Решение № 2-587/2020 2-587/2020~М-515/2020 М-515/2020 от 8 сентября 2020 г. по делу № 2-587/2020

43RS0026-01-2020-000806-45

Дело № 2-587/2020

ЗАОЧНОЕ
Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г.Омутнинск, Кировская область 09 сентября 2020 года

Омутнинский районный суд Кировской области в составе:

председательствующего судьи Орловой И.В.,

при секретаре Волошко Л.Л.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ООО «Знак качества» к ФИО1 о возмещении ущерба в порядке регресса,

УСТАНОВИЛ:

ООО «Знак качества» обратилось в суд с иском к ФИО1 о возмещении ущерба в порядке регресса. В обоснование требований указало, что ДАТА ИЗЪЯТА произошло ДТП: наезд автомобиля под управлением ФИО1 на пешехода Ф.И.О.5 Постановлением Дзержинского районного суда г.Перми от 24.10.2019 виновником ДТП признан ФИО1 В результате ДТП Ф.И.О.5 причинены телесные повреждения. 20.01.2020 Дзержинский районный суд г.Перми взыскал с ООО «Знак качества» в пользу Ф.И.О.5 компенсацию морального вреда 120 000 руб. Сумма выплачена истцом. На момент ДТП ФИО1 был трудоустроен в ООО «Знак качества». ООО «Знак качества» просит взыскать с ФИО1 в порядке регресса в счет возмещения вреда 120 000 руб., судебные расходы по уплате госпошлины в размере 3600 руб.

ООО «Знак качества», ФИО1 извещены о судебном заседании надлежащим образом, не явились, от истца поступило ходатайство о рассмотрении дела без участия представителя. Причины неявки ответчика не известны.

С учетом отсутствия возражений со стороны истца дело рассматривается в заочном порядке.

Судом исследованы письменные материалы дела.

20.01.2020 Дзержинским районным судом г.Перми внесено решение: взыскать с ООО «Знак качества» в пользу Ф.И.О.5 компенсацию морального вреда в размере 120 000 руб. Решение вступило в законную силу 28.02.2020. Решением установлено, что 08.07.2019 в 11.45 ФИО1, управляя транспортным средством ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ гос.номер ***, двигаясь по тротуару со стороны АДРЕС ИЗЪЯТ в направлении АДРЕС ИЗЪЯТ в районе АДРЕС ИЗЪЯТ допустил наезд на пешехода Ф.И.О.5 В результате ДТП пострадала пешеход Ф.И.О.5, которой был причине вред здоровью средней тяжести, что подтверждается заключением эксперта № 3225, имеющимся в материалах административного дела. На момент ДТП ФИО1 состоял в трудовых отношениях с ООО «Знак качества», управлял ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ гос.номер *** при выполнении должностных обязанностей, что подтверждается материалами дела, административного дела, не оспаривается стороной ответчика. Собственником транспортного средства ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ гос.номер *** является Ф.И.О.6 Между ИП Ф.И.О.6 и ООО «Знак качества» заключен договор аренды транспортного средства без экипажа от 01.07.2018, согласно которому арендодатель передает арендатору во временное владение и пользование автомобиль ДАННЫЕ ИЗЪЯТЫ гос.номер ***. Судом в решении установлено, что источником повышенной опасности Ф.И.О.5 причинен вред здоровью средней тяжести. Обязанность по компенсации морального вреда должна быть возложена на ООО «Знак качества» как на работодателя ФИО1 (л.д.10-13).

24.10.2019 судьей Дзержинского районного суда г.Перми вынесено постановление по делу ***, которым ФИО1 признан виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.2 ст.12.24 КоАП РФ, назначено наказание в виде штрафа 25 000 руб. В постановлении указаны обстоятельства ДТП. В судебном заседании ФИО1 показал, что действительно при указанных обстоятельствах совершил административное правонарушение, совершил наезд на пешехода. Вину признает, раскаивается. Постановление вступило в законную силу 06.11.2019.

29.05.2020 ООО «Знак качества» перечислило Ф.И.О.5 120 000 руб. в качестве компенсации морального вреда (л.д.6).

Согласно п.1 ст.1068 Гражданского кодекса Российской Федерации юридическое лицо либо гражданин возмещает вред, причиненный его работником при исполнении трудовых обязанностей (служебных, должностных) обязанностей.

В силу п.1 ст.1081 ГК РФ лицо, возместившее вред, причиненный другим лицом (работником при исполнении им служебных, должностных или иных трудовых обязанностей, лицом, управляющим транспортным средством, и т.п.), имеет право обратного требования (регресса) к этому лицу в размере выплаченного возмещения, если иной размер не установлен законом.

Статьей 238 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

Статьей 241 Трудового кодекса Российской Федерации определено, что за причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено Кодексом или иными федеральными законами.

Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных этим Кодексом или иными федеральными законами (ч.2 ст.242 ТК РФ).

Пунктом 6 ч.1 ст.243 ТК РФ предусмотрено, что материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в случае причинения им ущерба в результате административного проступка, если таковой установлен соответствующим государственным органом.

Под ущербом, причиненным работником третьим лицам, следует понимать все суммы, которые выплачены работодателем третьим лицам в счет возмещения ущерба. При этом необходимо иметь в виду, что работник может нести ответственность лишь в пределах этих сумм и при условии наличия причинно-следственной связи между виновными действиями (бездействием) работника и причинением ущерба третьим лицам (п.15 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 16.11.2006 № 52 «О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю»).

В соответствии с ч.2 ст.61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица, а также в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом.

В силу ч.4 ст.61 ГПК РФ вступившие в законную силу приговор суда по уголовному делу, иные постановления суда по этому делу и постановления суда по делу об административном правонарушении обязательны для суда, рассматривающего дело о гражданско-правовых последствиях действий лица, в отношении которого они вынесены, по вопросам, имели ли место эти действия и совершены ли они данным лицом.

Обстоятельства причинения ФИО1 вреда Ф.И.О.5 при исполнении им своих трудовых обязанностей установлены судебными постановлениями, указанными выше, не оспариваются ответчиком, ничем не опровергнуты.

Оснований и обстоятельств, при наличии которых размер материальной ответственности работника перед работодателем может быть уменьшен, судом не установлено. Участниками процесса доводов о наличии таких обстоятельств не приведено.

Суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований ООО «Знак качества» в части взыскания с ФИО1 в счет возмещения причиненного ущерба денежной суммы в размере 120 000 руб., исходя из того, что факт причинения ответчиком работодателю прямого действительного ущерба нашел подтверждение в процессе судебного разбирательства и не был ничем опровергнут.

При таких обстоятельствах заявленные исковые требования подлежат удовлетворению.

С учетом удовлетворения заявленных требований, на основании ст.98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию судебные расходы на оплату госпошлины в размере 3600 руб.

Руководствуясь ст.ст.194-199, 233-235 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

исковые требования ООО «Знак качества» удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу ООО «Знак качества» в возмещение ущерба в порядке регресса 120 000 рублей, в возмещение судебных расходов по уплате госпошлины 3600 рублей.

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Мотивированное решение составлено 15.09.2020.

Судья И.В.Орлова