Решение № 2-5123/2017 от 13 сентября 2017 г. по делу № 2-5123/2017

Дело № 2-5123/2017


РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

14 сентября 2017 года г.Уфа

Октябрьский районный суд г.Уфы Республики Башкортостан в составе председательствующего судьи Жучковой М.Д.,

при секретаре Рахматуллиной Р.Р.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 ФИО6 к Управлению МВД России <данные изъяты> о взыскании денежной компенсации за работу сверх установленной продолжительности рабочего времени,

установил:

ФИО1 обратился в Ленинский районный суд <адрес> Республики Башкортостан о невыплате за работу в сверхурочное время.

В обоснование исковых требований указал, что работал у ответчика в должности инспектора полка ДПС ПДПС УМВД России по <адрес>. В период с 2011 года по 2014 год у него имелась переработка в количестве 152 дней за работу в выходные и праздничные дни, превышающие норму продолжительности служебного времени. ДД.ММ.ГГГГ им был написан рапорт на пенсию с выплатой сверхурочных (переработки), в чем ему было отказано. Истец просит взыскать с ответчика в свою пользу 100 000 руб.

Определением Ленинского районного суда <адрес> Республики Башкортостан от ДД.ММ.ГГГГ произведена замена ненадлежащего ответчика МВД по РБ на надлежащего УМВД России по <адрес> и дело передано по подсудности в Октябрьский районный суд <адрес> Республики Башкортостан.

В судебном заседании истец ФИО1 поддержал исковые требования и просил их удовлетворить. Пояснил, что за 2011, 2012, 2013, 2014 годы у него были переработки 152 дня, из них 52 дня компенсировали отгулами, осталось неоплаченных 100 дней

Представитель ответчика Управления МВД России по <адрес> ФИО4 в судебном заседании исковые требования не признал, пояснив при этом, что согласно заявлению ФИО1 приказом от ДД.ММ.ГГГГ ему предоставлено 176 часов или 22 дня отдыха за отработанное сверхурочно. Дополнительные дни отдыха предоставляются по письменной просьбе. Истец просил 52 дня, ему предоставили. За все сверхурочные в пределах лимита 120 часов в год истцу оплачено. Также заявил о пропуске истцом срока обращения в суд.

Представитель третьего лица УВО по <адрес> – филиала ФГКУ УВО войск национальной гвардии РФ по <адрес>, будучи извещенный о дне, времени и месте разбирательства дела, согласно ст. 113 ГПК РФ, в судебное заседание не явился, документов, подтверждающих уважительность неявки в судебное заседание не представил.

Суд в соответствии со ст. 167 ГПК РФ пришел к выводу о рассмотрении дела в отсутствие не явившегося участника процесса.

Выслушав объяснения лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, суд приходит к выводу об отказе в удовлетворении исковых требований.

Судом установлено, что ранее истец работал в Управлении вневедомственной охраны по городу <данные изъяты> по <адрес>».

Приказом №л/с от ДД.ММ.ГГГГ Управления МВД России по <адрес> капитан полиции ФИО1, прибывший из Управления вневедомственной охраны по городу Уфе – филиал ФГКУ «Управление вневедомственной охраны МВД по <адрес>», назначен на должность инспектора дорожно-патрульной службы взвода № в составе батальона № Полка дорожно-патрульной службы ГИБДД Управления МВД России по <адрес> с ДД.ММ.ГГГГ.

Уволен истец из органов внутренних дел ДД.ММ.ГГГГ.

Обращаясь в суд с вышеназванным иском, ФИО1 указал, что в период с 2011 года по 2014 год у него имелась переработка в количестве 152 дней за работу в выходные и праздничные дни, превышающие норму продолжительности служебного времени, однако при выходе на пенсию ему было отказано в выплате сверхурочных (переработки).

Прохождение службы сотрудниками органов внутренних дел регулируется специальными законами - Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 3-ФЗ «О полиции» и Федеральным законом от ДД.ММ.ГГГГ № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации».

Нормы Трудового кодекса РФ могут применяться к правоотношениям, возникающим при прохождении службы в органах внутренних дел, лишь в случаях, если они не урегулированы специальными законами и нормативными актами.

В соответствии со ст. 53, Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» нормальная продолжительность служебного времени для сотрудника органов внутренних дел не может превышать 40 часов в неделю, а для сотрудника женского пола, проходящего службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, - 36 часов в неделю. Для сотрудника устанавливается пятидневная служебная неделя.

Сотрудник органов внутренних дел в случае необходимости может привлекаться к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни в порядке, определяемом федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел. В этом случае сотруднику предоставляется компенсация в виде отдыха соответствующей продолжительности в другие дни недели. В случае, если предоставление такого отдыха в данный период невозможно, время выполнения служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни суммируется и сотруднику предоставляются дополнительные дни отдыха соответствующей продолжительности, которые по его желанию могут быть присоединены к ежегодному оплачиваемому отпуску. По просьбе сотрудника вместо предоставления дополнительных дней отдыха ему может быть выплачена денежная компенсация.

Порядок предоставления сотруднику органов внутренних дел дополнительного отпуска, дополнительных дней отдыха и порядок выплаты денежной компенсации, которые предусмотрены частями 5 и 6 настоящей статьи, определяются федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.

