Решение № 2-312/2018 2-312/2018 ~ М-249/2018 М-249/2018 от 3 мая 2018 г. по делу № 2-312/2018Березовский городской суд (Кемеровская область) - Гражданские и административные Дело 2-312/2018 Именем Российской Федерации Березовский городской суд Кемеровской области В составе: Председательствующего: судьи Левиной Т.А., При секретаре: Попурий Ю.В., Рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Березовском Кемеровской области 04 мая 2018 года Гражданское дело по иску АО «Черниговец» к ФИО1 <данные изъяты> о взыскании ущерба, причиненного работником, АО «Черниговец» обратилось в суд с иском, просит взыскать с ответчика ФИО1 в пользу истца действительный ущерб в размере 8084 рубля 32 копейки, расходы по оплате государственной пошлины в размере 400 рублей. Требования обоснованы тем, что с 17.10.2013 г. по 16.02.2016 г. ФИО1 <данные изъяты> работал на ОАО «Черниговец» (с 21.04.2015 г. - АО «Черниговец») в должности водителя автомобиля занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в автоколонне № 4. В период с 01.02.2016 года по 28.02.2016 г. ФИО1 причинил материальный ущерб АО «Черниговец» в размере 8084 (восьми тысяч восьмидесяти четырех) рублей 32 копеек. Данный ущерб был причинен путем неоплаты приобретенных продовольственных товаров в магазинах ООО «АлкоМир», ООО «СДС-Маркет», питания в столовой ООО «Виктория -К» на территории АО «Черниговец» 31.10.2013 г. между ООО «СДС - Маркет» (Продавец) и ОАО «Черниговец» (Предприятие) был заключен договор № 1676у в соответствии с которым Продавец обязуется передавать в собственность работников Предприятия продовольственную продукцию, в магазинах продавца, а Предприятие обязуется обеспечить возможность заключения договоров розничной купли-продажи продовольственной продукции работниками предприятия с Продавцом, производить на основании соглашения с работником (либо на основании заявления работника) перечисление денежных средств за приобретённые работником продовольственные товары из суммы начисленной работнику заработной платы, а так же предоставлять всю необходимую информацию для выполнения договора Согласно п. 1.2. вышеуказанного договора Предприятие выступает гарантом по договорам розничной купли - продажи товара, заключенным между Продавцом и работниками Предприятия, в случае невыполнения последними обязательств перед Продавцом по договорам и принимает на себя обязательства этих работников по оплате товаров (по договорам розничной купли - продажи) в рамках настоящего договора. 01.12.2009 г. между ООО «АлкоМир» (Продавец) и ЗАО «Черниговец» (с 24.09.2011 года - ОАО «Черниговец») (Предприятие) был заключен договор № УП - 286/09 в соответствии с которым Продавец обязуется передавать в собственность работников Предприятия продовольственную продукцию, а Предприятие обязуется обеспечить возможность заключения договоров розничной купли-продажи продовольственной продукции работниками предприятия с Продавцом, производить на основании поручения-обязательства, подписанного работником, удержание из его заработной платы денежных средств за товар, а также предоставлять всю необходимую информацию для выполнения договора Согласно п. 2. Предприятие выступает гарантом по договорам розничной купли -продажи товара, заключенным между Продавцом и работниками Предприятия, в случае невыполнения последними обязательств перед Продавцом по договорам и принимает на себя обязательства этих работников по оплате товаров (по договорам розничной купли - продажи) в рамках настоящего договора. 01.02.2009 г. между ООО «Виктория-К» (Общество) и ЗАО «Черниговец» (Предприятие), был заключен договор УП-68/09 в соответствии с которым Общество обязуется оказывать для работников Предприятия услуги общественного питания в столовой, расположенной на территории ЗАО «Черниговец» и реализовывать работникам Предприятия продукты питания собственного, а Предприятие обязуется обеспечивать удержание из заработной платы своих работников на основании подписанных работникам предприятия ведомостей стоимость оказанных работником услуг и реализованных продуктов и перечислять её на расчётный счёт Общества. Согласно п.4 после оказания работникам Предприятия услуг, работники заполняют ведомости на удержание из их заработной платы стоимости услуг и продуктов. Заполненные ведомости остаются у Общества, которое в свою очередь, передаёт их Предприятию в целях удержания из заработной платы работников и перечисления Обществу стоимости реализованных им услуг и продуктов. В период с 01.02.2016 года по 28.02.2016 г. ФИО1 <данные изъяты> приобретал в магазинах ООО «АлкоМир», «СДС-Маркет», продовольственные товары, а так же питался в столовой ООО «Виктория-К», на территории АО «Черниговец» на общую сумму 8084,32 