Решение № 2-1060/2024 2-1060/2024~М-700/2024 М-700/2024 от 18 сентября 2024 г. по делу № 2-1060/2024Норильский городской суд (Красноярский край) - Гражданское Дело № 2-1060/2024 24RS0040-02-2024-000978-52 З А О Ч Н О Е Именем Российской Федерации 19 сентября 2024 года г.Норильск Норильский городской суд (в районе Талнах) Красноярского края в составе председательствующего судьи Зависновой М.Н., при ведении протокола секретарем Тулпаровой М.М., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску общества с ограниченной ответственностью «Заполярная строительная компания» к ФИО3 о взыскании задолженности, Общество с ограниченной ответственностью «Заполярная строительная компания» (ООО «ЗСК») обратилось в суд с иском с требованиями к ФИО3 о взыскании задолженности в размере 41538,65 руб. и расходов на оплату государственной пошлины в размере 1 441 руб. Требования мотивированы тем, что ФИО3 на основании приказа от 24.07.2014 года № № состоял в трудовых отношениях с истцом, осуществлял трудовую деятельность по профессии <данные изъяты>. По заявлению ответчика от 6 августа 2019 года, истцом был перечислен аванс на проезд членов его семьи к месту использования отпуска и обратно в размере 70 000 рублей. В дальнейшем согласно приказу № № от 21 августа 2023 года, трудовой договор с ответчиком расторгнут, сумма задолженности ответчика после всех произведенных удержаний составила 41358,65 рублей. Произвести удержание для погашения задолженности в бесспорном порядке не представилось возможным, поэтому истец обратился в суд с настоящим иском. Представитель истца ООО "ЗСК" в судебном заседании не участвовал, просил дело рассмотреть в его отсутствие. Ответчик ФИО3 в судебное заседание не явился по неизвестной причине, о месте и времени слушания дела извещался своевременно и надлежащим образом, что подтверждается почтовым уведомлением о получении судебного извещения, о причинах неявки не сообщил. В соответствии со ст. 14 Федерального закона от 22 декабря 2008 года № 262-ФЗ "Об обеспечении доступа к информации о деятельности судов в Российской Федерации", информация о времени и месте рассмотрения дела заблаговременно была размещена на интернет-сайте Норильского городского суда в районе Талнах. Учитывая, что суд не располагает сведениями о том, что неявка ответчика имела место по уважительной причине, на основании ст. 233 ГПК РФ, суд, полагает возможным рассмотреть дело в заочном производстве. Исследовав материалы дела и представленные доказательства, оценив их в совокупности, суд приходит к следующему. В соответствии со ст. 137 Трудового кодекса РФ, удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом и иными федеральными законами. Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться для возмещения неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы. Согласно ст. 232 Трудового кодекса РФ, сторона трудового договора (работодатель или работник) причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с Трудовым кодексом и иными федеральными законами. В силу ст. 238 Трудового кодекса РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение или восстановление имущества. В судебном заседании установлено и следует из материалов дела, что ответчик ФИО3 с 24 июля 2014 года был принят на работу в ООО «ЗСК» <данные изъяты>, что подтверждается приказом № № от 24 июля 2014 года, трудовым договором от 24 июля 2014 года №. На основании личного заявления ответчика от 6 августа 2019 года ему произведено авансирование оплаты проезда членов его семьи – сына ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, супруги – ФИО2, к месту использования отпуска и обратно в размере 70000 рублей, путем перечисления на банковскую карту, что следует из поручения на оплату, платежного поручения, реестра на оплату, расчетного листка ответчика за августа 2019 года. Приказом от 3 декабря 2019 года № ФИО3 предоставлен очередной отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет с 03 декабря 2019 года по 18 августа 2020 года, затем приказом № от 18 августа 2020 года отпуск предоставлен по уходу за ребенком до 3-х лет с 19 августа 2020 года по 18 февраля 2022 года, продлен приказом № от 11 декабря 2020 года по 31 августа 2023 года. В соответствии с приказом от 21 августа 2023 года № трудовые отношения с ФИО3 прекращены 21 августа 2023 года на основании п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ – по инициативе работника. В соответствии с ч.8 ст.325 ТК РФ порядок оплаты работникам ООО «Заполярная строительная компания» и членам их семей расходов на проезд к месту проведения отпуска и обратно определен локальным актом - Положением «О компенсации работникам и членам их семей расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно», утвержденным приказом Генерального директора ООО «ЗСК» от 22 ноября 2017г. № ( в редакции приказа Генерального директора ООО «ЗСК» от 29.01.2020 №) (далее Положение). Пунктами 4.1, 5.2 Положения определено, что компенсация расходов на оплату стоимости проезда работника и членов его семьи является целевыми выплатами; производится ежегодно по заявлению работника…путем авансирования и последующего окончательного расчета; работнику и членам его семьи выдается аванс на оплату проезда в размере 45000 рублей на каждого. В соответствии с п.5.10 Положения документы, необходимые для осуществления окончательного расчета, работник обязан предоставить (либо поставить в известность работодателя об их отсутствии) в течение 7 рабочих дней после даты окончания отпуска и отдыха членов семьи работника. В силу пункта 5.15 Положения, при непредставлении проездных документов, подтверждающих расходы по проезду к месту отдыха и обратно, оплата стоимости проезда не производится, выданный аванс удерживается из заработной платы работника в полном объеме. Как следует из содержания иска, ФИО3 не представил проездные документы, подтверждающие расходы на проезд к месту использования отпуска и обратно в объёме авансированных средств, в результате чего у ответчика перед работодателем образовалась задолженность в размере 41358,65 рублей. Сумма дебиторской задолженности не была погашена за счет заработной платы ответчика при окончательном расчете, согласно представленному расчету, оставшаяся сумма задолженности в размере 41358,65 рублей подлежит взысканию настоящим решением суда, поскольку урегулировать спор в досудебном порядке не представилось возможным, о чем свидетельствует оставленное без удовлетворения требование от 11 сентября 2023г. При подаче искового заявления истец понес судебные расходы, связанные с оплатой государственной пошлины в размере 1 441 рубль, что подтверждается платежным поручением №3720 от 9 августа 2024г. В соответствии со ст.98 ГПК РФ данные расходы подлежат взысканию с ответчика. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-197, 233-237 ГПК РФ, суд Исковые требования Общества с ограниченной ответственностью «Заполярная строительная компания» к ФИО3 о взыскании задолженности, удовлетворить. Взыскать с ФИО3 в пользу Общества с ограниченной ответственностью «Заполярная строительная компания» задолженность в размере 41 358 рублей 65 копеек, а также расходы на оплату государственной пошлины в размере 1 441 рубль, а всего 42 799 рублей 65 копеек. Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда. Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления. Председательствующий Зависнова М.Н. Мотивированное заочное решение изготовлено 25 сентября 2024 года Судьи дела:Зависнова Марина Николаевна (судья) (подробнее)Последние документы по делу:Судебная практика по:Увольнение, незаконное увольнениеСудебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ Судебная практика по заработной плате Судебная практика по применению норм ст. 135, 136, 137 ТК РФ
|