Решение № 2-359/2018 2-359/2018 ~ М-266/2018 М-266/2018 от 16 мая 2018 г. по делу № 2-359/2018

Дело №2-359/2018


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

г. Кыштым Челябинской области 17 мая 2018года

Кыштымский городской суд Челябинской области в составе:

председательствующего Урушевой Е.К.

при секретаре Ругно Г.Л.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ООО «Урал-Протект» о взыскании денежной компенсации за несвоевременную выплату пособия по временной нетрудоспособности, компенсации морального вреда.

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ООО «Урал-Протект» (далее по тексту Общество), просит суд взыскать с ответчика в её пользу проценты (денежную компенсацию) за несвоевременную выплату пособия по временной нетрудоспособности в сумме 2320,87 руб., компенсацию морального вреда в сумме 10 000 руб.

В обоснование требований указала на то, что решением Кыштымского городского суда Челябинской области от ДАТА. с ответчика в её пользу взыскано пособие по временной нетрудоспособности за период с ДАТА. по ДАТА. в сумме 39 643,80 руб. Апелляционным определением Челябинского областного суда от ДАТА. в указанной части решение Кыштымского городского суда изменено, в её пользу с ответчика взыскано пособие по временной нетрудоспособности за период с ДАТА. по ДАТА. в сумме 22 216,39 руб. Ответчик выплатил ей пособие в указанном размере лишь ДАТА. почтовым переводом. Повторный лист нетрудоспособности, выданный ей ДАТА. был передан работодателю ДАТА в связи с чем был издан приказ НОМЕР от ДАТА. об оплате ей указанного больничного листа за период с ДАТА. по ДАТА На основании приказа НОМЕР от ДАТА. трудовой договор с ней был расторгнут по ст.80 ТК РФ (по собственному желанию). Таким образом, период просрочки выплаты пособия по нетрудоспособности необходимо исчислять, по мнению истца, с ДАТА. по ДАТА. и составляет 2 320,87 руб., а также истец полагает, что в её пользу подлежит взысканию сумма морального вреда согласно ст. 237 ТК РФ (л.д.3-4).

В судебном заседании истец ФИО1 поддержала исковые требования в полном объеме, сославшись в обоснование своих требований на доводы, изложенные в иске. Также пояснила, что после увольнения ДАТА. ответчик выплатил ей пособие по временной нетрудоспособности лишь ДАТА., таким образом, период просрочки составляет с ДАТА. по ДАТА., а сумма процентов в размере 2320,87 руб. исходя из расчета 22 216,39 руб. х1/150 ключевой ставки х190 дней =2 320,87 руб. В связи со сложившейся ситуацией истец испытывала нравственные страдания и переживания, полагает, что в её пользу также подлежит взысканию сумма морального вреда.

В судебном заседании представитель ответчика – учредитель ООО «Урал-Протект» ФИО2 исковые требования ФИО1 признала частично, сославшись в обоснование возражений на доводы, изложенные в письменном отзыве, также пояснила, что причинно – следственное событие данного иска явилось нарушение истцом трудового законодательства. Полагает, что ответчиком не были нарушены сроки выплаты пособия по временной нетрудоспособности, поскольку требования исполнительного листа, выданного Кыштымским городским судом Челябинской области ДАТА. о взыскании с ООО «Урал-Протект» пособия по временно нетрудоспособности по решению Кыштымского городского суда Челябинской области с учетом Апелляционного определения Челябинского областного суда в размере 22 216,39 руб., выполнены в полном объеме ДАТА без нарушения сроков. Просила суд отказать в удовлетворении исковых требований.

Выслушав явившихся в суд лиц, изучив материалы дела, оценив исследованные доказательства в совокупности по правилам ст. 67 ГПК РФ, суд приходит к выводу, что исковые требования ФИО1 подлежат удовлетворению, исходя из следующего.

Согласно ч.1 ст. 3 ГПК РФ заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

Судом установлено, подтверждено документально, что решением Кыштымского городского суда Челябинской области от ДАТА. удовлетворены исковые требования ФИО1 к ООО «Урал-Протект» о взыскании пособий, компенсации морального вреда. С ООО «Урал-Протект» в пользу ФИО1 взыскано пособие по временной нетрудоспособности за период с ДАТА. по ДАТА. в сумме 39 643, 80 руб. (л.д. 44-47)

Апелляционным определением Челябинского областного суда от ДАТА. – решение Кыштымского городского суда Челябинской области от ДАТА. в указанной части изменено, в пользу истца с ответчика взыскано пособие по временной нетрудоспособности за период с ДАТА. по ДАТА. в сумме 22 216,39 руб. (л.д.48-51).

