Решение № 2-326/2017 2-326/2017(2-4957/2016;)~М-4516/2016 2-4957/2016 М-4516/2016 от 7 февраля 2017 г. по делу № 2-326/2017

Дело №


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

08 февраля 2017 года

ОРЕХОВО-ЗУЕВСКИЙ ГОРОДСКОЙ СУД МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

В составе председательствующего федерального судьи Барабановой М.Е., при секретаре ФИО7,

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к ГУ - Управление Пенсионного Фонда № по <адрес> и <адрес> о признании права на досрочное назначение страховой пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Истица ФИО3 обратилась в суд с иском к ГУ - Управление Пенсионного Фонда № по <адрес> о признании права на досрочное назначение страховой пенсии.

Свои исковые требования истица мотивировала тем, что ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в ГУ- Управление Пенсионного фонда РФ № по <адрес> с заявлением о назначении страховой пенсии по старости ранее достижения возраста, установленного статьёй 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от ДД.ММ.ГГГГ, согласно п. 20 части 1 статьи 30 указанного Закона, в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

Решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ- Управление Пенсионного фонда РФ № по <адрес><адрес> от ДД.ММ.ГГГГ в назначении досрочной страховой пенсии по старости ей отказано в связи с отсутствием специального стажа работы, дающего право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях», который по расчётам комиссии составляет: по Варианту № лет 09 месяцев 05 дней; по Варианту № лет 03 месяца 18 дней; по Варианту № лет 03 месяца 16 дней; по Варианту № лет 10 месяцев 28 дней.

Считает, что решение комиссии ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ № по <адрес> об отказе в назначении досрочной пенсии от ДД.ММ.ГГГГ неправомерно, так как этим решением созданы препятствия к осуществлению ее права на получение пенсии по старости ранее достижения возраста, установленного законом, которое истица имела на момент подачи заявления в ГУ-УПРФ № по <адрес>, т.е. на ДД.ММ.ГГГГ.

Ответчиком в выслугу лет исчислены в календарном порядке: период нахождения в отпуске по беременности и родам (ребёнок ДД.ММ.ГГГГ года рождения) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им возраста 1,5 года с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в соответствии с Постановлением Президиума ВЦСПС № от ДД.ММ.ГГГГ.

Ответчиком не засчитаны в специальный стаж периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на Станции скорой и неотложной помощи ГУ здравоохранения Мосгорисполкома в должности «медсестры по приёму и передаче вызовов», так как, по мнению ответчика, Номенклатурой должностей медицинского персонала от ДД.ММ.ГГГГ № указанная должность не предусмотрена.

Также ответчиком не засчитаны в специальный стаж работы периоды нахождения в учебных отпусках с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании пункта 5 Правил № от ДД.ММ.ГГГГ.

Ответчик при вынесении решения об отказе в установлении страховой пенсии по варианту № не учёл, что истица ФИО3 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности медсестры гинекологического отделения Куровской городской больницы.

Ответчик, при исчислении специального стажа истицы по Варианту № данный период работы, соответственно до ДД.ММ.ГГГГ (наступления отпуска по беременности и родами, после ДД.ММ.ГГГГ окончание периода отпуска по уходу за ребёнком) включил в специальный стаж в льготном порядке исходя из расчёта: один год работы за один год и 6 месяцев в соответствии с п.2 Постановления ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №.

Таким образом, работа истицы, предшествующая отпуску по беременности и родам и отпуску по уходу за ребёнком, а также последующая по завершении указанных периодов, принималась ответчиком в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости в льготном порядке.

Период нахождения в отпуске по беременности и родам (ребёнок ДД.ММ.ГГГГ года рождения) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и период нахождения в отпуске по уходу за ребёнком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ должен включаться в специальный трудовой стаж в льготном исчислении один год работы как один год и 6 месяцев.

Указанный отпуск имел место до вступления в силу Закона РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 5543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде ФИО2". Поскольку до начала отпуска истицы по уходу за ребенком ее стаж исчислялся в льготном порядке, поэтому отпуск по уходу за ребенком подлежит включению в льготной стаж в таком же порядке.

Отпуск по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, также должен быть включен в специальный стаж в льготном порядке.

Период работы в должности «медсестры по приёму и передаче вызовов» на Станции скорой неотложной медицинской помощи ГУ здравоохранения Мосгорисполкома (с ДД.ММ.ГГГГ г. - Станция скорой и неотложной медицинской помощи им. ФИО8 Департамента здравоохранения <адрес>) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ необоснованно исключён из специального стажа по следующим основаниям.

