Решение № 2-1576/2024 2-1576/2024~М-590/2024 М-590/2024 от 5 мая 2024 г. по делу № 2-1576/2024

УИД 61RS 0008-01-2024-000829-59

№2- 1576/2024


Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

06 мая 2024 года г.Ростов-на-Дону

Судья Советского районного суда г.Ростова-на-Дону И.И.Кузьминова,

с участием помощника прокурора Василенко Е.А.

при секретаре Купиной М.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Акционерному обществу «Дальневосточная распределительная сетевая компания» в лице филиала АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания» «Хабаровские электрические сети» о компенсации морального вреда, причиненного действиями (бездействием) работодателя,3-е лицо :Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Ростовской области

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд к ответчику о взыскании компенсации морального вреда 100 000 рублей, ссылаясь на то, что истец работал в Структурном подразделении Амурский РЭС филиала АО «ДРСК» «Хабаровские электрические сети» с 14.01.2011г. по 07.02.2022г. в должности электрогазосварщика 4 разряда по Трудовому договору №14 от 14.01.2011г.

Профессия Истца предусмотрена Списком 2 Постановления Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».Трудовым договором, специальной оценкой условий труда Истцу был установлен класс условий труда 3.2. В связи с чем, установлены гарантии, по мимо прочего, на досрочное назначение страховой пенсии. В силу подп. 2 п. 2 ст. 14 Федерального закона от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» страхователи обязаны своевременно и в полном объеме уплачивать страховые взносы в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации, а также вести учет, связанный с начислением и перечислением страховых взносов в указанный бюджет.

Пунктом 43 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 г. № 1015 определено, что периоды работы и (или) иной деятельности после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются документами об уплате соответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В силу пунктов 1, 2 ст. 11 Федерального закона от 01 апреля 1996 г. № 27-ФЗ страхователи представляют о каждом работающем у них застрахованном лице в органы Пенсионного фонда Российской Федерации по месту их регистрации сведения для индивидуального (персонифицированного) учета, в том числе сведения о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, а также документы, подтверждающие право застрахованного лица на досрочное назначение страховой пенсии по старости после получения которых, Пенсионный фонд Российской Федерации вносит эти сведения в индивидуальный лицевой счет застрахованного лица.

22 ноября 2021года при личном обращении в ОПФР по Хабаровскому краю и ЕАО - Клиентскую службу в Амурском районе Хабаровского края Истцу стало известно, что период работы электрогазосварщиком в Амурском РЭС СП «СЭС» филиала АО «ДРСК» «ХЭС» не учтен для целей досрочного назначения страховой пенсии по старости, по основаниям, определенным п.2 4.1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013г. № 400-ФЗ, а также, что в нарушение ст. 428 Налогового кодекса РФ от 05.08.2000г. № 117-ФЗ работодателем не уплачивался дополнительный тариф страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.

24.11.2021г. Истцом было направлено заявление работодателю со ссылками на нормативно-правовые акты, с просьбой устранить нарушение прав, однако получен ответ, что профессия Истца не относится к Списку 2, и Истец занят на вредных работах менее 80% времени.

Отказ работодателя восстановить права Истца в добровольном порядке послужил обращением в суд с иском о восстановлении нарушенных прав 27.12.2021г. По данному иску решением Амурского городского суда Хабаровского края от 05.05.2022г. по делу № 2-247/2022 о возложении обязанности по начислению и уплате страховых взносов по обязательному пенсионному страхованию, предоставлению сведений в ПФ РФ о периоде работы, дающем право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и зачете страхового стажа для целей досрочного назначения страховой пенсии по старости было отказано в удовлетворении исковых требований. Истцом были поданы апелляционная и кассационная жалобы, которые были оставлены без удовлетворения. 03.07.2023г. по кассационной жалобе Истца, поданной в Верховный суд Российской Федерации вынесено Определение (№ 58-КГ23-10-К9) об удовлетворении кассационной жалобы Истца и направлении дела на новое рассмотрение в Амурский городской суд Хабаровского края.

