Решение № 2-2557/2024 2-2557/2024~М-2502/2024 М-2502/2024 от 2 декабря 2024 г. по делу № 2-2557/2024Димитровградский городской суд (Ульяновская область) - Гражданские и административные Дело № 2-2557/2024 УИД 73RS0013-01-2024-005320-86 Именем Российской Федерации 3 декабря 2024 года г. Димитровград Димитровградский городской суд Ульяновской области в составе председательствующего судьи Кудряшевой Н.В., при секретаре Гурьяновой Е.В., с участием адвоката Суворовой Е.Н., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Федеральному государственному бюджетному учреждению «Федеральный научно-клинический центр медицинской радиологии и онкологии» Федерального медико-биологического агентства, отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о признании права на получение специальной социальной выплаты, взыскании специальной социальной выплаты, понуждении к включению в реестр ФИО1 обратилась в суд с указанным иском, уточненным в ходе рассмотрения дела, к Федеральному государственному бюджетному учреждению «Федеральный научно-клинический центр медицинской радиологии и онкологии» Федерального медико-биологического агентства (далее – ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России), Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> (далее – ОСФР по <адрес>) о признании права на получение специальной социальной выплаты, взыскании специальной социальной выплаты. Требования мотивированы тем, что истец работает в должности врача акушера-гинеколога в акушерском отделении для беременных и рожениц многопрофильного стационара КБ №* филиал №* ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России. В соответствии с п.п.«а» п.2 Постановления Правительства РФ от (ДАТА) №* имеет право на получение с (ДАТА) социальной выплаты, назначаемой врачам. Однако работодателем сведения в отношении него в ОСФР по <адрес> не направлялись, социальная выплата не выплачивалась. Размер социальной выплаты, учитывая фактически отработанное время с (ДАТА) по (ДАТА) составляет 277 500 руб. Просит признать за ней право на получение социальной специальной выплаты в соответствии с Постановлением Правительства РФ от (ДАТА) №* в период с (ДАТА) по (ДАТА) и взыскать с ОСФР по <адрес> специальную социальную выплату за указанный период в размере 277 500 руб. В процессе рассмотрения дела истица ФИО1 уточнила исковые требования, просила признать за ней право на получение социальной специальной выплаты в соответствии с Постановлением Правительства РФ от (ДАТА) №* в период с (ДАТА) по (ДАТА) год, обязать ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России направить в ОСФР по <адрес> документы (реестр) в отношении истца для назначения и выплаты ей специальной социальной выплаты за спорный период с (ДАТА) по (ДАТА) (л.д. 123). Истец ФИО1 в судебное заседание не явилась, о времени и месте рассмотрения дела извещена. Представитель истца – адвокат Суворова Е.Н., действующая на основании ордера (л.д.35) исковые требования с учетом уточнения просила удовлетворить по изложенным в иске доводам. Дополнительно пояснила, что истица работает в должности заведующей врача-гинеколога ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России, истец оказывает первичную медицинскую помощь, в условиях стационара осуществляет прием пациентов, оказывает им медицинскую помощь в рамках своих должностных полномочий. В связи с принятием постановления Правительства Российской Федерации от (ДАТА) врачам медицинских учреждений была назначена ежемесячная выплата, но в КБ №* ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России врачам данная выплата назначена не была. Также указала о том, что в настоящее время истец не намерена поддерживать требования о назначении и выплаты ей социальной выплаты, поскольку данное требование заявлено преждевременно, работодатель не направил в ОСФР по <адрес> реестр в отношении истца для назначения и выплаты ей специальной социальной выплаты, в связи с чем ОСФР по <адрес> не имели оснований для того, чтобы произвести начисление специальной социальной выплаты в спорный период. Просила уточненные исковые требования удовлетворить с учетом уточнения. Представитель ответчика ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России ФИО2, действующая на основании доверенности (л.д.124), иск не признала, в удовлетворении уточненных исковых требований просила отказать, указав, что ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России не является ни центральной районной, ни участковой больницей, в связи с чем оснований для начисления и выплаты специальной социальной выплаты, установленной постановлением Правительства Российской Федерации от (ДАТА) №* в спорный период не имелось. Постановлением Правительства Российской Федерации от (ДАТА) №* внесены изменения в п.