Решение № 2-141/2026 2-141/2026(2-2795/2025;)~М-2299/2025 2-2795/2025 М-2299/2025 от 28 января 2026 г. по делу № 2-141/2026

УИД 05RS0№-67

Дело № (2-2795/2025)


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

<адрес> 21 января 2026 г.

Хасавюртовский городской суд Республики Дагестан в составе председательствующего судьи Сатаева А.С., при секретаре судебного заседания ФИО7, с участием представителя истца действующего по доверенности <адрес>5 от ДД.ММ.ГГГГ (сроком 3 года) - адвоката адвокатского ФИО3 «Гарант» Адвокатской палаты РД ФИО12, представившего удостоверение №, ордер № от ДД.ММ.ГГГГ, представителя ответчика ОСФР по <адрес> ФИО8, действующего по доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ (сроком на 3 года),

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Отделению СФР РФ по РД об установлении факта работы в типографии № в <адрес>, обязании включить в стаж работы, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, обязании назначить досрочную страховую пенсию по старости с момента возникновения права на установление указанного вида пенсии,

установил:

Истец ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ обратилась в Хасавюртовский городской суд с исковым заявлением к Отделению СФР РФ по РД об установлении факта работы в типографии № в <адрес>, обязании включить в стаж работы, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, обязании назначить досрочную страховую пенсию по старости с момента возникновения права на установление указанного вида пенсии, обосновывая свои требования следующем.

Она, ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ, дело № страховой номер индивидуального лицевого счета № обратилась в территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес>, Республики Дагестан с заявлением о назначении досрочной пенсии, приложив к нему копию паспорта, а также копию трудовой книжки и другие документы. На момент обращения ей уже исполнилось полных 50 лет. Управлением территориального органа Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес>, Республики Дагестан принято решение об отказе в назначении ей льготной пенсии.

В соответствии со статьей 30 м.1 п.2 Федерального закона № 400-ФЗ "О страховых пенсиях в РФ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального Закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев, такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

В расчет пенсионного капитала заявителя включены периоды страхового стажа: 070-064-919-39; учеба; ДД.ММ.ГГГГ год принята на работу в наборный цех в качестве ученице ручной наборщиком «Типография № <адрес>» РД, приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ присвоен 3-й разряд наборщицы ручного набора, приказ № от ДД.ММ.ГГГГ, типография № <адрес>, РД.

ДД.ММ.ГГГГ во изменение приказа № от ДД.ММ.ГГГГ переведена наборщицей ручного набора 3-го разряда, приказ № от ДД.ММ.ГГГГ. Типография № <адрес>» РД.

ДД.ММ.ГГГГ уволена по сокращению штатов приказ №-а от ДД.ММ.ГГГГ. Типография №, <адрес>, РД.

Периоды по выписке из лицевого счета застрахованного лица: ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

За период с ДД.ММ.ГГГГ принята на работу в наборный цех в качестве ученице ручной наборщиком «Типография № <адрес>» Республики Дагестан, приказ № от ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ присвоен 3 разряд наборщицы ручного набора. Приказ № от ДД.ММ.ГГГГ. Типография № <адрес>» Республики Дагестан.

ДД.ММ.ГГГГ во изменение приказа № от ДД.ММ.ГГГГ переведена наборщицей ручного набора 3-го разряда приказ № от ДД.ММ.ГГГГ. Типография № <адрес>» РД, она проработала в должности наборщика вручную в ООО «Типография №» <адрес> Республики Дагестан.

В итоге у заявителя имеется в наличии страховой стаж 18 года 06 месяца, стаж на соответствующих видах 18года, 06 месяцев.

В соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» ее профессия относится к вредным, а льготная пенсия полагается с 50 лет.

Согласно Постановлении ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ № ( ред. От ДД.ММ.ГГГГ) « Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» в Главе 25- Полиграфическое, и копировальное производства должность наборщики вручную относится льготным пенсионным должности.( копия постановление прилагается)

При этом в стаж дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости не в полном объеме были засчитаны периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Подтверждение о том, что она работала в Типографии №, <адрес> Республики Дагестан с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности наборщика ручную являются следующие основания: - копия трудовой книжки, дата заполнения ДД.ММ.ГГГГ

Согласно трудовой книжки ДД.ММ.ГГГГ и приказа № зачислена в Типографии № в <адрес>, Республики Дагестан в наборный цех в качестве ученицей наборщика вручную.

Согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ Типографии № в <адрес>, Республики Дагестан присвоено квалификация наборщика ручную 3-го разряда.

Согласно приказу №-а от ДД.ММ.ГГГГ Типографии № в <адрес>, Республики Дагестан уволена с работы согласно сокрушению штатов (копия трудовой книги прилагается).

Согласно справке № от ДД.ММ.ГГГГ Типографии № в <адрес>, Республики Дагестан уточняющая особый порядок характер работы или условия труда, необходимые для назначения трудовой пенсии по старости и подтверждающая постоянную занятость на льготной рабы. (копии справки 2 листах прилагается).

Согласно табеля о выплаты ежегодных выплат заработной платы с 1991 года по 2004 год в типографии № в <адрес>, Республики Дагестан ( копии табелей прилагается).

Согласно справки, уточняющей особый характер работы из ООО Типография №.

Согласно ответу на адвокатский запрос о предоставлении сведений работы на ФИО2 ФИО1, о работе в Типографии № <адрес> установлено, что ФИО1, работала в должности наборщика вручную и имела заработную плату.

Согласно акту проверки достоверности сведения о трудовом стаже подтверждает законности выдачи трудовой книжки. (копии акта прилагается)

Согласно данным о стаже ФИО2.

Согласно копии постановления ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ № (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» в Главе 25- Полиграфическое, и копировальное производства должность наборщики вручную относится льготным пенсионным должности.

Поскольку ее работа в должности наборщика вручную в Типографии № <адрес> имела место введения в действие закона от ДД.ММ.ГГГГ, то при исчислении ее стажа на соответствующих видах работ, за период работы до указанной даты могут быть применены Списки производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденные Постановлением ФИО4 от ДД.ММ.ГГГГ №.

Таким образом, до ДД.ММ.ГГГГ для определения производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, использовался Список №.

При этом согласно п. 117 Постановления Совмина ФИО6 от ДД.ММ.ГГГГ № "Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий" доказательством стажа работы могут служить:

а) трудовые книжки, трудовые списки, послужные списки (в том числе по работе до установления Советской власти), членские книжки членов кооперативных промысловых артелей и кооперативных артелей инвалидов - все в отношении записей, внесенных на основании документов;

б) справки, удостоверения и тому подобные документы о работе, выданные с места работы;

в) справки вышестоящих учреждений той же системы, в которой работал данный рабочий или служащий (например, справки министерств, главных управлений, трестов, союзов промысловой кооперации и т.д.);

г) справки архивных учреждений.

Установления факта ее работы в указанной предприятии ей необходимо для представления в Отделение пенсионного фонда по <адрес>, Республики Дагестан, для назначения права на льготное пенсионное обеспечение.

На основании изложенного, просит суд установить факт ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в «Типографии №» <адрес> в качестве наборщика вручную.

Обязать Отделение СФР РФ по РД включить в льготный страховой стаж ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, периоды работы в типографии № в <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Обязать Отделение СФР РФ по РД назначить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения досрочную страховую пенсию по старости в соответствии со ст. 8 «О страховых пенсиях в РФ №400-ФЗ», т.е. со дня обращения начиная с ДД.ММ.ГГГГ

Истица ФИО1, будучи надлежаще извещенная о месте, дате и времени рассмотрения дела, по неизвестной суду причине на судебное заседание не явилась, о причине неявки не сообщила.

В ходе судебного заседания представитель истицы ФИО1 – адвокат ФИО12 исковые требования своего доверителя по обстоятельствам, изложенным в исковом заявлении, поддержал полностью, просил удовлетворить их в полном объеме и дополнительно пояснил суду, что установление факта ее работы в указанном предприятии ей необходимо для представления в Отделение СФР РФ по РД, для назначении права на льготное пенсионное обеспечение. Ранее, ДД.ММ.ГГГГ, его доверительница обращалась в территориальный орган Пенсионного Фонда РФ в <адрес>, как женщина родившая 5 детей и воспитавшая их до достижения 8 лет, но решением от ДД.ММ.ГГГГ за № ей было отказано, в связи с тем, что один ребенок умер до достижения 8-летнего возраста, при этом учли стаж работы, но не учли, что он относится к льготному страховому стажу, так как она работала в Типографии № <адрес> наборщиком вручную, что относится к работам с тяжелыми условиями труда. 17 октября

2025 года моя доверительница вновь обратилась в Отделение СФР РФ по РД, для назначения льготного страхового стажа, но ответ до сих пор не получен, в связи, с чем прошу обязать Отделение СФР РФ по РД назначить ей досрочную страховую пенсию по старости с момента возникновения права на установление указанного вида пенсии, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ.