17.08.2023г. Амурским городским судом начато новое рассмотрение указанного иска. Решением от 24.10.2023г. по делу №2-1027/2023 исковые требования ФИО1 о возложении обязанности по начислению и уплате страховых взносов по обязательному пенсионному страхованию, предоставлению сведений в СФР о периоде работы, дающем право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и зачете страхового стажа для целей досрочного назначения страховой пенсии по старости удовлетворены в полном объеме - восстановлены права Истца. Решение вступило в законную силу 19.01.2024 после рассмотрения Хабаровским краевым судом апелляционной жалобы работодателя оставленной без удовлетворения.

Статьей 37 Конституции РФ гарантировано право каждого гражданина на труд, отвечающий требованиям безопасности и гигиены. Ст. 210 Трудового кодекса РФ установлены основные направления государственной политики в области охраны труда, которыми в числе прочих являются обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников; установление гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда; федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, включающий в себя проведение проверок соблюдения государственных нормативных требований охраны труда.

Работодателем длительное время - более 11 лет, ежемесячно нарушались трудовые права Истца. В результате Истец фактически был лишен гарантированного государством права на льготное пенсионное обеспечение при выполнении всех, установленных трудовых обязательств со своей стороны.

Указанными действиями (бездействием) Истцу были причинены нравственные и физические страдания. Истец, узнав 22.11.2021 года о лишении гарантированного государством права на пенсию, находился в крайне подавленном состоянии, что явилось причиной бессонницы, частого повышения давления и как следствие ухудшением здоровья в целом. Отдав работе во вредных условиях труда более 12,5 лет - из них более 11 лет у Ответчика, Истец вправе был рассчитывать на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и в частности, в числе прочего, на льготную пенсию. В результате Истец был вынужден уволиться, так как не видел перспективы продолжать работать у Ответчика с нарушением своих прав. Истец являлся работником «на хорошем счету» за что неоднократно получал грамоты, благодарности и премии от руководства и не предполагал о нарушении работодателем своих прав, фактически был обманут. Работал полный рабочий день во вредных условиях труда, в то время как, по мнению Ответчика, должен был работать не более 80% рабочего времени во вредных условиях. При этом Ответчик не извещал об этом работника, и скрыв от него необходимость работать не более 80% во вредных условиях труда уклонился от уплаты страховых взносов. Истец, узнав о том, что работодатель длительное время его обманывал, ежедневно испытывает чувство внутреннего психологического дискомфорта, переживания, которые приводят к ухудшению внутреннего и внешнего комфорта жизни. Испытывает разочарование в государственных гарантиях и защищенности государством.

Из-за длительности судебного процесса с 27.12.2021 г. по 19.01.2024 г. по восстановлению справедливости Истец испытывает нервное, эмоциональное напряжение, часто повышается давление. В настоящее время испытывает сложности с трудоустройством, ввиду того, что иных навыков и образования, кроме производства сварочных работ не имеет, а страх работать во вредных условиях труда с нарушением своих прав препятствует трудоустройству, таким образом, не может свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию. При попытках трудоустройства испытывает волнение и тревогу, а в общении стал раздражительным.

Размер причиненного Ответчиком морального вреда оценивается Истцом в сумме 100 000,00 (сто тысяч) рублей. Согласно п. 1 ст. 1099 ГК РФ основания и размер компенсации гражданину морального вреда определяются правилами, предусмотренными гл. 59 ГК РФ и ст. 151 ГК РФ.