Для выполнения служебных поручений вне места постоянной службы сотрудник органов внутренних дел в соответствии с настоящим Федеральным законом и Федеральным законом «О полиции» может быть направлен в служебную командировку. Порядок и условия командирования сотрудника определяются руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел.Как усматривается из приказа № от ДД.ММ.ГГГГ Управления вневедомственной охраны по городу Уфе – филиал Федерального государственного казенного учреждения «<данные изъяты> по <адрес>» в целях предоставления компенсации за работу в сверхустановленное рабочее время, а также в выходные и праздничные дни, в 2013 году предоставить недоиспользованные дни отдыха (отгулы) в том числе капитану полиции ФИО1 – командиру взвода батальона полиции № УВО по городу Уфе – филиала ФГКУ УВО МВД по РБ в количестве 232 ч. или 29 дней, за 2011г., 986 ч. или 123 дня за 2012г. (основание табеля за 2011 год, 2012 год).Согласно справке-извещению (для приобщения к денежному аттестату) УВО по городу Уфе – филиала ФГКУ УВО МВД <данные изъяты> от 18.12.2015г., капитан полиции ФИО1 за период с ДД.ММ.ГГГГ по 17.12.2015г. имеет следующие показатели по переработкам: остаток некомпенсированных дней за переработку на день перевода (увольнения) – 152 дня.Согласно корешку отпускного удостоверения № ФИО1 предоставлены основной отпуск за 2015 год с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и дополнительные дни отдыха за 2011-2015 годы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.Из приказа №л/с Управления МВД России по городу Уфе от ДД.ММ.ГГГГ следует, что капитану полиции ФИО1 - инспектору ДПС взвода № в составе батальона № Полка дорожно-патрульной службы ГИБДД Управления МВД России по <адрес> предоставлен (без выезда за пределы Уфимского гарнизона): основной отпуск за 2016 год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (40 календарных дней), дополнительный отпуск за стаж службы в органах внутренних дел за 2016 год с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (10 календарных дней), дополнительные дни отдыха за переработку в 2015 году, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (64 часа).Также из приказа №л/с Управления МВД России по городу Уфе от ДД.ММ.ГГГГ следует, что в приказ №л/с Управления МВД России по городу Уфе от ДД.ММ.ГГГГ в отношении ФИО1 внесены изменения и указано, считать предоставленными дополнительные дни отдыха за переработку в 2015 году в количестве 176 часов, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.Согласно справке № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 за период службы в Управлении МВД России по <данные изъяты> была начислена и выплачена денежная компенсация за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени в выходные и нерабочие праздничные дни за 2016 год 8,28 дней в размере 13 370,15 руб.Как усматривается из справки Полка ДПС ГИБДД Управления МВД России <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ, бывшему инспектору ДПС взвода № в составе батальона № Полка дорожно-патрульной службы ГИБДД Управления МВД России по <адрес> капитану полиции в отставке ФИО1 за период службы в Полку ДПС ГИБДД Управления МВД России <данные изъяты> предоставлены дополнительные дни отдыха за переработку в 2011-2015 году в количестве 415 часов.Порядок привлечения сотрудников органов внутренних дел к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни утвержден приказом МВД России от 19.10.2012 года № 961 «Об утверждении Порядка привлечения сотрудников органов внутренних дел РФ к выполнению служебных обязанностей сверх, установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни, предоставления сотрудникам органов внутренних дел РФ дополнительных дней отдыха». Пунктом 15 указанного Порядка установлено, что предоставление дополнительного времени отдыха или дополнительных дней отдыха за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни производится на основании рапорта - сотрудника, согласованного с непосредственным руководителем, то есть носит заявительный характер. Кроме того, сотруднику по его просьбе, изложенной в рапорте, по данным учета служебного времени и на основании приказа руководителя вместо предоставления дополнительных дней отдыха может выплачиваться денежная компенсация, за выполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, данная норма установлена п.п. 56, 58 Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденного Приказом МВД России от ДД.ММ.ГГГГ №. При этом количество дней, за которые в текущем году выплачивается денежная компенсация, не должно превышать установленной трудовым законодательством продолжительности сверхурочной работы за год, то есть 120 часов.Изложенное свидетельствует о том, что ФИО1 мог получить денежную компенсацию, либо компенсацию в виде дополнительных дней отдыха на основании поданного на имя руководителя рапорта, однако, данным правом, как видно из дела, ФИО1 в период прохождения службы в составе Полка ДПС ГИБДД Управления МВД России <данные изъяты> воспользовался частично. Таким образом, оснований для удовлетворения исковых требований ФИО1 в части оплаты работы за сверхурочно отработанное время у суда не имеется.При этом суд также принимает во внимание довод представителя ответчика о пропуске истцом срока для обращения в суд для разрешения спора о взыскании оплаты работы за сверхурочно отработанное время. В соответствии со ст. 392 ТК РФ за разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, работник имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.Истцом заявлена задолженность по заработной плате за 2011, 2012, 2013, 2014 годы, право на данные выплаты возникло у работника непосредственно после отработанного времени, которое находится за пределами годичного срока, установленного ст. 392 ТК РФ. С настоящим иском истец обратился в суд ДД.ММ.ГГГГ. Довод истца о том, что срок обращения начинает течь с момента изъявления им желания о компенсации отработанных сверхурочных деньгами, основан на неверном толковании вышеприведенной нормы, которой закреплено начало течения такого срока со дня установленного срока выплаты.С учетом изложенных обстоятельств, иск ФИО1 подлежит отклонению.Руководствуясь ст.ст. 12, 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

в удовлетворении исковых требований ФИО1 к Управлению МВД России <данные изъяты> о взыскании денежной компенсации за работу сверх установленной продолжительности рабочего времени – отказать.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Башкортостан путем подачи апелляционной жалобы через Октябрьский районный суд г.Уфы Республики Башкортостан в течение месяца с момента составления решения в окончательной форме 19 сентября 2017г.

Председательствующий М.Д. Жучкова