Решение № 2-196/2026 2-196/2026~М-46/2026 М-46/2026 от 27 апреля 2026 г. по делу № 2-196/2026

Дело №2-196/2026

Уникальный идентификатор дела

56RS0024-01-2026-000071-90


РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

15 апреля 2026 года п. Новосергиевка

Оренбургская область

Новосергиевский районный суд Оренбургской области в составе:

председательствующего судьи Тумановой Е.М.,

при секретаре Волковой А.Ю.,

с участием истца ФИО1,

представителя ответчика ФИО2

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области о признании частично незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, возложении обязанности включить в стаж период работы, назначить досрочную страховую пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области (далее - ОСФР по Оренбургской области) в суд с вышеназванным исковым заявлением, указав, что решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области ему отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием требуемого стажа. Периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (3 года 4 месяца 12 дней) не засчитаны в стаж, дающий право на досрочную пенсию по старости по причине того, что <данные изъяты> предоставил сведения персонифицированного учета на сотрудника ФИО1, без дополнительного тарифа, сведения о специальной оценки условий труда также не указаны. С ДД.ММ.ГГГГ он работал <данные изъяты>, УПСВ с ДД.ММ.ГГГГ службы <данные изъяты>, ДД.ММ.ГГГГ, профессия <данные изъяты> переименована на <данные изъяты> (согласно записям трудовой книжке). <данные изъяты>, занятый на <данные изъяты>, относится к Списку № (позиция №), раздел <данные изъяты> утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года №10. В силу сложности и специфики профессиональной деятельности работники <данные изъяты> имеют право на досрочное пенсионное обеспечение. Указывает, что выполнял свою работу добросовестно на предприятии <данные изъяты> с вредными условиями труда, дышал газовым конденсатом, будучи уверен в том, что в дальнейшем имеет право на досрочное назначении страховой пенсии. <данные изъяты> ликвидировано ДД.ММ.ГГГГ. Также, указывает, что согласно архивной справке № от ДД.ММ.ГГГГ, должность <данные изъяты> внесена в список профессий и должностей работников <данные изъяты> с вредными условиями труда <данные изъяты> работа в которых дает право на льготный дополнительный отпуск и выдачу 0,5 литра молока и других равноценных пищевых продуктов, согласно коллективному договору <данные изъяты> за ДД.ММ.ГГГГ. С решением Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области он не согласен, считает, что имеет право на назначение досрочное страховой пенсии, поскольку должность <данные изъяты>, относится к Списку №, утвержденному постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 19991 года №10.

Просил суд признать незаконным решение Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области от ДД.ММ.ГГГГ об отказе в назначении ФИО1 досрочной страховой пенсии по старости и не включении в стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости периодов работы в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Возложить на Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области обязанность включить в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости периоды работы в <данные изъяты> в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Определением суда от ДД.ММ.ГГГГ, принятым в протокольной форме, к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, привлечено АО "Оренбургнефть".

Истец ФИО3 в судебном заседании исковые требования поддержал, настаивал на удовлетворении по доводам, изложенным в исковом заявлении, просил удовлетворить требования в полном объеме.

Представитель ответчика Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области ФИО2, действующая на основании доверенности, в судебном заседании возражала против удовлетворения заявленных требований, пояснив суду, что в соответствии с п.2 части 1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда и имеют страховой стаж не менее 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые два года шесть месяцев такой работы мужчинам. По представленным ФИО1 документам, продолжительность стажа на соответствующих видах работ, дающих право на досрочную страховую пенсию по старости составила 07 лет 07 месяцев 29 дней (мужчине в 55 лет требуется не менее 12 лет 06 месяцев). Продолжительность страхового стажа составляет 34 года 09 месяцев 26 дней, требуется 25 лет. В специальный стаж истца не засчитан период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> переименована на <данные изъяты>. Списком № от ДД.ММ.ГГГГ №, утвержденным постановлением кабинета Министров СССР разделом XII, подразделом 2 «<данные изъяты>» и «<данные изъяты>» не предусмотрены. Индивидуальные сведения за указанных период работы работодателем представлены с общими условиями труда, без кода льготных условий. Дополнительный тариф не уплачен. Просили в удовлетворении исковых требований отказать.

Представитель третьего лица АО "Оренбургнефть" в судебное заседание не явился, были извещены надлежащим образом, просили рассмотреть дело без участия представителя.

Суд, выслушав позицию истца, представителя ответчика, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, что ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, ДД.ММ.ГГГГ обратился в Отделение фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ОСФР по Оренбургской области от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» в связи с отсутствием необходимого специального стажа (12 лет 6 месяцев).

Согласно решению ОСФР по Оренбургской области от ДД.ММ.ГГГГ, специальный стаж истца на дату обращения составил 07 лет 07 месяцев 29 дней, при требуемом 12 лет 06 месяцев.

В специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии с п. 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 не был засчитан период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью 3 года 04 месяца 12 дней в <данные изъяты> в должности <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ профессия электромонтер <данные изъяты> переименована на <данные изъяты>. <данные изъяты> ликвидирована ДД.ММ.ГГГГ. Списком № от ДД.ММ.ГГГГ №, утвержденным постановлением кабинета Министров СССР разделом XII, подразделом 2 «<данные изъяты>» и «<данные изъяты> Индивидуальные сведения за указанных период работы работодателем представлены с общими условиями труда, без кода льготных условий. Дополнительный тариф не уплачен.

Из записей, содержащихся в трудовой книжке ФИО1 следует, что последний в спорный период ДД.ММ.ГГГГ принят на должность «<данные изъяты>» с ДД.ММ.ГГГГ переименована на «<данные изъяты> на основании приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ, приказа от ДД.ММ.ГГГГ №. ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ реорганизовано путем присоединения к АО «Оренбургнефть».

Согласно части 4 статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации в трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе. Сведения о взысканиях в трудовую книжку не вносятся, за исключением случаев, когда дисциплинарным взысканием является увольнение (часть 4 статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации).

Таким образом, в трудовой книжке содержатся данные о периодах трудовой деятельности работника и занимаемых им должностях. Внесение в трудовую книжку сведений о характере выполняемой гражданином работы, ее выполнении в определенных условиях, в течение полного рабочего дня, законом не предусмотрено.

Рассматривая заявленные ФИО1 исковые требования, суд исходит из следующего.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с 01 января 2015 года.

В соответствии с частью 1 статьи 8 Федеральный закон от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

Согласно пункту 2 части 1 статьи 30 Федеральный закон от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (часть 2 статьи 30 вышеуказанного Федерального закона).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 данного Закона).

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 указанного Закона).

В целях реализации положений статей 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях" Правительством Российской Федерации принято постановление от 16 июля 2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" (далее - постановление Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года N 665).

Согласно подпункту "б" пункта 1 постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года N 665 при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяется, в частности, Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, 1 утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах" (далее - Список N 2 от 22 августа 1956 года. N 1173), - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.

В соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года N 516 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Из пункта 5 разъяснений Минтруда Российской Федерации от 22 мая 1996 года N 5 "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" следует, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии, утвержден приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 марта 2011 года N 258н.

В соответствии с положениями пункта 2 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития от 31 марта 2011 года N 258н, периоды работы с тяжелыми условиями труда подлежат обязательному подтверждению.

При этом пунктом 4 данного Порядка определено, что в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить - период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Назначение такого вида пенсий производится на основании уточняющих справок, выдаваемых администрацией предприятия (организации) на основании первичных документов того периода, когда производились работы.

При отсутствии документального подтверждения соответствия характера и условий труда, дающих право на пенсионные льготы, оснований для досрочного назначения пенсии не имеется.

Таким образом, действующим правовым регулированием предусмотрена необходимость подтверждения специального стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии, а также порядок и условия его подтверждения.

Согласно представленной архивной справки АО «Оренбургнефть» № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ, следует, что в документах архивного фонда № <данные изъяты> имеются сведения на ФИО1, о его работе в структурном подразделении <данные изъяты> приказы по личному составу, карты аттестации рабочего места по условиям труда и расстановка плановой численности <данные изъяты> на хранение в архив АО «Оренбургнефть» не поступали. Согласно табелю учета рабочего времени и оплаты труда за ДД.ММ.ГГГГ, принят ДД.ММ.ГГГГ, уволен ДД.ММ.ГГГГ.

Из личной карточки формы Т-2 <данные изъяты>АО «Оренбургнефть»: принят ДД.ММ.ГГГГ (приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ) <данные изъяты>; перевод ДД.ММ.ГГГГ (пр.№ от ДД.ММ.ГГГГ) <данные изъяты>.

В расчетной ведомости организации и табеле учета рабочего времени за ДД.ММ.ГГГГ значится: <данные изъяты> Участок установки предварительного сброса воды. Прослеживаются начисления доплат за вахтовый характер работы;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты>

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты>

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты>.

ДД.ММ.ГГГГ в связи с реорганизацией АО «Оренбургнефть» в форме присоединения <данные изъяты> считать <данные изъяты> работником АО «Оренбургнефть», приказ по основной деятельности АО «Оренбурнефть» № от ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно Уставу <данные изъяты> предметом деятельности предприятия является: <данные изъяты>

Из справки АО «Оренбургнефть» № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ, следует, что <данные изъяты> утверждено решением № единственного учредителя ДД.ММ.ГГГГ. Согласно выписке из ЕГРЮЛ, АО «Оренбургнефть» реорганизовано в форме присоединения к нему <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ. В соответствии с Договором о присоединении <данные изъяты> утвержденным решением внеочередного собрания акционеров АО «Оренбургнефть» от ДД.ММ.ГГГГ, решением участника <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ, протоколом № от ДД.ММ.ГГГГ, <данные изъяты> реорганизовано в форме присоединения к АО «Оренбургнефть». Из Устава АО «Оренбургефть», следует, что оно является универсальным правопреемником <данные изъяты> по всем гражданско-правовым и иным передаваемым в порядке правопреемства обязательствам, включая без ограничений обязательства, оспариваемые третьими лицами, за исключениями, предусмотренными положениями действующего законодательства.