рубля. Однако, при окончательном расчете, при увольнении 26.11.2015 г. в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 77 Трудового Кодекса РФ, денежных средств на погашение задолженности за приобретенные продовольственные товары и питания в столовой в полном объеме не хватило, в связи с чем у ФИО1 образовалась задолженность перед АО «Черниговец» в размере 8084 (восьми тысяч восьмидесяти четырех) рублей 32 копеек, что подтверждается сводным реестром продаж ООО «АлкоМир» за период с 01.02.2016 г. по 28.02.2016 года, сводным реестром продаж ООО «СДС-Маркет» за период с 01.02.2016 г. по 28.02.2016 года, платёжной ведомостью ОАО «Черниговец» (питание) за февраль 2016 года, расчетным листком за февраль 2016. Согласно статьи 248 Трудового кодекса РФ, взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба. Если месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом. В соответствии со статьей 238 Трудового кодекса РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам. Представитель истца АО «Черниговец» ФИО2, действующая на основании доверенности в судебном заседании настаивает на удовлетворении исковых требований в полном объеме. Ответчик ФИО1 в судебном заседании не возражает против удовлетворения исковых требований. Пояснил, что он действительно работал в АО «Черниговец» на Белазе приобретал продукты питания, питался в столовой. Производили оплату по карте, в столовой сначала по пропускам, в потом по ведомости. Была выдана карта с номером счета. Выписку ему сделали с 1 февраля, в магазине тоже выписали всю сумму, не знает как так получилось. Не отрицает, что действительно приобретал продукты, но при увольнении зашел и сказал, что должен. Сумму не оспаривает. Исследовав письменные материалы дела, заслушав представителя истца, ответчика дав оценку собранным доказательствам в соответствии с требованиями ст. 67 ГПК РФ, суд находит исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению. Согласно ст. 238 ТК РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам. В силуп.п.1, 2 ст. 248 ТК РФ, взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба. Если месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом. Судом установлено, что ФИО1 работал на АО «Черниговец» в должности водителя автомобиля занятого на транспортировании горной массы в технологическом процессе в автоколонне № (табельный №), в период с 17.102013 года по 16.02.2016 года, что подтверждается копией приказа № 232-к от 16.02.2016 года о расторжении трудового договора. Установлено, что ФИО1 13.10.2013 года было подано поручение-обязательство АО «Черниговец» о ежемесячном удержании из начисленной заработной платы за соответствующий месяц денежные суммы в счет оплаты продовольственных товаров, приобретенных им по договору розничной купли-продажи в ООО «АлкоМир», ООО «С ДС-МАРКЕТ», ООО «ФАРМАЦЕВТ», что подтверждается копией поручения-обязательства. Установлено, что 31.10.2013 г. между ООО «СДС - Маркет» (Продавец) и ОАО «Черниговец» (предприятие) был заключен договор № 1676у в соответствии с которым Продавец обязуется передавать в собственность работников Предприятия продовольственную продукцию, в магазинах продавца, а Предприятие обязуется обеспечить возможность заключения договоров розничной купли-продажи продовольственной продукции работниками предприятия с Продавцом, производить на основании соглашения с работником (либо на основании заявления работника) перечисление денежных средств за приобретённые работником продовольственные товары из суммы, начисленной работнику заработной платы, а так же предоставлять всю необходимую информацию для выполнения договора Согласно п. 1.2. вышеуказанного договора Предприятие выступает гарантом по договорам розничной купли - продажи товара, заключенным между Продавцом и работниками Предприятия, в случае невыполнения последними обязательств перед Продавцом по договорам и принимает на себя обязательства этих работников по оплате товаров (по договорам розничной купли - продажи) в рамках настоящего договора. Установлено, что 01.12.2009 г. между ООО «АлкоМир» (продавец) и ЗАО «Черниговец» (с 24.09.2011 года - ОАО «Черниговец») (предприятие) был заключен договор № УП - 286/09 в соответствии с которым Продавец обязуется передавать в собственность работников Предприятия продовольственную продукцию, а Предприятие обязуется обеспечить возможность заключения договоров розничной купли-продажи продовольственной продукции работниками предприятия с Продавцом, производить на основании поручения-обязательства, подписанного работником, удержание из его заработной платы денежных средств за товар, а также предоставлять всю необходимую информацию для выполнения договора Согласно п. 2. Предприятие выступает