения Новосибирской области «Куйбышевская центральная районная больница» (ОГРН <***>): 126 364 руб. 84 коп. долга, 3 700 руб. 36 коп. расходов по уплате государственной пошлины.

В остальной части иска отказать.

Решение вступает в законную силу по истечении месячного срока со дня его принятия.

Решение, не вступившее в законную силу, может быть обжаловано в течение месяца после его принятия в Седьмой арбитражный апелляционный суд (г. Томск).

Решение может быть обжаловано в срок, не превышающий двух месяцев со дня вступления в законную силу, в Арбитражный суд Западно-Сибирского округа (г. Тюмень) при условии, что оно было предметом рассмотрения арбитражного суда апелляционной инстанции или суд апелляционной инстанции отказал в восстановлении пропущенного срока подачи апелляционной жалобы.

Апелляционная и кассационная жалобы подаются через Арбитражный суд Новосибирской области.

Судья Г.Л. Амелешина