Из архивной справки АО «Оренбургнефть» № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что в документах архивного фонда № ОАО «Оренбургнефть», имеются сведения на ФИО1, о его работе в структурных подразделениях ОАО «Оренбургнефть»: ДД.ММ.ГГГГ в связи с реорганизацией АО «Оренбургнефть» форме присоединения <данные изъяты> считать электромонтером <данные изъяты> работником АО «Оренбургнефть», приказ по основной деятельности АО «Оренбургнефть» № от ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> Работает в настоящее время.

В лицевых счетах ФИО1, значится в должности: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты>, <данные изъяты> №, цех № по эксплуатации электрооборудования. Прослеживаются выплаты доплат за вредные условия труда – ПВУТ. Совмещений и замещений в архивной фонде № ОАО «Оренбурнефть» не значится.

<данные изъяты>

Согласно Уставу ОАО «Оренбургнефть» предметом предприятия является: разведка и разработка нефтяных месторождений; бурение параметрических, поисковых, разведочных, структурных, наблюдательных и эксплуатационных скважин на углеводородное сырье, воду; заготовка и переработка вторичного сырья, содержащего драгоценные металлы; добыча, транспортировка, подготовка, переработка и реализация углеводородного сырья и продуктов его переработки.

Оснований не доверять представленным документам у суда не имеется.

<данные изъяты>

Вместе с тем, согласно сведениям индивидуального лицевого счета застрахованного лица ФИО1, предоставленным ОСФР по Оренбургской области, последний зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ, индивидуальные сведения за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, <данные изъяты> представлены без указания кода льготных условий труда, с общими условиями труда. Сведения об уплате (начислений) доп. тарифа в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и о проведении специальной оценки условий труда отсутствуют.

Отметка об особых условиях труда «27-2 2130200А-19861» (27-2 «Работы с тяжёлыми условиями труда» 2130200 - раздел «Добыча нефти, газа и газового конденсата», а - подраздел «Рабочие», 19861 - код профессии электромонтёра по ремонту и обслуживанию электрооборудования, непосредственно занятого на объектах добычи нефти, газа и газового конденсата) имеет место лишь с 01 января 2018 года по 07 июля 2019 в ООО «Мостранс и с 08 июля 2019 года по 26 августа 2021 года, с 20 июля 2021 года по 01 ноября 2024 года, с 05 ноября 2024 года по 27 июля 2025 года, с 30 июля 2025 года по 21 декабря 2025 года в АО «Оренбургнефть».

Вместе с тем, согласно части 1 статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись или уплачивались страховые взносы в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации.

В соответствии со статьей 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (часть 1).

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета (часть 2).

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (часть 3).

Как следует из разъяснений, содержащихся в пункте 15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года N 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и после такой регистрации.

Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу пункта 2 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

В соответствии с пунктом 3 статьи 13 Федерального закона N 173-ФЗ к допустимым доказательствам, подтверждающим особенности работы (работы в определенных условиях), определяющие ее характер и влияющие на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не могут быть отнесены свидетельские показания. Указанные обстоятельства могут подтверждаться иными доказательствами, предусмотренными в статье 55 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (например, приказами, расчетной книжкой, нарядами и т.п.).

В соответствии с ч 6. ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ периоды работы, предусмотренные пунктами 1 - 18 части 1 настоящей статьи, имевшие место после 1 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным статьей 428 Налогового кодекса Российской Федерации. При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1 - 18 части 1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1 - 18 части 1 настоящей статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.

При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1 - 18 части 1 статьи 30, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1 - 18 части 1 указанной статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда.

Согласно пункту 2 статьи 428 Налогового кодекса Российской для плательщиков страховых взносов в отношении выплат и иных вознаграждений в пользу физических лиц, занятых на видах работ, указанных в пунктах 2 - 18 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", применяется дополнительный тариф страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в размере 6 процентов (за исключением случаев, предусмотренных пунктом 3 данной статьи).

В соответствии со статьей 7 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" результаты проведения специальной оценки условий труда могут применяться для установления дополнительного тарифа страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации с учетом класса (подкласса) условий труда на рабочем месте.

Пунктом 3 статьи 428 Налогового кодекса предусмотрен размер дополнительных тарифов страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в зависимости от установленного по результатам специальной оценки условий труда, проводимой в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, класса условий труда взамен установленных в пунктах 1 и 2 этой статьи дополнительных тарифов страховых взносов.