В ходе судебного заседания представитель ответчика - Отделения Фонда пенсионного и социального страхования России по <адрес> ФИО8 требования истицы ФИО1, по обстоятельствам, изложенным в решении от ДД.ММ.ГГГГ за №, считая необоснованными, незаконными не признал, и просил суд в удовлетворении требований истицы отказать. В части обращения истицы ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ в Отделение СФР РФ по РД, ему ничего не известно.

В соответствии ч.1 ст.167 ГПК РФ, лица, участвующие в деле, обязаны известить суд о причинах неявки и представить доказательства уважительности этих причин.

В соответствии ч.4 ст.167 ГПК РФ, суд вправе рассмотреть дело в отсутствие представителя третьего лица, извещенного о времени и месте судебного заседания, если он не сообщил суду об уважительных причинах неявки и не просил рассмотреть дело в его отсутствие.

С учетом указанных обстоятельств, суд рассмотрел дела без участия истцы ФИО1

Исследовав материалы дела, выслушав лиц, участвующих по делу, допросив свидетеля, оценив все доказательства по делу в совокупности, суд считает исковые требования ФИО1 и ее представителя адвоката ФИО12 подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со статьей 39 Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в других случаях, предусмотренных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В силу статьей 264 и 265 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций. Суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.

ДД.ММ.ГГГГ решением территориальным органом Пенсионного Фонда РФ в <адрес> за № уведомлена ФИО1 о невозможности принятии представленных документов для досрочного назначения страховой пенсии по старости и рекомендовано обратиться в суд. Причиной отказа в принятии представленных документов для досрочного назначения страховой пенсии по старости указано, что рассмотрев материалы пенсионного дела, для определения права на досрочную страховую пенсию по старости, достижением возраста 50, отказано, так как один ребенок умер до достижения 8-летнего возраста, при этом не учли, что она работала в Типографии № <адрес> наборщиком вручную, что относится к работам с тяжелыми условиями труда.

Исходя из вышеуказанного, в связи с отсутствием требуемого стажа, отказано в назначении досрочной страховой пенсии.

Согласно ксерокопии паспорта серии <...> выданного ДД.ММ.ГГГГ ОУФМС по Республики Дагестан в <адрес>, усматривается, что владельцем данного паспорта является ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, место рождения ДАССР, <адрес>, проживает <адрес>-а, с ДД.ММ.ГГГГ и по настоящее время.

Статьей 39 Конституции РФ каждому гражданину Российской Федерации гарантируется социальное обеспечение по возрасту. Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

Основаниям для возникновения и порядок реализации прав граждан Российской Федерации на трудовые пенсии регламентируются Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Согласно статьи 2 указанного Закона страховой стаж, учитываемый при определении право на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в

Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, зачитываемый в страховой стаж.

В соответствии с пунктом 1 статьи 10 Федерального закона №-Ф3 в страховой стаж включаются периоды работы и(или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации гражданами Российской Федерации, застрахованными в соответствии с Федеральным законом «Об обязательным пенсионным страховании в Российской Федерации», при условии, что в эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с положениями статьи 3 Закона под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой или иной общественно-полезной деятельности.

Статьей 13 Закона установлено, что при подсчете страхового стажа периода работы и(или) иной деятельности, которые предусмотренные ст. 10 данного Закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ за № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, а в отдельных случаях могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие их небрежного хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника.

Согласно ксерокопии трудовой книжки №АТ-IХ №, заполненной ДД.ММ.ГГГГ на имя: ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, профессия – наборщица, усматривается, что в разделе сведения о работе указано: ДД.ММ.ГГГГ принята в «Типографии № <адрес>» в качестве ученика наборщика вручную. Согласно приказу №-а от ДД.ММ.ГГГГ уволена по сокращению штатов.

Согласно п.10 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № (далее-Правил), периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неясные сведения о периодах работы, либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в п.п. 11-17 настоящих Правил.

Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действующим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы (п.11 Правил).

Согласно Постановления ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ № (ред. От ДД.ММ.ГГГГ) «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» - раздел XXV "Полиграфическое и кинокопировальное производства" должность наборщика вручную относится льготным пенсионным должности.

Таким образом, до ДД.ММ.ГГГГ для определения производств, цехов,

профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию

на льготных условиях и в льготных размерах, использовался Список №.