Запись в трудовой книжке о том, что она работала в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в Должности «медсестры по приёму и передаче вызовов», некорректна.

В Номенклатуре должностей медицинского персонала, утверждённой Приказом Минздрава РФ от ДД.ММ.ГГГГ №, содержится должность «Медицинская сестра по приему вызовов и передаче их выездным бригадам».

Занимаемая ФИО3 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ должность «медсестра по приёму и передаче вызовов» относилась к категории среднего медицинского персонала.

Указание в приказах о направлении истицы в учебные отпуска в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ некорректны, фактически истица направлялась работодателем на курсы повышения квалификации.

Пункт 5 Правил № от ДД.ММ.ГГГГ не содержит каких-либо ограничений по включению в специальный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации, в связи с чем периоды нахождения на курсах повышения квалификации подлежат включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение.

ФИО3 просила признать право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения,

обязать ГУ-УПФРФ 24 по <адрес> включить в специальный стаж:

- период отпуска по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении один год работы за один год и 6 месяцев в период работы в должности «медсестры гинекологического отделения» в <адрес> городской больнице;

- период нахождения в отпуске по уходу за ребёнком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении один год работы за один год и 6 месяцев в период работы в должности медсестры гинекологического отделения» в <адрес> городской больнице ;

- период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «медсестры по приёму и передаче вызовов» на Станции скорой и неотложной медицинской помощи ГУ здравоохранения Мосгорисполкома;

- периоды нахождения в учебных отпусках с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в период работы в должности «рентген-лаборант» <адрес> городской больницы, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в период работы в должности «медсестры палаты интенсивной терапии» <адрес> городской больницы и периоды ее нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в период работы в должности «медсестры приёмного покоя» в МУЗ «Давыдовская сельская районная больница», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в период работы в должности Заведующей ФАП - медицинской сестрой» в МУЗ «<адрес> амбулатория», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в период работы в должности «медсестры процедурной» в МБУЗ <адрес> участковая больница».

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ № по <адрес> назначить ФИО3 досрочную страховую пенсию по старости с момента первоначального обращения, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ.

В судебное заседание истица не явилась, ранее поддержала свои исковые требования и пояснила, что в период работы на скорой помощи она принимала вызовы от граждан и передавала их бригаде скорой помощи. В ДД.ММ.ГГГГ она не обучалась в техникуме или институте, ее направляли на курсы повышения квалификации без отрыва от работы. В 1997-ДД.ММ.ГГГГ. также были курсы повышения квалификации.

Представитель истицы ФИО9 (по доверенности л.д. 9) поддержал исковые требования в полном объеме.

Представитель ответчика ФИО10 (по доверенности л.д. 60) поддержала представленный отзыв на исковое заявление (л.д. 93-98). Просила в удовлетворении иска отказать.

Свидетель ФИО11 показала, что работала с истицей в Куровской городской больнице ДД.ММ.ГГГГ акушерское и гинекологическое имели хирургический профиль, медсестры имели должностные обязанности как в хирургическом отделении.

Заслушав пояснения сторон, показания свидетеля, исследовав материалы дела, оценив представленные доказательства по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к следующим выводам.

Пенсионное обеспечение граждан РФ с ДД.ММ.ГГГГ. осуществляется в соответствии с Федеральным законом РФ «О страховых пенсиях » от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ.

Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 20 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», согласно которому страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 указанного Федерального закона, имеют лица при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа, либо только в городах, независимо от их возраста.

Согласно части 2 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации. Согласно части 3 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ года№-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу указанного Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.

ДД.ММ.ГГГГ ФИО3 обратилась в ГУ - Управление Пенсионного фонда № по <адрес> и <адрес> с заявлением о назначении досрочной пенсии в соответствии с п. 1 пп.20 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях » от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ, как лицу, осуществляющему лечебную и иную деятельность в течение 30 лет.

Решением комиссии (протокол №) от ДД.ММ.ГГГГ комиссия по назначению пенсий при Управлении Пенсионного фонда № по <адрес> и <адрес> отказала ей в назначении пенсии, мотивируя это тем, что она не выработала необходимого стажа - 30 лет. Комиссией по 4 варианту принято 27 лет 10 мес. 28 дней (л.д. 28-37).

Комиссия по назначению пенсий приняла к зачету в специальный стаж в календарном исчислении, но не приняла в льготном исчислении, 1 год работы за 1 год и 6 месяцев периоды ее работы в должности.