Согласно ст. 151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

В соответствии с абз. 3 п. 1, п. 14 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 15.11.2022 № 33 «О практике применения судами норм о компенсации морального вреда» под моральным вредом понимаются нравственные или физические страдания, причиненные действиями (бездействием), посягающими на принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона нематериальные блага или нарушающими его личные неимущественные права (например, жизнь, здоровье, достоинство личности, свободу, личную неприкосновенность, неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну, честь и доброе имя, тайну переписки, телефонных переговоров, почтовых отправлений, телеграфных и иных сообщений, неприкосновенность жилища, свободу передвижения, свободу выбора места пребывания и жительства, право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию, право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, право на уважение родственных и семейных связей, право на охрану здоровья и медицинскую помощь, право на использование своего имени, право на защиту от оскорбления, высказанного при формулировании оценочного мнения, право авторства, право автора на имя, другие личные неимущественные права автора результата интеллектуальной деятельности и др.) либо нарушающими имущественные права гражданина.

Под физическими страданиями следует понимать физическую боль, связанную с причинением увечья, иным повреждением здоровья, либо заболевание, в том числе перенесенное в результате нравственных страданий, ограничение возможности передвижения вследствие повреждения здоровья, неблагоприятные ощущения или болезненные симптомы, а под нравственными страданиями - страдания, относящиеся к душевному неблагополучию (нарушению душевного спокойствия) человека (чувства страха, унижения, беспомощности, стыда, разочарования, осознание своей неполноценности из-за наличия ограничений, обусловленных причинением увечья, переживания в связи с утратой родственников, потерей работы, невозможностью продолжать активную общественную жизнь, раскрытием семейной или врачебной тайны, распространением не соответствующих действительности сведений, порочащих честь, достоинство или деловую репутацию, временным ограничением или лишением каких- либо прав и другие негативные эмоции).

В соответствии с п. 2 ст. 1101 ГК РФ размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда.

Согласно абз. 14 ч. 1 ст. 21 ТК РФ работник имеет право на компенсацию морального вреда в порядке, установленном ТК РФ, иными федеральными законами.

Согласно ч. 2 ст. 391 ТК РФ непосредственно в судах рассматриваются индивидуальные трудовые споры по заявлениям о компенсации морального вреда, причиненного работнику неправомерными действиями (бездействием) работодателя.

На основании изложенного, истец просит взыскать с ответчика Акционерного общества «Дальневосточная распределительная сетевая компания» в лице Филиала АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания» «Хабаровские электрические сети» сумму компенсации за причиненный моральный вред в размере 100 000,00 рублей.

Истец ФИО1 в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом, в адрес суда направил ходатайство о рассмотрении дела в его отсутствие, просил удовлетворить по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика Акционерного общества «Дальневосточная распределительная сетевая компания» в лице Филиала АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания» «Хабаровские электрические сети» в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещены надлежащим образом, в адрес суда направили возражения, просят в иске отказать. Дело в отношении ответчика рассмотрено в порядке ст.167 ГПКРФ.

Представитель 3-го лица: Отделение фонда пенсионного и социального страхования РФ по Ростовской области в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещена надлежащим образом. Дело в отношении 3-го лица рассмотрено в порядке ст.167 ГПКРФ.

Суд, выслушав истца, заключение помощника прокурора, полагавшего, что требования подлежат удовлетворению частично, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

В соответствии со ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Конституцией Российской Федерации признается и гарантируется право каждого человека на жизнь (ст. 20).

Учитывая, что жизнь и здоровье относятся к числу наиболее значимых человеческих ценностей, право гражданина на возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью, является одним из общепризнанных основных неотчуждаемых прав и свобод человека, производно от права на жизнь и охрану здоровья.

Статья 12 ГК РФ относит компенсацию морального вреда к способам защиты гражданских прав.

В соответствии с п. 1 ст. 1099ГК РФ основания и размер компенсации гражданину морального вреда определяются правилами, предусмотренными главой 59 и ст. 151ГК РФ.

Компенсация морального вреда осуществляется в денежной форме.