п. «а» Постановления Правительства от (ДАТА) №*, указанный подпункт дополнен словами.. «также больниц и медико-санитарных частей, в том числе центральных, находящихся в ведении Федерального медико-биологического агентства, расположенных на отдельных территориях Российской Федерации», с (ДАТА) специальная социальная выплата ФИО1 назначена и ежемесячно выплачивается. Просила в иске отказать. Более подробно позиция отражена в отзыве на исковое заявление. Представитель ответчика ОСФР по <адрес> в судебное заседание не явился, просили о рассмотрении дела в отсутствие, направили письменный отзыв, в котором указали следующее. Согласно сведениям о трудовой деятельности ФИО1 с (ДАТА) по (ДАТА) и с (ДАТА) по настоящее время осуществляет трудовую деятельность в должности врача акушера-гинеколога в МПЦ №* (Акушерском отделении для беременных и рожениц) ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России. Специальная социальная выплата осуществляется ежемесячно на основе данных медицинских организаций. Документы и сведения для назначения специальной социальной выплаты ФИО1 страхователем ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России в отделение не предоставлялись. Соответственно специальная социальная выплата до (ДАТА) истице не назначалась и не выплачивалась. С (ДАТА) работодателем направлены сведения для назначения ФИО1 специальной социальной выплаты. Совокупность условий, необходимых для установления специальной социальной выплаты до (ДАТА) отсутствует. Просили в удовлетворении исковых требований отказать в полном объеме (л.д.26-28). Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему. В качестве основных принципов регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в статье 2 Трудового кодекса Российской Федерации указано в том числе право каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда. Согласно статье 1 Трудового кодекса Российской Федерации целями трудового законодательства являются установление государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создание благоприятных условий труда, защита прав и интересов работников и работодателей. В соответствии с абзацем пятым части 1 статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. Работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с данным Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами (абзац седьмой части 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации). Согласно части 1 статьи 129 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата (оплата труда работника) - это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты). Постановлением Правительства РФ от (ДАТА) №* «О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования» (в редакции, действовавшей на момент возникновения спорных правоотношений) утверждены Правила осуществления Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации специальной социальной выплаты отдельным категориям медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования. При этом п.2 данного Постановления (в редакции, действовавшей на момент возникновения спорных правоотношений) с (ДАТА) установлена специальная социальная выплата в том числе следующим категориям медицинских работников (за исключением руководителей медицинских организаций и их заместителей, а также случаев внутреннего и внешнего совместительства), входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в реализации базовой программы обязательного медицинского страхования либо территориальных программ обязательного медицинского страхования, а также для медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и расположенных на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики, <адрес> и <адрес>: а) врачам центральных районных, районных и участковых больниц; б) врачам, к которым обращаются (которых посещают) граждане по поводу заболеваний (состояний) или с профилактической целью, включая проведение исследований, работающие в медицинских организациях, оказывающих первичную медико-санитарную помощь по территориально-участковому принципу прикрепленному населению, а также осуществляющие диспансерное наблюдение граждан по основному заболеванию (состоянию); в) врачам и медицинским работникам с высшим (немедицинским) образованием, осуществляющие прижизненные гистологические и цитологические исследования по направлениям медицинских работников, указанных в подпунктах "а" и "б" настоящего пункта; г) врачам станций (отделений) скорой медицинской помощи. ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России является медицинской организацией, входящей в государственную систему здравоохранения (федеральное государственное бюджетное учреждение). В соответствии с Уставом ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России является организацией здравоохранения и науки, учредителем является Российская Федерация, функции и полномочия учредителя в отношении Учреждения осуществляются ФМБА России (п.1.2). В структуру Учреждения входит обособленное подразделение, в т.ч. КБ №* филиал №* ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России (п.2.3.2). Целями и предметом деятельности ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России является оказание всех видов медицинской помощи (п.3.1, 3.2) Постановлением Правительства РФ от (ДАТА) N206 "О Федеральном медико-биологическом агентстве" утверждено Положение о Федеральном медико-биологическом агентстве. Согласно пункту 4 Положения о Федеральном медико-биологическом агентстве, ФМБА осуществляет свою деятельность непосредственно или через свои территориальные органы, а также через подведомственные организации во взаимодействии с другими федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления, общественными объединениями и иными организациями. В соответствии Положением о Федеральном медико-биологическом агентстве ФМБА России осуществляет организацию оказания следующих работ и государственных услуг в сфере здравоохранения: первичная медико-санитарная помощь, специализированная, в том числе высокотехнологичная, медицинская помощь, скорая, в том числе скорая специализированная, включая медицинскую эвакуацию, медицинская помощь и паллиативная медицинская помощь, оказываемые федеральными государственными учреждениями, находящимися в ведении Агентства. Перечень организаций и территорий, подлежащих обслуживанию ФМБА России, утвержден Распоряжением Правительства РФ от (ДАТА) №* Согласно ч.2 ст.32 и ч.