Частью 8 статьи 35 Федерального закона Российской Федерации от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" установлено, что положения части 6 статьи 30 указанного Федерального закона не препятствуют учету в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периодов занятости на рабочих местах на работах, указанных в пунктах 1 - 18 части 1 статьи 30 закона "О страховых пенсиях", до установления на таких рабочих местах класса условий труда в порядке, предусмотренном Федеральным законом "О специальной оценке условий труда", при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам.

Из приведенных нормативных положений следует, что право граждан на страховую пенсию по старости связано с наличием определенных условий, в числе которых достижение гражданином пенсионного возраста, индивидуальный пенсионный коэффициент в размере не менее 30, соответствующий страховой стаж - суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж. С наличием страхового стажа определенной продолжительности связывается и право отдельных категорий работников на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Применительно к настоящему спору, право на досрочное назначение страховой пенсии по старости имеют лица, достигшие возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 06 месяцев на работах с тяжелыми условиями труда и имеющие страховой стаж не менее 25 лет.

Федеральный закон устанавливает дополнительное условие для назначения страховой пенсии – наличие величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (часть 1 статьи 35). При этом в соответствии с частью 3 статьи 36 Федерального закона №400-ФЗ величина указанного коэффициента устанавливается в 2015 году не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины коэффициента 30 в 2025 году.

Как следует из материалов дела, спорные периоды работы истца имели место после 1 сентября 2000 года.

Кроме того, существенное значение для включения в стаж, дающий ФИО1 право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, спорных периодов работы, в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ, спорных периодов, которые имели место после 01 января 2013 года, имеет начисление и уплата страхователем ООО «Стандарт» страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным ст.428 НК Российской Федерации. При этом, условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1-18 ч.1 ст.30, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах соответствовал вредному или опасному классу условий труда? установленному по результатам специальной оценки условий труда.

Спорные периоды работы ФИО1 имели место после ДД.ММ.ГГГГ.

Отказывая во включении периода работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ продолжительностью 3 года 4 месяца 12 дней в должности <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты>, с ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> в специальный стаж, ОСФР по Оренбургской области указывает на то, что Списком № от ДД.ММ.ГГГГ №, утвержденным постановлением кабинета Министров СССР разделом XII, подразделом 2 <данные изъяты> не предусмотрены. Индивидуальные сведения за период представлены без указания кода льготных условий труда с общими условиями труда. Кроме того, в соответствии с ч.6 ст.30 Федерального закона №400-ФЗ периоды работы, предусмотренной пунктами 1-18 части 1 ст.30 настоящего закона (в том числе по Списку №), имевшие место после 01 января 2013 года, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условий начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным ст.428 НК Российской Федерации. При этом, условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1-18 ч.1 ст.30, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах соответствовал вредному или опасному классу условий труда? установленному по результатам специальной оценки условий труда.

Так, согласно сведениям АО «Оренбургнефть» карты аттестации рабочего места по условиям труда, а также приказы по личному составу, расстановка плановой численности работников на хранение в архив АО «Оренбургнефть» не поступали.

Поскольку спорные периоды работы истца приходятся на период после его регистрации в системе обязательного пенсионного страхования, при этом работа в тяжелых и вредных условиях в указанные периоды не подтверждена работодателем, достоверных сведений о проведении необходимой оценки условий труда истца ФИО1, определении соответствующего класса вредности и начислении страхователем <данные изъяты> страховых взносов по соответствующим тарифам не имеется, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении исковых требований о признании частично незаконным решения Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области, включении периодов работы в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ для назначения досрочной страховой пенсии по старости на основании пункта 2 части 1 статьи 30 Федеральный закон от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях",

Доводы истца о том, что рабочее место истца было непосредственно связано с тяжелыми условиями труда, определяющими характер и специальные условия труда работы, необходимые для назначения досрочной страховой пенсии ФИО1, суд не может принять во внимание, поскольку указанные документы не могут достоверно подтвердить специальный стаж ФИО1 в спорные периоды, ровно также как и представленные документы: коллективный договор <данные изъяты>», личная карточка формы Т-2 <данные изъяты> табели учета рабочего времени, положение о структурном подразделении «участка УППН» <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ.

Оснований для удовлетворения требований ФИО1 о назначении досрочной страховой пенсии по старости, также не имеется.

Суд, на основании вышеизложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

исковые требования ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Оренбургской области о признании частично незаконным решения об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, возложении обязанности включить в стаж период работы, назначить досрочную страховую пенсию по старости, оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в Оренбургский областной суд в апелляционном порядке в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Новосергиевский районный суд Оренбургской области.

ФИО4 Туманова

Решение в окончательной форме принято 28 апреля 2026 года.