Размер компенсации морального вреда определяется судом в зависимости от характера причиненных потерпевшему физических и нравственных страданий, а также степени вины причинителя вреда в случаях, когда вина является основанием возмещения вреда. При определении размера компенсации вреда должны учитываться требования разумности и справедливости. Характер физических и нравственных страданий оценивается судом с учетом фактических обстоятельств, при которых был причинен моральный вред, и индивидуальных особенностей потерпевшего (ст. 1101ГК РФ).

Моральный вред, в частности, может заключаться в нравственных переживаниях в связи с утратой родственников, невозможностью продолжать активную общественную жизнь, потерей работы, раскрытием семейной, врачебной тайны, распространением не соответствующих действительности сведений, порочащих честь, достоинство или деловую репутацию, временным ограничением или лишением каких-либо прав, физической болью, связанной с причиненным увечьем, иным повреждением здоровья, либо в связи с заболеванием, перенесенным в результате нравственных страданий, и др.

Суд учитывает, что моральный вред - это нравственные или физические страдания, причиненные действиями (бездействием), посягающими на принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона нематериальные блага, перечень которых законом не ограничен. К числу таких нематериальных благ относится жизнь, здоровье (состояние физического, психического и социального благополучия человека), семейные и родственные связи. В случае причинения гражданину морального вреда (физических или нравственных страданий) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину нематериальные блага, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

По смыслу действующего правового регулирования, размер компенсации морального вреда определяется, исходя из установленных при разбирательстве дела характера и степени понесенных истцом физических или нравственных страданий, связанных с его индивидуальными особенностями, и иных заслуживающих внимания обстоятельств дела.

Как установлено судом истец работал в Структурном подразделении Амурский РЭС филиала АО «ДРСК» «Хабаровские электрические сети» с 14.01.2011г. по 07.02.2022г. в должности электрогазосварщика 4 разряда по Трудовому договору №14 от 14.01.2011г.

Профессия Истца предусмотрена Списком 2 Постановления Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение». Трудовым договором, специальной оценкой условий труда Истцу был установлен класс условий труда 3.2. В связи с чем, установлены гарантии, по мимо прочего, на досрочное назначение страховой пенсии.

22 ноября 2021года при личном обращении в ОПФР по Хабаровскому краю и ЕАО - Клиентскую службу в Амурском районе Хабаровского края Истцу стало известно, что период работы электрогазосварщиком в Амурском РЭС СП «СЭС» филиала АО «ДРСК» «ХЭС» не учтен для целей досрочного назначения страховой пенсии по старости, по основаниям, определенным п.2 4.1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013г. № 400-ФЗ, а также, что в нарушение ст. 428 Налогового кодекса РФ от 05.08.2000г. № 117-ФЗ работодателем не уплачивался дополнительный тариф страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.

24.11.2021г. Истцом было направлено заявление работодателю со ссылками на нормативно-правовые акты, с просьбой устранить нарушение прав, однако получен ответ, что профессия Истца не относится к Списку 2, и Истец занят на вредных работах менее 80% времени.

05.05.2022г. решением Амурского городского суда Хабаровского края по делу № 2-247/2022 по иску ФИО1 к АО «ДРСК» «Хабаровские электрические сети» о возложении обязанности по начислению и уплате страховых взносов по обязательному пенсионному страхованию, предоставлению сведений в ПФ РФ о периоде работы, дающем право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и зачете страхового стажа для целей досрочного назначения страховой пенсии по старости было отказано в удовлетворении исковых требований.

Истцом были поданы апелляционная и кассационная жалобы, которые были оставлены без удовлетворения. 03.07.2023г. по кассационной жалобе Истца, поданной в Верховный суд Российской Федерации вынесено Определение (№ 58-КГ23-10-К9) об удовлетворении кассационной жалобы Истца и направлении дела на новое рассмотрение в Амурский городской суд Хабаровского края.

