Решение № 2-662/2018 2-662/2018 ~ М-552/2018 М-552/2018 от 5 июня 2018 г. по делу № 2-662/2018

Семилукский районный суд (Воронежская область) - Гражданские и административные



Дело № 2-662/2018


РЕШЕНИЕ


ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ФИО1 06 июня 2018 г.

Семилукский районный суд Воронежской области в составе:

председательствующего судьи Толубаевой Л.В.,

при секретаре Анохиной С.А.,

с участием представителя истца по доверенности ФИО2

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Департамента здравоохранения Воронежской области к ФИО3 о взыскании в бюджет Воронежской области части единовременной компенсационной выплаты,

УСТАНОВИЛ:


Департамент здравоохранения Воронежской области обратился в суд с иском к ФИО3 о взыскании в бюджет Воронежской области денежной суммы в качестве части единовременной компенсационной выплаты пропорционально неотработанному времени, указывая, что между департаментом здравоохранения Воронежской области и ответчиком был заключен договор № от ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с Порядком заключения договора о предоставлении в 2014 году единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013-2014 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок из другого населенного пункта, утвержденным постановлением Правительства Воронежской области от 11.02.2014 № 112 «О единовременных компенсационных выплатах медицинским работникам в 2014 году».

В соответствии с п. 4.1 Договора департамент здравоохранения Воронежской области обеспечил перечисление субсидии из средств областного бюджета ответчику в размере 1 000 000 рублей. Свои обязательства по договору департамент здравоохранения Воронежской области исполнил. Однако из БУЗ ВО «Новоусманская РБ» ответчик был уволен по инициативе работника.

В соответствии с п. 4.2 Договора медицинский работник обязан был проработать в течение пяти лет по основному месту работы, а в случае прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока часть единовременной компенсационной выплаты возвратить в бюджет Воронежской области, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду. В этой связи департамент здравоохранения Воронежской области просит взыскать с ФИО3 в бюджет Воронежской области денежную сумму в размере 301 205 руб. в качестве части единовременной компенсационной выплаты пропорционально неотработанному времени.

Представитель истца - департамента здравоохранения Воронежской области по доверенности ФИО2 в судебном заседании поддержал заявленные исковые требования и просил их удовлетворить в полном объёме.

Ответчик ФИО3 в судебное заседание не явился, о дне, времени и месте рассмотрения дела извещен своевременно, надлежащим образом. Извещения возвращены с отметкой «Истек срок хранения» с места жительства ответчика.

В соответствии со ст. 165.1 ГК РФ заявления, уведомления, извещения, требования или иные юридически значимые сообщения, с которыми закон или сделка связывает гражданско-правовые последствия для другого лица, влекут для этого лица такие последствия с момента доставки соответствующего сообщения ему или его представителю.

Сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено (адресату), но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним.

Согласно справке отдела адресно-справочной работы Управления Федеральной Миграционной службы России по Воронежской области ФИО3 зарегистрирован по адресу: <адрес>, куда и направлялись извещения.

Представитель третьего лица Территориального Фонда обязательного медицинского страхования Воронежской области в судебное заседание не явился, о дне, времени и месте рассмотрения дела извещен своевременно, надлежащим образом. В суд направил письменный отзыв на исковое заявление, в котором считает заявленные требования законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению. (л.д.<данные изъяты>)

Представитель третьего лица БУЗ ВО «Новоусманская РБ» в судебное заседание не явился, о дне, времени и месте рассмотрения дела извещен своевременно, надлежащим образом. В своем заявлении просил дело рассматривать в отсутствие представителя.

Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся участников процесса.

Учитывая, что реализация участниками гражданского оборота своих прав не должна нарушать права и охраняемые законом интересы других лиц, суд считает возможным в силу ст.167 ГПК РФ, рассмотреть настоящее дело в отсутствие ответчика, поскольку полагает возможным разрешить спор по имеющимся в деле доказательствам.

Выслушав представителя истца, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст. ст. 309, 310 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона. Односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются.

В силу п. 2 ст. 307 ГК РФ обязательства возникают, в том числе, из договоров.

Судом установлено и из материалов дела следует, что между департаментом здравоохранения Воронежской области ответчиком был заключен договор № от ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с Порядком заключения договора о предоставлении в 2014 году единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013-2014 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок из другого населенного пункта, утвержденным постановлением Правительства Воронежской области от 11.02.2014 № 112 «О единовременных компенсационных выплатах медицинским работникам в 2014 году» (л.д. <данные изъяты>).