гарантом по договорам розничной купли -продажи товара, заключенным между Продавцом и работниками Предприятия, в случае невыполнения последними обязательств перед Продавцом по договорам и принимает на себя обязательства этих работников по оплате товаров (по договорам розничной купли - продажи) в рамках настоящего договора. Установлено, что 01.02.2009 г. между ООО «Виктория-К» (Общество) и ЗАО «Черниговец» (Предприятие), был заключен договор УП-68/09 в соответствии с которым Общество обязуется оказывать для работников Предприятия услуги общественного питания в столовой, расположенной на территории ЗАО «Черниговец» и реализовывать работникам Предприятия продукты питания собственного, а Предприятие обязуется обеспечивать удержание из заработной платы своих работников на основании подписанных работникам предприятия ведомостей стоимость оказанных работником услуг и реализованных продуктов и перечислять её на расчётный счёт Общества. Согласно п.4 после оказания работникам Предприятия услуг, работники заполняют ведомости на удержание из их заработной платы стоимости услуг и продуктов. Заполненные ведомости остаются у Общества, которое в свою очередь, передаёт их Предприятию в целях удержания из заработной платы работников и перечисления Обществу стоимости реализованных им услуг и продуктов. Установлено, что в период с 01.02.2016 года по 28.02.2016 г. ФИО1 <данные изъяты> приобретал в магазинах ООО «АлкоМир», «СДС-Маркет», продовольственные товары, а так же питался в столовой ООО «Виктория-К», на территории АО «Черниговец» на общую сумму 8084,32 рубля. Из них за февраль 2016 года ФИО1 приобреталось: питание- на 382,60 копеек, в ООО «АлкоМир» приобретен товар на сумму 3909,87 рублей, в ООО «СДС-МАРКЕТ» приобретен товар на сумму 4396,35 рублей. Установлено, что при окончательном расчете, при увольнении 16.02.2016 г. в соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового Кодекса РФ, денежных средств на погашение задолженности за приобретенные продовольственные товары и питания в столовой в полном объеме не хватило, в связи с чем у ФИО1 образовалась задолженность перед АО «Черниговец» в размере 8084,32 рубля копеек, что подтверждается копией сводного реестра продаж ООО «АлкоМир» за период с 01.02.2016 г. по 28.02.2016 года, копией сводного реестра продаж ООО «СДС-Маркет» за период с 01.02.2016 г. по 28.02.2016 года, копией платёжной ведомости ОАО «Черниговец» (питание) за февраль 2016 года, копией расчетного листка за февраль 2016, выпиской оплаты по смарт-карте. Судом, бесспорно, установлено в судебном заседании, что общая сумма задолженности ФИО1 перед АО «Черниговец» составляет 8084 рубля 32 копейки, ответчиком ФИО1 добровольно указанная сумма задолженности погашена не была, в связи с чем ФИО1 был причинен по его вине ущерб истцу АО «Черниговец» на сумму 8084 рубля 32 копейки. Суд полагает, что истцом обоснованно, в соответствии со 248 ТК РФ, заявлено требование о взыскании с ответчика суммы причиненного ущерба в размере 8084 рубля 32 копейки. Поскольку ответчиком добровольно погашение задолженности по возмещению вреда не производится, суд полагает, что истцом обоснованно, в соответствии со 248 ТК РФ, заявлено требование о взыскании с ответчика суммы причиненного ущерба в размере 8084 рубля 32 копейки. В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ФИО1 подлежат взысканию расходы по оплате госпошлины в размере 400 рублей в пользу истца. На основании изложенного, руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд Взыскать с ФИО1 <данные изъяты> года рождения, в пользу АО «Черниговец» сумму действительного ущерба в размере 8084 рубля 32 копейки, расходы по оплате государственной пошлины в размере 400 рублей. Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кемеровский областной суд в течение месяца со дня изготовления мотивированного решения. Председательствующий: Т.А. Левина Мотивированное решение изготовлено 08.05.2018 г.. Суд:Березовский городской суд (Кемеровская область) (подробнее)Судьи дела:Левина Т.А. (судья) (подробнее)Последние документы по делу:Решение от 8 ноября 2018 г. по делу № 2-312/2018 Решение от 11 октября 2018 г. по делу № 2-312/2018 Решение от 18 сентября 2018 г. по делу № 2-312/2018 Решение от 10 сентября 2018 г. по делу № 2-312/2018 Решение от 26 июля 2018 г. по делу № 2-312/2018 Решение от 9 июля 2018 г. по делу № 2-312/2018 Решение от 5 июня 2018 г. по делу № 2-312/2018 Решение от 20 мая 2018 г. по делу № 2-312/2018 Решение от 16 мая 2018 г. по делу № 2-312/2018 Решение от 13 мая 2018 г. по делу № 2-312/2018 Решение от 3 мая 2018 г. по делу № 2-312/2018 Судебная практика по:Увольнение, незаконное увольнениеСудебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ |