Решение № 2-251/2019 от 5 августа 2019 г. по делу № 2-251/2019Шаховской районный суд (Московская область) - Гражданские и административные Именем Российской Федерации Поселок Шаховская 06 августа 2019 года Шаховской районный суд Московской области в составе: председательствующего федерального судьи ДЗЮБЕНКО Н.В., при секретаре ЛУЩЕКО М.А., ответчика: ФИО1, представителя ответчика: ФИО2, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Лотошинского района Московской области в интересах Министерства здравоохранения Московской области к ФИО1 о взыскании неосновательного обогащения, прокурор Лотошинского района Московской области в интересах Министерства здравоохранения Московской области обратился в Красногорский городской суд с иском к ФИО1 о взыскании неосновательного обогащения. Определением Красногорского городского суда Московской области от 04.04.2019 года вышеуказанное исковое заявление было передано по подсудности по месту постоянной регистрации ответчика в Шаховской районный суд, в связи с чем, в соответствии с ч.4 ст.33 ГПК РФ данное исковое заявление принято к производству и рассматривается Шаховским районным судом. Согласно исковому заявлению между ГБУЗ МО «Лотошинская центральная районная больница» иФИО1 заключен трудовой договор№ от 11.10.2013 года. 11.10.2013 года между Министерством здравоохраненияМосковской области иФИО1 заключен договорна получение единовременной компенсационной выплаты. Согласно п. 2.3.1. и 2.3.2. указанного договора, медицинский работник обязуется в течение пяти лет осуществлять трудовую деятельность по основному месту работы в условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным с ГБУЗ МО «Лотошинская центральная районная больница», в связи с чем Министерство здравоохраненияМосковской областиобязуется предоставить ему соответствующую единовременную компенсационную выплату. Ответчику предоставлена единовременная компенсационная выплата в размере 1000000 рублей, что подтверждается платежными поручениями№ от 13.12.2013 года на сумму 500000 рублей и № от 13.12.2013 года на сумму 500000 рублей. Приказом№ ГБУЗ МО «Лотошинская центральная районная больница» от02.08.2018 года прекращено действие трудового договора сФИО1 на основании п. 3 ст. 77 ТК РФ по инициативе работника. Согласно п. 2.2.4 и 2.2.5 договора в случае прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным п. 8 ч. 1 ст. 77, п. 1, 2 и 4 ч. 1 ст. 81, п. 1, 2, 5, 6 и 7 ч. 1 ст. 83 ТК РФ) медицинский работник обязан в течение тридцати дней с даты получения требования министерства перечислить в доход бюджета Московской области часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанную с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду. Уведомление от 06.08.2018 года о необходимости возврата единовременной компенсационной выплаты и справка-расчет объявлены ответчику 15.08.2018 года. Однако перечисление денежных средств в доход областного бюджета в виде части единовременной компенсационной выплаты, пересчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально отработанному медицинским работником периоду, не произведено. На основании изложенного просит суд взыскать с ответчика часть единовременной выплаты в размере 549289 рублей, проценты за пользование чужими денежными средствами за период с 15.09.2018 года по 26.10.2018 года в сумме 4732 рубля 91 копейка. Представитель прокуратуры Лотошинского района Московской области в судебных заседаниях от 24.07.2019 года и 30.07.2019 года вышеуказанные исковые требования поддержал в полном объеме. Истец представитель Министерства здравоохранения Московской области о дате и времени слушания дела извещен надлежащим образом, в суд не явился, представив письменный отзыв, согласно которому поддерживает заявленные исковые требования в полном объеме. Ответчик ФИО3, представитель ответчика ФИО2 в судебном заседании возражали относительно исковых требований истца, поддержав доводы изложенные в письменном возражении, полагая, что истцом при расчете задолженности не учтено нахождение ответчика на больничном по беременности и родам, полагали, что нахождение ответчика в отпуске по уходу за ребенком должно быть засчитано в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности. Кроме того работодателем нарушены условия расторжения договора. Третье лицо: ГБУЗ МО «Лотошинская центральная районная больница» в судебном заседании от 24.07.2019 года вышеуказанные исковые требования прокурора Лотошинского района