Согласно части 12.1 статьи 51 Федерального закона от 29.11.2010 года «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» № 326-ФЗ в 2013- 2014 годах осуществляются единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2013 - 2014 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок из другого населенного пункта и заключившим с уполномоченным органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации договор, в размере одного миллиона рублей на одного указанного медицинского работника.

Финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в 2013-2014 годах осуществляется в равных долях за счет иных межбюджетных трансфертов, предоставляемых бюджету территориального фонда из бюджета Федерального фонда в соответствии с федеральным законом о бюджете Федерального фонда на очередной финансовый год и на плановый период, и средств бюджетов субъектов Российской Федерации.

Иные межбюджетные трансферты, предусмотренные частью 12.1 настоящей статьи, предоставляются из бюджета Федерального фонда бюджетам территориальных фондов для последующего их перечисления в течение трех рабочих дней в бюджеты субъектов Российской Федерации (ч. 12.2 статьи 51 Федерального закона от 29.11.2010 года «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» № 326-ФЗ).

ДД.ММ.ГГГГ между истцом и ответчиком заключен договор № о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшими в 2013 -2014 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт в связи с переездом ответчика в сельскую местность и заключением трудового договора с БУЗ ВО «Новоусманская РБ»

Договор был заключен в соответствии с порядком заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшими в 2013 -2014 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок из другого населенного пункта, утвержденным постановлением правительства Воронежской области от 11.02.2014 года № 112 «О единовременных компенсационных выплатах медицинским работникам в 2014 году».

В соответствии с п. 4.1 Договора департамент здравоохранения Воронежской области обеспечил перечисление субсидии из средств областного бюджета ответчику в размере 1 000 000 рублей, что подтверждается платежными поручениями № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. <данные изъяты>).

Свои обязательства по договору департамент здравоохранения Воронежской области исполнил.

Согласно письму БУЗ ВО «Новоусманская РБ» от ДД.ММ.ГГГГ № ответчик был уволен с работы на основании и. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ) согласно приказу об увольнении №-л от ДД.ММ.ГГГГ (по инициативе работника) (л.д. <данные изъяты>).

В соответствии с п. 4.2 Договора медицинский работник обязан был проработать в течение пяти лет по основному месту работы, а в случае прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду возвратить в бюджет Воронежской области.

В соответствии с п. 6.1 Договора за неисполнение обязательств, предусмотренных разделом 4 настоящего Договора, стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством.

На момент увольнения сумма возврата компенсационной выплаты составила 301 205 руб.

При таких обстоятельствах суд находит исковые требования Департамента здравоохранения Воронежской области к ФИО3 о взыскании в бюджет Воронежской области денежной суммы в качестве части единовременной компенсационной выплаты пропорционально неотработанному времени - обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Кроме того, в соответствии с ч. 1 ст. 103 ГПК РФ с ответчика следует взыскать госпошлину в размере 6212,05 руб. в доход местного бюджета, поскольку административный истец при подаче иска был освобожден от оплаты госпошлины в соответствии с ч. 1 п. 19 ст. 333.36 НК РФ.

Руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:


Исковые требования Департамента здравоохранения Воронежской области к ФИО3 о взыскании в бюджет Воронежской области денежной суммы в качестве части единовременной компенсационной выплаты пропорционально неотработанному времени - удовлетворить.

Взыскать с ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ г.р., уроженца <адрес>, зарегистрированного по адресу: <адрес><адрес>, в бюджет Воронежской области денежную сумму в размере 301 205 (триста одна тысяча двести пять) руб. в качестве части единовременной компенсационной выплаты пропорционально неотработанному времени.

Взыскать с ФИО3 госпошлину в доход местного бюджета в размере 6 212 (шесть тысяч двести двенадцать) руб. 05 коп.

Решение может быть обжаловано в Воронежский областной суд в течение одного месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья:



Суд:

Семилукский районный суд (Воронежская область) (подробнее)

Истцы:

Департамент здравоохранения Воронежской области (подробнее)

Судьи дела:

Толубаева Лариса Васильевна (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Увольнение, незаконное увольнение
Судебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