Решение № 12-191/2018 от 21 июня 2018 г. по делу № 12-191/2018




Дело №12-191/2018


РЕШЕНИЕ


по жалобе на постановление по делу

об административном правонарушении

22 июня 2018 года город Чебоксары

Судья Калининского районного суда города Чебоксары Чувашской Республики Николаев М.Н., с участием защитника юридического лица, в отношении которого ведется производство по делу об административном правонарушении, Васильевой С.В.,

рассмотрев материалы дела по жалобе представителя ООО «Чебоксарский завод промышленного литья» ФИО1 на постановление Государственной инспекции труда в Чувашской Республике № от 27 марта 2018 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.6 ст.5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях в отношении ООО «Чебоксарский завод промышленного литья»,

у с т а н о в и л:


Постановлением № главного государственного инспектора труда (по правовым вопросам) Государственной инспекции труда в Чувашской Республике ФИО2 от 27 марта 2018 года ООО «Чебоксарский завод промышленного литья» (далее – ООО «Промтрактор-Промлит») признано виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ, назначено административное наказание в виде административного штрафа в размере 35 000 рублей.

Не согласившись с указанным постановлением, представитель ООО «Промтрактор-Промлит» ФИО1 подал на него жалобу, в которой, не оспаривая факт совершения административного правонарушения, ставится требование об изменении назначенного наказания на предупреждение с учетом характера совершенного правонарушения и роли правонарушителя, тяжелого финансового положения размера вреда и тяжести наступивших последствий не представляет угрозы охраняемым общественным отношениям.

Защитник Васильева С.В. в судебном заседании доводы жалобы поддержала в полном объеме, указала на возможность изменить назначенное Обществу наказание в виде штрафа на предупреждение, что предусмотрено ст. 3.4 КоАП РФ.

Представитель Государственной инспекции труда в Чувашской Республике ФИО2 в судебное заседание не явился.

Проверив материалы дела, изучив доводы жалобы, выслушав участника процесса, суд приходит к следующему.

Частью 6 статьи 5.27 предусмотрено, что невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством, влечет предупреждение или наложение административного штрафа на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

Как следует из материалов дела, Государственной инспекцией труда в Чувашской Республике на основании обращения ФИО5 в отношении ООО «Промтрактор-Промлит» проведена проверка, в ходе которой установлено, что в соответствии с условиями трудового договора от 16.03.2017 № ФИО5 принят в ООО «Промтрактор-Промлит» обрубщиком 2 разряда, на основании приказа от 30.01.2018 № уволен по п.3 ч.1 ст.77 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ).

В нарушение ст.140 ТК РФ окончательный расчет с ФИО5 в день увольнения не произведен. Выплата произведена 27 февраля 2018 года.

Ни при возбуждении дела об административном правонарушении, ни при его рассмотрении не представлено документов, подтверждающих принятие Обществом своевременных, исчерпывающих и действенных мер по соблюдению законодательства о труде, в части соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

Таким образом, ООО «Промтрактор-Промлит» было совершено административное правонарушение, предусмотренное ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ.

Факт совершения административного правонарушения, предусмотренного ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ, и виновность ООО «Промтрактор-Промлит» в его совершении подтверждены совокупностью собранных по настоящему делу об административном правонарушении доказательств: актом о результатах проверки соблюдения трудового законодательства № от 07.03.2018, протоколом об административном правонарушении № от 27.03.2018, расчетными листами, платежными поручениями.

Таким образом, обстоятельства данного административного правонарушения установлены на основании полно и всесторонне исследованных материалах дела об административном правонарушении, совокупность доказательств является достаточной для объективного вывода о виновности ООО «Промтрактор-Промлит» в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ.

Постановление вынесено должностным лицом в пределах срока привлечения к административной ответственности. Нарушение процессуальных норм, влекущих отмену оспариваемого постановления не допущено.

Административное наказание назначено в пределах санкции ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ, в соответствии с требованиями ст. ст. 3.1, 3.5, 4.1 КоАП РФ.

Вместе с тем, обсуждая вопрос назначения наказания за совершенное правонарушение, суд исходит из следующего.

Из материалов дела усматривается, что в соответствии с определением Арбитражного суда Чувашской Республики от 22.12.2017 по делу №А79-2195/2015 в отношении ООО «Промтрактор-Промлит» введена процедура банкротства наблюдение.

На момент увольнения работника -30 января 2018 года, на основании приказов ООО «Промтрактор-Промлит» от 12.01.2018 №, от 31.01.2018 № по причинам экономического и организационного характера, в связи с отсутствием необходимого сырья и материалов для производства продукции вследствие отсутствия денежных средств на финансирование производственной деятельности, для всех категорий работников ООО «Промтрактор-Промлит» объявлена временная приостановка работы (простой).

Принимая во внимание указанные обстоятельства, в целях обеспечения баланса конституционно значимых ценностей и в интересах субъектов права, с учетом обстоятельств, связанных с характером совершенного административного правонарушения и его последствиями, отсутствие отягчающих обстоятельств, суд полагает возможным изменить постановление в части назначенного наказания в виде административного штрафа, назначив минимальное наказание, предусмотренное санкцией ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ, - предупреждение.

Руководствуясь ст. 30. 7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях,

решил:


постановление Государственной инспекции труда в Чувашской Республике № 27 марта 2018 года по делу об административном правонарушении, предусмотренном ч.6 ст.5.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях в отношении ООО «Чебоксарский завод промышленного литья» (ООО «Промтрактор-Промлит») изменить, назначить административное наказание в виде предупреждения.

В остальной части постановление оставить без изменения.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Чувашской Республики в течение 10 суток со дня вручения или получения копии решения.

Судья М.Н.Николаев

Мотивированное решение изготовлено 25 июня 2018 года



Суд:

Калининский районный суд г. Чебоксары (Чувашская Республика ) (подробнее)

Судьи дела:

Николаев Максим Николаевич (судья) (подробнее)


Судебная практика по:

Увольнение, незаконное увольнение
Судебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