Согласно Списку № производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденным Постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ № "Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное

обеспечение" раздел XXV "Полиграфическое и кинокопировальное производства", право на назначение трудовой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного возраста имеют наборщики вручную (код позиции 2270000а-14792, наборщики на наборно-строкоотливных машинах (код позиции 2270000а-14807).

П. 5 разъяснения Минтруда России от ДД.ММ.ГГГГ № "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет" предусмотрено, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня; под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ №, которые применяются в порядке, установленном постановлением Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, установлено, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. При этом под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных списками, не менее 80% рабочего времени.

Из разъяснений, содержащихся в п.15 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии» следует, что периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными). Если документы о работе утрачены в связи со стихийными бедствиями (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами), а также по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не связанным с виной работника, и восстановить их невозможно, то такие периоды могут быть установлены на основании показаний двух или более свидетелей.

Допрошенные в судебном заседании свидетели ФИО9, ФИО10 суду пояснила, что они являются знакомой истицы. Они работали вместе с истицей с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в «Типографии № <адрес>» в качестве наборщика вручную.

В подтверждении своих доводов свидетели представили суду трудовые книжки, согласно которой указанные свидетели в оспариваемые периоды работали в «Типографии № <адрес>» в должности наборщика вручную.

Показания свидетелей суд считает допустимыми доказательствами, так как они давались добровольно и в соответствии с Гражданским процессуальным кодексом РФ и Конституцией РФ у суда отсутствует какие-либо основания сомневаться в правдивости показаний допрошенного свидетеля, поскольку ее показания последовательны, согласуются между собой и подтверждаются письменными доказательствами по делу.

Указанные обстоятельства суд считает достаточными для удовлетворения исковых требований ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования РФ по РД об установлении факта работы ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, место рождения ДАССР, <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в «Типографии № <адрес>» в качестве наборщика вручную, об обязании Отделения Фонда пенсионного и социального страхования России по <адрес> включить в стаж работы ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, место рождения ДАССР, <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в «Типографии № <адрес>» в качестве наборщика вручную.

Что касается требований истицы о назначении пенсии со дня обращения к ответчику за его назначением, суд приходит к следующему.

В силу частей 1 и 2 статьи 19 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации, трудовая пенсия(часть трудовой пенсии по старост и) назначается со дня обращения за указанной пенсией(за указанной частью трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.11 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения право на указанную пенсию(указанную часть трудовой пенсии по старости). Днем обращения за трудовую пенсией(частью трудовой пенсии по старости) считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления и необходимых документов, представленных заявителем с учетом положений пункта 3 статьи 18 настоящего Федерального закона.

Согласно частей 1 и 2 статьи 22 Федерального закона «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащим представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего федерального закона.

С учетом указанных обстоятельств, суд требования истицы к ответчику об обязании ответчика о назначении ей досрочной страховой пенсии по старости с момента ее обращения в пенсионный фонд за ее назначением, считает обоснованным, а потому подлежащим удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199, 264-268 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования ФИО1 к Отделению СФР РФ по РД об установлении факта работы в типографии № в <адрес>, обязании включить в стаж работы, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, обязании назначить досрочную страховую пенсию по старости с момента возникновения права на установление указанного вида пенсии - удовлетворить.

Установить факт работы ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, место рождения ДАССР, <адрес>, период работы в типографии № в <адрес> в качестве наборщика в ручную с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Обязать Отделение СФР РФ по РД включить в льготный страховой стаж ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, периоды работы в типографии № в <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Обязать Отделению СФР РФ по РД назначить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, досрочную страховую пенсию по старости в соответствии со ст. 30 ч.1 п.2 Федерального Закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях в РФ», т.е. со дня обращения за назначением пенсии с ДД.ММ.ГГГГ

Решения суда является основанием для ответчика Отделения СФР по <адрес> о досрочном назначении ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения,

гражданки России, место рождения <адрес>, Дагестанская АССР, льготной страховой пенсии по старости со дня ее обращения в пенсионный орган, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.

Резолютивная часть решения суда составлена ДД.ММ.ГГГГ.

Мотивированное решение суда составлено ДД.ММ.ГГГГ.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебной коллегии по гражданским делам Верховного суда Республики Дагестан в течение месяца, со дня составления мотивированного решения суда, через Хасавюртовский городской суд.

Судья А.С. Сатаев