ч.1-4 ст.31 Федерального закона от (ДАТА) №323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» к видам медицинской помощи относятся: первичная медико-санитарная помощь; специализированная, в том числе высокотехнологичная, медицинская помощь; скорая, в том числе скорая специализированная помощь; паллиативная медицинская помощь. В ч.1 ст.33 Федерального закона от (ДАТА) №323-ФЗ указано, что первичная медико-санитарная помощь является основой системы оказания медицинской помощи и включает в себя мероприятия по профилактике, диагностике, лечению заболеваний и состояний, медицинской реабилитации, наблюдению за течением беременности, формированию здорового образа жизни и санитарно-гигиеническому просвещению населения. Первичная специализированная медико-санитарная помощь оказывается врачами-специалистами, включая врачей-специалистов медицинских организаций, оказывающих специализированную, в том числе высокотехнологичную, медицинскую помощь (п.5). В соответствии с ч.6 ст.33 Федерального закона от (ДАТА) №323-ФЗ первичная медико-санитарная помощь оказывается в амбулаторных условиях и в условиях дневного стационара. В ч.1 и ч.2 ст.34 Федерального закона от (ДАТА) №323-ФЗ специализированная медицинская помощь оказывается врачами-специалистами и включает в себя профилактику, диагностику и лечение заболеваний и состояний (в том числе в период беременности, родов и послеродовой период), требующих использования специальных методов и сложных медицинских технологий, а также медицинскую реабилитацию. Специализированная медицинская помощь оказывается в стационарных условиях и в условиях дневного стационара. Анализируя вышеуказанное, суд приходит к выводу, что ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России является единственной медицинской организацией на территории <адрес> входящей в государственную систему здравоохранения, участвует в базовой программе обязательного медицинского страхования и территориальной программе обязательного медицинского страхования, оказывает первичную медико-санитарную помощь по территориально-участковому принципу прикрепленному населению <адрес>. Данный вывод подтверждается тем обстоятельством, что Постановлением Правительства Российской Федерации от (ДАТА) №* внесены изменения в п.п. «а» Постановления Правительства от (ДАТА) №*, указанный подпункт дополнен словами «а также больниц и медико-санитарных частей, в том числе центральных, находящихся в ведении Федерального медико-биологического агентства, расположенных на отдельных территориях Российской Федерации, в том числе в закрытых административно-территориальных образованиях, перечень которых утвержден распоряжением Правительства Российской Федерации от (ДАТА) N №*». Таким образом, указанным выше постановлением расширена категория медицинских организаций, работники которых имеют право на получение специальной социальной выплаты. Судом установлено и из материалов дела следует, ФИО1 с (ДАТА) работала в должности врача акушера-гинеколога в акушерском отделении для беременных и рожениц КБ №* филиала №* ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России МПЦ №*, что подтверждается приказом №* от (ДАТА) (л.д.48). Приказом №* от (ДАТА) трудовой договор расторгнут по инициативе работника на основании ст. 77 п.3 ТК РФ (ДАТА) (л.д.49). Приказом №* от (ДАТА) го. Истец принята на должность врача акушера-гинеколога (полная занятость) в КБ №* филиала №* ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России МПЦ №* Акушерское отделение для беременных и рожениц (л.д.50). С (ДАТА) на период с (ДАТА) по (ДАТА) переведена на должность заведующего акушерским отделением для беременных и рожениц КБ №* филиала №* ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России Многопрофильного стационара №*, что подтверждается приказом о переводе №* от (ДАТА), копией трудового договора, дополнительного соглашения (л.д46, 47). Согласно должностной инструкции врача акушера-гинеколога КБ 3172 филиала №* ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России к трудовым функциям относится : оказывать квалифицированную медицинскую помощь, выявлять общие и специфические признаки гинекологического заболевания, участвовать в приеме беременных женщин, рожениц, поступающих в отделение, проводить их осмотр, выявлять факторы риска, определять сроки беременности, составлять план ведения беременной и провести его корректировку в динамике, своевременно распознать и провести роды, установить аномалии родовой деятельности и т.д. (л.д.64-67). Согласно дополнительному соглашению об изменении сведений и условий трудового договора от (ДАТА) п.1.5 трудового договора изложен в новой редакции: трудовые обязанности работника определяются в соответствии с должностной инструкцией заведующего акушерским отделением для беременных и рожениц - врача-акушера-гинеколога (л.