Установлено, что ООО «Урал-Протект» произвел выплату пособия по беременности и родам в размере 22 216,39 руб. - ДАТА. (выписка из приказа НОМЕР от ДАТА.), что подтверждается кассовым чеком (л.д.11).

Установлено, в связи с предоставлением продавцом – консультантом ФИО1 ДАТА. листа нетрудоспособности НОМЕР, выданного ей ДАТА. и заявления об отпуске по беременности и родам - ДАТА. был издан приказа НОМЕР об оплате ФИО1 больничного листа за период с ДАТА. по ДАТА. (л.д.9).

Установлено, что на основании приказа НОМЕР от ДАТА. трудовой договор между ООО «Урал-Протект» и ФИО1 был расторгнут по ст. 80 ТК РФ (по собственному желанию), что подтверждается выпиской из приказа НОМЕР от ДАТА.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В соответствии с положениями ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

В соответствии со ст. 42 Трудового кодекса РФ -работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Таким образом, судом было установлено, что ответчиком была допущена просрочка выплаты пособия по временной нетрудоспособности ФИО1

В связи с чем суд не может согласиться с доводами стороны ответчика о том, что ответчиком была произведена выплата пособия по временной нетрудоспособности на основании решения Кыштымского городского суда с учетом Апелляционного определения Челябинского областного суда по исполнительному листу от ДАТА. без нарушения сроков согласно приказа от ДАТА.

Данные доводы являются несостоятельными, так как решением Кыштымского городского суда от ДАТА. с учетом Апелляционного определения Челябинского областного суда от ДАТА. было установлено, что ФИО1 ответчиком не было выплачено пособие по нетрудоспособности за период с ДАТА. по ДАТА., согласно нормам трудового законодательства - при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации).

Факт нарушения работодателем выплаты пособия ФИО1 был установлено, в связи с чем ответчиком подлежит уплата процентов.

Так, суд соглашается с расчетами истца, который не был оспорен стороной ответчика, по процентам (денежной компенсации) за несвоевременную выплату пособия по временной нетрудоспособности, а именно: где задолженность ответчика перед истцом составляла 22 216,39 руб., период просрочки с ДАТА. по ДАТА. - 190 дней, ключевая ставка 1/150, (22 216,39 руб.х1/150х190=2 320,87 руб. – проценты).

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Из разъяснений Пленума Верховного Суда РФ №2 от 17 марта 2004г. «О применении судами Российской Федерации Трудового Кодекса РФ» следует, что поскольку Трудовой кодекс РФ не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда при нарушении трудовых прав работников, суд в силу абз. 14 ч.1 ст.21 ТК РФ и ст. 237 ТК РФ вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав. Размер компенсации морального вреда определяется судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, с учетом объема и характера причиненных работнику нравственных и физических страданий, степени вины работодателя, иных заслуживающих внимания обстоятельств, а также требований разумности и справедливости (п. 63 ППВС).

Поскольку судом была установлена вина работодателя в нарушении трудовых прав ФИО1 по несвоевременной выплате пособия по временной нетрудоспособности, то имеются основания для возмещения истцу морального вреда. Однако, при определении размера возмещения вреда, суд учитывает характер страданий ФИО1, требования разумности и справедливости и в силу ст. ст. 151, 1099-1101 ГК РФ и считает, что соразмерной компенсацией морального вреда будет являться сумма в размере 2000 руб., которую взыскивает с ООО «Урал-Протект» в пользу истца.

В соответствии с п.1 ст.103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в доход местного бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Следовательно, с ООО «Урал-Протект» подлежит взысканию госпошлина в сумме 400 руб.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Взыскать с ООО «Урал-Протект» в пользу ФИО1 денежную компенсацию за несвоевременную выплату пособия по временной нетрудоспособности в сумме 2320,87рублей, компенсацию морального вреда в сумме 2000рублей, а также государственную пошлину в местный бюджет в сумме 400рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Челябинский Облсуд в течение месяца путем подачи жалобы через Кыштымский городской суд.

Председательствующий(подпись)

Решение в законную силу не вступило.