Решением Амурского городского суда от 24.10.2023г. по делу №2-1027/2023 исковые требования ФИО1 о возложении обязанности по начислению и уплате страховых взносов по обязательному пенсионному страхованию, предоставлению сведений в СФР о периоде работы, дающем право на досрочное назначение страховой пенсии по старости и зачете страхового стажа для целей досрочного назначения страховой пенсии по старости удовлетворены в полном объеме - восстановлены права Истца.

Апелляционным определением от 19.01.2024 Хабаровского краевого суда решение Амурского городского суда от 24.10.2023г оставлено без изменения, апелляционная жалоба АО «ДРСК» «Хабаровские электрические сети» оставлена без удовлетворения.

В соответствии с абз. 3 п. 1, п. 14 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 15.11.2022 № 33 «О практике применения судами норм о компенсации морального вреда» под моральным вредом понимаются нравственные или физические страдания, причиненные действиями (бездействием), посягающими на принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона нематериальные блага или нарушающими его личные неимущественные права (например, жизнь, здоровье, достоинство личности, свободу, личную неприкосновенность, неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну, честь и доброе имя, тайну переписки, телефонных переговоров, почтовых отправлений, телеграфных и иных сообщений, неприкосновенность жилища, свободу передвижения, свободу выбора места пребывания и жительства, право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию, право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, право на уважение родственных и семейных связей, право на охрану здоровья и медицинскую помощь, право на использование своего имени, право на защиту от оскорбления, высказанного при формулировании оценочного мнения, право авторства, право автора на имя, другие личные неимущественные права автора результата интеллектуальной деятельности и др.) либо нарушающими имущественные права гражданина.

Под физическими страданиями следует понимать физическую боль, связанную с причинением увечья, иным повреждением здоровья, либо заболевание, в том числе перенесенное в результате нравственных страданий, ограничение возможности передвижения вследствие повреждения здоровья, неблагоприятные ощущения или болезненные симптомы, а под нравственными страданиями - страдания, относящиеся к душевному неблагополучию (нарушению душевного спокойствия) человека (чувства страха, унижения, беспомощности, стыда, разочарования, осознание своей неполноценности из-за наличия ограничений, обусловленных причинением увечья, переживания в связи с утратой родственников, потерей работы, невозможностью продолжать активную общественную жизнь, раскрытием семейной или врачебной тайны, распространением не соответствующих действительности сведений, порочащих честь, достоинство или деловую репутацию, временным ограничением или лишением каких- либо прав и другие негативные эмоции).

В случаях, если действия (бездействие), направленные против имущественных прав гражданина, одновременно нарушают его личные неимущественные права или посягают на принадлежащие ему нематериальные блага, причиняя этим гражданину физические или нравственные страдания, компенсация морального вреда взыскивается на общих основаниях (п. 4 постановления).

Согласно п. 12 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 15 ноября 2022 г. N 33 "О практике применения судами норм о компенсации морального вреда" обязанность компенсации морального вреда может быть возложена судом на причинителя вреда при наличии предусмотренных законом оснований и условий применения данной меры гражданско-правовой ответственности, а именно: физических или нравственных страданий потерпевшего; неправомерных действий (бездействия) причинителя вреда; причинной связи между неправомерными действиями (бездействием) и моральным вредом; вины причинителя вреда (статьи 151, 1064, 1099 и 1100 ГК РФ). Потерпевший - истец по делу о компенсации морального вреда должен доказать факт нарушения его личных неимущественных прав либо посягательства на принадлежащие ему нематериальные блага, а также то, что ответчик является лицом, действия (бездействие) которого повлекли эти нарушения, или лицом, в силу закона обязанным возместить вред. Вина в причинении морального вреда предполагается, пока не доказано обратное. Отсутствие вины в причинении вреда доказывается лицом, причинившим вред (пункт 2 статьи 1064 ГК РФ). В случаях, предусмотренных законом, компенсация морального вреда осуществляется независимо от вины причинителя вреда (пункт 1 статьи 1070, статья 1079, статьи 1095 и 1100 ГК РФ).