Из Диплома ЛТ № от ДД.ММ.ГГГГ явствует, что ФИО12 (истица ФИО3) закончила Орехово-Зуевское медицинское училище по специальности медицинская сестра (л.д. 22)

Смена фамилий истицы ФИО3 (ФИО1) на ФИО4, ФИО3 подтверждается представленными суду свидетельствами и справками органов ЗАГС (л.д. 61, 69).

Как усматривается из трудовой книжки ФИО3, в период с ДД.ММ.ГГГГ до ДД.ММ.ГГГГ она работала в Куровской горбольнице в должности медсестры гинекологического отделения. В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ она работала на Станции скорой и неотложной медицинской помощи на должности медсестры по приему и передаче вызовов (л.д. 11-19, 40-41).

В соответствии со справкой № от ДД.ММ.ГГГГ ГБУЗ МО «<адрес> городская больница» отпуск по уходу за ребенком ФИО3 предоставлялся с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 20, 39).

Приказом Минздрава РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 301, Приказом Минздравмедпрома РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 35 (утратили силу с ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ соответственно), Приказом Минздрава РФ от ДД.ММ.ГГГГ № в перечень хирургических отделений стационаров были включены акушерское и гинекологические отделения.

Ответчик при исчислении специального стажа ФИО3 по Варианту № 4, данный период работы, соответственно до ДД.ММ.ГГГГ (наступления отпуска по беременности и родам и после ДД.ММ.ГГГГ (окончание периода отпуска по уходу за ребёнком) включил в специальный стаж в льготном порядке исходя из расчёта: один год работы за один год и 6 месяцев в соответствии с 1п.2 Постановления ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ №.

Таким образом, работа истицы предшествующая отпуску по беременности и родам и отпуску по уходу за ребёнком, а также последующая по завершении указанных периодов, принималась ответчиком в специальный стаж для назначения досрочной страховой пенсии по старости в льготном порядке.

Согласно разъяснениям Госкомтруда СССР от ДД.ММ.ГГГГ N 23/24-11 "О порядке предоставления женщинам частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной златы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, утверждёнными Постановлением от ДД.ММ.ГГГГ №, время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет засчитывается также в стаж, дающий право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, (пункт 7).

Кроме того, во всех случаях исчисления общего и непрерывного стажа, а также стажа работы по специальности время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет учитывается в том же порядке, как работа, в период которой предоставлены указанные отпуска.

Указанный отпуск имел место до вступления в силу Закона РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 5543-1 "О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде ФИО2". Поскольку до начала отпуска истицы по уходу за ребенком ее стаж исчислялся в льготном порядке, поэтому отпуск по уходу за ребенком подлежит включению в льготной стаж в таком же порядке.

Отпуск по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, также должен быть включен в специальный стаж в льготном порядке.

Основанием для назначения пособия по беременности и родам является выданный в Порядке, определенном пунктом 37 Положения о порядке обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию, утвержденного постановлением Президиума ВЗЦСПС от 12Л1.84 N 13-6, листок нетрудоспособности.

Отпуска по беременности и родам в силу статьи 255 Трудового кодекса Российской Федерации предоставляются женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности продолжительностью 70 календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - ПО) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.

Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов.

В соответствии с пунктом 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516, периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Как следует из разъяснений, содержащихся в пункте 26 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", согласно пункту 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516, в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков. С учетом того, что в период нахождения женщины в отпуске по беременности и родам, предусмотренном в статье 255 Трудового кодекса Российской Федерации, ей выплачивается пособие по государственному социальному страхованию на основании листка нетрудоспособности, выданного по случаю временной нетрудоспособности, указанный период также подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В случае предоставления женщинам отпусков по беременности и родам в период работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости и включаемой в специальный стаж на льготных условиях, периоды таких отпусков также подлежат включению в льготном исчислении в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Таким образом, период нахождения в отпуске по беременности и родам (ребёнок ДД.ММ.ГГГГ года рождения) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и период нахождения в отпуске по уходу за ребёнком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ должен включаться в специальный трудовой стаж в льготном исчислении один год работы как один год и 6 месяцев.

Также суду представлены штатные расписания Станции скорой и неотложной медицинской помощи за ДД.ММ.ГГГГ, согласно которым предусмотрено 2 ставки медсестры по приему вызовов и передаче их выездной бригаде (л.д. 46-47).

В должностной инструкции, утвержденной в ДД.ММ.ГГГГ перечислены обязанности медсестры (фельдшера) по приему и передаче вызовов подстанции (л.д. 48-53).