д.47). Приказом Минздрава России от (ДАТА) N 99н утверждены Разъяснения по применению постановления N 2568, зарег. в Минюсте России (ДАТА) N №* (далее - Разъяснения). Согласно п. 4 Разъяснений при осуществлении специальной социальной выплаты, в том числе, учитывается, что специальная социальная выплата производится медицинским работникам, указанным в пп. "а", "д" и "з" п. 2 постановления N 2568, работающим в центральных районных, районных и участковых больницах, являющихся как самостоятельными юридическими лицами, их филиалами, так и структурными подразделениями медицинских организаций. По вопросу применения постановления N 2568 Министерством здравоохранения РФ в письме N №* от (ДАТА) даны следующие разъяснения. Постановлением N 2568 с (ДАТА) установлена специальная социальная выплата отдельным категориям медицинских работников, оказывающим медицинскую помощь в рамках базовой программы обязательного медицинского страхования либо территориальных программ обязательного медицинского страхования, медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в реализации базовой программы обязательного медицинского страхования либо территориальных программ обязательного медицинского страхования, исчерпывающий перечень которых приведен в пункте 2 постановления N 2568. В соответствии со ст. 79 Федерального закона от (ДАТА) N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" оказание медицинской помощи, а также, организация и осуществление медицинской деятельности является обязанностью, медицинской организации. Медицинская помощь является комплексом мероприятий, направленных на поддержание и (или) восстановление здоровья и включающих в себя предоставление медицинских услуг. Таким образом, положениями п. 2 постановления N 2568 с (ДАТА) не предусматривается сокращение категорий получателей специальных социальных выплат, предусмотренных указанным постановлением с (ДАТА) Принимая во внимание изложенное, суд полагает установленным, что истец относится к категории медицинских работников, указанных в пп. "а" п. 2 постановления N 2568, поскольку оказывает необходимую медицинскую помощь населению, как врач-акушер-гинеколог и имеет право на меры дополнительной государственной социальной поддержки медицинских работников в виде установления ежемесячной специальной социальной выплаты. В табеле учета использования рабочего времени в период (ДАТА) по (ДАТА) и с (ДАТА) по (ДАТА) указано, что истец выполняла функции врача акушера-гинеколога, перерывов в работе не имелось. (л.д. 68-82). На основании изложенного суд приходит к выводу о том, что ФИО1 относится к категории медицинских работников, указанных в подп. "а" п. 2 постановления Правительства РФ от (ДАТА) N 2568, и имеет право, в т.ч. и в период работы в должности заведующей отделением –врачом акушером-гинекологом на меры дополнительной государственной социальной поддержки медицинских работников в виде установления ежемесячной специальной социальной выплаты со дня возникновения права на ее назначение, то есть с (ДАТА) по (ДАТА) год и с (ДАТА) по (ДАТА), соответственно, ответчик ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России обязан был включить истца в реестр медицинских работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты в указанный период. Истцу должна быть установлена специальная социальная выплата, предусмотренная п. п. "а" п. 2 постановления Правительства от (ДАТА) N 2568, как врачу районной больницы, из расчета 18500 рублей в месяц, исходя из исполнения ею трудовой функции, установленной трудовым договором, а также суммарного отработанного времени по табелю учета рабочего времени за дни работы в соответствующем календарном месяце, а данные об истце должны быть включены в реестр работников, имеющих право на получение указанной специальной социальной выплаты, и направлены в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> для осуществления выплат. Соответственно за истцом надлежит признать право на получение специальной социальной выплаты в период с (ДАТА) по (ДАТА) год и с (ДАТА) по (ДАТА). Оснований для признания права на получение специальной социальной выплаты в период с (ДАТА) по (ДАТА) год не имеется, поскольку в этот период истец не работала, трудовые отношения отсутствовали, в этой части иска следует отказать. В соответствии с п.3 Постановления Правительства РФ от (ДАТА) №* «О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования» (в редакции, действовавшей на момент возникновения спорных правоотношений) размер ежемесячной специальной социальной выплаты врачам центральных районных, районных и участковых больниц, за исключением врачей, указанных в подпунктах "б" и "г" пункта 2 настоящего постановления, составляет 18500 рублей. Согласно п.3 Правил специальная социальная выплата осуществляется ежемесячно на основе данных медицинских организаций за счет средств иных межбюджетных трансфертов бюджету Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации, предоставляемых Федеральным фондом обязательного медицинского страхования. Специальная социальная выплата за календарный месяц рассчитывается исходя из исполнения работником трудовой