В указанной связи и применительно к приведенным выше правовым положениям и разъяснениям Верховного суда РФ, изложенным в постановлении Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 15 ноября 2022 г. N 33 "О практике применения судами норм о компенсации морального вреда", а также с учетом заявленных истцом требований, истец должен доказать факт нарушения его личных неимущественных прав либо посягательств на принадлежащие ей нематериальные блага, а ответчик, в свою очередь должен доказать отсутствие вины, так как вина в причинении морального вреда предполагается, пока не доказано обратное.

Истец, в обоснование требований о компенсации морального вреда указывал на то обстоятельство, что ответчик длительное время - более 11 лет, ежемесячно нарушались трудовые права Истца. В результате Истец фактически был лишен гарантированного государством права на льготное пенсионное обеспечение при выполнении всех, установленных трудовых обязательств со своей стороны.Из-за длительности судебного процесса с 27.12.2021 г. по 19.01.2024 г. по восстановлению справедливости Истец испытывал нервное, эмоциональное напряжение. Указанные обстоятельства подтверждаются судебными актами, вступившими в законную силу.

Согласно ст.8 ГК РФ гражданские права и обязанности возникают из оснований, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и юридических лиц, но в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности. В соответствии с этим гражданские права и обязанности возникают вследствие причинения вреда другому человеку.

Нарушив пенсионные права истца, ответчик как работодатель обязан компенсировать моральный вред, испытавшему физические и нравственные страдания по вине ответчика.

При этом,признавая требования истца о денежной компенсации причиненного морального вреда обоснованными, суд при определении размера компенсации морального вреда принимает во внимание характер причиненного вреда, степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями потерпевшего, форму вины причинителя вреда, учитывая длительность судебных процессов более двух лет, то факт, что ответчиком не был добровольно компенсирован моральный вред, а также требования разумности и справедливости, руководствуясь принципом разумности и справедливости, считает необходимым исковые требования удовлетворить в полном объеме, взыскав с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда в размере 30 000 рублей.

Под нравственными страданиями понимаются страдания, относящиеся к душевному неблагополучию (нарушению душевного спокойствия) человека (чувства страха, унижения, беспомощности, стыда, разочарования, осознание своей неполноценности из-за наличия ограничений, обусловленных причинением увечья, переживания в связи с утратой родственников, потерей работы, невозможностью продолжать активную общественную жизнь, раскрытием семейной или врачебной тайны, распространением не соответствующих действительности сведений, порочащих честь, достоинство или деловую репутацию, временным ограничением или лишением каких-либо прав и другие негативные эмоции) (п.14 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 15 ноября 2022 г. №33).

Исходя из приведенных нормативных положений и разъяснений Пленума Верховного Суда Российской Федерации по их применению моральный вред – это нравственные или физические страдания, причиненные действиями (бездействием), посягающими на принадлежащие гражданину от рождения или в силу закона нематериальные блага, перечень которых законом не ограничен.

Поскольку требования истца удовлетворены, то государственная

пошлина в размере 300 рублей, уплаченная истцом при подаче иска, полежит

взысканию с ответчика.

Руководствуясь ст. ст. 194 – 198 ГПК РФ суд,

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 к Акционерному обществу «Дальневосточная распределительная сетевая компания» в лице филиала АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания» «Хабаровские электрические сети» о компенсации морального вреда, причиненного действиями (бездействием) работодателя- удовлетворить частично.

Взыскать с Акционерного общества «Дальневосточная распределительная сетевая компания» в лице филиала АО «Дальневосточная распределительная сетевая компания» «Хабаровские электрические сети» ( ОГРН <***>) в пользу ФИО1 ( ИНН №) компенсацию морального вреда в размере 30000 рублей.

В остальной части иска отказать.

Решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ростовский областной суд через Советский районный суд г.Ростова-на-Дону в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Судья И.И.Кузьминова

Решение в окончательной форме изготовлено 14 мая 2024 года.