Московской области в интересах Министерства здравоохранения Московской области к ФИО1 о взыскании неосновательного обогащения поддержал в заявленном истцом объеме. Выслушав объяснения ответчика, представителя ответчика, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к выводу, что исковые требования прокурора Лотошинского района Московской области в интересах Министерства здравоохранения Московской области к ФИО1 о взыскании неосновательного обогащения подлежат удовлетворению. В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. Согласно ч. ч. 1 - 3 ст. 67 ГПК РФ, суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности. Согласно ст. 309 ГК РФ обязательства должны исполняться надлежащим образом в соответствии с условиями обязательства и требованиями закона, иных правовых актов, а при отсутствии таких условий и требований - в соответствии с обычаями или иными обычно предъявляемыми требованиями. В силу ст.310 ГК РФ односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются, за исключением случаев, предусмотренных законом. Согласно п.1 ст. 1102 ГК РФ, лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных ст. 1109 настоящего Кодекса. Согласно п. 2 ст. 1102 ГК РФ Правила, предусмотренные настоящей главой, применяются независимо от того, явилось ли неосновательное обогащение результатом поведения приобретателя имущества, самого потерпевшего, третьих лиц или произошло помимо их воли. Согласно ст. 1107 ГК РФ лицо, которое неосновательно получило или сберегло имущество, обязано возвратить или возместить потерпевшему все доходы, которые оно извлекло или должно было извлечь из этого имущества с того времени, когда узнало или должно было узнать о неосновательности обогащения. На сумму неосновательного денежного обогащения подлежат начислению проценты за пользование чужими денежными средствами (ст. 395 ГК РФ) с того времени, когда приобретатель должен был узнать о неосновательности обогащения. В соответствии с ч.12.1 ст.51 ФЗ от 29.11.2010 г.№«Об обязательном медицинском страховании» (в редакции, действовавшей на момент заключения договора) предусмотрено предоставление единовременной компенсационной выплаты в размере 1000000 рублей медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011-2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта и заключившим с уполномоченным органом исполнительной власти субъекта РФ договор, предусмотренный п.3 ч. 12.2 настоящей статьи. Финансовым источником выплаты данных денежных средств являются денежные средства, предоставляемые бюджету территориального фонда из бюджета Федерального фонда. Положениями ст. 12.2 указанной статьи возможность федерального финансирования поставлена в зависимость от наличия на уровне субъекта РФ соответствующего правового акта в области реализации положений ч. 12.1 ст. 51 Федерального закона от 29.11.2010 № 326-ФЗ, предусматривающего обязанность медицинского работника работать в течении пяти лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым законодательством, заключенным медицинским работником с государственным учреждением здравоохранения субъекта РФ или муниципальным учреждением здравоохранения. Судом установлено, что между ГБУЗ МО «Лотошинская центральная районная больница» иФИО1 заключен трудовой договор№ от 11.10.2013 года. 11.10.2013 года между Министерством здравоохраненияМосковской области иФИО1 заключен договорна получение единовременной компенсационной выплаты. Согласно п. 2.3.1. и 2.3.2. указанного договора, медицинский работник обязуется в течение пяти лет осуществлять трудовую деятельность по основному месту работы в условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным с ГБУЗ МО «Лотошинская центральная районная больница», в связи с чем министерство здравоохраненияМосковской областиобязуется предоставить ему соответствующую единовременную компенсационную выплату. Ответчику предоставлена единовременная компенсационная выплата в размере 1 000000 рублей, что подтверждается платежными поручениями№ от 13.12.2013 года на сумму 500000 рублей и № от 13.12.2013 года на сумму 500000 рублей. Приказом№ ГБУЗ МО «Лотошинская центральная районная больница» от02.08.2018 года прекращено действие трудового договора сФИО1 на основании п. 3 ст. 77 ТК РФ по инициативе работника. Согласно п. 2.2.4 и 2.2.5 договора в случае прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным п. 8 ч. 1 ст. 77, п. 1, 2 и 4 ч. 1 ст. 81, п. 1, 2, 5, 6 и 7 ч. 1 ст. 83 ТК РФ) медицинский работник обязан в течение тридцати дней с даты получения требования министерства перечислить в доход бюджета Московской области часть единовременной компенсационной выплаты, рассчитанную с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду. Уведомление от 06.08.2018 года о необходимости возврата единовременной компенсационной выплаты и справка-расчет объявлены ответчику 15.08.2018 года. Согласно комиссионному акту от 15.08.2018 года от подписи уведомления ответчик отказалась. Согласно представленному расчету, сумма сбереженных ответчиком денежных средств составила 549289 рублей. Согласно ч.1 ст. 395 ГК РФ в случаях неправомерного удержания денежных средств, уклонения от их возврата, иной просрочки в их уплате подлежат уплате проценты на сумму долга. Размер процентов определяется ключевой ставкой Банка России, действовавшей в соответствующие периоды. Эти правила применяются, если иной размер процентов не установлен законом или договором. На сумму задолженности рассчитаны проценты за пользование чужими денежными средствами за период с 15.09.2018 года по 26.10.2018 года в сумме 4732 рубля 91 копейка. Проверив представленный истцом расчет, суд считает возможным согласиться с ним. Доводы ответчика и его представителя, изложенные в возражении, суд находит необоснованными, поскольку они опровергаются вышеизложенными нормами закона и вышеуказанными доказательствами по делу: трудовым договором № от 11.10.2013 года, договоромна получение единовременной компенсационной выплаты от 11.10.2013 года, платежными поручениями№ от 13.12.2013 года на сумму 500000 рублей и № от 13.12.2013 года на сумму 500000 рублей, приказом№ ГБУЗ МО «Лотошинская центральная районная больница» от02.08.2018 года, согласно которому прекращено действие трудового договора сФИО1 на основании п. 3 ст. 77 ТК РФ по инициативе работника, уведомлением от 06.08.2018 года о необходимости возврата единовременной компенсационной выплаты, справкой-расчетом, комиссионным актом от 15.08.2018 года. Исходя из конкретных обстоятельств дела и оценив доказательства, в соответствии с требованиями статьи 67 ГПК РФ, суд приходит к выводу, что истцом представлены надлежащие доказательства, подтверждающие доводы, изложенные в иске. Следовательно, исковые требования прокурора Лотошинского района Московской области в интересах Министерства здравоохранения Московской области к ФИО1 о взыскании части единовременной выплаты в размере 549289 рублей, процентов за пользование чужими денежными средствами за период с 15.09.2018 года по 26.10.2018 года в сумме 4732 рубля 91 копейка подлежат удовлетворению в заявленной истцом сумме. Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд Взыскать сФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уроженки <адрес> в пользу Министерства здравоохраненияМосковской области неосновательное обогащение в размере 549289 рублей проценты за пользование чужими денежными средствами за период с 15.09.2018 года по 26.10.2018 года в размере 4732 рубля 91 копейка, а всего взыскать 554021 рубль 91 копейку. Решение может быть обжаловано в Московский областной суд путем подачи жалобы в Шаховской районный суд Московской области в течение одного месяца со дня его вынесения в окончательной редакции. Председательствующий: В окончательной редакции решение изготовлено 09.08.2019 года. Председательствующий: Суд:Шаховской районный суд (Московская область) (подробнее)Судьи дела:Дзюбенко Наталья Валерьевна (судья) (подробнее)Последние документы по делу:Решение от 22 сентября 2019 г. по делу № 2-251/2019 Решение от 5 августа 2019 г. по делу № 2-251/2019 Решение от 25 июня 2019 г. по делу № 2-251/2019 Решение от 2 июня 2019 г. по делу № 2-251/2019 Решение от 8 мая 2019 г. по делу № 2-251/2019 Решение от 25 марта 2019 г. по делу № 2-251/2019 Решение от 13 февраля 2019 г. по делу № 2-251/2019 Решение от 8 февраля 2019 г. по делу № 2-251/2019 Решение от 22 января 2019 г. по делу № 2-251/2019 Решение от 17 января 2019 г. по делу № 2-251/2019 Решение от 15 января 2019 г. по делу № 2-251/2019 Решение от 15 января 2019 г. по делу № 2-251/2019 Решение от 13 января 2019 г. по делу № 2-251/2019 Решение от 9 января 2019 г. по делу № 2-251/2019 Решение от 8 января 2019 г. по делу № 2-251/2019 Судебная практика по:Увольнение, незаконное увольнениеСудебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ Неосновательное обогащение, взыскание неосновательного обогащения Судебная практика по применению нормы ст. 1102 ГК РФ |