Указанная должность - «медсестра по приёму вызовов и передаче их выездной бригаде», додержится в Номенклатуре должностей медицинского персонала № от ДД.ММ.ГГГГ и Списках № от ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с письмом Минтруда РФ и Пенсионного фонда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N № при исчислении стажа на соответствующих видах работ, имевшего место до ДД.ММ.ГГГГ, применяются номенклатура должностей медицинского и фармацевтического персонала и специалистов с высшим профессиональным образованием в учреждениях здравоохранения, утвержденная приказом Минздрава России от ДД.ММ.ГГГГ N №, и номенклатура учреждений здравоохранения, утвержденная приказом Минздрава России от ДД.ММ.ГГГГ N 395, которые в свою очередь применялись к Постановлению ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 464.

В Постановлении СМ ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения даёт право на пенсию за выслугу лет», а именно, в п.1 «Списка профессий и должностей работников здравоохранения...» указано, о лечебная и иная работа врачей и среднего медицинского персонала независимо от наименования должности лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности даёт право на пенсию за выслугу лет.

Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата. Аналогичная норма содержалась и в ранее действующей ст. 112 КЗоТ ФИО2.

Период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Кроме того, для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы. Деятельность, связанная с риском для здоровья людей и требующая постоянного совершенствования профессиональных навыков (в частности медицинская деятельность), обязывает работодателя проводить постоянное повышение профессионального уровня персонала. Каких-либо ограничений в части включения указанных периодов в специальный стаж законодательством не предусмотрено.

Учебные отпуска, являющиеся периодами повышения квалификации, предоставлялись с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ По итогам обучения ФИО3 выданы Свидетельство № о прохождении повышения квалификации к диплому по специализации «рентгенолаборант» (ДД.ММ.ГГГГ Свидетельство № о прохождении повышения квалификации по специализации «медсестры анестезисты отделений анестизиологии и реанимации» (ДД.ММ.ГГГГ г.) (л.д. 20, 21, 23, 24, 42-45).

Также после прохождения курсов повышения квалификации ФИО3 выданы Свидетельства о повышении квалификации по программе «сестринское дело в хирургии» (2003 г.), Свидетельство о повышении квалификации по программе «первичная медико-профилактическая помощь населению ДД.ММ.ГГГГ Свидетельство о повышении квалификации по программе «сестринское дело в терапии» (2013 г.) (л.д. 25-27).

Согласно ст. 54 "Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан" право на занятие медицинской и фармацевтической деятельностью в Российской Федерации имеют лица, получившие высшее или среднее медицинское и фармацевтическое образование в Российской Федерации, имеющие диплом и специальное звание, а также сертификат специалиста.

П. 5 Правил № от ДД.ММ.ГГГГ не содержит каких-либо ограничений по включению в специальный стаж периодов нахождения на курсах повышения квалификации.

С учётом оспариваемых периодов, специальный стаж истицы на момент обращения к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости составлял более 30 лет, что достаточно для назначения пенсии по вышеуказанным основаниям.

Суд находит исковые требования ФИО3 подлежащими удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 195-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО3 удовлетворить.

Признать за ФИО3 право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения,

обязать ГУ-УПФРФ 24 по <адрес> и <адрес> включить в специальный стаж ФИО3:

- период отпуска по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении один год работы за один год и 6 месяцев в период работы в должности «медсестры гинекологического отделения» в <адрес> городской больнице;

- период нахождения в отпуске по уходу за ребёнком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении один год работы за один год и 6 месяцев в период работы в должности медсестры гинекологического отделения» в <адрес> городской больнице ;

- период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности «медсестры по приёму и передаче вызовов» на Станции скорой и неотложной медицинской помощи ГУ здравоохранения Мосгорисполкома;

- периоды нахождения в учебных отпусках с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в период работы в должности «рентген-лаборант» <адрес> городской больницы, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в период работы в должности «медсестры палаты интенсивной терапии» <адрес> городской больницы и периоды моего нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ?ДД.ММ.ГГГГ в период работы в должности «медсестры приёмного покоя» в МУЗ «<адрес> сельская районная больница», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в период работы в должности Заведующей ФАП - медицинской сестрой» в МУЗ «<адрес> амбулатория», с ДД.ММ.ГГГГ ДД.ММ.ГГГГ в период работы в должности «медсестры процедурной» в МБУЗ <адрес> участковая больница».

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ № по <адрес> и Московской области назначить ФИО3 досрочную страховую пенсию по старости с момента первоначального обращения - с ДД.ММ.ГГГГ.

Решение может быть обжаловано в Мособлсуд в течение месяца.

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.

Председательствующий: Барабанова М.Е.