функции, установленной трудовым договором, а также суммарного отработанного времени по табелю учета рабочего времени за дни работы в соответствующем календарном месяце. Расчет отработанного времени ведется с округлением до десятой части числа в большую сторону. При определении размера специальной социальной выплаты работнику за календарный месяц рассчитывается соотношение количества рабочих часов, фактически отработанных работником за календарный месяц, и количества рабочих часов по норме рабочего времени соответствующего месяца, исчисленной исходя из установленной работнику в соответствии законодательством Российской Федерации продолжительности рабочей недели в порядке, определенном Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации и постановлением Правительства Российской Федерации от (ДАТА) N 101 "О продолжительности рабочего времени медицинских работников в зависимости от занимаемой ими должности и (или) специальности". Выплата осуществляется в максимальном размере, если соотношение равно или более единицы. Если соотношение менее единицы, размер выплаты определяется пропорционально полученному значению. Учитывая, что в судебном заседании за истцом признано право на получение специальной социальной выплаты за фактически отработанный период, надлежит обязать Федеральное государственное бюджетное учреждение «Федеральный научно-клинический центр медицинской радиологии и онкологии» Федерального медико-биологического агентства направить в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> документы для назначения и выплаты ФИО1 специальной социальной выплаты в соответствии с Постановлением Правительства РФ от (ДАТА) №* «О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования» за указанный период с учетом фактически отработанного времени. Так, в соответствии с п. 1 ст. 11 Гражданского кодекса Российской Федерации защиту нарушенных или оспоренных гражданских прав осуществляет в соответствии с подведомственностью дел, установленной процессуальным законодательством, суд, арбитражный суд или третейский суд (далее - суд). Суды осуществляют защиту нарушенных или оспоренных гражданских прав. Заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов (п. 1 ст. 3 Гражданского процессуального кодекса российской Федерации). По смыслу указанных норм права, способы защиты подлежат применению в случае, когда имеет место нарушение или оспаривание прав и законных интересов лица, требующего их применения. В силу вышеприведенных положений, обращаясь в суд, истец должен доказать, что его права или законные интересы нарушены, поскольку судебной защите подлежит только нарушенное право. Поскольку ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России документы и сведения в ОСФР по <адрес> для назначения истице специальной социальной выплаты не предоставил в соответствии с Порядком ее назначения, указанная обязанность возложена на ФГБУ ФНКЦРиО ФМБА России настоящим решением, оснований для взыскания с ОСФР по <адрес> специальной социальной выплаты не имеется. Данное требование, по мнению суда, заявлено преждевременно поскольку права истца ответчиком ОСФР по <адрес> в настоящее время не нарушено, в этой части иска следует отказать. Руководствуясь ст.ст.194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд Исковые требования ФИО1 удовлетворить частично. Признать за ФИО1 (паспорт №* выдан (ДАТА)) право на получение специальной социальной выплаты в соответствии с Постановлением Правительства РФ от (ДАТА) №* «О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования» за период с (ДАТА) по (ДАТА), с (ДАТА) по (ДАТА). Обязать Федеральное государственное бюджетное учреждение «Федеральный научно-клинический центр медицинской радиологии и онкологии» Федерального медико-биологического агентства включить ФИО1 в реестр медицинских работников, имеющих право на получение специальной социальной выплаты и направить реестр в Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> для назначения и выплаты специальной социальной выплаты в соответствии с Постановлением Правительства РФ от (ДАТА) №* «О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования» за период с (ДАТА) по (ДАТА), с (ДАТА) по (ДАТА). В удовлетворении иска ФИО1 к Федеральному государственному бюджетному учреждению «Федеральный научно-клинический центр медицинской радиологии и онкологии» Федерального медико-биологического агентства о признании права на получении специальной социальной выплаты и понуждении к направлению реестра за период с (ДАТА) по (ДАТА) отказать. В удовлетворении исковых требований ФИО1 к Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по <адрес> о взыскании специальной социальной выплаты отказать. Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ульяновский областной суд через Димитровградский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме - (ДАТА). Председательствующий судья Н.В. Кудряшева Суд:Димитровградский городской суд (Ульяновская область) (подробнее)Ответчики:ОСФР по Ульяновской области (подробнее)ФГБУ "Федеральный научно-клинический центр медицинской радиологии и онкологии" ФМБА (подробнее) Судьи дела:Кудряшева Н.В. (судья) (подробнее)Последние документы по делу:Судебная практика по:Увольнение, незаконное увольнениеСудебная практика по применению нормы ст. 77 ТК РФ |